述职报告农村党建(集合14篇)

时间:2020-11-15 作者:工作计划之家

述职报告农村党建(集合14篇)。

✧ 述职报告农村党建 ✧

党员党建述职报告

尊敬的党组织:

我谨向党组织汇报我在过去一年中的工作情况,进一步总结经验,查找不足,以便更好地履行党员职责,发挥党员作用。

在过去的一年中,作为一名党员,我深刻认识到党员的义务是对党和人民负责任的行为和精神状态,是每名党员必须遵循的准则和标准。年初我根据党组织的安排积极参与农村基层治理工作,努力为群众做好服务,充分发挥自己的优势,加强与群众的沟通,了解他们的想法和问题,协助乡村治理事宜,推动政府为人民提供更好的服务。

在此期间,我分别参加了党组织组织的各类培训和活动,竭力提高自己的政治素养和人才能力。另外,我也积极参加社区活动,为社区民众提供一些有用且实际的建议和意见,为群众办实事、解难题。

同时,我也积极运用自己的知识和专业经验,参与到各类工作中。例如,在某次学校的文艺节中,我组织了一项古诗朗诵的比赛,邀请了许多诗歌爱好者参与。在赛事中我负责与选手沟通和管理,比赛的成功举行不仅促进了学生对古代诗词的认知和学习,也提高了我的组织能力和管理能力。

当然,我也发现自己仍然存在许多不足之处。例如,在工作中,我有时候忙于手头的事情,欠缺以大局为重的思想,导致无法发挥整体的作用。在执法中,我还存在诸多的盲区,未能全面了解政策法规,导致处理问题时出现偏差。

针对以上问题,我已经建立了自己的进修计划,学习更多行业知识和更深层次的理论。我还与组织汇报并获得组织领导的指导与监督,提高了自己的工作水平,并能够更充分的发挥出自己的政治角色和积极性。

我的工作虽然有不少成就,同时也有许多不足之处。但是,我愿意为党组织的事业投入更多的心血和精力,不忘初心,继续前进,以良好的作风和态度回报党组织和广大群众。

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一、引言



村级党建工作是社会主义社区治理体系的重要组成部分,也是党的基层组织的重要职责。作为村级党组织的领导者,我深感责任重大。为了向上级党组织交出一份详细具体且生动的述职报告,特撰写此文,总结过去一年来我村党建工作的亮点、问题和解决办法。



二、亮点



1. 推进党员队伍建设



过去一年,我村注重党员队伍建设,加强对入党积极分子的培养和教育。我们通过组织入党宣誓活动、参加党课、开展群众教育活动等方式,提高党员的政治觉悟和党性修养。我们还积极推动党员教育活动,定期组织政治理论学习,加强思想政治引领,提高党员的专业素质和应对复杂问题的能力。



2. 发挥党的组织作用



在过去的一年中,我村深入贯彻党的组织路线,注重发挥党组织的政治核心作用和战斗堡垒作用。我们通过开展党建活动、组织各类培训以及走访慰问等方式,加强党员之间的交流和学习,形成了浓厚的党内团结氛围。同时,我们还加强与群众的联系,通过建立党员联系群众的工作机制,充分发挥党组织在社区治理中的关键作用。



三、问题与对策



1. 不足之处



在过去一年中,我村党建工作存在一些问题。首先,党员参与度不高,一些党员缺乏积极性和主动性。其次,党建工作与村级履职工作脱节,需要加强统筹和协调。此外,党内政治生活不够活跃,党员之间的交流和互动有待加强。



2. 解决办法



针对上述问题,我们将采取一系列措施,力求改进和提升党建工作的质量。首先,加强党员教育,提高党员们的政治觉悟和组织纪律性,激发其参与党建工作的积极性。其次,加强党建与村级履职工作的对接,建立相应的工作机制,统筹兼顾,确保两者相互促进、协调发展。此外,我们还将建立完善的党内政治生活制度,加强党内交流和互动,增强党组织的凝聚力和战斗力。



四、总结



过去一年来,我村党建工作取得了一定的成绩,但也面临一些问题。在新的一年里,我们将继续保持党建工作的高度重视,通过加强党员队伍建设、发挥党的组织作用,不断提升党建工作的水平。同时,我们也将积极采取措施解决存在的问题,努力为居民提供更好的党建服务和社区治理,推进社会主义社区治理体系建设,为实现全面建设社会主义现代化国家的目标贡献自己的力量。



以上为我村党建述职报告的内容,希望上级党组织能够给予指导和支持,共同推动我村党建工作的健康发展。

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尊敬的领导、亲爱的同事们:


大家好!今天,我非常荣幸地向大家汇报党建科的工作情况。在过去的一年中,面对新时代党风廉政建设和反腐败斗争的新形势,党建科总结经验、深入调研,不断探索创新,全力推动党风廉政建设和反腐败工作的开展。我将从四个方面进行具体的汇报。


一、思想建设


思想建设是党风廉政建设和反腐败斗争的根本任务。在这一年中,我科加强了思想政治工作,落实了中央制定的各项方针政策,不断加强党员教育培训。通过举办多次党课、党委中心组学习、组织党员观看党风廉政建设和反腐败教育片等活动,深入宣传党风廉政建设和反腐败工作的重要性和紧迫性,提高了全体党员的政治意识和纪律观念。


二、制度建设


在制度建设方面,我们加大了党风廉政建设和反腐败斗争的力度。结合党内法规制度体系建设,我们完善了党建科的各项制度,建立了党内监督机制和约束机制,严格规范党员行为。同时,我们还加强了对党员干部的教育培训,落实了党风廉政建设和反腐败教育的长效机制。通过建立科室节假日工作巡查制度、廉政档案管理制度等,有效防止和查处了一批违反党纪国法的行为。


三、监督检查


为了加强对各级党委和党员干部的监督检查,党建科狠抓工作落实,积极参与各类纪检监察工作。我们坚持打虎拍蝇,持续深化反腐败斗争,严明纪律,严肃查处了一批不良风气、腐败行为和违纪违法问题。同时,我们还与相关部门联合开展例行监察,通过约谈、检查等方式,对各级党委和党员干部进行了督促指导,确保了党风廉政建设和反腐败工作的有力推进。


四、宣传培训


宣传培训是党建科的重要工作内容。为了提高党员干部的反腐败意识和能力水平,我们组织开展了多场专题培训和经验交流活动。通过邀请专家学者开设讲座,举办座谈会等形式,深入开展党纪法规教育和廉政警示教育,增强党员干部的责任意识和纪律观念。同时,我们还积极参加各类层面的会议和培训,通过交流学习,提高自身的业务能力和办事水平。


在过去的一年中,党建科全体同志以高度的责任心和使命感,全力推动党风廉政建设和反腐败工作的开展。我们坚持思想建设、制度建设、监督检查和宣传培训四位一体,全方位推进党风廉政建设和反腐败斗争。通过各项工作的有力开展,我们取得了明显效果,得到了领导和同事们的认可。


未来,党建科将继续坚持以XXX新时代中国特色社会主义思想为指导,积极探索创新,推动党风廉政建设和反腐败斗争向纵深发展。我们将不断加强自身建设,努力提高专业能力和工作水平,以更好地服务于党委的决策和工作需要。


我要表达对领导和同事们的感谢。正是因为有你们的支持和配合,党建科的工作才能取得这样的成绩。相信在大家的共同努力下,党风廉政建设和反腐败斗争的事业一定会取得更大的成就!


小编感谢您的阅读!

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公安党建述职报告

随着我国社会经济的发展和改革开放的深入推进,公安工作的重要性与日俱增。同时,党的建设也愈加重要。因此,为了进一步加强公安的党建工作,提高公安队伍的战斗力,加强对各项工作的管理、监督和指导,在此,我向各位领导汇报我们公安党建工作的情况。

一、党建思想理论宣传

我们充分发挥网络、微博、公众号等新媒体的优势,利用各种形式宣传党建思想,传达各级党委和市、区23号文以及中央和省市委的各项决策和部署,并及时组织学习《XXX谈治国理政》等报告和重要讲话,细化浓缩,并在实际工作中贯彻落实。

二、民警队伍的建设

我们充分发挥党组织的职能作用,密切关注民警队伍的思想动态,广泛宣传模范警察的先进事迹,优化公安工作环境,完善绩效考核,建立以业绩为导向的党建“红黑榜”制度,打造一支高素质、专业化的党员队伍。

三、理论学习和实践锻炼

我们注重理论学习,不断加强各级干部和民警队伍的党性教育,开展各种形式的实践活动,如中央组织部的“不忘初心、牢记使命”主题教育等,深入开展基层党组织和党员的实践锻炼,引导全体党员始终保持良好的思想状态和高度的政治敏感性。

四、组织生活与民主集中制

我们强化党群干群关系,重点加强组织生活,积极促进党员和群众的良好互动,完善党员领导干部的民主集中制,着力解决各类问题,推动各项工作的协调和推进。

五、革命传统的继承

我们增强党员队伍的红色基因,深入学习宣传中华民族优秀文化,引导各级干部认真读书学习,全面掌握红色航线的历史脉络,吸收先进文化,深入挖掘红色资源,保持公安事业的传承与发展。

六、党建工作成效

我们党建工作的实施,推进了公安的全面深化改革,真正落实了“一把手”负总责、履职尽责,维护了社会治安和稳定,提高了公安工作的整体水平。公开透明,简明生动的述职报告不仅能够让领导们了解以下工作的成效,更能够通过总结,为以后的工作提供宝贵经验。愿更好发挥公安党建的作用,为全体市民所信任。

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鼓楼区北江社区党总支有64名党员,分设2个支部,其中在职4名,预备党员1名,退休党员37名,大中专38名。在这几年社区每年都有发展1名党员。北江社区党总支在街道党工委的正确领导下,在广大党员同志的参与支持下,社区工作汇报如下:

一、加强党组织的自身建设。

作为社区党建工作的第一责任人,我深知职责重要,对此自己注重理论学习,不断强化政治意识和责任意识,不断提高工作能力,认真抓好班子及社区党员的学习,通过阅读《支部生活》《党建文汇》《领导文萃》《社区工作》等专刊杂志,通过学习带动社区党员整体的党性观念,思想水平,道德修养得到提高,服务意识得到加强。

  二、充分发挥党总支领导核心作用,推动社区各项工作的开展。

社区工作的对象是居民群众,我认为基层党组织要把解决最着急、政府最关心的热点难点作为我们工作的方向,通过物质与精神的形式不断密切与群众联系。

1、 坚持“三会一课”认真贯彻民主集中制,完善落实学习会议及工作制度,坚持重大问题广泛征求意见,充分酝酿。党总支集体讨论决定,日常事务分工明确,责任落实,团结协作。社区居民委员的一切事务都是在社区党总支的领导下开展工作。每月举行一次居民小组例会并定期召开议事会、评议会。积极做好党务,居委公开工作。根据各项工作的要求,每月更新一次,对发展党员、党费的财务收支报告、民政计生、劳动保障等群众关心的热点问题,进行了全面的公开。

2、 认真做好党员发展工作。严格执行发展党员“两推一公示”制度。积极引导年轻同志向党组织靠拢,将其中的那些优秀分子推荐到党组织中来,为党输送新鲜血液,保证纳新党员质量。

3、 发挥社区党员志愿者作用,社区工作千头万绪,需要发挥和社区各个层面的力量支持和参与。我们以建立和谐社区为目标,建立了部分社区党员和热心于社区发展的社区居民组成的志愿者队伍。

4、 充分调动社区党员,特别是离退休党员的积极性。在争创全国文明城市活动中,社区党员积极主动的参与到创建队伍,争当志愿者、卫生协管员,他们每天都手拿钩子,带上红袖标,穿上红马甲在小区路面来回巡检捡垃圾。衣服被汗水浸透了也不叫苦埋怨,创城活动中,他们参与社区挨家挨户发放文明手册及调查问卷。确保创城的顺利验收。

5、 维护社区稳定,抓好综合治理工作,社区党总支把综治工作摆上重要的议事日程,纳入社区文明建设的总体规划。落实治安管理责任制,加强队伍建设,加大矛盾纠纷排查处理力度,抓好社区调解规范化建设。对社区调解组织进行充分完善规范,社区调解工作及时到位。全年无人上访事件。

6、 抓好扶弱助残工程,在工作中我多了解困难群众的情况,尽可能多的使他们享受到党的惠民政策。做到应保尽保,北江社区共有低保户4户、困难户15户、残疾13人。每年节日社区支部与社区工作人员都要慰问社区的弱势群体送上慰问品,带给他们党和政府的温暖。

7、 由于北江新村居住大部分温泉村的居民,长期无物业管理,拖欠水电费,经常停水,长期以来无法实现一户一表给社区居民带来了很大不便。经过多方协调帮助居民解决了多年愿望,全部安装了一户一表。1/2

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尊敬的领导和同事们:


大家好!我是XX公司党建组长,今天我向大家汇报我过去一年来在党建工作方面的情况。


一、工作概述


在过去的一年里,我们党支部在公司的正确领导下,积极推动党建工作的深入开展。通过深入调研和分析,我们明确了党建工作的目标和方向,制定了详细的实施计划,并与各相关部门密切合作,共同推动党建工作的落实。


二、加强党员队伍建设


党建工作的核心是加强党员队伍建设。在过去的一年里,我们通过举办各种形式的党员培训班和主题讲座,提高党员的理论水平和业务能力。我们还注重发挥党员在企业中的先锋模范作用,组织党员积极参与企业的重要决策和项目实施,充分发挥党员的作用和示范效应。


三、开展系列主题党日活动


为了更好地发挥党支部的战斗堡垒作用,我们开展了一系列主题党日活动。这些活动包括参观红色教育基地、开展社会公益活动、举办党史学习讲座等。这些活动不仅让党员加深了对党的认识和理解,而且增强了团队凝聚力,提高了员工的工作动力和责任感。


四、加强党组织建设


为了加强党建工作的组织管理能力,我们坚持把加强党组织建设作为重要任务来抓。我们加强了基层党委的组织建设,完善了党组织的宣传、教育和管理制度,确保各项工作得以顺利开展。我们还注重组织党员参与党内组织生活,定期召开党委会、支部大会等会议,加强了党内团结,确保了党建工作的顺利进行。


五、落实党建工作责任制


为了确保党建工作责任到人,我们建立了落实党建工作责任制的机制。通过划定工作分工和明确责任任务,确保党建工作的落实情况能够有效监督和评估。我们还建立了考核机制,对党建工作的责任人进行定期考核和评价,激励党建工作责任人发挥积极性,提高工作效率。


六、工作总结与感想


在过去这一年里,我们党支部在党建工作方面取得了一系列斐然成绩。我们通过一系列的措施,有效地推动了党建工作的开展,增强了党员的党性修养和工作能力,提高了党组织的凝聚力和影响力。但同时,也要看到我们工作中的不足和问题,比如组织活动方面仍存在一些疏漏,党员参与度有待进一步加强等。在今后的工作中,我们将进一步优化党建工作体系,加强对党员的教育培训和组织管理,不断提升党建工作的质量和效果。


感谢领导和同事们对我们工作的支持和理解,在今后的工作中,我们党支部将继续努力,不断提高党建工作的水平和质量,为公司的发展和员工的幸福作出更大的贡献!

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尊敬的领导和各位同事:


大家好!我是党建助理小李,在过去一年里,我有幸担任党建助理一职。在这段时间里,我深入学习,不断提升自我能力和党建工作水平,通过积极参与党建工作,为党组织的发展和党员的成长做出了一些贡献。现在,我对自己的工作进行总结,并提出一些改进的意见和建议,以期能更好地开展党建工作。


一、个人成长与业务能力提升


在过去的一年里,我积极参与各种培训和学习活动,不断提升自己的业务能力。我注重党建政策和理论的学习,深入研究党风廉政建设和党员教育管理等方面的知识。通过阅读党建杂志、参加专题讲座和学习党课,我不仅提高了自己的理论水平,也对党建实际工作有了更深入的了解。


同时,我还积极参与工作实践,加强了自己的应用能力和组织协调能力。在党建工作中,我主动承担了一系列的任务,如组织党员活动、协助党组织开展日常工作、参与党员培训等工作。通过这些实践,我提高了自己的沟通、协调和组织能力,能够更好地与党员进行交流,推动党建工作的顺利进行。


二、党组织建设与党员教育管理


在党组织建设方面,我积极参与党支部的组织和建设工作,不断推进党建工作的开展。我参与组织的各类党建活动,如组织党员学习讨论、党员志愿者活动等,通过这些活动,我不仅巩固了党员的组织意识和集体凝聚力,也提升了支部的凝聚力和影响力。


我还加强了对党员教育管理的实践和研究。我积极参与党员培训工作,在制定培训计划、组织培训活动、评估培训效果等方面充分发挥了自己的能动作用。通过培训活动,我不仅提高了党员的业务能力和思想觉悟,也促进了党建工作的深入开展。


三、存在的问题和改进的建议


虽然我在党建助理工作中做了一些努力和成绩,但仍存在一些问题和不足之处。我在时间管理和工作安排上仍有欠缺,有时难以把握好各项任务的紧急程度和优先级,导致部分工作的效果不理想。我对党建政策和理论的学习还不够系统和深入,需要进一步加强和完善自己的学习方法和思路。我在处理组织协调和人际交往方面还有待提高,需要增强自己的沟通能力和协调能力,更好地与党员和同事们进行有效的合作。


针对存在的问题,我提出以下改进的建议:一是建议加强时间管理培训和自我管理能力的提升,制定合理的工作计划和安排,并加强对工作进展的监督和反馈;二是建议继续加强党建政策和理论的学习,通过参加更多的培训和学习活动,提高自己的专业素养和理论水平;三是建议加强沟通和协调能力的培养,通过多参与团队工作和锻炼,提高自己的协作能力和应变能力。


以上就是我在过去一年党建助理工作中的成绩和体会,以及存在的问题和建议。我将认真反思自己的工作,并在今后的工作中更加努力地发挥自己的优势,不断完善自己,为党组织的发展和党员的成长做出更大的贡献。感谢领导和各位同事一直以来对我的支持和关心!


小编感谢您的阅读!

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参加全场支部书记述职会议,我个人认为,对每个党支部来说是相互学习的过程、相互促进的过程;对每个支部书记而言是洗礼的过程、锤炼的过程、吸收的过程。事实证明,交流和不交流不一样,在会上交流和私下交流不一样,共同交流和各别交流不一样。虽然我们各有各的工作方法和工作经验,但有一点是共同的,那就是:在农场党委的支持和指导下,都在用不懈的努力发挥基层党组织的堡垒作用。得失成败,群众的监督就是一杆秤,脚下的土地,就是一个地中衡,能力素质所产生的质量必须接受使命带来的审视与考量。

农场医院的党建工作,今年上半年一直坚持“基础抓规范、难点求突破、整体抓推进、亮点创特色”的工作思路,确立了贯穿一条主线,创新两个载体,打造三个示范,坚持 “抓发展必须抓党建、抓党建就是促发展”。一是积极创新党建创新项目工程,进上步完善“医疗党员千家行,百件实事惠民生”服务机制;二是积极开展党支部达星级,党员争当中心联带户和支部牵手活动。着力打造在垦区有影响的医院党建示范点;积极推行社区卫生网络化管理、社区卫生服务示范中心在管局打样;精心创建清风净土示范区建设,为医院发展提供坚强的组织保障。具体做法是

扎实落实党建工作责任

一、抓责任落实,切实筑牢基层党建工作基础

二、抓机制创新,不断激发党建工作新活力

三、抓制度完善,推进基层党组织规范化建设

履行基层党建工作“第一责任人”职责

作为医院党建工作第一责任人,我始终牢记:“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职”,重点从三个方面履行第一责任人的职责:第一,把党建工作置于首要位置;第二,把抓好党建工作做为首要责任;第三,把提升党建工作能力做为首要素质。以此开展“三创”活动:

一、创业;二、创新;三创优。

为使活动取得实效,党支部展开了三项创业项目:

一是项目创新——继续开展 “医疗党员千家行,百件实事惠民生”实事行动;

二是方法创新——建立党员帮扶爱心银行,做到有事找支部,用钱找党员;

三是形式创新——医院党员人人都备有四件套(册子、折子、牌子、箱子),所有目标的实现,措施的实施、活动的开展、实事的落实都需要每个党员干部医护人员去一样一样地做,而且要落地有声、开花结果。

活动中注重丰富“四子”内涵,突出牌子作用,扩大箱子包容氛围

“四子”是册子、折子、牌子、箱子

牌子是“党建示范点”、“党员示范岗”“党员中心联带户”。

“箱子"”指党员爱心基金捐赠箱。

措施创新办法是:开展社区卫生服务模式,做到“小病在社区、大病到医院、手术在医院、康复护理在社区”让居民人人享受到医疗改革成果。

在五项创优活动中:本着“支部领航、党员领跑、创争领先”这一目标,开展“三好一满意”活动,达到“六个一”总体目标要求。这“六个一”是一个组织一个堡垒,一个责任人一个龙头,一名党员一面旗帜,一个中心联带户一个标杆。

上半年,我们围绕基层组织建设年,开展了四项重点工程:素质工程,帮扶工程,机制工程、旗帜工程。

“素质工程”就是:提升素质,培养普通党员抓好“五能”(即提笔能写、开口能讲、遇事能思、交事能办、叫起来能行)。培养干部党员“十争当”(即:争当思想解放的先锋,争当创新思维的学者,争当发展经济的行家,争当引领致富的能人,争当化解矛盾的高手,争当服务人民的亲人,争当治病救人的专家,争当居民健康的医护,争当廉洁行医的标兵,争当爱心帮扶的天使)。

“帮扶工程”就是抓三不脱(即帮扶对象不脱贫,支部不脱勾,党员不脱身)。

“机制工程”就是落实党建工作责任制,推行党建工作年度述职制度,推进党内民主机制建设健全党内激励、关怀、帮扶机制,畅通党建信息渠道。

实施“旗帜工程”,就是继续保持国家级、省级、总局级、管局级等各项荣誉。

为扎实有效的开展组织工作创新项目工程活动,我院开展了“医疗党员千家行 百件实事惠民生”活动。一名党员负责服务一百个家庭,每个党员亲手绘制一份为民服务地图,通过入户走访来帮助居民大病进医院治疗,小病康复在家中,做慢性病患者随身保健医,帮助解决老弱病残鳏寡孤独特困人员的上学难、致富难、住房难、就医难的“四难”问题。具体办法就是“六免六助六帮”,要求党员们在“医疗党员千家行、百件实事惠民生”活动中,所做的毎一件事都能温暖到着每一个被帮扶人的心。

“党员中心联带户”活动是20xx年党建工作创先争优的重点,上半年我院树立了吴爱萍、张娟两名中心户活动典型,以此来带动辐射全院党员干部。

上半年共集资4.6万元,各种捐款6820元,捐衣物48件,做好事44件。

为了庆祝建党91周年我院开展了如下系列活动:

1、组织全体医护人员为心灵最美女教师爱心捐款共计2300元。

2、医疗党员牵手到到残疾青年关龙海、孤寡老人李建新癌症患者房德霞、建厂老工人刘瑞林、退休老干部鄂俊清、任德贵等17人家中进行义诊服务。

3、组织医护人员协助农场党委编排庆祝建党91周年专场文艺节目4个。

上半年倾心注力忙碌了180天,如果说取得一些成效,这里溶入了农场党委组织部门和相关单位大量心血,所以不敢得意、不敢松懈,更有许多不足之处有待改进:

一是党建工作整体水平提高不够快,发展不平衡。

二是党建活动载体平移的载体多,自创载体少,缺少单位党建突出亮点。

三是党员活动多,但不够规范,电教方面硬件跟不上。

四是在业务工作繁忙时,时而出现党建工作落实、检查、督促指导不够细。

五是个别党员干部工作仍缺乏创新意识,党性修养和理论素质有待进一步提高。面对以上工作中存在的问题,我们下步的工作打算是:认真总结、逐项研究、制定措施、迅速改进。

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各位领导同志:

20xx年,我严格按照上级党委和纪委的部署和要求,认真抓好年度基层党建和党风廉政建设工作,现做述职报告如下:

一、抓基层党建工作情况

(一)落实"第一责任人"职责

认真履行党建工作"第一责任人"职责。一年来按照县委的党建工作总体要求,做到党建工作与业务工作齐抓共管。使党建工作与农机工作有机结合,相互促进。在党组一班人的共同努力下,全体党员干部的服务宗旨和模范带头作用明显增强,全局呈现出党建工作和业务工作扎实有效推进的良好氛围。一年来,本人主动参加各种学习,上专题党课3次,写心得体会文章3篇,调研文章1篇,带头执行党组决定,深入农机生产第一线开展调查研究,发扬民主,创建和谐机关。全局形成了党员干部人人遵守规章制度的良好风气,树立了党员干部的良好形象和单位整体形象。

(二)机关党建履职情况

(1)加强党员干部思想教育。深入学习贯彻党的十八大、十八届三中、四中全会精神,以开展"三严三实"专题教育活动为契机,从转变作风建设入手,落实党建工作例会、典型案例分析会、专题民主生活会、党组中心组学习等各项制度。认真学习XXX的系列讲话,《中国共产党纪律处分条例》,通过专题培训课,领导干部讲党课等学习宣传活动,把党员干部的思想统一到中央精神上来,年内共组织学习培训党员干部10期。同时,按时参加县委和县直工委组织的学习培训、辅导报告和网上干部在线学习。着眼于农机部门的工作职能和岗位要求,组织开展"自主选学"活动,党员干部自主申报业务学习篇目,自主设定学习目标,并对机械化保护性耕作技术、农机补贴政策、农机服务体系创建等有关业务知识进行了集中学习,为靖西农业现代化建设提供有力的人才保障和智力支持。

(2)规范党组织活动。根据县委的要求,按照年初确定的工作思路,扎实有效地开展组织建设工作。一是抓好干部管理规范化建设。以干部职工全员绩效管理为抓手,制定完善干部职工管理制度,用严密的制度规范党组班子及广大党员干部的学习、帮扶、服务群众各项工作。派出第一书记1人,精准扶贫工作队员5人服务基层。二是注重组织建设。以形成党组整体合力,增强号召力为目标,首先是加强各支部班子配备,根据机关党建工作的有关规定,配齐配强各支委班子。其次是加强对群团组织工作的领导,充分发挥群团组织的职能作用,积极开展各项活动。同时加强对新党员的培养、发展。三是完善制度建设。一年来,进一步完善了党务工作公开、民主评议党员等党内制度,建立了用制度管人、管事、管权,加强了党内监督力度。

(3)狠抓党组织作风建设。狠抓党员干部队伍作风建设。加强党员作风建设,是学习贯彻好""的重点所在,为此,局党组把加强党员的作风建设,切实增强党组整体战斗力作为重点工作来抓。一是在领导作风上,根据集体的决定和分工,切实履行自己的职责。班子成员之间能团结协作,摆正位置,民主决策,注重廉洁自律,自觉接受监督。二是在思想作风上,把党的思想路线作为工作的重要指导方针,从实际出发,适应新常态,理论与实践相结合、动机与效果相结合。三是在工作作风上,能坚持走群众路线。把农机项目建设、购置补贴工作作为农机重点,把深入调研作为有效途径,带头发扬求真务实精神,结合工作实际,深入基层调研,为我们进一步理清工作思路,做好农机工作起到了至关重要的作用。

二、存在问题及原因分析

一年来,党建工作虽然取得一定的成效,但也存在不少问题。主要问题:一是本人作为"第一责任人",深入基层一线调查研究少,解决实际问题的思路少,党风廉政教育的办法不多。在党建工作落实督促指导上还不够,导致个别党员作风不够深入,工作缺乏创新意识。二是制度执行不彻底,尽管制定了干部管理制度,但没有坚持严格执行,党员干部管理存在一手软一手硬的问题。三是个别党员干部对党建工作缺乏热情。农机部门是涉农部门,一方面随着季节的变化,特别在春耕、秋收冬播期间,基本上都是在乡村开展农机服务,和老百姓打交道的时间多,在时间上就形成了党建工作开展不均衡现象,另一方面普遍存在党建工作是软任务、软考核,形式"虚"的思想,忽视"以党建促业务"的重要性,没有真正把党建工作和业务工作有机结合起来,致使党员干部对党建工作热情不高、工作不实。真正干党建的时间相对少,履行党内职务不到位。四是党组成员的理论素质有待提高。党建工作不同于业务工作,要想开展好党建工作,党务工作人员必须具备有一定的党的理论水平,但在实际工作中,党务工作者所有的知识,远远不能满足党建工作的开展,机关单位的党支部书记,单位领导兼任,是"一把手"工程,理应对党建工作抓好落实,但在实际工作中领导忙于业务,应接不暇。各支委之间工作有时存在推诿现象,不积极主动等。五是党建经费保障投入不足,支部活动开展不正常。单位党建工作经费都是由单位行政经费列支,但这部分经费大多数单位基本没有安排党建经费预算,开展活动时,活动经费没保障,从而使机关支部的党建工作与业务工作不在一个层面上,仅将开展党的活动停留在收缴党费、传达党的有关会议精神等方面,使得机关党建缺乏生机和活力,在一定的程度上制约了机关党建工作的深入开展。

存在问题原因分析:一是认识不到位,学习不够。主观上认识不到位,满足原有的知识,有自主学习怠惰心理,满足于上级组织的短期培训、学习中心组的集体学习以及我市领导干部学习系统的在线学习,学习态度不端正,导致知识结构单一,在解决实际问题中办法不多。二是工作不够踏实,工作中常常以会议落实会议,自己深入去做的少,存在干事不实现象。三是创新意识不强。平时忙于应付的多,主动落实的少,研究情况多,解决问题的少,缺乏创造性的开展工作。如在党员管理上,缺乏创新思路,在党风廉政建设上,仅限于学习、传达、谈话提醒,很少主动深入去创新思路。四是缺乏担当。党建第一责任人意识不强,认为在市直部门,局长是一把手,也是党组副书记,又是党支部书记,自己作为党组书记,不掌握财权、人事权、决策权,只要配合局长做好工作,有些事情局长安排处理就行,多一事不如少一事,因此在处理一些党建工作上缺乏担当。

三、下一步工作思路

在今后工作中,本人将继续加强学习,努力提高党建工作的能力和水平,履行好党建工作"第一责任人"的职责,认真学习贯彻中央和区、市要求,全力推进机关党建和党风廉政建设工作。

1、继续加强思想政治建设工作。全面贯彻落实党的十八届三中、四中、五中全会精神,紧紧围绕服务中心、建设队伍两大任务,以改进机关作风、密切联系群众为重点,学习XXX系列重要讲话精神。坚持用党的最新理论成果武装党员干部头脑,把思想和行动统一到中央的决策部署上来,转化为推动农机事业发展的强大动力。

2、切实加强基层组织建设。强化农机管理体制及制度建设,坚持用制度规范党员干部职工的行为和各项工作。在新常态下进一步完善考勤、请销假、车辆管理、财务管理等制度,加强农机系统干部职工的组织性、纪律性,加强机关工作作风建设。加强各党支部自主活动能力建设。建立健全机关党建工作责任,立足于打基础,突出党支部建设,配强支部班子,提高党支部自主管理、自主创新、自我提高能力;深化在职党员进社区和党员干部联系群众等活动。加强群团组织建设,坚持"党群共建互促"原则,切实改变群建工作的内容和方式,实现党、群工作"一体化"推进。加强对工会、妇委会等群团组织的领导和管理,结合中心、业务工作开展系列主题活动。深入开展形式多样的帮扶活动,为困难职工、困难群众和困难党员排忧解难。

述职人:xxx

20xx年x月x日

✧ 述职报告农村党建 ✧

发改委2015年机关支部书记述职报

2015年,我委在县委和县直机关工委的领导下,深入学习贯彻党的十八届五中全会和XXX系列重要讲话精神,以建设学习型、服务型、创新型党组织为工作目标,以开展“为民务实清廉”为主要内容的群众路线教育实践活动为载体,按照三严三实的要求,全面推进党的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设,通过全体党员干部的不懈努力,我委机关党建工作取得了较好的成绩,现将工作汇报如下:

一、履职情况。

(一)、切实加强思想政治教育,提高党员干部的整体素质。一是狠抓学习教育活动。认真组织学习党的十八大届五中全会、XXX系列重要讲话精神,开展“书香利辛”建设和图书漂流活动。定期召开支部学习会议。二是充分发挥机关党委支部的骨干作用。以学习型党组织为载体,充分发挥党员干部队伍的骨干作用。在集中学习和个人自学的基础上,通过灵活多样、务实管用的教育方式,把学习贯彻党的十八大和十八届五中全会精神与开展党的群众路线教育活动结合起来,进一步增强了党组织的凝聚力和向心力,切实发挥了全体党员干部的先锋模范作用,增强了全体党员干部的宗旨意识和责任意识。通过主题教育,明确把“为民务实清廉”的热情是否转 化为工作动力、群众满意度是否提高作为检验活动成效的标准,进一步树立干部职工正确的世界观、人生观、价值观。当前全委上下思想统一,目标一致,方向明确,争先进位,特别能学习、特别能坚守的标准要求自己。

(二)、切实加强基层组织建设,充分发挥党组织的龙头带动作用。

一是大力加强党组织和党建工作制度建设。认真执行“三会一课”,我委每月至少集中召开一次全体党员会议。会上,我委全体党员干部本着严肃认真、实事求是、民主团结的原则开展批评与自我批评,深入查找了自身“四风”方面存在的问题,深刻剖析问题产生的根源,明确努力方向和整改措施。增强党员干部提高素质接受监督的自觉性和主性。二是做好党员发展工作,培养入党积极分子和发展新党员。及时做好党员组织关系转接和党费收缴工作,确保党组织工作正常有序开展。全年新培养入党积极分子1 人,转接组织关系2 人。三是切实推行党务公开。根据委公开实施方案,对按规定需要公开的党务情况通过文件、会议、网络等多种形式及时进行公开。

(三)、围绕党的群众路线教育实践活动,认真开展结对帮扶工作。

为贯彻开展党的群众路线教育实践活动,我委成立了领导小组,由党组书记、主任任组长,班子成员、机关各股室直主要负责人为成员的工作领导小组,负责机关党建的日常工作。精心谋划活动方案,确保教育实践活动不虚、不空、不偏,按时按量完成各项工作。定期召开民主生活会,开展以学习教育、对照检查、谈心交心、互相批评意见等形式帮助同志们提高认识,对存在的问题制定整改方案。保证了活动高质量开展。切实加强学习教育,坚持“个人自学、重点导学、制度促学、集中述学、领导先学”五学并举,学原著、学经典,深入学习领会XXX系列重要讲话精神,学习沈浩精神等先进典型事迹,思想认识有很大提高,进一步强化了宗旨意识。

(四)、切实推动反腐倡廉建设,加强党风廉政教育,培养廉洁自律意识。

2015 年,我委在党风廉政建设上,主要抓好以下几个重点:一是继续抓好党风廉政建设“主体责任”的落实。进一步履行领导责任,强化组织推动,加强教育监管,强化宣传发动,保持清正廉洁。我委始终坚持把预防腐败工作融入各项政策措施的制定和落实之中,开展行政权力规范化建设、阳光工程建设、网上许可制度建设,健全廉政风险防控机制,提高从源头上预防腐败的能力和水平,三公经费全面杜绝了超标准、超规格接待和公款吃请送礼行为,基本落实车改,始终保持整治“四风”问题的高压态势,确保“四风”问题不反弹、不回潮。继续深化正风肃纪,严格干部队伍管理,密切与群众联系,提高服务质量,及时发现和整肃干部队伍中存在的苗头性、倾向性问题,决不让不正之风抬头和蔓延,持之以恒把作风建设引向深入。做到见人见事见思想,照好镜子画准像

二、存在问题。

我委在抓党建方面虽然做了大量工作,但与县委及县直机关工委 的要求相比,还有一定差距,主要表现一下几点:

一是开展党建工作方法、提高工作能力还需进一步加强,在对党员教育管理工作中进步不太明显,科学统筹抓党建的能力还需加强。

二是践行群众路线要求、全力纠治四风还需进一步加强,在开展活动过程中,丰富职工文化生活、开展活动手段还需进一步改进。

三是工作创新不够,党员教育管理方法不够灵活,对党的最新理论成果的学习和对新事物、新变化的适应能力还需加强。结合工作主动作为、探索实践手段还需进一步创新。跟踪问效抓落实的力度还不够,没有形成长效监督机制,“主动抓、带头抓、直接抓”的责任意识还需加强。

三、2016工作思路。

(一)、坚持政治学习,提高思想认识。加强学习,不断提高自身素质。针对党员标准,查不足找差距,时刻以一名党员干部的标准严格要求自己。思想上不断完善,政治上不断求强,工作上不断求精,促使自身综合素质不断提高。坚定信念,增强对不良思想的免疫力。作为党支部书记,我会始终保持旺盛的工作热情,珍惜岗位,热爱本职,用一个党员干部的标准经常要求、告诫自己,严格执行各种规章制度,在政治上做明白人,在生活上做廉洁人,在工作上做带头人。

(二)、坚持廉洁从政,保持民主作风。在实际工作中,切实履行好自己工作职责,自觉集体利益,做到宽容待人、宽厚用人,公正办事、公平处事。带头执行机关各项制度,用自己的行动来引导和创造一个和睦相处、人人讲奉献的环境氛围。坚持严以律己,要求别人 做到的自己首先做到,要求别人不做的自己首先不做。不搞大吃大喝,请客送礼;不搞形式主义,铺张浪费;不搞吃拿卡要等不良行为;不利用手中的点滴权利,损公肥私,时刻以廉洁自律为行动指南。坚持民主集中制,慎重决策求实效。注意发扬民主,始终坚持民主集中制原则,公开办事,充分发扬民主。

(三)、牢固树立宗旨意识,提升服务群众工作能力。时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,建立党组织联系群众定期调查研究制度,切实掌握群众急需解决的问题,对能解决的,采取行动马上解决,解决不了的,及时向党组织反馈,在最短时间内为群众解决问题,务求达到让群众满意的目标。切实增强责任意识,强化党建工作机制。带头严守党纪党规,坚决落实党建工作各项制度,强化工作指导和督查,做到用制度管人、按制度办事,抓好班子、带好队伍、管好干部。

2016年1月26日

✧ 述职报告农村党建 ✧


尊敬的领导、亲爱的同事们:


大家好!我是xx基层党组织的党建干部xx。值此时刻,我荣幸地向大家汇报我在过去一年中的工作成果。我想对大家的支持和信任表示衷心的感谢。


过去一年,在党的领导下,我们基层党组织紧紧围绕党建工作的主线,深入贯彻落实党的路线、方针、政策和决策部署,全面推进党的建设各项工作。我作为党建干部,主要担任组织宣传工作,下面我就具体的工作内容向大家作简要汇报。


一、组织建设


组织建设是党建工作的基础。


通过制定组织发展计划,我们在过去一年中成功吸收了xx个新党员,并组织了xx场入党积极分子培训班。我们还积极推动发展党员活动,举办了主题党日活动、党课学习等,增强了党员的凝聚力和向心力。


二、党风廉政建设


党风廉政建设是加强党的建设的重要内容。


在过去一年中,我积极参与开展了党风廉政建设工作。我们开展了党风廉政教育和警示教育活动,组织了廉政谈话、廉政讲座等,提高了党员的廉洁意识和规范行为。同时,我们还建立了不忘初心、牢记使命的制度,加强了党员的纪律约束,确保了党组织的健康发展。


三、宣传工作


宣传工作是党建工作的重要环节。


在过去一年中,我积极参与了党的宣传工作。我们创新宣传方式,采取了微信公众号、宣传栏等多种形式,及时传达党的路线、方针、政策和决策部署。我们还开展了系列宣传活动,包括党史学习、先进典型宣传、社会主义核心价值观宣传等,提升了党员的思想认识和政治觉悟。


四、群众工作


群众工作是党建工作的重要方面。


在过去一年中,我积极参与了群众工作。我们主动走访群众,听取他们的意见和建议,解决他们的实际困难。我们还组织了系列活动,包括文化艺术演出、健康知识讲座等,提高了群众的满意度和幸福感。


以上是我在过去一年中的工作汇报,我在每个工作方面都努力做到了细致入微、有针对性和创新意识。在今后的工作中,我将继续发挥党建干部的先锋模范作用,不断提高自身素质和工作能力,为党的事业贡献更多的力量。


我要感谢党的组织给予我这个机会,感谢领导和同事们的关心和支持!希望大家能继续携手共进,为建设一个更加繁荣和谐的党和国家贡献自己的一份力量!小编感谢您的阅读!

✧ 述职报告农村党建 ✧

党建述职报告

按照邛委办?20xx?1号文件《关于镇乡党委、部门书记述职党建工作的实施意见》规定,本人认真履行党建工作职责,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻党的十七大精神,围绕科学发展观,推进城乡一体化,建设社会主义新农村,充分发挥镇党委的核心领导作用和基层党支部的战斗堡垒作用、党员的先锋模范作用,着眼于加强党的执政能力建设和作风建设,形成责任明确、领导有力、运转有序,保障到位的工作机制,促进基层党建工作科学化、制度化、规范化,不断增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力,为全镇的经济社会协调发展提供了坚强的组织保证。

一、落实责任,加强领导

年初由党委集体研究制定20xx年农村基层党建目标,实行党委书记“一把手”负总责,党务副书记具体抓,实行党委委员联系支部抓党建工作机制,对党委下属各支部下达党建目标任务,签订基层党建目标责任书。动态听取党委副书记汇报基层党建工作情况,并对工作中存在的问题及时进行指导和纠正。每半年专题召开一次党委会议,听取基层党建工作目标完成情况汇报,研究下一步基层党建工作,根据目标完成进度,适时调整工作思路,制定计划,安排落实到具体支部。经常深入各支部,调查了解基层党建工作情况,针对个别支部存在的具体问题,分类指导,认真研究解决问题的办法和措施。年终进行目标考核,党委班子成员听取各支部基层党建工作目标完成情况的汇报,根据各支部工作完成情况,党委集体综合评价,将考核分值纳入全年目标考核。

二、加强党员干部教育管理,促进党员队伍建设

一是以领导干部作风整顿为抓手。干部作风整顿做到常抓不懈,班子会、镇干部例会、全镇党员干部会上讲纪律、讲作风。同时适时召开党委班子民主生活会,开展批评与自我批评,找准自己存在的问题,制定改进措施,有效地促进了党员干部的作风转变,让广大党员干部树立了正确的人生观、世界观、价值观,使广大党员干部的思想素质得到了进一步巩固和提高,干部作风进一步加强,增强了为群众服务的意识。二是加强了对流动党员的管理,利用春节召开了流动党员座谈会,广泛征求流动党员的意见和建议,关心了解他们在外务工的生产生活状况,鼓励他们在各个岗位上都要发挥党员的先锋模范作用,积极支持他们回乡创业;为加强流动党员的服务工作,党委在便民服务中心开设了流动党员服务窗口,各村设置了流动党员服务站。三是加强了对退出实职领导干部的管理,对退出实职的领导干部,充分利用他们丰富的工作经验,发挥他们特长,调动他们的工作积极性,参与党委政府的重要工作。四是全面实行了入党积极分子“公推”程序和党员发展的“两期统筹”工作,注重把农村中学

历高、年轻、致富能力强的优秀人才作为党员的新生后备力量,培养发展成新党员。20xx年新发展党员12名,其中一村一名大学生志愿者4名,超额完成了党员发展目标任务。五是积极开展党内帮扶活动,机关党员与困难党员结成“一对一”帮扶对子,组织广大党员向地震受灾群众捐款捐物,帮助受灾群众恢复重建,恢复生产。同时,积极帮助困难党员发展生产,为困难党员家庭提供生产资料、生产技术和信息支持,使部分贫困党员通过党内帮扶活动,走了致富道路。

三、举旗帜、抓班子、带队伍、促发展

按照举旗帜、抓班子、带队伍、促发展的要求,不断创新党建工作“服务中心、服务大局”。以创建“五个好”乡镇党委和“五个好”村支部为抓手,加强镇党委和村“两委班子”自身建设,深化“三级联创”,促进我镇经济社会的协调发展。

(一)加强党委班子自身建设。认真执行党委议事规则,坚持民主集中制原则,重大问题决策,由党委集体研究讨论决定,同时邀请普通干部、普通党员、中层干部、村支书、主任列席,不搞“一言堂”,班子之间分工合作,形成了团结协调,配合默契的新格局。

(二)加强村“两委”班子建设。根据市委组织的文件精神,我镇派出所所长进入了党委班子,驻村(社区)民警任命为该村(社区)党支部副书记,使村级班子战斗力和凝

聚力得到了增强;加强村级干部培训,7个村(社区)支部书记分别参加了市上举办的基层干部培训班培训,镇党委经常利用多种形式组织村级干部学习党在农村的政策法律、法规,种养技术,增强了村级干部带领群众发展生产,增收致富的本领。

(三)促进经济发展。展。

3、灾后重建。汶川“”地震给我镇群众造成了损失,但在党委政府的高度重视关心下,保持了社会稳定,受灾群众的生产生活在短期内得到了恢复,全镇300多户房屋受损农户加固维修工作基本全面完成并领取了一定的补助经费,62户重建户,其中5户原址重建户已全部动工,预计年底能住进新房,57户到集镇中心村建设土地整理项目区建设的农户,12月20日前将全面动工建设。

4、农村产权制度改革。在联合村产权制度改革试点的基础上,全镇其余村农村产权制度全面实施,现已进入后期资料录入阶段,预计12月中旬能全面结束,通过农村产权制度改革,让广大农民群众捅有土地承包经营权、集体建设用地使用权、房屋产权。

5、精神文明建设。大力开展农村环境整治,完善了集镇、中心村、乡村道保洁制度,农村环境面貌得到改善;和平村被拟推荐为全国文明村,现正在着手创建,力争创建成功;高桥社区、和平村正在申报绿色社区;和平村已成功创建生态文明村;4个村已建成了综合文化活动室,添置了图书阅览室、兰球场、乒乓球场,群众文化活动日益

丰富。

(四)抓阵地建设。按照市委组织部的安排,我镇进一步完善了村(社区)活动中心建设,规范了活动中心的管理和使用,各种门牌标识,办公设施得到了进一步完善,搭建了较好的公共服务平台和活动阵地。

(五)加强农村远程教育站点的管理和使用。每月组织开展一次站点管理人员的业务培训,充分利用远程教育资源平台,开展多种个性化农村专业技术培训,通过培训,有力地促进农村种养植业管理技术水平的提高和产业的发展。

四、强化基层民主政治建设

一是全面实行政务公开、村务公开、党务公开,做到公开及时,内容全面。二是全面推行“阳光五日”制度、“三联”、“四联”制度。三是坚持镇“三会”开放和村(社区)“两会”开放,进一步规范了镇、村(社区)议事会议制度,镇党委会、班子民主生活会,分别邀请了村支部书记和驻村干部列席。四是对村级财务实行年度审计。五是各村成立了新村议事会和议事小组。六是中心村、场镇实行了契约化管理。

五、存在的问题

全镇基层组织建设还需不断加强,多数村集体经济比较薄弱,缺少发展后劲和可行的增收思路。干部队伍素质还需进一步提高,以适应当前市场经济的需要。党员老龄化和“两偏”问题还没能得到根本解决。这些问题有待于在今后的工

作中加以改进和不断完善。

六、执行党风廉政建设的情况

作为镇领导班子的“班长”,不以“一把手”自居,坚持做到以“一把手”自律,从自身做起,严格把关,按制度办事,实行“责任追究”、“一岗双责”。认真开展了“诺廉”活动,建立了干部廉政档案,着力解决党员干部在思想作风、学风、工作作风、领导作风等方面存在的突出问题。进一步落实党风廉政建设责任制,形成党委统一领导、党政齐抓共管、各科室各负其责的领导机制和工作机制。

谢谢大家!

20xx年12月8日

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✧ 述职报告农村党建 ✧

述职报告是指各级各类机关工作人员,一般为业务部门陈述以主要业绩业务为主,少有职能和管理部门陈述。下面是整理的党建述职报告范文,欢迎参考。

党建述职报告(1)

根据会议安排,现将本人抓基层党建工作工作总结如下:

一、履职工作主要情况

一是强化责任落实。牢固树立抓好党建是最大政绩的观念,9次召开厅党委会议专题研究党风廉政建设工作、11次研究巡视巡察和队伍建设工作。先后到31个市州(县区)司法局、22个监狱戒毒单位和40多个基层司法所开展调研,每次调研必问政治学习、必问基层党建,并采取现场督查、个别谈话、召开座谈会等方式,督促指导机关、基层党委(支部)始终把党建工作牢牢抓在手上、时时扛在肩上。落实与基层党委(党组)负责同志、党员干警谈心谈话制度,与32个市州(县区)司法局长、20个监狱戒毒单位主要负责同志和100多名基层干警谈心谈话,提要求教方法,传导压力。建立《厅党委委员联系基层监所党建工作制度》《机关党委委员联系包抓基层党组织制度》,有效发挥了抓基层党建示范引领作用。

二是强化政治引领。认真组织开展党的十九大精神的学习宣传贯彻,先后3次召开厅党委扩大会议、2次厅党委中心组理论学习研讨会,专题传达学习研讨十九大精神。邀请我省司法行政系统十九大代表霍永武深入基层单位开展十九大精神宣讲报告会11场次。我本人在厅机关干部及在兰监狱戒毒单位领导干部大会上作了十九大精神宣讲,使司法行政广大党员干警进一步树牢“四个意识”、坚定“四个自信”。突出政治轮训,围绕学习贯彻XXX“7·26”重要讲话和省第十三次党代会精神,举办4期专题轮训班对全系统334名处级干部进行集中轮训,提升各级领导干部履行管党治党政治能力。

三是强化队伍建设。注重在基层一线培养选拔干部,先后调整选派21名基层骨干充实到领导岗位,对25名党员干部进行了轮岗交流,调动了工作积极性。分2期组织400多名基层党支部书记和党员骨干参加党务工作培训,提高了做好党务工作的能力。严格执行《中国共产党发展党员工作细则》,按照发展党员“十六字”总要求,组织发展党员90名,为基层党组织注入了新鲜血液。大力开展评先选优活动,通过创建“文明单位”、建立“党员示范岗”、推进张树俭先进典型学习宣传等活动,激发了广大基层党员干警内生动力。针对中央、省委巡视指出的机关党建“灯下黑”的问题,着重围绕机关党的领导弱化、党的建设缺失、全面从严治党不力和机关基层党内政治生活不规范、不落实、不严肃以及党员领导干部履行“一岗双责”不到位,参加“双重”组织生活不主动、不自觉等问题,分类制定责任清单,限期抓好整改落实。

四是强化组织保障。制定印发《关于进一步加强党员经常性思想教育、健全完善党组织生活制度的意见》《关于进一步加强全省律师行业党建工作的意见》,对各级党组织落实“三会一课”、民主评议党员、谈心谈话、主题党日活动等党内组织生活进行了规范。加强组织建设,厅系统凡有3名以上正式党员的处室、科室、监区、大队全部建立了党支部。指导成立驻厅纪检组党支部,对5个机关党支部进行了补选改选,完成监狱局机关党委换届工作。加强机关党支部与帮扶联系村党支部结对共建活动,坚持长流水不断线,每周派出3—5名机关党员干部驻村开展帮扶工作。成立省司法厅驻村帮扶工作队临时党支部,派驻8名机关干部担任驻村帮扶工作队队长,落实派出单位与第一书记“三捆绑”机制,在带领广大党员、干部群众在脱贫攻坚任务中发挥先锋模范作用。

五是强化作风改进。以政治巡察助推作风建设,扎实组织开展6轮政治巡察,认真督促抓好巡察整改,全程参与巡察反馈,发现问题751个、整改712个,对负有责任的党员领导干部追责问责10人、党纪处分3人,政纪处分6人,移交司法机关1人,推动全面从严治党向基层延伸、在末端落实。结合“三纠三促”专项行动,加强党员日常监督管理,下大力整治司法行政系统个别党员干警“慵、懒、散、慢、浮、拖”等作风问题。

二、存在的主要问题及原因

一是抓党建工作还缺乏系统性。对厅系统基层党建存在的突出问题关注多、抓得紧,但系统性研究谋划不够,没有形成一套完整的“组合拳”。在全面落实中央、省委关于党建工作的部署要求上仍有差距。比如,对基层党组织的考核奖惩和党员干警的教育管理以及退出机制还没有深入研究。尤其对律师行业党建工作面临的新情况、新问题研究不够,致使党组织生活制度坚持不够,党内生活不够规范,党支部战斗堡垒作用发挥还不够充分。

二是抓基层党组织活动和党员教育管理落实还不到位。扑下身子调研指导党支部的工作还做得不够细致,提要求多,亲自督促解决问题少,致使一些基层党支部书记身份意识、责任意识不强,“三会一课”制度落实不够好、质量不够高。通过谈心谈话、民主评议等方式,加强党员日常教育管理的要求还没有得到很好落实。同时,我本人以普通党员身份参加所在支部组织生活会还不够,今年以来参加了所在支部2次组织生活会,联合几个支部讲党课也只有1次。

三是督导检查和推动落实力度还比较欠缺。对党建工作面上部署多,实地督促检查少,在抓长抓细上盯得不够紧。特别是在党建工作与日常业务工作融合方面做的还不够。近一年来,虽然已深入多数基层单位调研党建工作,但完全静下心下、沉下身子,结合工作实际,开展蹲点式调研少,解剖“麻雀”不够,指导基层党建的针对性不强。

四是选树宣传先进典型还不充分。既有发现树立不够的问题,也有指导培育不足的问题,致使一万多人的队伍中先进典型和模范人物总量较少,一些在基层做出突出贡献的同志没有得到及时褒奖,基层党员先进典型的示范引领作用还没有充分发挥出来。

五是正风肃纪和锤炼作风方面仍需加强。当前,厅局机关和直属基层单位、个别党员干警先锋模范引领作用发挥不够,不同程度存在责任意识淡化、工作作风不实、精神面貌不振等问题,不思进取、不接地气、不抓落实、不敢担当、不懂业务、心浮气躁的现象仍然普遍,影响了司法行政机关整体形象和服务效能,落实依法从严治警、强化纪律作风建设还需进一步加强。

存在上述问题,主要有以下原因:一是思想水平和政治领导锤炼不够,对抓基层党建工作的认识还不够充分,导致工作站位不高,总体谋划不够全面系统;二是在具体抓落实上用力不够,示范引领、传导压力做的不到位,没有形成层层抓党建的浓厚氛围;三是对新形势下党建工作出现的新情况新问题研究还不够透彻,一些工作举措针对性、实效性不是很强;四是工作创新能力不足,抓党建工作的方法还不够创新,思路还不够开阔,这也使得抓基层党组织建设方面还缺乏创新性的举措和系统性的办法。

三、下一步工作思路和措施

一是认识上再提高,责任上再强化。坚决按照中央、省委要求始终把党建工作牢记在心、放在首位、抓常抓长,尽好主体责任,把亲自抓与督促班子成员认真履行“一岗双责”紧密结合起来,把厅党委与局党委、监所党委的党建工作有效结合起来,层层签订党建责任书,上下联动、一体推进,形成强大合力,切实把管党治党的要求落实得更实更好。

二是全面研究、系统推进。研究制定一套符合中央和省委精神、紧密结合司法行政工作和队伍建设实际的一整套党建工作举措办法,并认真推动落实。强化党建工作考核,提高党建工作考核权重,推动党建工作与中心工作深度融合,做到以党建促业务,以发展检验党建工作成效。

三是落细落小制度举措。扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,分层分类举办学习贯彻党的十九大精神轮训班。严肃党内政治生活,从严格“三会一课”、谈心谈话等方面细化举措,每年参加2个以上基层联系点的民主生活会和组织生活会,确保基层党的组织生活更加经常、更加认真、更加严肃。总结巡察经验,及早研究部署新一轮政治巡察工作,通过巡察,有效解决基层党组织“灯下黑”等问题,引导广大党员干警立足本职谋发展,聚精会神促落实。

四是加强党组织和基层干部队伍建设。建立整顿软弱涣散党组织长效机制,健全完善基层党组织书记考核管理办法和党员积分制管理办法。重视基层鲜明用人导向,选优配强基层各级党组织班子,提升基层党组织领导能力。加大培训教育,全员轮训基层党组织书记,提升抓基层党建水平。探索建立不合格党员退出机制,大力整治基层党员干警不正之风和违纪违法行为。

五是创新党建工作方法。积极研究探索党建新情况、新问题,深入基层开展专题调研,总结提炼好的经验做法。创新党员教育管理方法,建立完善党委班子成员联系党支部工作制度、党建工作例会制度和联席会议制度,加强对基层党员干警的教育管理和监督服务。加强新社会组织党建工作,推动建立律师行业党委,加强党对律师队伍的绝对领导。积极探索“互联网+党建”“智慧党建”等服务模式,加强平台建设,打破党建工作时空限制,丰富党组织活动形式和载体,不断增强党建活力。

以上述职,请各位领导和同志们批评指正。

党建述职报告(2)

按照会议安排,现将2020年度基层党建工作工作总结如下:

一、履职工作主要情况

一是整改突出问题。针对201X年度基层党建述职评议中省委点出的6个问题和今年9月省委组织部大督查反馈的11个问题,分别制定了整改方案,提出了78条整改措施,逐项整改落实。督促县乡党组织书记制定整改措施,分4次派出工作组,采取明查与暗访相结合的方式,对9县区和461个基层党组织进行跟踪督查和整改回访,目前查找出的1052个问题已全面完成整改。成立了市县“两新”组织党工委,配备了工作人员。进一步强化执纪问责,今年查处侵害群众利益问题525件、立案145件,组织处理99人、处分246人。

二是落实重点任务。带头开展批评和自我批评,到基层讲授党课3次,以普通党员身份参加所在支部活动6次,坚持党建工作常委会议常研究、谈心谈话常提醒、平日工作常部署,带动班子其他成员履行“一岗双责”。约谈县区及市直党组织书记11人,压紧压实责任。强化党组织书记的“第一责任”,制定了县乡和机关党组织书记责任清单,厘清工作职责和重点任务。深化“固定党日”“互动党课”,落实组织生活考勤、定期通报等制度,推进了“两学一做”学习教育常态化制度化。带头宣讲十九大精神,并依托宣讲报告会、“学习陇南”手机AAP、“陇南乡村大数据”等平台,全面深入学习宣传十九大精神,推动十九大精神落地生根。

三是助推脱贫攻坚。深入洛塘等10个特困片区调研21次,主持召开了市县乡村四级党组织书记参加的抓党建促脱贫攻坚会议,全面部署抓党建促脱贫攻坚工作。今年6月,应邀在全国组干学院抓党建促脱贫研讨班上,分享了陇南经验。实施“能人治村”工程,1.1万多名致富带头人通过换届进入村“两委”班子。根据乡村班子运行情况,调整撤换了15名乡镇党政正职和64名村党支部书记。强化村党支部的政治引领功能,深化“党组织+”脱贫带富机制,281个“产业富民”示范村帮贫带富成效明显,创新村级集体经济发展模式,消除了760多个集体经济“空壳”村。通过落实奖惩、做好保障、定期展示工作动态等形式,督促引导1600多名第一书记和5600多名驻村帮扶队员助力脱贫攻坚。

四是推动提质增效。认真落实XXX“网络发展到哪里,党建工作就要覆盖到哪里”的重要指示精神,针对农村党员群众“不在村里在网上”的实际,顺应互联网发展大势,指导3167个村党支部建立党员群众微信群,将东西南北中的党员群众凝聚在“朋友圈”,建立了“网上家园”。前不久,由国家网信办等部门举办的全国首届“两微一端”百佳评选中,陇南发布荣获全国第一。广大基层党员群众通过触网、学网、用网,让我们深切感受到,大山深处的陇南在互联网世界不再边缘,体现了我们网上较强的响应能力,体现了干部群众对陇南发展的荣誉感、责任感,凝聚力、向心力。研究制定了加强重点领域党建工作以及抓党建促脱贫、发展壮大村集体经济的实施意见,着力解决基层党组织弱化、虚化、边缘化问题。投资2.6亿元新建村级组织活动场所401个,指导完成了1125个封闭式村级阵地的“拆围植绿”工作,实现了“开放式办公”“零距离服务”。深化“非公经济党组织书记薪酬补助试点工作”,选派807名党建指导员,开展百日攻坚行动,使全市非公经济和社会组织党组织覆盖率分别达到64%、81.5%。

二、存在的主要问题及原因

一是部分基层党组织书记履行党建职责还不到位,对如何结合中心工作抓好党建工作方法不多,在村级后备干部的培养上缺少实招,带富能力强的村干部比较少。城市基层党建投入保障不足,有43个社区办公场所不足200平米。

二是部分基层党组织执行党建工作制度还不严格,发展党员程序不严谨、档案管理不规范,个别基层党组织不能严格落实“三会一课”、组织生活会和民主评议党员等制度,农村60岁以上党员占到31%,先锋模范作用发挥不够。

三是部分乡村党组织没有找准抓党建促脱贫攻坚的结合点,就党建抓党建、就扶贫抓扶贫;少数乡村干部在艰巨的脱贫任务重压下,存在松劲情绪,带领群众致富的能力不强,组织动员群众的办法不多;部分村虽然发展了集体经济,但管理不够规范,没有建立有效的增收机制,年收入低于1万元的占60%。

反思存在的问题,既有客观因素,更有主观原因。一是对党建工作研究还不全面,规律把握、研究跟进还不够,对深层次问题的认识仍停留在表面化,缺乏统筹谋划和整体设计。二是对党建工作的投入相对较少,抓具体问题、抓深入落实不够,存在“部署扎实到位,跟踪问效力度不大”的现象。三是对党建中出现的新情况掌握还不及时,指导工作的针对性不够强,破解难题的措施办法还不多。

三、下一步工作思路和措施

我们将把学习宣传贯彻十九大精神作为当前和今后一段时期的首要政治任务,贯穿于基层党建工作的各方面,切实提升基层组织凝聚力、向心力、组织力。

一是夯实基础。及时传达林书记在会上的重要讲话精神,严格程序步骤,组织开展述职评议考核,健全完善督查考核机制,推动各项任务落实。持续实施村级组织阵地改造提升工程,健全完善城市党建工作机构和管理体系。开展“决胜脱贫攻坚、争当扶贫先进”活动,激励各级党组织和广大党员在脱贫攻坚中做示范、当表率。创建110个示范点,尽快使所有村都有稳定集体经济收入。

二是提升活力。强化软弱涣散基层党组织整顿,继续推行“村级组织权力规范运行”等制度,规范村级组织运行、加强村干部管理。深化“固定党日”制度,强化党员党性意识,利用新媒体教育管理党员。

三是创新方式。陇南农村人口近60万户,而陇南发布、乡村大数据认证数分别达58万、67万,几乎每户就有一人订阅。传统入户问卷调查、填写征求意见表,浪费人财物,形式大于效果,与互联网覆盖广、传播快、信息大的优势无法比拟。在新时期,让更多党员群众入网,是创新基层管理的最新手段,我们将依托陇南发布、乡村大数据,让更多的基层党员群众通过互联网“睁眼”看世界,运用互联网大力推行“只跑一次、一次办结”的政务服务改革,推动基层党建深刻变革和能力水平提升。

四是健全制度。推动“两学一做”学习教育常态化制度化,研究制定执行“三会一课”、“民主生活会”、“组织生活会”等具体实施办法,督促指导全市党员学深悟透十九大精神,扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,努力使“四讲四有”标尺刻在心上、落实在行动上。

✧ 述职报告农村党建 ✧

近几年,我的区党委一直在强化党建工作,积极推进党组织的改革创新,着力解决党员干部素质不高、基层党建薄弱、党建工作结构单一等问题。我在此向大家提交我的《临渭区党建述职报告》。



一、党组织改革创新



1.党组织层级调整。区党委在2016年明确提出“五化”目标,即政治化、服务化、专业化、纪律化、数字化,要求各级党组织要适应新时代对党的工作要求,不断加强自身建设。区党委先后发布多个文件明确省直管理的各级党组织层级和职责范围,进一步完善了党组织的管理体制。



2.党组织基层建设。区党委积极探索基层党建工作,推进“三会一课”等制度的落实,全面提高基层党组织的功能性和实效性。同时,还积极为基层党组织配备专职工作人员,加强组织协调和管理服务,使基层党建工作得到更好的保障和支持。



二、党员干部素质提升



1.干部培训机制改革。区党委深入推进干部教育培训考核工作,设立了大量的理论学习班和业务培训班,着力提高干部的业务素质和组织协调能力,同时帮助广大党员干部加深对中国特色社会主义理论的理解和认识。



2.配备优秀干部到基层。区党委鼓励优秀干部到基层挂职锻炼,不断增强干部锻炼意识和实践力度。通过实际工作锻炼,干部们深刻领会党的政策理念,提高服务意识,认真学习知识和掌握技能,切实掌握基层工作方向和方法。



三、党建工作结构优化



1.党建工作重点调整。区党委清晰明确新时期党建工作的重点,即坚持领导带头示范作用、做好“三会一课”、及时组织专题学习、积极推进信息化建设、加强党员干部队伍建设等方面。认真落实党的各项方针政策和工作要求,及时对党建工作进行评估和调整,为党建工作提供良好的环境和保障。



2.加大公共资源支持。区党委积极争取各部门的支持,充分利用公共资源,推进党建工作。通过积极参与公益和慈善事业,打造党委项目志愿服务队,不断强化党委的社会责任感和服务能力。



总体来讲,临渭区党建工作取得了明显的成效,党的组织功能和凝聚力得以进一步提升。但在今后的工作中,仍需要不断深化改革,创新方法,着力解决各级党组织存在的薄弱环节,目的就是要确保我们建设的党是全面过硬、全面过关的。(1069字)

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