下半年党建工作计划

时间:2025-10-23 作者:工作计划之家

下半年党建工作计划(二十二篇)。

时光荏苒,随着时间的推移,我们的工作也在不断更新和演变。因此,制定有效的工作计划尤为重要。以下是小编整理的下半年党建工作计划,希望能为大家提供帮助。

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结合机关工作实际,按照学校党委的统一安排部署,贯彻落实新时代党的建设总要求,全面推进各级党组织的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设和纪律建设,提升机关党建工作科学化水平和做好本职工作的能力。

一、以宣贯xx大为主线,加强机关思想政治建设

1.把政治建设摆在首要位置

一是通过日常学习教育,将党的xx大关于全面从严治党有关要求融入日常,要坚决维护以XXX同志为核心的党中央权威和集中统一领导;严格遵守政治纪律和政治规矩,时刻同党中央保持高度一致;坚决贯彻执行党中央决策部署。二是要切实提高政治站位,认识问题、处置问题要从大局出发,特别是涉及个人利益、小集体利益的时候,也不能在落实中央和上级安排部署时搞变通、打折扣、选择性执行。三是要增强政治责任感和政治敏锐性,对涉及意识形态领域的言论或作品要提高警惕性,增强甄别力,不盲目点赞转发。四是严肃党内政治生活,把党章党规的学习贯彻落到实处。民主生活会、组织生活会、民主评议党员、评优考核,都要遵循党章党规,推动党内政治生活严起来实起来。

2.多措并举,努力提高政治理论水平

一是要持续加强理论武装,坚定理想信念,牢记党的宗旨和使命。处级以上干部带头,积极参加xx大集中轮训、教育行政学院在线学习,开展深入系统的学习,力争学精、学深、学透,进一步提高管理能力和业务水平;关注对中央重大方针政策的权威解读,加强对重点问题的有效引导。二是发挥好机关各支部教育培训管理监督党员的主体作用,总结提炼“微党课”、“党员读书交流会”等学习方法。三是推进基层党组织建立“固定学习日”制度,每月第一个双周四下午16时在一会议室举行思政公开课,各支部依次选送主讲人。用好支部工作APP,消灭0分党员和0分支部,线上线下相结合,丰富学习形式,确保学有目标,学有成效。四是严格落实学校二级党组织理论学习中心组学习制度,进一步提高党员干部的理论水平和工作能力。五是学用结合,切实做到真学真懂真信真用。发扬马克思主义学风,坚持改造主观世界和改造客观世界结合,学以致用,指导工作。六是加强对党员干部的教育管理和引导,使其牢固树立正确的“三观”,时刻与党中央保持一致;深入细致的做好思想政治工作,密切关注关心党员思想动态,落实谈心谈话制度,做好帮扶和疏导工作。

二、加强党组织建设,增强机关凝聚力战斗力

一是认真落实民主集中制,加强党建工作科学民主决策,充分发挥党总支委员会会议、支部书记会议的作用,靠集体的智慧和力量推进机关党建工作、解决重点难点问题。二是按照学校党委的统一部署,完成机关党委及各党支部的换届选举,科学合理、规范党支部设置,努力培养“党建带头人、学术带头人”支部书记。在机关党委换届之前,以支部书记全体会议代为行使委员会职责。三是做好发展党员工作,严格落实党支部和入党培养人责任,切实提高发展党员质量。做好4名预备党员的继续教育考察和3名积极分子的培养教育考察工作。四是贯彻落实关于加强党支部建设的意见,督促支部书记从8个方面提升支部工作质量,切实履职尽责。五是各党支部要担负好直接教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的职责,引导广大党员发挥先锋模范作用。加强党内激励关怀帮扶,主动帮助党员群众解决力所能及的困难,加强人文关怀,凝聚人心、团结力量、共谋发展。开展困难党员慰问工作,更加充分地发挥基层党组织战斗堡垒作者用。六是注重创新,精心设计主题党日(教育)活动,提升吸引力和凝聚力,提升党建活动实效。坚持党内活动姓党,坚持经费用得其所。以“我系列”活动为主线,设计并实施好“我建议”“我”活动,广泛开展“宣贯xx大,党员在行动”主题党日活动,积极参加主题党日活动暨创新案例征集评选;深入开展“弘扬爱国奋斗精神、建功立业新时代”活动和“学习xx大基层在行动”主题党课宣讲活动。每次活动要精心准备,提前谋划,努力让党员在其中受教育、有收获,以组织活动的凝聚力助推党组织的凝聚力建设。七是提升质量,抓好组织生活落实。把推进“两学一做”常态化制度化的要求融入到“三会一课”中,落实好民主生活会、组织生活会、谈心谈话、民主评议党员、党建述职评议考核和民主评议党员等制度。总结和提炼支部工作法,开好支部工作法交流会;尝试设计开展“学习有收获,工作有亮点”党支部书记交流活动;整理凝练“结对子”,引导其他支部尽快形成自己的特色活动或发挥作用的方式。八是充分发挥机关党委对各党支部工作的监督、协调、指导作用,加强对学习内容的有效梳理,适当跨支部组织活动,增进机关各处室、全体党员相互了解,促进团结、业务工作协作配合。

三、进一步加强作风建设,提升机关总体工作水平

克服形式主义、官僚主义,防止不审不看、程序空转,在抓落实上下功夫、求实效。

1.加强自身建设。

一是要履行好管理职责,形成规范严格的管理体系,进一步理顺和简化办公办事程序。要避免生冷硬、推绕拖,特别是要避免优亲厚友、对领导和对群众不一样的情况。二是要尽力提升做好本职工作的基本能力,如办文办会能力、组织协调能力等。三是机关各支部应带领党员干部,在所在部门纠正“四风”中发挥作用,特别要警惕形式主义官僚主义新表现,防止表态多调门高行动少落实差等问题,防止“推绕拖”现象。党员干部、支部书记要发挥“头雁效应”,在作风建设中以上率下,对于工作人员精神懈怠、作风萎靡的,要教育引导。

2.深入学习贯彻上级部署要求

一是深入学习XXX关于纠正“四风”、加强作风建设的重要指示精神,密切关注“四风”新动向新表现,坚决防止享乐主义、奢靡之风反弹回潮。二是严格贯彻落实上级党组织相关要求,有关内容及时传达至规定范围,盯紧节假日或其他敏感时期,提前做好提醒和教育工作。

四、加强纪律建设,努力营造风清气正的良好氛围

一是要加强纪律教育,增强制度和规矩意识。全体党员认真学习贯彻新修订的《中国共产党纪律处分条例》,做到既要遵守党的纪律,也要遵守学校的各项规章制度,如请示报告制度、劳动纪律和工作纪律等。通过纪律教育,让党员、干部知敬畏、存戒惧、守底线,习惯在受监督和约束的环境中工作生活。二是要将纪律建设与履行岗位职责结合起来,通过纪律建设,推动作风建设,促进本职工作。三是根据党委部署,开展好机关警示教育和相关工作,做到反腐倡廉警钟长鸣。四是坚持抓早抓小,发现苗头性问题及时谈话提醒,防止小错酿成大错。五是落实好两个责任、处室主要负责人履行一岗双责,进一步落实,反对“四风”,时刻将纪律和规矩挺在前面,依靠纪律和规矩减少消除廉政风险点,营造风清气正的工作环境。

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一、深化理论教育,加强党员干部思想政治建设

1.加强政治理论学习。认真开展党的xx大、xx届x中全会精神学习宣传活动,引导党员干部深刻领会中央一系列重大战略思想的基本内涵;深入学习领会“四个全面”战略布局的重要论述及XXX系列重要讲话精神,正面引领党员干部将精神学深悟透,使讲话精神真正体现到思想和行动之中,全面提升党员干部的理论水平和工作能力。

2.开展“两学一做”学教活动。在全体党员中开展“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”学习教育。以党支部为基本单位,以“三会一课”等党的组织生活为基本形式,以落实党员教育管理制度为基本依托,带着问题学,针对问题改,推动党的作风不断好转。

3.抓好业务法规理论知识的学习。为更好更快地推进全区经营性用地做地、储备、出让工作,领导带头、以上率下,加强相关业务法规理论的学习,全面掌握履行职责所必需的各种业务理论知识,进一步增强党员干部依法行政意识,不断提高依法行政水平,不断强化自身法纪观念,确保各项工作依法依规。

二、补短板树标杆,扎实推进党的组织建设

1.开展查补党建工作短板。贯彻落实区直机关党工委关于在区直机关党组织中开展“补短板、树标杆、促发展”专项活动的通知要求,通过召开党员大会、交心谈心座谈会、发放意见征求表等形式集思广益,广泛征求全体机关干部的意见建议,齐心协力找准找实机关党建工作存在的问题和短板,针对党建工作薄弱环节,补齐短板,全面提升我办党建工作整体水平,助推机关党建更好地融入中心工作。

2.开展党员“二联三关爱”活动。“二联三关爱”即班子成员联系普通党员干部,支部委员联系非党员干部,对机关党员和非党员干部工作、生活、思想三方面给予关爱,及时传递组织关爱,感受集体温暖,进一步增强党支部的凝聚力和党员的归属感。

3.深化“三联三促”服务项目化管理。结合单位部门职能特点及所联系社区实际,安排党员到“三联三促”的结对社区,拓展活动载体和服务内容。组织机关党员干部走出机关,走向基层,走进群众,认真倾听基层群众的意见建议,力所能及地帮助基层解决实际困难,在活动中提高党员服务群众能力,完善党员服务群众、服务基层的长效机制。

4.加强机关党组织自身建设。加强以党支部为核心的党员队伍建设,提高队伍凝聚力、战斗力,充分发挥党支部的战斗堡垒作用。选优配强机关党务工作人员,将党性强、作风正、热爱党务工作的机关党员干部充实到机关党支部班子中来,增强队伍活力。重视党务干部培训,改进培训方式,提高党务干部履职能力,为加强党的建设提供组织保障。

5.树立“党建+”理念,助推中心工作。探索党建工作与中心工作融合的新模式,构建以党建为引领、统筹推进各项工作的新机制,进一步增强党建工作实效。舞动党建这个龙头,通过机制联动、组织联建、资源共享实现党组织与工青妇等群团组织同频共振,最广泛地把群团组织动员起来、团结起来,坚持党建带群团,把群团组织建设作为党建工作的重要组成部分,积极支持工青妇等群团组织发挥各自优势,创造性开展工作。

三、坚持从严治党,切实抓好机关作风建设

1.做好党员教育管理工作。推进从严治党,坚定不移的把从严治党要求落到实处。积极探索建立科学有效的党员教育管理制度,努力实现党员管理规范化、党内生活制度化。规范发展党员工作,坚持党组理论中心组学习、“三会一课”、“党员轮训”等工作机制,定期开展党员干部理想信念和宗旨意识教育,加强机关文化建设,努力营造积极向上的工作氛围。

2.切实推进党风廉政建设。严格落实“两个责任”,明确党风廉政建设责任制分工,全面落实党风廉政主体责任,实行“一把手”负总责,做到党风廉政建设与业务工作两促进,两不误。加强廉政风险防控体系建设,加大勤政廉政思想宣传,筑牢思想防线,严格执行区直机关制定的党风廉政建设和反腐 败工作计划,增强党员干部廉洁意识,强化党员干部廉洁自律能力。

3.加强作风与效能建设。以“两局一场”、区委“十个严禁”、工作作风与工作纪律为主要内容,以每一个节假日为重点时段,深入持久地开展“清风行动”和正风肃纪专项行动,采取定期检查与专项抽查相结合的方式,除对党员干部工作纪律执行情况进行自查自纠外,对机关全体人员的考勤纪律、办公纪律进行全面督查,加强党员干部队伍的“八小时以外”的监督和管理,不断释放“作风建设永远在路上”的强列信号,切实增强党员干部的忧患意识和行动自觉,不断深化作风建设。

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一、指导思想。

在区教育局党委和乡党委的领导下,以*理论和“三个代表”重要思想为指导,全面学习党的十x大精神,高举中国特色社会主义伟大旗帜,深入贯彻落实科学发展观,继续坚持改革开放、解放思想、实事求是、与时俱进、恪尽职守、扎实工作、锐意进取、创新教育,为进一步加强和改善党支部和党员队伍建设以及新时期党建工作,探索新思路,为校园教育的健康发展和构建和谐的校园,带给坚实的组织和思想保证。为提高教育教学质量,办人民满意的教育做坚强的后盾。

二、工作目标。

1、深化学习型党组织和学习型校园的,努力做到四个结合:建立工作与校园中心工作相结合;建立工作与教师专业发展相结合;建立工作与校园文化相结合;建立工作与提升职业精神相结合。在建立过程中坚持学习与实践同步,提高党员干部素质,加强党员队伍建设,充分发挥学习型党组织的引领和辐射作用,切实发挥党员教师的先锋模范作用。

2、以“建立党的先进基层党组织、争当优秀*员”为目标继续推进开展好“创先争优”活动。充分发挥校党支部的作用和党员在校园各项工作中的先锋模范作用,发现、树立、推选典型,全面开展“创先争优树典型、一名党员一面旗”的优秀*员评选活动,并把创先争优活动由党员推广到所有教职工。

3、坚持以人为本,加强党员的教育和管理,提高党员素质,赋予日常支部工作新的,组织党员认真学习和遵守党章,增强党员意识,拓宽党员服务群众的渠道,构建党员联系和服务群众工作体系,让党员真正成为教育教学改革先锋。

4、在教育教学改革全面推进的形势下,进一步加强校园领导班子思想作风和潜力建设,切实提高领导班子的大局意识和开拓创新、科学管理、民主管理、依法治校等潜力,保证校园有坚强的领导。

5、加强制度建设,认真贯彻“三会一课”制度(支部党员大会、支部委员会、党小组会和党课)、《中心理论组学习制度》、《党员管理制度》、《教师考核制度》等,让制度文化成为校园发展的又一个亮点。

6、进一步增强党组织的凝聚力。用心开展行之有效的党组织活动,在活动中进一步增强凝聚力。要不断鼓励优秀人才加入到党组织来。贯彻“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的方针,做到成熟一个发展一个。在发展党员过程中,坚持做到公示制和发展党员支部大会票决制度,使党组织永葆勃勃生机。、健全党员联系群众制度,抓好入党用心分子的培训工作,定期为用心分子上党课,重视党员传帮带工作,把思想进步、工作用心、成绩突出的教师吸引到党组织中来,壮大组织队伍,增强支部的凝聚力和战斗力。

三、加强民主管理,落实制度建设,推进依法治校。

1、继续开展“五五”普法教育。坚持依法治校,不断提高依法办学,依法施教的水平,用心发挥法制副校长的作用,透过学习讲座、案例分析、心得交流、电视录像等多种形式,进一步增强全体党员和教师的法制意识,提高师生学法、用法、守法的意识和潜力。

2、贯彻党的民主集中制原则。开好民主生活会,深入开展批评和自我批评,发扬党的艰苦奋斗的优良传统,克服不良风气,规范党员言行,自觉维护党的形象。

四、发挥协调功能,调动用心因素,促进校园发展。

要充分认识到校园的改革和发展,始终离不开广大师生的努力和社会、家长的关心支持。要用心支持群团组织根据自身特点,创造性地开展工作。要为校园的发展扎扎实实地做好关心人、服务人、凝聚人的工作。要调动校园各方面力量和一切用心因素,促进校园的快速、全面、可持续发展。

1、加强对校园工会工作的指导。要用心支持工会按照《工会法》的规定履行工会职责,把维护教职工合法权益作为工会的基本职责,使工会真正成为党联系群众的桥梁和纽带。透过工会了解群众状况,征求群众意见,为校园的改革发展献计献策。透过工会关注、配合,帮忙困难职工,构建和谐校园。

2、加强对团组织的领导。把团组织建设成为政治坚定、组织有力、基础牢固、充满活力的先进青年的群众组织。加强青年教师的思想政治工作,组织围绕党的中心工作开展适合青年特点的丰富有益的活动,不断增强青年教师的创新意识和实践潜力,提高青年教师思想素质和业务水平。

3、加强对校园妇女工作的指导。用心建立妇女工作新体系,关心、支持妇女教职工学习、工作、生活需求,丰富女工委自主管理模式,催生富有时代特色的妇女形象。

4、关心教师的学习生活和身心健康,丰富他们的生活,尽力为他们排忧解难,多办实事。

五、开展争先创优,塑造校园形象,提升校园。

1、加强师德建设,用心开展“向身边优秀教师学习”活动,提高教师素质,引导教师成为“五种人”-----自觉学习的带头人、师德高尚的榜样人、教育教学的领头人、课改科研的践行人、献身教育的事业人。学习宣传先进教师的典型事迹。尤其要注重挖掘身边优秀教师的先进事迹,进一步弘扬先进教师的优秀教育品质。杜绝有偿家教行为以及体罚或变相体罚学生、不尊重学生(尤其是后进生)等现象。加强校园精神礼貌建设和校园德育工作,深入开展“爱生如子”、“廉洁从教”、“为人楷模”活动。增进师生友谊,构建和谐校园。

2、加强师德建设。大力弘扬具有时代特征的师德风范,引导教师用高尚师德和聪明才智去影响每一个学生,用良好的教风带学风。开展“为人、为师、为学”师德风采展示,不断提升全校教师的师德水平。

3、落实师德规范,加强师德建设。以“师德承诺”为载体,深化师德建设,进一步规范教师的言行,切实转变教育思想,更新教育观念,建立新型的师生关系,恪守职业道德。把师德建设的重点落实到关心爱护每一个学生,真正建立平等、民主、和谐、互助的师生关系上来。开展争创、师德标兵和优秀教师活动,把争做师德标兵活动,纳入校园精神礼貌建设的总体规划。

4、坚持“德育为先”“育人为本”思想,提高建立礼貌单位的水平。礼貌单位建立活动要以提升社会公德、职业道德、家庭美德教育为重点,以礼貌礼仪教育为切入点,不断提高建立水平。

5、落实“和谐社会”思想,加强和谐校园和校园文化建设。在整体规划初具格局的基础上,进一步提升校园环境、校园文化品位,使其更美化更优化。用心发挥家委会、家长校园、家庭教育报等作用,为校园发展创造有利的外部环境。

6、充分发挥宣传媒体作用。树立师生身边的先进典型。

在新的一年里,将围绕校园教育教学这一中心工作,坚持以人为本,加强人文关怀,构建和谐校园,团结带领全体党员干部和教职工,进一步解放思想,开拓进取,以昂扬向上、奋发有为的精神状态,狠抓工作落实,为校园发展而努力!

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通过近一年的工作实践,深化了我本人对党建和思想政治工作规律性的认识。特别是参加了10月份在新乡百泉的全省基层党务工作培训班后,更深刻的体会到:要想做好党建和思想政治工作,必须坚持以邓小平理论和“____”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,确保正确的政治方向;必须紧紧围绕税收工作中心,坚持服务税收工作大局,在促进税收事业科学发展中发挥作用;必须坚持以人为本,贴近税收工作实际,贴近党员干部生活,把维护好和实现好最广大人民的根本利益作为工作的出发点和落脚点;必须坚持党组重视、全员参与,实现党组统一领导,职能部门各负其责,业务部门积极配合支持的党建和思想政治工作格局,形成党建和思想政治工作齐抓共管的合力。

在具体工作中要注重三个结合:一是紧密结合上级的要求,把上级的各项工作要求体现在具体的工作中。二是紧密结合国税工作实际,使党办的各项工作跟上国税整体工作的发展。三是紧密结合机关工作实际,创造性的开展工作,不断增强广大干部对机关的归属感和认知度。

具体讲就是要做好以下几个方面的工作:

一、认清形势、理清思路,继续围绕“1124”做文章

牢固树立“围绕科学发展抓党建、抓好党建促进科学发展”的理念,围绕推动全县国税中心工作圆满完成,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,以加强“五项建设”为重点抓好党建工作,以理顺情绪、激发活力为重点抓好思想政治工作,以开展“创建”活动为重点抓好精神文明建设,以发挥桥梁作用为重点加强对群团组织领导,努力造就一支政治过硬、业务熟练、作风优良、执法公正、服务规范的党员干部队伍,为淮阳国税事业科学发展提供坚实的保证。上述思路简要概括为一个理念、一个围绕、两个作用、四项工作(简称1124)。

二、周密组织,认真执行,努力推动__年各项工作部署全面落实

__年党建和思想政治工作,要坚持围绕中心、服务大局,在继承优良传统的基础上,以提升服务和保障能力为重点,统筹抓好工作落实,推动党建和思想政治工作在服务税收大局中奋力先行。

(一)以加强“五项建设”为重点,推动党建工作取得新进展

1、加强党的思想建设。

一是创新载体,营造宣传学习氛围。继续在县局内连网页上利用“党办文化”、“优秀共产党员风采”等专栏,全面记录党建活动及工青团妇各项活动开展情况。抓好思想教育的灌输、渗透工作,教育全体党员自觉践行社会主义荣辱观,自觉做社会主义核心价值体系的实践者。继续深化学习科学发展观和“讲树促”活动成果,把党风党性党纪作为广大党员的必修课,把讲党性、重品性、作表率作为广大党员的终身修养,推动学习实践活动和“讲树促”活动长效化、动态化。

二是大力推进学习型党组织建设。引导广大党员把学习作为一种政治责任、一种精神追求、一种生活方式,树立终身学习的理念。认真贯彻落实总局党组《关于推进税务系统学习型党组织建设的通知》和省委办公厅《关于推进学习型党组织建设的实施意见》,突出学习重点,创新学习方式,全面推进学习型党组织建设。充分发挥县局阅览室的作用,成立“蓝莲花”读书社,开展读好书活动,鼓励党员干部爱读书、读好书,积极营造学习型机关;继续以“党办文化”专栏为平台,建立国税学习论坛,局机关坚持每年举办2-3期国税学习论坛,交流学习方法,共享学习成果,迅速掀起学习热潮。

三是坚持学以致用。抓住本单位税收工作中的问题,紧扣党建工作中遇到的难题,带着问题学,联系实际学,着力在解决现实问题上见成效,形成学习与工作相互促进的良好局面。

四是加强党员经常性教育。认真落实中央和省委的《__-__年党员教育培训工作规划》,每年至少开展一次党员教育培训,县局党组、机关党委、各支委领导班子成员一般不少于40个学时,其他党员一般不少于24个学时。和人教科结合根据教育培训的普遍性要求与不同类别、不同层次、不同岗位的特殊需要,增设对党员教育的内容,分期分批开展党员培训。在学习方式上注重“三结合”,即采取集中学习与个人自学相结合、专题学习与重点辅导相结合、规定动作与自选动作“三个结合”的方式开展学习活动,做到“三个有”,即有学习笔记、有心得体会、有活动记录。草拟《淮阳县国税局__年机关党员学习计划》,利用县内联网专栏出刊学习辅导材料,发放各类政治学习书刊资料,在“七一”举行入党宣誓仪式,邀请县委党校人员上党课,讲授《新时期如何做一名合格党员》的课程,让全体党员接受党性和保持先进性教育,同时督促各支部按计划认真开展各项学习活动,各支部要基本做到学习有计划、有考勤、有重点、有记录。

2、加强党的基层组织建设。

一是完善基层党的组织体系,夯实活动基础。以学习贯彻中央新修订的《党和国家机关基层组织工作条例》为契机,进一步健全党小组等组织形式,以健全的基层党组织,提升基层党组织的战斗力、创造力和凝聚力。

二是始终保持基层党组织有生机、有活力。把对党员的严格管理、严格教育、严格监督抓到平时、抓到实处。完善党员动态管理机制,在党员工作交流、挂职锻炼、借调工作、脱产培训时要及时转接组织关系,保证每一名党员都能过正常的组织生活,接受党组织的管理。抓好党员领导干部的双重组织生活,党内没有特殊党员,各级党员领导干部都要以普通党员的身份,参加所在党支部的活动。抓好新形势下发展党员工作和离退休党员的管理。

三是开展创优争先活动,树立宣传先进典型。落实省委的《省委组织部、省委宣传部关于在全省基层党组织和共产党员中深入开展创优争先活动的实施意见》(豫办〔__〕13号)和总局党组的《关于在全国税务系统基层党组织和党员中深入开展创先争优活动的实施意见》(国税党字〔__〕22号)文件精神,在全县国税系统开展创建“五个好”基层党组织(即领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好)、争做“五个表率”优秀共产党员(即自觉学习的表率、爱岗敬业的表率、服务群众的表率、遵纪守法的表率、弘扬正气的表率)的创优争先活动,对创优争先活动中涌现出来的先进基层党组织和优秀共产党员,要通过在县局网页上设立专栏对其事迹进行宣讲,使广大党员学有榜样、赶有方向。积极参加地方开展的创优争先活动,通过“争创”活动进一步加强基层党组织先进性和执政能力建设,促进各项税收工作水平得到提升。

四是深入贯彻落实党员权利保障条例,切实尊重党员主体地位。健全党内情况反映、重大决策征求意见、党务信息发布、定期向党员大会报告党的工作等制度。切实尊重党员的主体地位,认真落实党章和党员权利保障条例等党内规章赋予党员的知情权、参与权、选举权、被选举权和监督权等各项民主权利,使党员在党内生活中真正发挥主体作用。

五是制订《__年党建工作考核实施办法》。考核从“基本阵地建设”、“基本制度建设”、“基本队伍建设”、“基本活动建设”和“支部综合测评”五个方面进行打分,其中前四项满分90分,支部综合测评占10分。__年6月底,机关党委根据考核办法组织对所属党支部的考核,作为评价各支部党务日常管理水平的主要依据。机关党委根据党建工作考核结果和各支部推荐情况,确定三个“先进党支部”和15名优秀共产党员在大会上进行表彰。并组织部分优秀党员到市局确定的党员教育基地进行参观学习。用身边的人,身边的事,教育引导大家,用典型引路,促进整体工作开展。

六是做好发展党员工作。坚持对入党积极分子的培养,做到成熟一个发展一个。

3、加强党的作风建设。

一是切实改进机关作风建设。结合全省开展的改进机关作风建设活动,着力解决机关党员干部在思想作风、工作作风、领导作风等方面存在的问题,进一步严格工作纪律,提高工作效率,牢固树立为基层服务、为纳税人服务的意识,促使机关党员干部依法行政、依法办事,严格按照法定程序做好本职工作,为基层提供高效率的服务。

二是大兴求真务实之风。党员领导干部要真抓实干,经常深入基层、调查研究,把需要解决的问题吃准吃透,采取针对性的措施加以解决。要对上级局确定的重点工作,坚决贯彻,认真落实,不打折扣。

三是大力发扬密切联系群众的作风。党员领导干部要围绕为群众服务、为群众办实事来贴近群众、联系群众,落实好群众接待日、谈心走访等制度,了解群众疾苦,倾听基层干部呼声。要带着深厚感情做群众工作,千方百计把群众工作做深、做细、做实,对基层单位和纳税人提出的具体问题,认真对待,尽快答复。

四是大兴艰苦奋斗作风。要积极开展节约型机关建设,大力倡导艰苦奋斗、勤俭节约之风,真正树立勤俭、务实的良好形象。要厉行节约,加强管理,坚决反对铺张浪费,一定要把有限的经费用好。

4、要加强党的制度建设。认真落实好《党员经常性学习制度》、《三会一课制度》、《党员领导干部联系点制度》、《分行业创先争优制度》等。认真落实党建工作责任制,积极参加地方“优秀党建第一责任人”评选活动,切实把党的建设和党内生活的制度机制落实到实处,努力形成责任明确、领导有力、运转有序、保障有力的党建工作新合力。

5、要加强党风廉政建设。当前,主要抓好两项工作。一是认真学习贯彻落实中央下发的《领导干部廉洁从政若干准则》。在深刻领会、把握要义上下功夫,在“8条52禁止”的落实上下功夫,进一步强化广大党员的廉洁自律意识。把廉政准则列入中心组学习内容,列入党员教育内容,特别是党员领导干部要心存敬畏,把廉政准则作为平时言行的标尺,不要碰“红灯”、不要触“高压线”。二是抓好内控机制建设。按照内控机制建设要求,梳理权力事项,甄别廉政风险点,合理界定风险层级,明确关注和控制的重点;完善岗责体系,合理配置权力,规范工作流程,制订风险控制措施,建立健全管理制度。把这项工作与两权监督、执法检查、执法监察有机的结合起来,突出重点,抓住关键,按照省局的统一部署和要求,进一步加强和落实内控机制建设。

(二)以激发队伍活力为重点,大力加强和改进全系统的思想政治工作

加强思想政治教育。首先,积极向县局党组做好汇报,高度重视思想政治教育工作,既要做好司令员,抓好行政业务工作,也要当好政委,做好广大干部职工的思想政治工作。其次,要开展有针对性的思想教育。贴近群众、贴近生活、贴近实际,抓好教育载体,丰富教育方式,扎实开展有针对性的思想政治教育工作。以解决干部的信仰问题为重点,教育干部职工用正确的人生观、价值观看待税收工作、社会生活中遇到的热点难点问题;以强社会责任为重点,教育干部职工爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强,引导干部职工尊老爱幼、男女平等、夫妻和睦、勤俭持家、邻里团结;以加强职业道德教育为重点,教育干部职工爱岗敬业、公正执法、诚信服务、廉洁奉公,做到干一行、爱一行,钻一行、精一行,在平凡的工作岗位上做出不平凡的成绩。

坚持以人为本的原则。按照理解人、尊重人、关心人、帮助人、激励人的理念,做到动之以情、晓之以理、以情感人。在工作上、方法上,要体恤民情,体恤基层,针对干部职工思想上遇到矛盾或出现波动时,要加强沟通和交流,在谈心中倾心倾情,解疑释惑,注重人文关怀和心理疏导,把关怀体贴体现到工作中,体现到做思想政治工作的全过程中,让干部职工感受到组织的关心关怀。要主动帮助干部职工解决工作、生活中存在的困难和问题,把思想政治工作贯穿于日常工作、日常生活的方方面面,常抓不懈。

抓好解决思想问题与解决实际问题的结合。运用激励机制调动大家的积极性,如可以在评先评优、外派学习、劳模疗养等方面予以激励,可以在力所能及和政策允许的情况下,结合“送温暖”、“节日慰问”、“爱心救助”等活动,为广大干部职工多办一些暖人心的实事、好事。

完善思想政治工作制度和方法。建立完善思想政治工作分析报告制度。根据干部队伍状况和思想动态,通过座谈会、个别谈心、调查问卷等形式,定期或不定期的对干部职工的思想状态进行分析,分析情况要于每年6月、12月底以前向县局党组报告,报告要有情况、有分析、有措施、有效果,通过思想分析制度,及时掌握干部职工的思想脉搏,保证思想政治工作有的放矢。在思想政治工作的方法上要讲究艺术,多鼓励少批评,批评时要讲究场合,尽量维护工作对象的自尊心。要拓展思想政治工作领域,提高思想政治工作效应.

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光阴似箭,不知不觉,新的学期已然到来。新学期新气象,电气与电子工程学院20xx级本科生党支部的各部门延续着以往积极努力,开拓进取的态势,更加奋发图强,向着把电气与电子工程学院20xx级本科生党支部建设成为一支团结、积极、健康、和谐的学生党支部的目标坚实地迈进。

作为电气与电子工程学院学生党支部中一个重要的组成部分,监督测评部的责任重大,为规范党内纪律,纠正不正之风,营造一个清正廉洁,纪律严明的党内氛围,发扬党内民主,做好对广大学生党员的监督测评工作,监督测评部制定以下工作计划,以促进广大党员和党支部自身的建设和发展。

一、组织入党积极分子考试,选拔合格发展对象

根据各支部入党积极分子和发展对象的具体情况,进行入党积极分子考试,对考试结果予以公布,并保留成绩。将考试成绩作为确定为合格发展对象继续进行入党程序的一个重要考核指标。对合格且成绩优异者,予以公开表扬。对不及格者,实施惩罚措施,取消其该批发展的机会。按照惯例,一般在每年的四月中旬和十一月中旬进行两次入党积极分子考试。本学期重点保证十一月的这次入党积极分子考试顺利进行。

二、抓好党员平时纪律监督工作

党风建设,重在平时,平时每位党员的言行举止,一点一滴都会映射学生党支部在群众中的印象。监督测评工作将在思想动态,学习情况,纪律观念,生活作风,群众监督等各个方面进行全面有效的监督检查。

1、在思想动态方面:

1)配合各支部定期检查入党积极分子、发展对象和预备党员的思想汇报,以及正式党员的党员日记。重量但是更重质,定期做好记录,以备考核。

2)对思想上颓靡不振,消极偏激等党员同志细致耐心的引导教育。

2、学习情况方面:

了解各位党员在班级的排名情况,对成绩优秀党员予以鼓励,对暂时落后的党员同志,具体问题具体分析,予以学习上的帮助。同时鼓励党员同志理论联系实际,创造条件,积极参与相关的社会实践工作。

3、纪律观念方面:

1)要求每位党员参与党组织的.有关活动或会议时必须佩戴党牌,否则,严肃批评。

2)对每次党组织活动或会议进行出勤记录,点名登记,以备考核。

4、生活作风方面:

配合学生会生活部和女生部不定期进行党员寝室卫生检查,对检查结果记录备案,以备考核。

5、群众监督方面

设置群众意见箱,欢迎广大学生群众匿名来信、来访,对学生党员进行监督建议。如情况属实,则虚心采纳建议,并采取有效措施整改完善。

三、辅助其他各支部和各部门工作

全力支持和配合其他各支部和各部门以及上级领导工作,建立合作关系,培养融洽的团队合作气氛。共同搞好党支部建设。

四、组织党员年终测评

每个学年期末(12月上旬),对各位党员进行一次全面的年终考核。制定详细的考核计划和考核指标,与各个支部合作,完成好最后的测评工作。并将测评结果公布,依此推选优秀党员,优秀班级联系人以及优秀助理辅导员等等榜样楷模,并召开优秀党员表彰大会予以表彰。

xx下半年监督测评部工作计划大致如此,我们会在保证计划完成的情况下,努力应对各种突发应急事件,同时,在实践中不断修缮工作计划,弥补不足之处,发扬优良传统,以更好的服务于学生党支部,为电气与电子工程学院学生党组织工作的良好有序开展尽绵薄之力。

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一、指导思想

以xx党委工作纲要为指导,继续贯彻党委全年八项工作任务,结合学校教育教学工作实际,深入开展党内创先争优、基层组织建设年、学习型党组织、五型班子创建、党风廉政建设、服务民生等工作,充分发挥支部战斗堡垒和党员模范作用,发挥共、青、妇组织优势,关心职工、促进和谐,为保证各项工作任务优质完成,提供有力的思想支撑和组织保障,以优异成绩向党的十八大献礼。

二、工作目标

抓硬班子,带强队伍,创先争优,树立典型,优化展示,形成品牌。

三、实施策略

通过“选树点型,展示创先争优成果,积极推进党内创先争优、基层组织建设年、学习型党组织、五型班子创建、党风廉政建设、服务民生、抓好精神文明建设等八项工作任务的进一步落实。发挥共、青、妇组织优势,关心职工、促进和谐,保证八项工作任务优质完成,全面实现学生家长、领导教师、社区群众全满意的优质教育。

四、主要工作任务及措施

(一)深入开展党内创先争优活动

1、进一步完善党内创先争优活动机制。创新争创活动内容,优化争创活动方式。切实形成支部引领,党员带头,群众呼应的,全员参与的文明、和谐、高效的新格局。

2、我们党员争做带头学习提高,带头争创佳绩,带头服务学生家长和职工群众,带头遵纪守法,带头弘扬正气的“五带头”优秀共产党员。

3、书记和支委争做学习的表率,创新的表率,求真务实的表率,践行宗旨的表率,廉洁自律的表率。

4、进一步细化创先争优活动的目标任务,实现目标内容具体化、实践载体具体化、考评标准具体化、推进过程具体化、表彰宣传具体化。

5、树立典型,大力宣传党员的先进事迹,努力营造弘扬先进、崇尚优秀的浓厚氛围。寻找差距,努力赶超,激发干劲,届时举行“我为党旗添光彩——我身边的共产党员故事报告会”。

(二)优化争创党内先锋岗活动

围绕教育局设定的六个类型先锋岗,公开每个党员的先锋岗创建名称和创建内容和标准,使创建活动自觉接受组织、群众的监督和帮助。党支部分别以《岗位提高先锋岗》、《高效课堂示范》、《关爱学生标兵岗》、《科研教改先锋岗》、《学习创新样板岗》、《优质服务模范岗》等的岗位创建标准,分别对十八名党员创建的`先锋岗位进行指导和点评,以此促进先锋岗创建活动规范化,突出体现“一名党员一面旗帜”的作用。

(三)优化过程,积累经验,打造支部工作的特色和品牌

探索党员管理教育的新方法。把常规管理教育与科学发展观教育相结合,创新“三会一课”内容和方式,规范党内组织生活,坚持民主评议党员。认真做好党支部和党员开展创先争优活动情况群众评议工作。认真落实中央文件精神,实现党建工作“三结合”。要把加强学校党建与教育教学质量提高、学校内涵发展相结合;把党员队伍培养与教师队伍建设相结合;把党性党风建设与加强师德师风建设相结合。抓住中小幼九年一贯制学校的教育连续性较长的工作特点,围绕教育需要循序渐进螺旋上升的递进需求,乘教育改革的东风,以科研课题为引领,以养成教育为主线,依托党内创先争优和创建良好师德师风活动契机,党政合力,抓出支部和学校工作的品牌特色。

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一、寻找正确方向,奋力进军“四级”

大学英语四级考试对于每个同学来讲都很重要。这个学期我们又将走进考场,接受标本试卷的检验,现在纵观周围同学,都已紧锣密鼓地积极准备起来了。所以我们必须加快脚步,向四级前进。所以,配合学习委员作好工作,应制定以下政策:

1、针对班中各个不同层次的同学由班委同学带领同学们制定出明确的学习目标,使大家学习更具有针对性,尽量避免好高骛远现象的发生;

2、充分利用分散在同学中的班委同学,及时了解大家的学习状况,并定期汇总,将同学们学习中的疑难困惑及时与任课教师沟通,架起教师学生之间的桥梁

3、引导同学们树立刻苦钻研,奋发进取的'优良学风。将学习刻苦钻研的.同学作为典型在全班推广或以宿舍为单位,选出学习标兵在同学中树立奋发进取的精神,以点带动面;

4、将学风建设与班风建设相结合,杜绝作弊现象的发生。

二、开展团内组织活动之一:

利用三月份的植树节,组织团员开展有意义的植树活动,宣扬环保意识,让每个团员都充分的意识到环境的真正情况,提倡大家从小事做起,为环境的保护提供自己应有的力量。

三、开展团内组织活动之二:

五一劳动节期间,组织团员同志去帮助劳动人民劳动,让团员们体会到作为劳动者的光荣。教育同学们要珍惜粮食,不可随意浪费。

四、加强团组织的思想教育工作

作好思想行为工作,作好带头作用,宣传团组织思想,计划内容,作好团组织给予的工作。引导团员做德智体全面发展的有理想,有道德,有文化,有纪律的一带新人;会经常了解和分析团员的思想状况,及时向党,团组织反映团员的思想意见,要求和汇报工作 ;会教育团员热爱集体,刻苦学习,尊师守纪,关心同志,讲究卫生,文明礼貌,养成良好的道德素质。

有着良好的学习氛围,有着高尚的道德情操与品德,有着丰富的团知识,相信我们班会更好,学院会更好,学校会更好。

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一、引言

随着上半年工作的顺利完成,我们支部即将迎来下半年的工作挑战。为了确保下半年工作的顺利进行,提高支部整体工作效率和成果,特制定以下工作计划。

二、党建工作

1. 加强党员教育管理:定期组织党员进行政治学习和业务培训,提高党员的政治觉悟和业务水平。同时,加强对新党员的培养和教育,确保新党员能够迅速融入支部工作。

2. 深化党风廉政建设:继续推进党风廉政建设,加强对支部成员的廉政教育和监督,确保支部成员廉洁自律,树立良好的党员形象。

3. 落实“三会一课”制度:严格按照“三会一课”制度要求,组织支部成员参加党员大会、支部委员会、党小组会和党课学习,加强党员之间的交流和沟通,促进支部工作的顺利开展。

三、组织建设

1. 完善组织架构:根据支部实际情况,调整和完善组织架构,明确各岗位的职责和权限,确保支部工作的有序进行。

2. 加强干部队伍建设:选拔和培养一批政治素质高、业务能力强、作风优良的干部,为支部工作提供有力的人才保障。

3. 健全工作制度:完善支部工作制度,明确工作流程和标准,提高支部工作的规范化和科学化水平。

四、活动开展

1. 开展主题党日活动:结合重要节日和纪念日,开展形式多样的主题党日活动,增强党员的归属感和荣誉感。

2. 举办文体活动:组织支部成员参加各类文体活动,丰富党员的业余生活,增进党员之间的友谊和团结。

3. 开展志愿服务活动:积极组织支部成员参与志愿服务活动,为社会做出积极贡献,展示支部成员的良好形象。

五、宣传工作

1. 加强对外宣传:通过网站、微信公众号等渠道,及时发布支部工作动态和成果,扩大支部的影响力。

2. 举办宣传活动:组织举办各类宣传活动,如知识竞赛、演讲比赛等,提高支部成员的宣传意识和能力。

3. 落实宣传制度:建立健全宣传制度,明确宣传工作的要求和标准,确保宣传工作的及时性和准确性。

六、其他工作

1. 加强与上级党组织的联系:定期向上级党组织汇报工作进展和成果,争取更多的支持和指导。

2. 加强与兄弟支部的'交流:积极与兄弟支部开展交流活动,分享工作经验和成果,共同提高支部工作水平。

3. 加强内部管理:加强支部内部管理,确保各项工作的顺利开展和有效执行。

七、总结与展望

下半年,我们支部将按照以上工作计划,认真开展各项工作,不断提高支部整体工作效率和成果。同时,我们也将根据实际情况,适时调整工作计划,确保支部工作的顺利进行。我们期待在下半年的工作中取得更大的进步和成就,为党的事业做出更大的贡献。

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回顾半年来的工作,烟子冲村委会在大坡乡党委、乡政府的正确领导下,在广大党员、干部和全体村民的共同努力和大力支持下,烟子冲村的各项工作取得了一定成效。现就上半年工作落实情况及下半年工作计划作如下汇报:

一、党建工作

1、烟子冲村党总支按照大坡乡党委的要求,为完成“基层党建巩固年”要求和顺应新形式下开展党建工作的需要,进一步拓宽党的工作覆盖面。建设了烟子冲党支部、蔡冲党支部、仙人脚党支部党员活动室,增强党支部战斗堡垒作用。

2、为了补充党内新鲜血液,上半年吸收1名预备党员,同时又培养了一位从学校出来后踏上工作岗位的优秀青年为入党积极分子,为村党总支今后的稳定和发展奠定了良好的基础。

3、加强两委班子建设,根据两委成员自身特点及时进行分工。从半年的`工作来看基本做到职责清、任务明,形成团结廉洁的班子。同时坚持集体领导,重大问题由村两委集体讨论。坚持值班制度,确保及时有效解决群众诉求,为民办理各类事项。

二、完善基础设施建设村两委

始终把强化农业基础设施建设和集体公益事业作为主要工作来抓,把为民服务放在工作重要位置。20XX年以来,通过争取财政资金完成了蔡冲村民小组、龚家村民小组2处进村道路建设工作。为蔡冲村民小组、烟子冲村民小组2处村级活动场所购置了所需配套设施、完善了党建文化宣传内容。

三、脱贫攻坚工作

1、认真谋划发展思路。经过驻村扶贫工作队员和村两委干部反复研究讨论,一致认为:要想早日实现脱贫致富,一是必须发展壮大村集体经济,恢复村集体经济造血功能;二是多措并举增加贫困户收入,力争达到家家都有致富项目。根据烟子冲村自然条件,结合实际确立了发展壮大村集体经济和村民致富同时迈进的发展思路。

2、规划突出项目建设。规划设计了人居环境提升、村民文化活动广场建设、道路硬化2段(1.5公里)、村内主要道路亮化工程等多个项目。

3、规划注重全面均衡发展。从抓好班子带队伍入手,抓好村“两委”班子建设,落实党建工作责任制,提高党员政治素质,增强党组织的凝聚力和向心力,同时帮助培养一批后备干部和新生力量,保障烟子冲村发展有持续动力和后劲。

4、在产业发展方面,一是抓好传统种植农业发展,在烤烟提质增效方面下功夫,实现烤烟的持续稳定生产和提质增效。二是促进养殖畜牧业发展,帮助村民提高发展养殖畜牧业的技术水平。

5、在村基础设施建设方面,一是完善村级活动场所配套设施建设,改善党员、村民参会的条件。二是修建仙人脚群众文化活动广场,满足村民的文化娱乐需求。三是帮助解决村民出行难的问题。村组内主干路实现水泥混凝土硬化。

6、针对因病、因残致贫的贫困户,同上级各部门一起同心协力,对一些有劳动能力的贫困户提供一定的技术指导和就业培训,帮助他们实现从根本上摆脱贫困现状。

四、各项工作和社会稳定同步推进

1、认真开展“三务公开”工作,履行好村务监督委员会的职责。村务公开是保障农村稳定的重要环节,我村委会严格执行上级的有关规定,有效地保障了村民对村务的民主决策、民主管理、民主监督。落实有关财务制度、堵塞漏洞,防范于未然。

2、计生工作。计生工作是村级工作的重中之重,烟子冲村委会计生工作在村党总支和上级政府有关部门的支持和指导下,建立计生信息系统,并实行计划生育多个优惠政策,促进计划生育工作的顺利进行,完成了上级下达的各项计生任务。

3、综治工作。综合治理工作进一步提高,认真落实安全责任制,制定干部包片制度,积极与司法所、派出所、村民小组互动,加大矛盾纠纷调处力度。共调处各类矛盾纠纷14起。

4、农业生产工作。对现有传统种植产业烤烟、万寿菊种植,提质增效。种植户目前已完成大田移栽和中耕管理工作。

5、优扶工作。把党的惠农涉农补贴逐一通过一卡通落实到户。村委会通过政策宣传、补贴鼓励村民参加农村合作医疗保险,参保人数达926人,农村居民养老保险和计生意外伤害保险参保率较高。

6、征兵工作。积极宣传政策,动员适龄青年11名进行兵役登记。

五、下一步工作打算:

1、加强对党在新时期的新政策学习、宣传力度,继续抓好村“两委”班子建设,进一步提升村党支部的战斗力、凝聚力,进一步增强党员的宗旨意识,坚定理想信念。加强对村委班子的领导,团结、进取,与时俱进,使党员、干部在建设社会主义新农村中发挥先锋作用,平时工作、生活中始终持续共产党员的先进性。形成广大党员干部积极学习、主动钻研、大力宣传的局面。带领广大群众从根本上认识到新思想对当前美丽乡村建设、农业生产发展、农民增收致富的作用。

2、排查矛盾,及时处理各方面存在的隐患。充分认识到排查矛盾、分析原因,妥善处理,清除隐患,是社会治安综合治理工作的重要内容,更是维护社会稳定的关键环节;切实把矛盾纠纷消除在萌芽状态。

3、定期召开婚育培训和孕前检查,加强计生政策宣传和流动人口管理,认真落实计划生育村民自治各项工作。

4、继续完善和加强财务监督管理机制,7月份开始每季度村务财务公布后村两委会成员和监委会成员坐堂半天理解村民对村务、财务咨询,解答村民心中的疑问。

5、继续做好人居环境提升工作,形成村两委干部包村、普通党员包片,全体村民参与的机制,营造一个良好的生产生活环境,让大家感到烟子冲村生态环境的优美。

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今年上半年,镇本着“一年打基础、两年大发展、三年大变化”的奋斗目标,埋头苦干,以重振经济为己任,努力与全市经济的快速发展齐头并进,困境中求突破,突破中求跨越,各项经济指标均有较大幅度增长。

1-6月份完成到账外资206.4万美元,占计划的41.3%,出口创汇662万美元,占计划的50.3%,实际内资1.73亿元,占计划的57.7%,民营企业注册资本8950万元,占计划的147%,完成财政收入1436万元,占计划的58.9%,同比增长30.8%。

一、加快项目引进和建设,实现工业兴镇

上半年,我们从项目占地、投资强度、环保和企业产出等方面严把企业入园关,新签约投资5亿元的鲁重集团等5个项目,目前待建项目16个。

新开工4个,分别为投资2.6亿元的远征钢构工程有限公司,投资6800万元的运驰重工机械有限公司,投资7600万元的尊和食品有限公司,投资1.2亿元的大元铜业有限公司。在建总建筑面积达到7.8万平方米。

加大收地缩院,盘活存量土地资源。利用闲置厂房和土地新引进廉明机械、恒泰平板、聚德制帽、怡丰鞋业、希见碳晶远红外电子等5个项目。其中碳晶电子项目投资过亿元,将于近期开工建设。

二、加快城镇改造开发,打造宜居小城镇

本着改造与开发并举,政府主导与市场运作相结合的原则,小城镇建设明显提速。上半年新签约中学旧址、新社区中心、镇政府驻地和粮所等4个房地产开发项目,其中镇政府驻地64亩开发项目土地储备和规划设计即将完成,9月份开工建设。投资500多万元改造的镇中心河景观湖全面完工。景观湖西岸开发的一期9000平米商业街工程过半。沿镇驻地路南侧开发的.汽车站商业街全面启动,15000平米商业网点年内竣工。

下半年工作打算:

一是全力以赴抓好工业项目的建设和投产加大园区投入,完善功能设施,提高项目承载能力。

利用土地修编机遇,工业园区扩规模提档次,打造精品园区。下半年确保钢构、铜业、食品等项目主体工程完工。确保运驰重工、希见碳晶电子项目投产。在严格依法使用土地的基础上,力争投资5亿元的集团、投资500万美元的服饰等一批待建项目开工建设。下半年新开工面积达到8万平米。抓好几个在谈外资项目的洽谈,力争在引进外资大项目上有所突破。

二是创新思路做好小城镇经营建设

确保驻地居民小区9月开工,一期开发楼盘面积达到3万平米,并主体完工。力争中学旧址、社区中心和粮所三个楼盘完成土地储备和规划手续。确保客运站15000平米商业街全面建成。确保景观湖商业街一期9000平米完工,二期9000平米进行规划土地储备,力争开工建设。完成镇驻地总体规划修改完善调整。年内完成新社区路网、管道、照明绿化等部分基础设施配套建设;完成中学扩建、社区中心、派出所及供电所等建筑面积25000平方米。因地制宜,探讨实施农村住宅合作社可行性方案,推动旧村改造。力争在大型商贸餐饮项目引进上有所突破。适当推进休闲度假村项目,提升宜商宜居宜游生态环境。

三是加快新农村建设,营造和谐绿色新农村

规划建设百亩黑猪标准化育种基地,黑猪育种一年达到6万头,提升“黑猪”品牌和市场覆盖率。年内完成土地调整和基础性工作。力争万亩高效设施蔬菜示范园开工建设,打造现代农业示范基地。大力推广特色种植,发展薄皮核桃1500亩,蓝莓800亩。通过能人治村,壮大农村经济,带动农民增收,以发展促稳定,形成政通人和良好局面,确保全面完成市委、市政府下达的各项经济指标任务。

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XX年,铁坎村村支两委在乡党委政府的领导下,努力推进各项工作有序开展。1—6月,我村分别在以下几个方面开展了工作:

一、继续加强村级班子建设

一是顺利完成村民代表和村级四幅班子的换届选举工作。从2月中旬至4月底,顺利完成村民代表和村级四幅班子的换届选举工作,通过此次选举,增加了女性干部的比例。

二、做好饮用水工程的扫尾工作,稳步推进道路拓宽工程和杨家庙生活污水处理工程建设

1、加强交流与监督,确保饮用水工程尽快完工。饮用水工程是关系我村村民生计的重大民生工程,自10月底开工建设以来,目前已经有三个自然村完成主要工程正常供水,另外两个自然村等徐家坞村完成饮用水池建设后就能供水。在四月底,村支两委对全村的饮用水工程进行了检验,对存在的问题及时与施工单位进行了沟通,确保该工程保质保量完成。

2、加紧完成丁香坞水库的修复工程,保证下游居民安全度过汛期。目前水库的修复工程已经开工建设。

3、保护环境,建设铁坎村首个生活污水处理工程。杨家庙生活污水处理工程是今年我村的重点工程之一,目前已经完成招投标工作,施工单位将按照图纸要求于近日施工。

4、拓宽村道,改善交通环境。杨家庙至铁坎自然村老街的村道拓宽工程目前已经完成涉及农户的补偿工作,预计在六月底完成招投标工作、7月份开展施工。

三、加强对党员干部的教育培训,提升党员队伍素质

一是以创先争优活动为新的契机,带动广大党员争做四型党员,发挥自身优势,切实为百姓服务。继续发挥桥梁纽带作用,加强与群众的沟通交流,进一步改善党群关系。二是加大对党员干部的培训和指导,提高素质。加强对党员的党性教育,提高党员的.素质,组织广大党员和村民代表赴北京参观考察。三是完成群团组织的换届选举工作,加强了对新成员的教育工作,在村级日常工作中,安排部分工作给村团支部,妇代会,老协会。组织妇女同志和团员青年作为志愿者积极参加村内“清洁城乡”工作。

四、做好计划生育工作

加大宣传和服务力度,转变生育观念,提高农村人口素质。积极做好流动人口管理工作,做好育龄妇女普查工作,今年我们村已经出现一例计划外出生人员,所以我们将认真检讨工作中不足之处,确保今后不再发生类似事件。今年上半年我村共普查育龄妇女158人,普查率99%,达到了上级的要求。

五、推进社会保障工作

社会保障工作关系到每位村民的切身利益,上半年,我们按照上级要求,进一步完善大社保相关工作机制,对各种保障做到深入群众认真调查、不遗漏、不慌报,切实帮扶。

六、存在的问题

今年我们所要做的工作还有很多,任务也很重,我们将继续努力,加快各项工程的建设步伐,保质保量的完成各项工作任务。在工作中,我们也存在不少问题,如班子队伍的工作执行力还有待进一步的提升,责任心还有待加强,工程建设监管力度不够,由于村集体经济薄弱,很多工作还都停留在计划阶段等。

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一、目标要求

为落实帮扶贫困户、健全干部包户定点帮扶制度,巩固提升精准扶贫精准到户帮扶工作成果,按照干部到户、责任到人的思路,对xx村贫困户开展重点帮扶,落实一户一策,掌握贫困户的精准信息,针对性地给他们宣传政策。同时,对xx村xx户已脱贫的贫困户继续跟踪回访,确保不出现返贫现象,做到帮扶工作的全覆盖。

二、工作安排提升

1、为脱贫攻坚巩固提升,进一步强化帮扶责任,文竹镇政府安排驻村帮扶工作人员、村党员、村干部,每人结对帮扶1-2个贫困户,同时清单制+责任制做到帮扶工作人员和村三大头对43户贫困户进行包户到人,全面掌握贫困户所有信息,核实帮扶责任的知情卡,核实政策明白卡,提升群众满意度。

2、实施整村推进,20xx年计划完成xx的'美丽新农村建设,计划完成全部自然村的路灯、品字墙,村庄整治。

3、发展脱贫致富长期产业,全力打造志斌种养专业合作社,三大头带头入股经营盘活产业基地,产业带动贫困户脱贫致富,通过“党建+基地+合作社+农户”模式,吸纳贫困户43户,确保贫困户年底不低于10%的分红。

4、依据每个贫困户的主要致贫原因,落实一户一策,开放绿色信贷通道,引导帮助贫困户发展种养业等短期快效产业,通过“五个一批”路径,促进贫困户增收脱贫。

5、开展慰问贫困户活动,分别给予贫困户现金和大米、食用油、节日礼品等进行慰问,确保贫困户有温暖幸福感。

6、开展“多企帮村”行动,大力支持集体经济产业化发展,做好落实光伏扶贫项目,督促协调做好20xx年村级光伏稳定发电,确保安装光伏贫困户稳定收益,确保村集体经济增收,确保实现稳定出列。

7、做好贫困户微信帮扶群,充分发挥微群平台了解贫困户所想所需,切实解决贫困户实际合理的微心愿,广泛接纳党员干部、爱心人士的帮助捐献,为民所需办实事。

三、工作任务

以促进贫困户收入增加和村集体经济发展,改善生产生活条件为核心,推动xx村加快贫困户脱贫步伐。

1、选定联系帮扶贫困户,侧重提升“造血”能力,注重产业培育、光伏项目等,找准产业发展路子,建立“短、中、长产业链,按照“党建+合作社+基地+贫困户”的经营模式吸纳贫困户,实施光伏扶贫、产业扶贫,就业扶贫,带动贫困户普遍增收。发挥部门优势,集中力量予以扶持,切实做到精准扶贫、精准脱贫。

2、大力宣传有关扶贫和惠农支农强农政策,让贫困群众切实感受到党的温暖;帮助贫困户树立自强自立理念,增强全面建成小康社会的信心和决心。

3、发挥民政、教育、医疗、社保等各部门职能优势,帮助贫困群众落实产业扶持、小额信贷、医疗保险、临时救助、体育设施等方面的优惠政策。

四、工作安排

1、对全村新农村建设全方位提升。

2、加大环境整治,村道两边绿化需10万,安装路灯50盏资金3600x50需资金18万元。

五、工作措施

1、加强组织统一领导。驻村帮扶工作组和村干部明确文竹镇党委、政府脱贫攻坚帮扶工作行动领导小组职责,尽努力落实帮扶责任到位,确保帮扶工作取得实效。

2、建立工作机制。各帮扶人员要大力弘扬“铁军精神”,攻坚克难,主动作为,为打赢脱贫攻坚战发挥示范引领作用。各帮扶党员干部每月走访不少于4次,针对问题不定期地召开帮扶协调工作会,及时帮助协调解决xx村及贫困户脱贫攻坚进程中面临的实际困难和问题。进一步完善长效帮扶制度,对兜底贫困户采取节日捐助慰问的帮扶方式,做好情感慰藉和心理疏导;对有发展能力和发展愿望的贫困户,注重内生动力的提高,达到长期、稳定脱贫。

3、建立帮扶台帐。各结对帮扶责任人要进一步摸清村情,核准43户贫困户的实情,按照工作要求,逐户登记造册,建立帮扶台帐。按照脱贫规划、目标责任和时间节点要求,落实一户一策,帮助贫困户,选准选好发展方向和适宜发展项目。

4、严格检查考核制度。安照文竹镇党委、政府考核制度,对本单位贯彻落实党员干部帮扶行动情况进行检查指导,确保各项帮扶措施落到实处。把帮扶工作成效作为年度评先评优的重要依据,确保xx村脱贫攻坚工作顺利推进。

⬗ 下半年党建工作计划 ⬗

新的一个学期又开始了,新的学期有新的气象,也有新的明天。

在新学期里,我们的团支部要更加努力的工作,将我们学校的团支部工作做到。在过去的一年里我们团支部工作做的非常好,受到了学校的表扬。我们一定继续发扬我们团支部的工作干劲,继续努力的工作下去。

新学期里就要有新的工作计划,下面是由我制定的团支部工作计划,如果有不妥的地方希望大家指出来,我积极改正,内容有下

一、团支部的建设是党的建设的重要组成部分

支部将加强团员队伍思想建设,把思想建设列为团建工作的重点。

团支部将不断提高团员政治思想素质,加强团员思想政治建设,鼓励团员努力学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,以推进全体团员的思想政治教育。动员广大团员积极向党组织靠拢,严格按照“推优”条例向党组织推荐优秀团员入党。引导“入党积极分子”在各方面起到模范带头作用。团支部将做好思想汇报的统计、整理工作,尽可能与大家多沟通,了解他们的思想情况。

二、评优推优,公开民主

对于评优工作,有些可先进行交流活动,让团员之间了解彼此的思想、学习、工作各方面的情况,之后进行民主投票或支部推选的方式。经支部推选出来的团员,支部将向大家公开结果,征求广大团员意见与建议。

三、团日活动,形式多样

团日活动将是本学期支部建设的重要方面。团支部计划每月举行一次团日活动,采用多种形式,将以具有政治意义同时又比较新颖、受大家欢迎的活动为主,如参观历史博物馆、扫墓活动等,让同学们能够接触社会,学到。对于“入党积极分子”我们将计划组织专项的活动,以加强他们的政治觉悟,提高他们的综合素质。对于有名额限制的活动,将采取轮流制度。每次活动都向全体团员公开,并让大家积极参与到活动中来。

对于志愿者活动,我们将定期组织社区服务活动,以帮助广大团员树立服务社会的观念,具体由组织委员负责。

另外,每次活动我们将进行前期组织,后期宣传的.工作,分别由组织委员和宣传委员负责。每次活动我们将进行具体的策划,组织活动前吸取大家的意见,对活动可实性进行把握。活动过程中做好记录和拍摄工作。活动之后,需进行后期宣传工作,对每次活动要做好报道、存档工作。

四、创新工作,创办班报

班报将作为我们支部在这学期工作的重点。支部将每月出版一份班报,经过支部讨论,我们决定采用名称《晨夕》,它代表了我们这一充满活力,积极向上的集体。创办这份班报旨在加强我支部与院、系的沟通与交流,宣传支部活动时事动态,增进班级同学之间的思想交流,介绍学习、工作、生活的方方面面,展现我们班级同学的精神风采。对于报纸编辑工作,我们成立了编辑组,并鼓励全体团员积极投稿,投稿类型不限,稿件将择优录用。编辑组成员将负责稿件收集、整理工作,报道工作,文字录入工作,美编设计工作,印刷工作。

五、共同努力,争先创优

支部将结合时代特点、专业特色创新性的开展自己的团工作。支部将与上级团组织积极沟通,充分利用好“党建带团建”这一优势,将支部的工作动态和现状与他们多沟通,多汇报;与各团员多沟通、多交谈,了解他们的意见和建议,发扬民主精神。支部将带领全体团员在学习、工作中争创先进,努力把支部建设为一个有影响力的优秀团支部。

上面就是我们学校团支部新的学期的工作计划,已经较为全面的概括了新学期的各项指标。只要团支部按照上面制定的工作计划,完成计划只是时间问题,这需要大家的积极配合。那么我们的团支部工作将更加顺利。

建设新的社会主义和谐小康社会正在如火如荼的进行,我们不能置身事外,必须努力的为建设有中国特色的社会主义社会添砖加瓦。这样我们才能屹立在世界强国的不败之林,实现我们中华民族的伟大复兴就在我们这一代。朋友们,努力吧,新的世界秩序就在我们的努力下要重新建立,我等着这一刻的到来。

我们的现在就是祖国的未来,行动起来吧,让我们的祖国在我们的点缀之下更加的美丽,更加的绚烂。美好强大的祖国需要我们的共同努力,我相信这一天很快就会到来的。

之前我们学校的第一学期工作计划顺利的完成了,而且取得了不错的整体成绩。我们在总结过去一个学期的经验总结后,那么我们制定新的学期工作计划的时候就可以做到心中有数了。

⬗ 下半年党建工作计划 ⬗

一、学习贯彻党的十八大精神,积极参与社会管理创新

1、开展学习党的十八大精神系列活动。坚持党建带团建,主动用党的科学理论、先进思想武装和影响团员青年,用志愿服务活动引领团员青年,用教育阵地和主题活动凝聚团员青年。结合“五四”、“六一”、等重要节日,开展“城市文明”志愿行动和各类特色活动,弘扬民族精神和时代精神。开展青少年思想道德建设分类指导试点工作,选取企业、机关、社区等不同类型青年集聚的团组织作为试点单位,开展思想道德教育活动的探索和创新。

2、积极参与社区管理和服务。

一是开展青年人才进社区活动。依托青年志愿者宣讲队,整合青年业务骨干力量,在社区、村、机关事业单位围绕“浦东二次创业”精神、社会保障、村庄改造等当前区、镇核心任务以及群众关心的热点问题开展形势任务宣讲,主动参与社区各项重点难点工作;

二是加强对青少年社工工作的业务指导,进一步解决好社区青少年中存在的突出问题,深入开展青少年法制、禁毒宣传教育、心理健康辅导等公益服务项目;

三是积极联合妇联、工会以及其他社区管理服务部门,整合资源,统筹部署社区各类青年文化活动。

二、激发青年活力,切实做好服务青年工作

1、成立青少年事务中心。坚持需求导向、问题导向、项目导向,挂牌成立青少年事务中心,设置青年社团管理、临港青年联席会、青少年自主学习社和青少年维权热线四大功能,组织青年、引导青年、服务青年。青少年事务中心将充分挖掘社会资源,搭建与各社会组织、职能部门合作交流的平台,进一步拓宽团委参与社会管理和服务的渠道。

2、积极推进区域化团建联建。依托临港地区青年联席会,以体制内青年团结体制外青年,重点整合体制外青年资源,积极推进区域化团建联建,整合团建资源,引导临港地区产业工人融入社区生活。一方面是以泥城社区为基础,利用社区各类政策资源、文化资源,积极为临港产业工人、外来务工人员扎根泥城服务。另一方面是充分挖掘临港地区企业资源,开展学习观摩、公益活动、成立青年论坛,建立活动阵地,让泥城社区青年认识临港企业,同时为泥城青年就业、交友创造条件。

3、不断深化青年社团建设。以青少年事务中心为平台,组建青年足球社、青年羽毛球社、青年乒乓球社、青少年围棋社和青少年太极社5个社团。社团管理采用社团负责人总负责,团委委员定向指导的管理方式,各社团负责人及团委委员定期举行座谈交流,对工作进行总结。同时不断挖掘有号召力、组织力的社团骨干成员,探索团组织活动新形式,加强团组织的吸引力和影响力。

三、夯实基础,加强团组织自身建设

1、分类推进基层团组织建设。一是针对“两新”组织团建,坚持以活动促活跃,形成良性的互动机制,实现共同成长和进步。二是针对村级团组织,积极探索“村村联建”、“村企联建”、“村居联建”等团建新模式,程度激发村级团支部工作活力。三是针对居民区团组织,通过整合小区资源、创新沟通载体、设计活动内容,增强居民区团组织的影响力。

2、激发基层团组织活力。

一是深入挖掘自身资源,不断深化“一团一品”建设,激发基层团支部团建活力,积极打造特色团支部。

二是开展团内“争红旗,创特色”及“一团一品”特色支部等活动,提升团组织的社会影响力及服务党政中心工作的.执行力。

三是开展“团员活动日日新”活动,鼓励基层团支部独立或联合组织各类小型团组织活动,强化基层团组织的沟通和联系。

3、加强基层团组织的制度建设。

一是规范团组织活动制度,明确“三会一课”、团日活动等内容要求,切实提高团的组织生活质量。

二是健全团组织推优制度,明确推优标准和流程,加大推优力度,做好入党积极分子的培养教育工作。

三是完善团工作监督制度,继续加大对基层工作的指导,坚持做好团的组织统计登记工作,加强对基层团组织的日常工作督查力度。

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一、指导思想

以党的“十八大”精神和全国、省、市教育工作会议精神为指导,继续深入贯彻落实市的文件精神,紧紧围绕学校中心工作,积极探索新形势下未成年人思想道德教育的形式与途径,提高学校德育工作实效性;继续以爱国主义教育为主旋律,以社会主义核心价值观为核心

以良好行为习惯养成教育为基本内容,对青少年学生进行“文明礼仪、爱国守法、传统道德、理想信念、勤奋进取”等方面的教育;继续建好用好“留守儿童之家”,促进留守儿童健康发展;积极推进家长学校常态化建设,力促各家长学校均衡发展;加强学校关工委自身队伍建设

积极发挥退休教师在关工委中的应有作用,力争学校的关工工作在新的一年里再上新台阶。

二、工作重点

1、认真学习领会、深入贯彻党的十七届六中全会、党的十八大精神和省市会议的精神。

2、继续深入学习贯彻落实“中央8号”文件,巩固提高关心下一代工作长效机制,充分发挥机制的作用,提高工作效率。

3、认真执行关工委“围绕中心、配合补充,因地制宜、量力而为,立足基层、注重实效”24字方针,紧密结合教育局和学校的实际,全面贯彻党的教育方针,充分发挥“五老”人员作用,着力对青少年学生进行思想道德教育,尽心尽力做好事、办实事、解难事。

三、主题教育

1、配合市关工委等部门做好学习宣传党的十七届六中全会、十八大精神活动,继续组织青少年学生深入开展社会主义核心价值体系教育和爱党爱国教育,大力推进社会主义文化的.传承与创新发展。

2、认真组织开展好“建设幸福中国”爱国主义读书教育活动,层层组织好小学生读书征文比赛、小学生讲故事比赛活动。

3、加强青少年法制教育,预防青少年违法犯罪。充分发挥法制副校长和法制辅导员作用,定期邀请他们来校开展法治宣传教育活动,协助学校做好后进生转化工作。

4、继承发展中华民族优秀传统美德,组织开展“感恩教育”系列活动,使学生学会时刻怀有感恩之心

做到爱护集体,孝敬父母,尊敬师长,关爱他人,把学生培养成知恩相报、立志图报、诚实守信、道德高尚的社会主义合格建设者和接班人。

四、常规工作

1、继续深入开展“小学生日常行为规范”的养成教育。围绕创建“先进班集体”活动的开展,促进广大学生良好生活习惯、文明行为的.逐渐形成。

2、进一步关怀弱势群体。在新的一年中,充分发挥“五老”作用,动员学校、社会方方面面力量,对病、残、孤、贫学生给予帮助,使他们克服困难奔向理想的未来。组织好献爱心的各种活动,开展“一对一”、“手拉手”活动。努力做好有心理障碍学生的疏导工作,着力帮助学习困难学生、贫困学生等完成学业;对孤儿、盲、聋、智障儿童要作为帮扶工作重点给予特殊关爱。

3、继续建好用好“留守儿童之家”。通过主题教育活动的开展,促进留守儿童身心健康发展;积极做好留守儿童关爱工作,协助学校切实解决留守儿童教育和管理上的实际困难。

4、继续坚持办好学生家长学校。通过开展“好家长”评选表彰活动,促进家长学校常态化管理,推动家长学校办学水平的逐年提高。

5、加强关工委自身队伍建设。要准确把握学校关工委的性质、任务和工作方针,进一步完善学校关工委组织机构,加强“五老”队伍建设,建立完善关工委工作有效机制。积极研讨创新工作方法,不断总结来自于一线的好经验、好做法。并加强对外宣传,扩大关工委的影响力,推动关工委的事业健康发展。

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为加强建筑学院社团联合会干事的工作能力,提高干事领导、管理社团的能力,经商讨,特制定本培训计划。

培养目的:通过培养使干事具备较强交际能力、领导组织能力、语言表达能力、一定的写作功底等多方面综合能力的学生,同时,使干事具有提出问题并能主动解决问题的能力,能够合理处理工作和学习的`关系的能力,以及熟悉本部门的主要工作。

培养目标:基于部门的条件,针对部门的工作,经过实施干事培养计划,希望每个干事都会写策划和总结并且会与商家说话,让他们“会”做事且能自己“找”事做。

具体计划:

一、对于干事的管理能力,把所有干事分成两组,在社联主席带领下(前期阶段),以助手和监督的身份深入到社团内部工作,负责协调好社团的活动,总结社团的活动,并提出建设性意见。

二、干事的领导能力,社联会安排每个干事至少独立组织完成一项社团活动。

三、干事的交际能力,主要是针对社团举办大型活动时的外联,首先让干事学习一下什么是拉外联、怎样拉外联和拉外联时应注意的问题,然后由社联主席、办公室主任领干事出去熟悉一下拉赞助的流程并进行现场指导,待时机成熟以后,分派干事自己出去找商家拉赞助,以使社团活动办的更精彩。

四、对于干事写作能力的培养,先教干事怎样写策划和总结(发给干事一些策划书和总结),然后对于拉外联时的外联策划主张由干事自己写(针对于商家的策划),并且以后干事每人每月写一份工作总结和每次社团活动总结交于主任,包括他们的一些建议和想法,以及他们的心得体会。

五、培养主要方式是以实践为主,在实践中提高干事的各方面能力,达到一个具备口才、交际、论辩等多方向综合能力。

六、增强干事的团结合作精神,适当的让干事与团委学生会的其他部门合作,培养其全局性观念。

社联干事培训主要遵循两个原则:

1、在实践中成长,多让干事干实事,引导他们在做事的过程中学会做事与做人。

2、全体培训与特殊培训相结合,对于干事全体培训不分门别类,所有培训针对于全体干事,并具体对某个干事的某个弱点进行特殊的培训,以使其早日适应社联的工作。

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学校的中心工作是教学,教学质量的高低关键在教师,只有一流的教师队伍,才能打造一流的学校。为了适应学校发展需要,加强青年教师的培养,缩短青年教师的成长过程,构建一支有利于学校可持续发展的师资队伍,打造一流的学校。现结合我校实际情况,提出如下方案:

一、校情、师情分析

我校地处镇郊,占地面积20000平方米,目前有13个教学班, 668名学生,外市生435人。学校现有教师31人,其中公办教师22人,合同教师3人,过渡合同教师6人。学历达标率100%,高一级学历比例为90%,小学高级教师14人。县级及以上骨干教师3人。近三年参加工作的教师有7人,近五年参加工作的教师有4人。

二、新教师培养

(一)加强领导和管理

为加强领导和管理,学校成立“青年教师成长工程”领导小组,并根据工作需要下设“导师组”、“师徒组”、“专家组”、“教育管理组”、“教学科研组”五个工作小组。

(二)指导思想

1.围绕“努力建设一支具有良好的道德修养、健全的人格魅力、精湛的业务功底以及和谐的师生关系的学习型教师队伍”的队伍建设目标,加强师资队伍建设,努力提高青年教师的教学水平和业务能力,为一流学校打下坚实的.基础。

2.在对青年教师有计划有步骤的系统培养过程中,重视过程管理,重视行动研究,始终倡导“问题即是课题,教学即是研究,成果即是成长,教师即是研究者”的培养理念。

(三)培养目标

第一年:使新教师在政治思想素质、业务水平、工作能力等方面均能适应教学需要,培养他们有良好的职业道德和敬业爱岗精神,在较短时间里全面熟悉各教学环节,掌握教学规律,并能独立、较好地完成教学任务。

第二年:逐渐成为学校教学能手。

第三年:逐渐成为学校、镇级以上教学骨干或学科带头人。

(四)新教师具体培养策略

1.实行导师责任制

每位新教师配备一位党员做导师,从工作上、思想上、生活上全面关心新教师的成长,帮助新教师顺利跨出上岗第一步。定期组织青年教师座谈会,每月导师坚持与新教师谈心一次,并做好详细记录,发现思想问题及时汇报。

2.实行师徒带教制

给每位新教师聘请一位爱岗敬业、师德高尚、有丰富教育教学经验的高级教师作为其指导教师,并且规定师徒双方的权利和义务。 要求导师“发现”、“指导”、“鼓励”青年教师,要求师徒之间建立一种共进、互动、合作的关系,以此促进青年教师的迅速成长。导师的主要任务是引导新教师尽快地适应学校的管理和要求,为新教师“指路子”,指导新教师完成教育教学常规。

新教师到学校首先要过好熟悉教材关、适应课堂教学关、承担班级管理关。因此,建立一人一份新教师培养档案,要求导师从备课、上课、写教案、 班级管理等方面进行指导。如:认真做好师徒结对的听课、评课记录,每个月要求指导教师为新教师开课一节,每周师傅听徒弟一节课,徒弟每周听师傅三节课,并认真进行课后交流,所有资料期末交教导处存档。在教学上坚持传、帮、带,对每个环节严格把关,使每位新教师早过教学适应关。学校对青年教师定期或不定期的听课活动,并及时进行点评、反馈和鼓励。

3.实行自学提高制

鼓励新教师刻苦学习钻研有关新课程的理论,博览各类教育教学名著和杂志,及时了解快速发展的教育教学动态,大量搜集多方教育教学信息,培养新教师良好的自我学习习惯。每学期至少要读一本教育、教学理论书籍,要做好读书笔记,并写出自己的心得;每学期至少到学校图书馆借阅五册以上图书;鼓励新教师继续参加学历提升。

4.实行亮相展示制

新教师不但要丰富自己的理论底蕴,更要理论联系实际,不断提高教学水平、现代技术应用和教育教学科研水平,每学期完成“三个一”活动:完成一节校级或以上公开课研讨课;完成一篇教学论文或教学案例;书写一个优秀教案并制作一份配套的多媒体课件。对于镇级的对应比赛必须报名参加。

5.参加各类培训学习

学校积极为新教师创设、组织外出参观学习,倾听专家讲座,观看名师课堂等听课评课机会,并记录下每次外出学习培训的心得,形成书面材料。引导新教师学习先进的教学理念,并与自己的实际工作相结合,探索适合学生实际的教学方法,提高新教师的教学能力。

6.借助学校课题研究平台

鼓励新教师积极主动承担学校交给的教学研究任务,并逐渐熟悉课题研究的步骤、过程及方法。

7、发挥学校骨干教师辐射作用。

每学年由学校骨干教师为新教师做课,发挥骨干教师的引领作用。

8.加强新教师教学基本功训练。

内强素质,外塑形象,加强练习“三字”“一画”“一话”等教学基本功,发扬“冰冻三尺非一日之寒”的精神,持之以恒,天天练习,日久见功底。

9.实行考核汇报制。

每学年开展一次新教师考核汇报活动,要求新教师做到五个一:一节教学汇报课、一次说课、一次观课评课、一次演讲、一次“三笔字”展示。

10.实行教育管理制。

教导处每个月定期对新教师进行教育教学常规进行,并及时做好书面反馈材料,发现问题及时反馈给新教师及指导老师,合力指导帮助新教师进行整改。

三、考核评估

每学期末,学校要实事求是地根据多方面情况,对每一名新教师分别作出综合鉴定。

1.思想品德、职业道德方面。

主要考核新教师遵守职业道德、履行职业要求、爱岗敬业表现等。由学校考评组根据导师提供的情况和检查指导所掌握的情况进行综合评价。

2.业务能力方面。

主要考核新教师对课程标准、教材的掌握理解水平,课堂教学基本技能的掌握情况,学生的学业成绩及学生评教信息,开展课外活动的能力等。

3.教育教学实践方面。

考核新教师的工作情况,如出勤、备课质量、课堂教学总体水平、学生学业提高幅度及辅导后进生情况等。由学校考评组作出综合评估。

四、奖惩措施

建立健全学校对青年教师的考评机制和激励机制,单列专项经费,制定奖励方案,对培养培训中成绩突出的优秀青年教师和导师给予物质鼓励,在评优评先方面优先考虑。

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为进一步有效开展招商局机关干部职工学习活动,切实提高全体机关人员的政治思想素质和业务工作水平,不断丰富学习内容,创新学习方法,积极创建学习型机关,有效促进全市招商引资工作又好又快发展,现结合招商工作实际和特点,制定招商局20XX年学习计划。

一、学习培训目的和目标

通过学习培训,使全体干部职工政治理论水平明显提高,业务能力明显加强,工作效能明显改善,学习能力明显提升,综合素质明显增强。

二、学习方式与方法

每月选择一项内容或一个专题,采取集中学习与自学相结合的学习方式,在自学的.基础上实行领导领学,办公室负责组织落实。

一是突出自学的重要地位和作用。自学是增加知识积累、增长才干和智慧、提高业务水平和工作能力的重要途径。全体干部职工要充分利用工作之余,有针对性地选择好学习内容,不断自我充电。

二是坚持集中学习。集中学习一般选在周五的下午进行,每个月至少安排一次。

三是外出学习考察与交流。主要是有针对性地选择与业务有关的专题,采取走出去的办法学习兄弟单位或同战线的上级与平级单位的先进工作经验,并借鉴到工作中。

无论自学、集中学习、辅导还是外出考察交流均可通过收看录像、新闻媒体、理论及科普书籍、参加报告会、座谈讨论等多种有效方式灵活完成学习任务。同时,要坚持理论联系实际的学风,把学习理论与解决实际问题结合起来,注重学习效果。

三、学习时间规定

原则上集中学习的时间安排在周五下午进行,每个月一次;外出学习考察与交流应针对招商局各方面工作中的薄弱环节,提请局长或分管领导批准实施。

四、学习内容

学习党的路线、方针、政策及相关文件;学习先进典型事迹;学习与招商工作相关的法律法规及政策规定,对工作方法和工作思路进行研究讨论;学习掌握电子政务的相关知识;学习上级组织部署的学习内容等,鼓励干部职工参加各类成人教育,以不影响正常工作为前提,做到工作、学习两不误。

五、学习要求

1、全局每位职工做到有学习计划,有学习笔记,有心得体会,有学习总结。

2、学习计划中涉及的资料由领学领导和办公室负责收集,集中辅导所选专题由领导决定,办公室做好组织工作。

⬗ 下半年党建工作计划 ⬗

今春以来,在镇党委、政府的正确领导下,在上级业务部门的大力支持下,紧紧围绕年初制定的年度工作目标,扎实有效地开展了各项工作。

一、圆满完成了上邱庄坡耕地整治试点项目工程的各项建设任务并顺利通过项目验收。

该项目于去年十月份开始动工建设,于今年3月末全面完成了道路、排水沟、两座蓄水池、梯田坝沿、土地整平等项工程建设任务,5月省市专家组成的验收组对项目进行了竣工验收,该工程被评为优质工程,工程质量给予了高度的评价。

二、 扎实做好全镇的防汛工作

面对今年多发的极端天气条件和严峻的防汛形势,我们争主动早行动,全面做好防汛的各项准备。一是汛期到来之前,组织有关人员对全镇的水利工程进行全面检查,查处隐患,限期整改。二是面对当前的'防汛新形势,结合我镇实际,完善制定了更周密、操作性更强的全镇、村及水库、塘坝、河流等重点工程的防汛预案,明确了责任分工。三是组建了有1500人组成的常备队、抢险队、后备队等防汛队伍。四是备足备齐了各类防汛料物。五是坚守24小时值班制度,做好雨情、水情的预测预报,确保我镇的防汛万无一失,确保人民财产安全。

三、 大张旗鼓的搞好水法宣传工作

借助“世界水日”及“中国水周”的有利时机,配合市水利局利用宣传车及街头宣传站等手段,对各种水利政策、法规进行广泛宣传。累计发放宣传材料数千份,悬挂宣传水法横幅3幅,张贴水源地保护口号30余幅。将保护水、珍惜水的理念传递到全镇广大群众的心中,为促进和保障传统水利向现代水利、可持续发展水利转变营造良好法制环境。

四、积极做好水利工程项目的引进落地工作,配合市局搞好工程的规划设计。

今春以来,先后配合市局完成了对三座塘坝的除险加固的综合整治规划、库区村、移民村帮扶项目的确定、中联水泥引水工程的实地勘察规划等项工作。为项目的尽快实施做好准备。

五、 做好镇党委、政府所安排的各项中心工作。

在水利站本职工作十分繁忙的情况下,按照镇党委、政府的统一部署,积极做好镇党委、政府所安排的三夏防火、计划生育等各项中心工作。

下半年工作打算

一、 继续做好防汛工作,尽快完成问题塘坝的应急除险加固整修和清障工作,确保安全度汛。

二、 做好小型水库占地村、移民村帮扶项目的落实工作,积极营造宽松的施工环境,配合市水务局按时完成帮扶任务,尽快造福于民。

三、 积极主动地当好领导的参谋,争取上级优惠政策,服务好水利项目的引进工作。

四、做好镇分配的中心工作。

羊庄镇水利站

20xx年6月16日

⬗ 下半年党建工作计划 ⬗

20xx年我所的各项工作在县局的正确领导和横板桥镇党委政府领导们的大力支持下,取得了较好的成绩,现将全年的工作向县局领导汇报如下:

一、全年完成的任务及取得的成绩

(一)、打非治违工作成效显著 自元月份开始,镇党委政府领导就把今年我镇的国土打非治违工作列为全镇工作的重中之重,多次召开会议征求意见,讨论实施方案,商议管理办法,下发了横政[20xx]14号文件,采取了六项切实可行的措施,(即:1、明确了镇工作组、国土、城建、各村(居)委会的具体工作职责;2、成立二支专门开展打非治违工作的执法队伍,共40人并公布了名单,明确执法队伍的工作职责;3、实行风险抵押金制度,各联村国土员、驻村干部、村干部(国土协管员)都向镇里交了风险押金,制订具体的考核方式和奖惩标准;4、规范审批程序,对新屋场的查看做出了明确的规定:凡今后出现的占用耕地的建房必须做到国土分管领导、所在村工作组长、国土所(或城建办)、驻村干部、村国土协管员一起到现场查看并同意后方可报批;5、4月16日,我镇与各村(居)委会签订了《国土打非治违工作责任状》,并将各村的打非治违工作纳入每月的目标考核和年终的奖评之中;6、完善动态巡查制度,将巡查日期和范围明确到天和村,将责任落实到人,形成日报制度,发现违法行为,即时制止,当日汇报,案卷材料当周要调查取证到位),组织了10次以上大规模的执法行动(其中动用挖机等大型机械的有两次),在全镇范围内掀起了打非治违整治行动的新高潮,通过一年的打非治违整治行动,在全镇范围内普及了国土资源管理法律法规知识,规范了农村村民建房的用地审批程序,增强了广大群众的遵法守法意识,全年的打非治违工作顺利过关,并获得了县打非办领导充分肯定,特别是我镇黄土边村的集中连片建房示范点建设工作,更是得到了马县长的大力关心和支持,目前,该示范点己初具规模,水、电、路等基础设施建设己接近尾声,己有18户群众与指挥部签订了落户意向书。

(二)、多举措加强耕地保护,规范用地审批程序 1、建立国土信息员制度,在全镇40个村(居)委会都确定了国土协管员,明确了协管员职责;2、与各村都签订了《耕地保护责任状》,各国土员都分了村,将耕地保护工作责任到人,增强了各村干部和国土员的耕地保护责任感;3、在农村村民建房现场查看时,须村级国土协管员、驻村干部、联村国土员、各片片长和镇政府国土分管领导或工作组组长全部到场,集中查看,统一意见后方可发表报批;4、全年共整理用地报批资料228宗,己办结并发放《建房许可证》184本(约三分之二系以前遗留资料),其中老屋改建并发放许可证的有52宗,占用空坪、林地及石山等未利用土地共132宗,;5、完善了麻场居委会原803驾校附近居民的建房用地报批和发证工作,为30户占用国有土地建房的居民补办了《国有土地用地批准书》,并进行土地登记颁发了《土地使用权证书》,为19户农村村民补办了建房审批手续并进行土地登记和颁发《土地使用权证书》;

(三)、地质灾害防治工作圆满完成 县局聘请的技术人员去年在我镇摸底排查时发现我镇范围内共有13个地质灾害隐患点,但在今年4月份和8月份的'时候,我们国土员又发现了曾家和涧山村各有一处己有明显变化的地质灾害隐患点,所以总共就有15处地质灾害隐患,任务还是比较艰巨的,但本所全体干部职工发扬了不怕苦不怕累的精神,在汛期来临前,各联村国土员就深入隐患点现场进行排查监测工作,向受威胁的群众发放避灾明白卡,制订紧急预案和转移路线图,订制警示标志,宣传自救知识,普及地灾避险知识等,确保了各隐患点范围内全年无人员伤亡和财产损失。在6月中旬的那场大雨中,复兴一户村民屋后突发滑坡,本所干部职工又不顾危险,在第一时间赶赴现场帮助受灾群众转移人员和财产,直到危险情况消除才撤离,更是获得了村干部和群众的一致好评。

(四)、下重拳整治非煤矿山,时刻把安全生产摆在首要位置 我镇范围内共有非煤矿山8家,其中砖厂5家,采石场3家,在这之前大部份都是无证生产、越界开采或手续到期后未及时办理延期手续。今年,我们加强了巡查,建立了巡查台帐,同时抓住了打非治违和“九打九治”安全生产大教育、大排查、大整治百日行动的契机,对辖区内的所有非煤矿山进行了彻底的摸底排查,建立了一矿一档台帐,将各非煤矿山的所有资料都登记在册,对陡车、中兴、车田江、中信等四家砖厂立案查处,下达《行政处罚决定书》,积极向镇党委政府汇报,联合镇安监、派出所、电管站、林业、水利等相关部门采取联合执法,断电断水,彻底关闭了中信砖厂,将陡车、中兴、车田江三家砖厂的违法案卷移送到法院申请强制执行措施,督促同福砖厂完善了相关的审批手续,积极协助复兴、涧山和拨龙亭三家采石场在规定时间内办理了采矿和用地的延期手续等,全年无安全生产事故发生,干部职工在监管过程中严守廉洁自律的有关规定,未出现任何违纪行为。

(五)、积极完成各项中心工作 今年完成的中心工作比较多,如衡邵怀铁路的前期征地工作、县政府组织的803集中整治、4.22地球日、6.25土地日等活动的宣传工作、农村空置房的调查摸底、城市周边永久性基本农田的划定、卫片执法抽查、设施农用地现有规模的调查摸底工作、包括所内的信访工作等等,我们在县局和镇党委政府领导之下,都比较圆满地完成了各项中心工作任务,得到了上级领导的认可和表扬。

二、存在的困难

1、人难带 我所共有干部职工8人,总体年龄偏大,文化程度偏低,个人的政治素养和理论学平都不高,特别是办理业务水平的能力更有待加强,整个队伍缺乏活力,制度落实不到位,责任意识不强,缺乏创新意识等因素成为遏制我们队伍前进的重要因素。

2、家难当 今年,我们总共才完成罚没收入20多万元,达不到全年总任务的一半,但是我们今年巡查经费开支比往年却多出了一倍不止,加之各项办公经费的增加,使得我们的工作经费还有很大的缺口,各项办公设备严重老化,急需更新。

3、事难做 事情多、压力大,责任重是我们基层国土员最深的一点感受,随着农村村民收入的增长,群众建房求增加,土地供需矛盾进一步加深,发现违法用地时制止力量非常有限,而申请镇里组织联合执法操作周期长,无法达到理想的效果,“人情地”、“关系地”现象也越来越严重,上面的追责条款和责任状也越来越多,使我们做事情不得不瞻前顾后,紧张兮兮。

总的来说,今年的工作相对去年来说还是大有起色,全体干部职工都付出了辛勤的汗水,虽然距离县局和镇党委政府的要求还有一定的差距,但是我们有信心、有决心,20xx年我们要在巩固今年工作成果的基础上,要多思考,多商讨,在党的十八大东风下,奋勇向前,争取探索出一条更适合我们走的道路,力争把横板桥的国土资源管理工作推向一个新的台阶!

⬗ 下半年党建工作计划 ⬗

20xx年以来,xx镇在县委、县政府的正确领导下,在市、县水利部门的大力支持和精心指导下,以“一创双优”和“六讲六比两带头”活动为契机,认真贯彻落实科学发展观,紧紧围绕服务“三农”工作大局,以全面建设社会主义新农村为目标,以夺取市“龙乡精神杯”为动力,以抗旱防汛、沟渠清淤、农村饮水安全等重点水利工程建设为重点,全镇上下克难攻坚、群策群力、勤奋工作,狠抓水资源利用和管理,使水利建设又跨上一个新台阶。xx镇连续多年被市、县表彰为“龙乡精神杯”先进单位,水利工作取得了前所未有的突出成绩,开创了水利工作的新局面。

20xx年,全镇完成冬修水利、机井打配、抗旱应急、饮水安全、濮清南需配套、修建桥梁、路边沟治理等重点水利工程建设,累计投入资金1120万元,其中镇级财政285万元,动土方54万方,新增有效灌溉面积万亩,新增旱涝保收田面积万亩,解决饮水安全9000人。

一、高质量完成冬修水利工程

今年我镇共有县办工程5条,镇办工程6条,村办工程25条,长度千米,土方40万方。为保证工程的进度和质量,镇党委、政府提前召开水利工程动员会,成立了以书记为政委、以镇长为指挥长的xx镇农田水利基本建设指挥部,并按工程分部情况下设九个分指挥部和一室三组,每个分指挥部至少有一名科级干部挂帅,具体负责。进一步落实各项工程承包责任制,领导包管区、包重点工程、包沟渠。施工过程中,水利站及所在管区人员,采取24小时跟车服务,及时解决问题,水利局技术人员全线技术指导,镇督导组全面督导。同时在镇政府财力有限的情况下,免收群众90万元,全部由镇财政负担。由于组织到位、措施得力,全镇迅速掀起冬修水利高潮,经过22天的昼夜奋战,于11月18日率先高标准、高质量完成任务。

二、抗旱应急工程稳步推进

今年春季,争取上级资金46万元,清挖沟渠9条,完成土方14万方;新打机井28眼;濮清南干渠续建配套工程完成投资140万元,硬化渠道550米,新增有效灌溉面积万亩,新增旱涝保收田万亩,确保了夏粮的丰产丰收。濮清南干渠续建配套三期工程正在有序施工中。

三、饮水安全工程全面完成

今年争取上级资金450万元,完成了虫王庙、枣科、前盆城、后盆城、董庄、侍郎寨、林庄、吉庄、田庄、中车庄、沙滩等11个村9000人的`饮水安全工程,实现了全镇饮水安全村村通。争取上级资金和吸收社会资金180万元新建桥梁13座,进一步改善了群众生产生活和出行条件。

四、路边沟治理成效显著

为促进农村五项工作,今年共高标准开挖、整理路边沟千米,将路边沟作为灌排水重要渠道全线贯通,并进行了美化、亮化。受到群众的一致好评。

尽管我镇农田水利工程建设工作取得了一些成绩,但是距上级要求和群众的期望相比还有一定的差距于不足,在今后的工作中,我们将继续探索和创新水利工程建设的方式和方法,把水利工作作为民心工程抓紧抓好,努力把我镇农田水利基本建设工作提高到一个新的水平。

⬗ 下半年党建工作计划 ⬗

春节刚过,区委、区政府决定集中利用两个星期左右时间,专门听取乡镇和部门近期重点工作进展情况及全年工作打算汇报,目的是要大家相互交流,相互学习,相互促进,共同提高,及早发现工作中存在的问题,共同研究解决,确保今年各项重点工作任务落到实处。

通过听取汇报,总体感觉各乡镇工作思路清晰,重点突出,工作谋划早,措施安排早,特别是各乡镇领导和干部精神状态、工作作风较以往有了很大改观,干实事的多了,说假话的少了。在去年年底的设施农业建设验收中,各乡镇所报数字和验收结果基本吻合,这是工作作风转变的例证。虽然各乡镇工作初见成效,但这只是“纸上谈兵”,要想真正把各项工作落到实处,还需要大家继续保持奋发有为的精神状态,继续开展大量卓有成效的工作。

对于汇报中各乡镇提出的一些具体问题,相关部门要认真加以研究,尽快予以解决,争取为乡镇开展工作创造良好条件。同时,张区长根据各乡镇工作实际情况,逐一进行点评,帮助分析问题,提出工作思路和措施,农口部门负责人也对各乡镇提出了很好的意见建议,各乡镇要在下一步工作中认真思考采纳,抓好落实。

围绕抓好各项重点工作,我再强调四点意见。

一、因地制宜,突出特色,进一步加大种植结构调整力度

区人多地少、资源匮乏,如何走出一条高效发展的路子,需要我们加大调整种植结构力度,突出区域特色,这是我们近年来总结的一条经验。比如,张义山区过去是一个穷山沟,但就是因为大力调整产业结构,突出发展人参果产业,群众的生产条件得到很大改善,生活面貌发生根本转变。各乡镇要围绕各自实际,突出发展特色产业,在产业结构“调优、调高、调大、调强”上做文章。

一要在发展设施农业上下功夫。要紧紧围绕节水高效目标,抓住石羊河流域重点治理机遇,充分利用补贴资金,结合多年来群众创造的经验,大力发展日光温室建设、暖棚养殖等高效设施农业。围绕做大龙头企业,进一步扩大龙头企业原料基地,真正实现“提质增效”目标。要认真解决日光温室扣棚定植和养殖暖棚进畜问题,绝不允许存在空棚。

二要在壮大特色产业上下功夫。要坚持因地制宜、扬长避短原则,充分发挥主观能动作用,积极探索发展特色林果业。实践证明,发展枸杞产业,既有经济效益,又有生态效益,管理相对粗放,农民群众容易接受。沿沙乡镇要大力推广种植枸杞、红枣等经济作物,林业部门要加大扶持力度。

三要在推广节水技术上下功夫。积极引导农民群众转变观念,大力推广群众容易接受的全膜覆盖(全膜垄沟)玉米、全膜垄沟马铃薯等节水种植技术。农牧、科技部门要把好品种关,强化种子市场监督管理;要加强科研工作,积极推广优良品种;要加大技术培训力度,引导农民规范化管理,不断提高经济效益。

二、突出主线,深化改革,全面加快农村发展步伐

今年的工作任务十分繁重,我们必须围绕石羊河流域重点治理这一主线,认真贯彻落实十七届三中全会和中央一号文件精神,不断深化农村改革,扎实做好各项重点工作。

一是扎实做好土地流转工作。区人多地少,如何发挥土地的`规模效益,如何把农民从土地中解放出来,如何发挥劳动力资源优势,做好、做活土地流转文章显得尤为重要。各乡镇要充分利用家庭联产承包责任制长期不变的政策基础,认真总结推广行之有效的经验做法,具体把握好八个原则,即依法依规,有序推进;政府引导,群众自愿;公平公正,保证群众利益;有利于规模化生产;有利于龙头企业原料基地建设;有利于特色优势产业发展;有利于产业化布局;有利于解放农村劳动力,增加农民群众收入。

二是扎实做好水权水价改革工作。认真实施节水增收入户工程,落实各项节水增收措施,多渠道促进农民增收。要服从大局,保证调水任务的完成。

三是扎实做好发展农民专业合作组织工作。积极引导农民专业经济组织加快发展,鼓励农民群众加入各类农民专业经济组织,不断提高农民组织化程度,增强农民应对市场的能力。

四是扎实做好新农村建设工作。要围绕中央二十字方针,扩大新农村建设内涵,将提高农村生产生活水平有机结合起来,坚持高标准规划、高起点建设。要切实转变思想观念,认真学习借鉴张掖、酒泉等地新农村建设先进经验,加大省、市、区新农村建设示范点建设力度,集中精力建设几个高标准的新农村建设示范点,促进全区新农村建设水平全面提升。特别是小康住宅建设,要坚决破除“土围子”思想,坚决避免再建设高墙大院式小康住宅。

五是扎实做好劳务输转工作。要进一步整合各类培训资源,强化劳动力职业技能培训,提高外出务工人员技能素质,加大有组织劳务输出力度。重视发挥已输出劳动力作用,积极发展投亲靠友式劳务输出,不断拓宽劳务输出渠道。相关职能部门要做好维权工作,保障好外出务工人员合法利益。

三、关注民生,化解矛盾,创造和谐稳定发展局面

要始终心系群众,坚持想问题、办事情从群众利益出发,倾力解决好群众生产生活中的困难和问题。认真落实各项惠农政策,加强财务监督和管理,不折不扣地落实各项惠农资金。讲究群众工作方式方法,及时、认真解决在关井压田、土地流转等工作中涉及群众利益的问题。强化社会治安综合治理,认真落实防范措施,充分发动社会各方力量开展群防群治,确保农村社会稳定。

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