单位出纳就业典型事迹材料(精品十篇)_单位出纳就业典型事迹材料

时间:2025-01-27 作者:工作计划之家

单位出纳就业典型事迹材料(精品十篇)。

✦ 单位出纳就业典型事迹材料 ✦

宁可一人脏换来万人洁

刘河清是市容环境卫生管理所旧城东区的一名普通的清洁工人,现任西宁中路班长。在1999年参加环卫工作以来,她能自觉遵守单位的各项规章制度和国家的法律法规，工作积极主动、听从指挥，在实际工作中埋头苦干、任劳任怨，乐于奉献。

她是一个普普通通的环卫工人，却认认真真地坚守着环卫工人的责任，愿意把脏和累留给了自己，把干净和优美献给了别人。尽管时常身上挂满了灰尘，但却始终有着一颗闪光的心灵，在平凡的岗位上，做出不平凡的成绩。在西宁中路和教育路责任路段工作中，由于人流密集、复杂，学校、商铺多，花基里的垃圾多而且比较难清理，工作量大，难度大，但刘河清总是主动地对卫生死角及花基里的垃圾清理干净，细心地用手将道路的流水口的泥沙及杂物清理。在我市“创文”、“城中村整治”等活动中，她主动要求放弃休息，加班加点，付出了大量的劳动，并从未计较个人得失。

刘河清一心扑在工作上，默默无闻地在工作中奉献着，在西宁横街附近的村前路、田边村等城乡结合部，农民时常将垃圾放置到大街上，因此垃圾量比较多，卫生死角多，在刮风下雨的季节或在太阳暴晒的'日子里，总是臭味熏天，但刘河清却从来不会因为垃圾的脏、臭而怨天尤人，默默无闻地做好自己的工作，冬夜，汗水湿透的棉衣变成了冰甲;夏日，雨水淋透的衣服贴在身上，刘河清从不叫苦，不抱怨，为了市民的健康，苦和累她认了，脏和臭她也认了，给组员们树立了良好的榜样。

刘河清团结同事，乐于助人。虽然她每天的工作量繁多，收入微薄，但总不忘帮助别人，每次单位发动的捐款活动她都是第一个带头捐款。在工作中相互支持，积极配合，尽力将班组的工作做好。今年5月份有一天在日常保洁工作时，她正在岗位作业，发现一个妇女脸色苍白坐在花基上，表情看上去很痛苦，她走上前去询问。原来该妇女血糖低，身边又没有带药。刘河清了解情况后，马上跑到附近的商店买了一些含糖份高的食物给她吃，并电话通知其家人。她多少次助人于危难，多少次救人于病痛，这在环卫队伍中已是司空见惯的事情。刘河清在环卫工作中12年如一日，在平凡的工作岗位上默默无闻地奉献，体现着“宁可一人脏，换来万人洁”的环卫工人精神，为我市环卫事业作出了不平凡贡献，她是环卫工人学习的榜样。

✦ 单位出纳就业典型事迹材料 ✦

一、个人简历

男，汉族，县镇村组人，生于年月，高中文化，中共党员。

年—年在公司工作；

—年担任公司副经理；

至今担任商业公司经理；

年月至今兼任有限责任公司经理。

二、担任商业公司经理期间的典型事迹

1、忍辱负重，愉快受命

年月，同志调任商业公司经理，受命于危难之中，忍辱负重，开展工作。当时公司所属大楼关门停业长达个月多时间，租费长年拖欠收不回。营业设施年久失修，职工宿舍、商品库房经常漏水，下水道堵塞，屎水满院流，单位院子乱搭乱建，住房乱占乱用，水电管理混乱，职工曾多次集体到县上上访。天天有人上门讨债要帐。公司管理人员长达个月未发工资，拖欠职工养老金多万元，影响到龄职工不能正常办理退休等。面对诸多困难和问题，没有畏惧，没有动摇。及时召开公司领导班子会议，统一思想，增强信心，提出了要以改革为动力，以加强企业内部管理为重点，以水电管理、清理住房为突破口，开展了为期一个月的治理整顿工作。遇到难缠人、难顽事他敢于碰硬，亲自上手处理，白天、晚上连轴转。经过艰苦的工作，共清理出多占住房间、库房间，拆除私搭乱建棚、房平方米；整修水电线路（管道）多米；修补漏雨楼（房）顶平方米。一次收回长期拖欠的租赁承包费万元。在此基础上，重新修订了公司资产、财务、水电、车辆等有关制度条，在很短的时间内单位工作就打开了新局面，在此基础上，他从机关作风抓起，以建章立制为突破口，建立了机关管理人员岗位职责、领导干部廉洁自律规定等，并在实际工作中狠抓落实。

2、盘活资产，扩大店面

针对大楼每年招租时都要关门停业的教训，经过仔细测算，从企业发展考虑，请示主管局同意，对大楼一楼临街营业厅实行长期租赁给职工经营，一次收回资产租赁费万元。对一楼南半厅投资万元，维修货架铺柜米，改造装修照明设施，使营业环境焕然一新，为职工经营创造了条件，确保了承包经营的连续性和稳定性。先后还对大厦、大楼二、三、四楼及公司楼院子进行改造开发，共新增营业面积平方米。

3、招商引资，开办超市

李林森同志发挥其自身广交朋友、熟悉商贸经营业务等优势，近年来，主动邀请，外联内引，先后引进罗永辉、马晓文等客商，开办了众鑫超市、华保家具城，引资额达余万元。充分利用闲置资产，实现了国有资产的保值增值。每年为公司增收万元，众鑫超市、华保家具城安置就业人。

三、创办陕西新贸物流配送连锁有限责任公司以来的典型事迹

1、把握机遇，顺应政策

初，县经贸局得知商务部在全国农村实施“万村千乡市场工程”的信息后，把这项任务交给了同志。公司刚刚恢复元气，要成为实施企业，困难不少，他没有犹豫，愉快接受。组织班子成员认真学习相关文件，统一认识，既看到实施这一工程的困难，也看到国家政策给企业带来的希望，下定决心，把握机遇，顺应政策，干一番事业。他积极上报材料，申请实施企业资格。3月，得到商务部核准，如愿以偿地取得了国家“万村千乡市场工程”实施企业资格。

2、创办企业，组织实施

为了扎扎实实地开展工作，他和领导班子成员一致决定，创办一户股份制企业，采用现代企业制度管理。于是，有限责任公司诞生了。随之而来，必须创建一个物流配送中心，这是实施“万村千乡市场工程”核心机构。没有资金，就发动公司领导个人集资，带头拿出万元借给公司，很快就筹措到多万元。征地建房费用太大，就采用租赁闲置房屋的办法，原粮站的库房租来了，订货买车，添置办公设施，短短二十多天时间，配送中心就开始运转。速度之快，令人惊叹。

3、跑遍四县区乡村，发展改造加盟店

实施“万村千乡市场工程”的政策规定，国家拨付给实施企业一定的资金，投入现有的乡村农家店，加以维修改造，并签订《加盟协议》，建立连锁关系。由实施企业的物流配送中心定期配送商品，实行统一管理，杜绝假冒伪劣商品，解决农民消费“不安全、不方便、不实惠”的问题。带领全体员工，抓住机遇，不懈努力，积极发展和改造加盟店。，商务局根据的积极态度，决定将公司的实施区域由县扩大到县、县、区。向外县扩展，由于人生地不熟，路途也较远，无行政管辖权，办事难度大。知难而进，迎难而上。一是请求局领导出面协助，联系对方商务主管部门，得到认可和支持，建立业务发展关系。二是将公司领导班子成员划分区域，亲自带队，驻扎兄弟县区，深入乡村，挨家挨户择优选点，正当三伏酷暑天气，同志们不松劲、不怕苦，一村挨一村的选点，一户又一户的宣传政策，动员加盟，硬是忍饥挨渴，头顶烈日工作,其中有几位同志中暑、泻痢，白天跑加盟店，晚上挂吊瓶，就这样身疲力竭地去完成这项工作任务。县山高路远，村民居住分散而又偏避，困难较大，认识到，越是这样的地方，越需要发展加盟店，把党的利民政策传送到农村、农民身边。于是亲自带队，早出晚归，不停顿的奔波于山川之间，联系发展加盟店。三是按照省、市商务主管部门的规定，投资到位，扶持加盟店的改造和规范。公司与加盟店，每户都签订有《加盟协议》和《补充协议》，明确了公司给加盟店的扶持内容和项目，如：货架、店内粉刷、食品盒、各项承诺制度牌、商品标签及建立台帐等,在国家财政扶持资金到位滞后的情况下，千方百计筹措资金，硬是挤出万元，改造加盟店，按照农家店标准和要求对其改造和规范。四是加强检查指导，保持加盟店干净整洁的店容店貌，商品分类陈列摆放到位。与农家店建立了加盟关系，就负有指导和管理的责任。但部分加盟店认识不到位，对“万村千乡市场工程”实施配合不力，过于追求营利，店容店貌出现脏乱差的现象。针对这一现象，及时组织名员工，分成个小组，领导带队，分赴4个县区，进行拉网式全面整顿，帮助店主打扫卫生、整理商品、再增添货架，配置食品盒，补配丢失的台帐，更换损坏的门牌，使店容店貌有了进一步的改观。整顿活动结束后，为了保持整顿效果，安排专人专车，专门负责加盟店的日常指导和管理工作，天天下乡，巡回检查，帮助和督促加盟店规范经营，防止加盟店店容店貌出现反弹现象。五是举办店长培训会，宣传政策，加强沟通，提高业务水平。以来，公司在宾馆和风情园分别举办了三期店长培训会，第一次由公司组织，对名农家店店长培训，学习“万村千乡市场工程”的重要性、加盟店建设规范标准和相关业务知识。第二次由市、县商务主管部门组织，分别请省、市领导和专家讲课，主要学习了“万村千乡市场工程”的实施办法和加盟店建设改造验收办法，讲解了物流企业连锁经营的运行模式。第三次由公司与工商局联合举办，各加盟店、直营店员工参加，学习了国务院《关于加强食品等产品安全监督管理的特别规定》，强调加强食品安全管理，要求完善食品采购索证索票制度，建立食品采购和销售台帐。三次培训会均取得了良好的社会反响。

两年来发展加盟店户，经省、市、县商务部门验收合格为户，其中验收合格户，验收合格户，得到财政扶持资金万元，其中万元已经拨付到位。贷款万元的贴息万元，也已经向省商务厅上报了拨付申请。

4、主动开发，大胆投资，兴建乡村直营超市

为了规范流通市场，加强连锁经营，搞好物流配送，公司下设个配送中心，个配送部，购买各种车辆辆。但在实际经营中，每天送下乡的货都销不完，明显感觉到受制于人。因此，带领班子成员反复考察，调研市场，认为农村消费市场广阔，商品销售前景看好。在此基础上，形成了建设直营超市的想法。决定主动开发，投资建设直营店，发展自己的零售终端企业，这一想法得到省、市、县主管部门领导的大力支持，政府还把这一计划写进了《政府工作报告》。

从月日起，公司先后建成并开业超市、超市和配送部、超市、超市、超市。超市。共投资建设6个乡级大型超市。

月份，大胆决策，又开始在镇、镇、镇所属距城较近的范围内，选点建设9个村级直营超市，同志们冒着酷暑，深入村组，勘察选点，反复与村组干部和农户协商，得到了他们的支持。每选好一个店址，就开工建设一个，去年雨水多，给建筑施工带来很大的困难，拖延了工期。春节前,寨、村、村、村、村、峪村、峪、村、村9个直营超市全部建成开业。

无论是乡级超市，还是村级超市，建设标准都比较高，保证在10年之内不落后。总计建筑面积平方米，固定资产投资万元，投放商品占用流动资金多万元。开业后的经营情况比较理想，实现商品销售总额万元，其中公司直属超市、门店实现销售万元，加盟店实现销售万元，实现利润共计万元，上缴税金万元，经营商品余种，安排下岗职工和农村富余劳动力余人，给名职工缴纳养老保险万元，各项经济指标均有较大辐度的增长，取得历史新高。

5、建章立制，严格管理，依法治企有成效

随着企业不断地开发建设，商业网点增多，单位员工增加，工作千头万绪。认识到，要管理好企业，必须依法治企，有一套合理而又严格的规章制度作为领导和员工的行为准则。一是紧密结合各超市、部门的实际，研究制订了41项规章制度，涉及公司工作的方方面面，打印成册，制作成牌，将制度牌悬挂到相应的工作部门和岗位上。二是领导班子成员合理分工，明确职责，各有侧重，相互配合，忙而不乱，有条不紊地开展工作。三是聘请常年法律顾问，为公司的经济合同进行把关，凡是大额合同，长期合同，容易产生纠纷的合同，起草好后，送交律师审查修改，再与合作方签字，法律顾问也在合同上签字，确保合同合法有效。四是坚持民主决策，涉及到项目选点，开发投资，大宗商品采购，财务管理，资金筹措以及日常工作的安排等等事项，均提交领导会研究决定，一时吃不准，定不了的事情，根据同志们提出的疑问，再作考察调研，反复上会研究，直到统一认识，作出最终决定。重大事项的决定，还请部门负责人和业务骨干参加，广泛听取意见，力求决策正确。五是加强与省、市、县业务主管上级的联系，自觉请示汇报，听取意见，接受指导，争取支持，获得帮助。正是因为管理严格，决策民主，才使得领导班子团结，部门关系协调，职工心齐劲弘，上下支持有力，在公司内部创造了和谐发展的良好氛围。

6、廉洁勤政、平安稳定，社会事业齐发展

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“做好工作要有创新思维，认准目标，大胆实践，努力把工作做好”，这是【人名】同志一直以来的追求，平凡而不倦的追求，激励着他在工作中创造出一个又一个的不平凡的业绩。

为进一步深化教育经费管理体制的改革，【人名】同志带领全区教育单位全面推行部门财务收支预算管理，并制定了预算管理办法，强化预算管理职能，改进预算编制方法，根据“以收定支，确保重点，收支平衡”的预算安排原则，合理编制各类资金的收支预算，建立了“大收大支”的部门预算体制和学校经费支出定额标准。在预算实行过程中不断进行完善，加强教育经费专项资金管理，探索建立绩效评估机制，实施“项目管理”，为预算执行监督和考核支出效益确立基础。同时把部门预算、收支两条线、____采购有机地结合起来，建立统一的预算管理体系，切实增强教育系统资金调控的能力，促进徐汇教育事业的发展。

，应徐汇教育发展的要求，教育局率先在全市教育系统中成立了教育局会计管理中心，这一举动当时在全国也属于领先。会计管理中心主要承担全区教育系统各单位会计核算、财务管理和财务咨询等职能，上级领导把它的筹备和建设工作交给了【人名】同志。面对全新的任务和严峻的挑战，【人名】同志欣然接受，并积极开动脑筋，进行大胆的创新实践，不仅很快理顺了会计管理中心的各项工作，充分发挥了会计管理中心的职能，而且促进了教育财会队伍专业水平和财会人员业务素质的提高，为加强教育资源的综合管理，逐步规范各基层单位的经济运作秩序起到了非常大的作用。

财务工作来不得半点的疏忽和大意。【人名】同志深知这一点，并在工作中时时刻刻要求自己思考问题要全面、处理事务要细致，处处徐汇教育的发展出发，一丝不苟地做好本职工作。

为教育发展合理安排经费的使用。【人名】同志在教育经费使用中，合理调整教育经费支出结构，为稳步提高教师待遇、为“加强初中建设工程”、“信息化工程”、“国际教育交流”、“加强对高层次人才的关注和培养”等提供了强有力的财力支撑，有力推进了这些工程的建设。通过对体制机制的改革调整，加强制度建设和管理力度，提高教育经费使用效益。

积极协调有关部门。教育作为____的一种公共服务，教育经费的投入和支出涉及到其他许多部门。【人名】同志总是“主动出击”，积极协调依法保障教育经费“三个增长”，安排使用上优先满足义务教育维持和发展的需要。

结合综合治理教育乱收费，【人名】同志发挥会计委派的作用，对学校收费情况进行监督，初印制500册《20治理乱收费文件及领导讲话汇编》，发放到全区所有中小学、幼儿园党政领导手中，使每位领导和全体教职员工人人知晓;为所辖的所有中小学、幼儿园校门前制作了统一的教育收费公示牌，印制12万份资料分发到全区每一位学生家长手中，做到学校明明白白收费，家长明明白白缴费。

【人名】同志在财务工作中，历来都是严格执行各项财务制度，自觉做到遵纪守法。在接受区财政对行政事业单位收支两条线管理、____采购、会计信用等级、预算信用等级等的检查和评定中，在对教育局的各项财务审计中均无违法违纪现象，教委年报、财政年报等均受到相关部门表彰奖励，同时他领导的教育局计财科最近几年连续获得市区有关部门的表彰奖励。

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近年来，幼儿教育的重要性越来越被人们所认识和关注。作为幼儿教育的中坚力量，幼师们肩负着培养幼儿德智体美劳全面发展的重任。他们默默奉献，默默承担，用自己的行动和爱心点亮孩子们的未来。下面，我们就来看看一位幼师的典型事迹。

这位幼师叫李老师，已经在幼儿园工作了十五年。她是特级幼师，同时也是学校的骨干教师。无论是在教学工作还是在管理工作上，李老师始终赢得了同事和家长们的一致好评。

作为一名优秀的幼师，李老师不仅仅是在教育教学工作上成绩突出，更是对孩子们的关心和照顾无微不至，这也是她成为大家公认的典型的原因之一。

在有一个小女孩叫小梅的孩子入园的那一天，小梅被一位母亲带到幼儿园，她是一个孤儿，没有父母照顾。刚开始的几天，小梅很不适应，总是一个人躲在角落里默默流泪。李老师发现后，立即拉着小梅的手，亲切地安慰她，说：“小梅，你不要难过，你有我和其他小朋友们在这里陪着你。”李老师还经常主动找小梅谈心，从吃饭、玩耍、学习等方方面面关心她，用自己的爱心打动了小梅，让她逐渐融入了集体。

除了对孩子们关怀备至，李老师在教学上也有着出色的表现。记得有一次，李老师给孩子们上美术课时，大家在操场上画画，突然下起了雨。同事们纷纷让孩子们回教室，但李老师却带着孩子们跑到了树下躲雨。她说：“我们的作品还没有画完，不能让雨水打乱了我们的创作。”李老师不仅让孩子们坚持完成作品，还在下课之后帮助孩子们整理和保存了画作。这种敬业精神和责任感深深地感染了孩子们，不少家长也感动于李老师的付出。

在管理方面，李老师也是一位很有经验的幼师。作为班主任，她时刻保持着稳定的情绪，给孩子们营造了一个舒适、和谐的学习环境。她注重培养学生的能力和自信心，鼓励孩子们勇敢做事，敢于尝试。每一次集体活动，李老师都会细心地准备，并在活动过程中亲自指导和扶持孩子们。她始终坚信，每一个孩子都是独一无二的，每一个孩子都需要被尊重和关爱，因此她努力为每一个孩子创造发展的机会。

可以说，李老师的事迹是幼师中的典范。她用自己的爱心、耐心和智慧照亮了每一个孩子的未来，培养出了一批又一批优秀的幼儿，为幼儿园的发展做出了重要的贡献。她的精神和榜样作用不仅仅在幼儿园内部体现，更在整个社区产生了深远的影响。希望有更多的幼师能够向李老师学习，用自己的实际行动去践行幼儿教育的伟大事业。

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“一个支部就是一个堡垒，一名党员就是一面旗帜”。宝清地方铁路集团公司运输科共有党员20名。运输科党支部从思想上要求全体职工积极上进，做好能长期吃苦耐劳，敢打硬仗的精神准备，同时要求全体党员带头，鼓舞同事之间互相帮助，互相学习业务知识，克服暂时困难，积极投身到安全生产的各项工作中去，发挥出了作为一个党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。

在宝清公司党委的领导下，运输科广大党员高擎党旗，团结带领员工队伍迎难而上，攻坚克难，身先士卒，争优创先，出色地完成了一项又一项的运输生产任务，赢得了各级领导的高度评价。

一、充分发挥党员的先锋模范作用。

党员干部的表率作用就是无声的命令，党员干部的模范带头作用就是最好的思想政治教育。

1、首先狠抓党员队伍建设，要求党员干部必须带头进行政治学习，严格要求自己，从而充分发挥其模范带头作用。党支部书记张红安同志，奉献岗位，廉洁自律，率先垂范，积极热情，团结班子，践行职责。支部的每一位同志都能够按照党组织的要求，不断加强作风建设，不断提高管理水平，不断增强服务意识，不断提高工作效率，自觉树立责任意识、宗旨意识和效益意识。在应急和突发任务面前，支部的每一位同志都能勇挑重担，迎难而上，从不推脱。在运输繁忙季节，运输科全体同志积极加班加点、分组作业、分工负责，无半点怨言，全体党员都能高标准、高效率、高质量完成本职工作。特别是在节假日期间，对重点岗位实行干部党员包保责任段管理，有效地带动了运输科全体职工的工作热情，大大推动了管理水平的提高和安全工作的保障。

2、运输科党支部每年都积极组织党员义务参加公司的各项劳动，并积极倡导“节能增效”创建和谐企业。运输科每年参加各项义务劳动人数达到321人次，回收物料200余方，植树造林300余株，创值8000余元，为企业的安全生产和发展起到了推动作用。

3、党支部要求团组织发挥积极性、主动性、创造性，把党建带团建的要求落到实处。要把创先争优作为加强党建带团建的重要载体，全面加强团员队伍建设和团干部队伍建设，在团员青年中形成学习先进、争当先进、赶超先进的良好氛围。

二、精心组织、周密安排，抓好安全生产任务的完成。

我们根据安全生产上新的特点，针对安全生产组织过程中的各种不利因素，采取了一系列措施，在生产组织上的总体思路是坚持样板引路，控制总体计划，强化提升运输管理，加强“双基”建设及内部素质化建设。坚持高效率服务，狠抓责任落实，实施低成本战略，优化资源配置，提高管理水平。

1、加强组织协调，不断提高经营管理水平。运输科的重要岗位多，工作繁复，针对这一特点，我们在安全生产组织协调上，突出强调效率意识，突出全面安全意识和协作精神，强调安全正点。在安全生产保障上，监控与放权相结合;在货运工作上加强现场组织，对重点部门、重点车辆装卸等深入工作现场，使得现场办公率达100%;对关键设备使用跟踪协调，加强联劳协作，提高设备使用率;对突发事件全程跟踪，进行现场第一时间处理;按质量标准进行控制，及时帮助协调解决工作中存在的各类问题，加快了各项工作的进度，提高了工作和服务质量，取得了良好的效果。

2、加强计划作业，保证安全生产。我们主要抓了安全生产计划的编制、执行和考核三个环节，根据安全生产的总体情况和特点，统筹考虑，科学安排，认真编制每个月的工作计划，并做好计划的分解。在生产计划的执行过程中，还加大了自查自纠力度，对每个环节的计划安排、生产组织和进度情况，进行全面监督检查。

3、严格控制成本，提高经济效益。在物质等使用方面，我们充分发挥自身的优势，严格履行岗位巡回检查制度，加强事前预测、事中控制、事后总结。有效地降低了生产成本，节约了资金。在生产协调方面，我们讲求注重实效，对在安全生产过程中只求效率、不考虑效益的行为，我们都作了相应的整改和处罚。

三、加强服务意识，强化服务职能。

把“服务一线”作为我们运输科的重要工作来抓，努力将运输科党支部创建成为学习型、实干型、服务型、创新型、效率型、廉洁型的支部。

1、每季度党支部都进行“六好”党员评选活动，掀起了学先进、赶先进争当“六好”党员的热潮。

2、在民主生活会中，我们密切联系群众，经常与职工谈心，了解职工的心愿和思想动态，对运输科职工进行帮教6人次，并取得了显著得效果。

3、积极帮助困难职工解决生活中的难题。选准切入点，增强思想政治工作的针对性和准确性，为职工群众解难事、办好事。针对运输科岗位分布广的实际情况，制定了详细的工作方案，动之以情、晓之以理，消除职工思想矛盾，有力地维护了基层的稳定，赢得了职工的信任。

4、在宣传教育工作中，加大了宣传力度，开展了各种形式的宣传活动，使宣传活动有了多样性、渗透性，让宣传教育工作走进每一位职工心中。

5、在培养新党员的工作中，吸收了两名预备党员和一名入党积极分子，为党输送了新的血液，加大了党支部的队伍建设。

我们在保证安全生产的同时，做到“党员身份亮出来、平时工作看出来、关键时刻站出来、生死关头豁出来”，使党员成为诚信公正、热情服务、爱岗敬业、大公无私的先锋。真正按“恪尽职守，求真务实，优质服务，推进发展”的服务承诺和职责，为一线单位的安全生产服好务。

✦ 单位出纳就业典型事迹材料 ✦

办理好人大代表意见、批评、建议(以下简称建议)，是促进民主政治建设和法制建设的重要内容，是自觉接受人民群众的监督，改进工作，更好地体现人民的意志，维护人民利益，推进社会主义民主政治建设，保障宪法和法律的实施和人民行使民主权利的一种有效措施。

***市第**届人民代表大会第三次会议结束后，我县收到市人大代表建议2件，内容涉及“节约用水”、“村级债务”两方面。收到人大代表建议后，经分管县长审阅、批示，分别交政府办公室及有关工作部门承办。按照办公室的分工，由我负责代表建议的办理、督促、答复等工作。在具体工作中，我会同办公室工作人员针对代表所提建议，积极协调、督促有关部门认真办理，截至200*年4月底，2件代表建议已按要求办复完毕。从反馈情况看，代表对建议的办理情况和答复结果表示满意。

一、***代表在市**届人代会第三次会议上提出“关于**加强节约用水”的建议。我县认为这一建议很好。水已成为地区经济发展的制约因素，是关系到我们经济建设战略目标能否实现、人民生活水平能否切实改善的大事。我县地下水资源缺乏，地下水资源补给不足，地下水位下降严重，地区工业生产设备陈旧，耗水量大，水的重复利用能力低，这些因素都制约着我县的经济发展。因此，必须大力提倡节约用水。

首先是加强水资源管理，县政府责成水主管部门通过编制年度供水、节约用水和水资源开发利用计划，用水人必须执行用水计划，同时加大用水缉查力度，严格管理，提高水的利用率。其次是加大节约用水宣传力度，让每个单位和个人都能够自觉节约用水。实行生产、生活用水分类定价制度，按户计量、抄表计价、按量收费，并通过提高水价，达到节约用水的目的。三是针对工业园区用水量大的问题，实施了**供水工程，引*河水入园区，减少地下水开采。目前园区内引黄供水管网铺设完工，并具备通水能力。同时开工建设了园区综合污水处理厂，预计将于今年6月底投入使用，届时可实现水的循环利用。

二、**代表在市十二届人代会第三次会议上提出“村级债务问题急需解决”的建议。近年来，我县认真贯彻落实上级党委、政府支农、惠农政策，逐年加大对全县农业、农村工作的投入，率先在全市减免了农业税、实行了新型农村合作医疗制度、九年制免费义务教育等，农民得到了看得见的实惠，收入也逐年增多，20xx年全县农民人均纯收入达到了4907元的历史新水平。

关于村级债务中涉及的欠水费问题，县人民政府已责成各乡镇人民政府，并指导村委会，依法加大力度进行收缴，必要时要走法律程序，确保所欠水费应缴尽缴。对确属困难的农户，县、乡两级政府将通过协调信用社贷款或给予一定补贴解决。

关于村级债务中涉及的历年所欠农业税问题，县、乡两级政府及相关部门进行了清理核实，加大力度清理“三角债”，同时县乡两级政府将逐年加大财政对农业的补贴，逐年清欠一部分。由于部分村所欠数额较大，县政府已向上级政府反映，以取得上级政府的支持，通过转移支付解决一部分，从而保证村委会工作的顺利开展。

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三、不足和努力方向。人大代表建议涉及面广，在办复过程中，我们本着实事求是的原则，通过多方努力，切实解决了一些关系广大人民群众生产、生活的实际问题，但与代表们的要求和希望还有一些差距。在今后的工作中，要认真研究，加以改进。首先，要加强与代表们的会前联系工作，以询问、座谈等形式，了解代表们的意见和政府系统各部门的工作实情，有针对性地开展工作。其次，要加大督促力度，确保重点工作有所突破，加强与各有关部门的联系，确保我县整体工作思路高效准确地落实。第三，要对工作中存在的问题认真做好调查研究，为决策提供科学、正确、详实的资料。要抓住关键问题，对全局性的热点、难点问题，想方设法加以解决。对办复条件不充分的，努力创造条件，尽可能办复，对那些一时难以解决的问题，也要向代表说明情况。

人大代表的建议不仅反映了广大人民群众的心声，还为县人民政府正确决策、开展工作提供了重要的现实依据，也是对政府监督的一种有效形式。因此，我本着对人民群众高度负责的态度，把人大代表建议的办复、督促工作作为一项重要的工作来抓。在今后的办复工作中，将继续总结经验，积极探索新形势下办复工作的新方法、新途径，真正做到件件有着落、事事有回音，努力把办复工作提高到一个新的水平。

✦ 单位出纳就业典型事迹材料 ✦

xxx老师从教家长、同事的赞誉。

师德的最高境界是“爱满天下”。“没有爱就没有教育，真正的教育其实是爱的教育”。黄老师一直把这句话作为自己的座右铭。为了教育的最高境界，为了学生的发展,黄老师以崇高师德，把一缕缕和煦的春风吹进校园，吹进同学们的心中。他多年担任毕业班班主任，哪个学生家庭有困难，他总会热心帮助；哪个学生在纪律上有不良表现，他总会耐心教育。对家庭贫困生、学习困难生、心理障碍生等在生活和学习上给予了一定的资助、引导和帮助，使这些学生的家长不仅解决了燃眉之急，而且他和家长、学生彼此之间的距离拉近了，感情加深了，学生的成绩也提高了。上学期，黄老师担任的六（学习中的苦闷、生活中的烦恼。范伟男是学校有名的双差生，他父母长期在外打工，学生跟爷爷奶奶过，爷爷管教方法粗暴，动则打骂，孩子从小就情绪激亢，仇视一切，不服从管教。黄老师了解情况后，就经常找他谈心，处处关心、鼓励他，对他取得的一点点进步，都大力在班中表扬。在孩子发脾气的时候，他像妈妈一样爱抚他，让他把心中的苦闷倾诉出来。他还主动与其父母取得联系，让他们最好与孩子经常保持联系，让孩子多听到父母的声音，逐步医治他的心病。一学年下来，范伟男的学习成绩上去了，也开始面带笑容的融入集体中了。

“教师不仅是知识的传递者，更是道德的引导者、思想的启迪者。”他尊重理解学生、信任关爱学生，深受学生的信任与喜爱。他注重学生的思想道德教育与个性发展的培养，更注重学生高尚人格与爱心的塑造。他善于抓住机会来教育，“润物细无声”，使学生成为充满自信、拥有爱心的人。点点滴滴的教育赢得了学生的信任与喜爱，他不愧为学生喜爱、欢迎的好老师。

“学高为师，身正为范”。如果说“德”为师之魂，那么“才”就是师之本。黄老师是个教学行家。他具有很强的业务能力，多年来一直担任着毕业班语文并兼任语文备课组长，成为学校语文骨干教师和学科带头人。平时，他总是以严谨的态度对待教学工作，课堂内外一丝不苟。他勇于探索，开拓进取，积极参加专业培训，始终站在课程改革的前沿，勇于创新。他主动承担“省级德育课题---感恩教育”的教研工作，在同行中发挥模范作用；他的课堂生动活泼又富有深度与个性，给青年教师作出了示范与表率。对“后进生”，他采取“下毛毛雨”的办法，首先鼓舞他们的信心，其次“排队”进行个别辅导，重点帮教，使学习差的学生能很快赶上全班同学，他所担任的毕业班语文成绩，名列前茅。

一路艰辛,一路歌；几分耕耘，几分收获。黄老师几十年如一日地忘我工作，教学成绩突出。黄老师所带的班级，多次被评为“校优秀中队”、“文明班级”。他本人也多次获得县“优秀辅导员”、县“先进工作者”等光荣称号；在XX年《我学会了……》荣获省一等奖……这一项项荣誉，似五彩的花环，使他的平凡的教学生涯，更绚丽夺目！三尺讲台，塑就满腔忠诚；一支粉笔，挥洒两袖清风。教书育人是他最大的心愿，用爱哺育学生，用责任激励自己。面对骄人的成绩，黄老师正以崇高的师德要求自己，他不懈努力着，恪守着自己的誓言，让自己的青春绽放出最美丽的火花，在教师这个平凡的岗位上，谱写着不平凡的诗篇。

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葛爱军，男，34岁，中共党员，9月加入中国共产党。现任岢岚县岚漪镇副书记，分管党务、综治、信访维稳工作。8月―207月岢岚县三井初中任教；年8月―204月就职于岢岚县纪检委，执法监察室工作；年5月―年5月就职于岢岚县县委办公室秘书；2012年6月至今任岚漪镇党委副书记。

多年来，他无论身处何种岗位、何种职业，都把党的信任、上级组织的关怀，作为自已奋勇向上的起点，兢兢业业、尽职尽责地做好自已的本职工作。

一、勤奋学习，一个先进文化的传播者。

该同志是一个有着强烈的事业心，责任感和创业精神的人，他深知作为领导者，要有较高素质和能力。经他本人撰写的论文《浅析工程领域反腐败》被忻州市纪委评为反腐败论文二等奖。他坚持学法懂法才能更好的用法治思维解决矛盾纠纷。在处理一起年的关于山西晋鑫奥隆建材有限公司和驻地村名张某某占地纠纷一事上，先后下村跑企业7次，通过学习，把土地法和山西省土地管理条例几乎背了下来，针对村民张某某的诉求，他掷地有声的给予了答复。他说：“我们这些当干部的，特别是像我这样在基层一线工作的必须要学法懂法最后才能用好法”.也只有用好法，才能彻底解决好矛盾。为此，他博览群书，废寝忘食，孜孜不倦，系统地学习党的理论，经济理论，法律法规和领导科学艺术知识。同时，广泛阅读报刊杂志、文学著作，陶冶情操，充实精神，浑身散发着领导者、文化者的魅力。

二、克己奉公，一个乡镇农村工作的探索者。

岚漪镇辖38个行政村、46个自然村，光贫困村就有22个，作为这里的父母官，他深感肩负的担子重大而光荣。

（一）业精于勤，用最切实的调研保证数据真实。

为了实现全镇经济的跨越式发展，为了增加老百姓的收入，为了不负众望，他走村入户，上山下河，不断进行工作调研，了解民情，收集民意，探索经济发展新路子，优化全乡的产业布局，力争使每个地方的资源的到最好的利用，努力使有限的资源发挥最大的`能量。他多年来一直坚持通过平时的走村入户，掌握第一手的事实材料，然后登记造册，保证资料数据的真实有效。而这样一记两年多的时间里，在他本人的处理信访维稳工作笔记就有6本，并且每页都有时间地点和相关人员到场处理的图片。业精于勤的道理在矛盾调解中显得尤为突出和重要。

（二）举一反三，用最新的调解方法助建和谐乡镇。

近年来，在市政建设、项目建设上大量的土地被征用，失地农民的就业、最低生活保障问题成为了新的矛盾点和引发上访的案件点。特别是城中村城乡结合部的问题最为明显，这样一来，给乡镇工作也带来了更大的压力。通过不断的总结经验，他创新提出：在做群众工作中，实时的把一些驻村企业的领导和党员积极动员起来，好多复杂的信访案件，突出的地企矛盾都可以妥善的化解。这样成功的案例很多，例如：在处理参加过抗美援朝的老革命葛富小土地纠纷一事上，他充分的听取了双方的意见后，主动去做企业负责人的工作，积极的结成了帮扶对子，既化解了地企矛盾又结成了帮扶对子。

（三）履职履责，用最切实的行动推进工作切实落地。

从2012年调岚漪镇工作以来，具体分管办公室、信访、民政、党建、综治、环卫等工作。在抓基层组织建设时，采用“社区网格管理”的做法；在企地共建方面，为各企所驻的村办好事实事18件，推广新技术11件，带动 773户农民参与经济实体，另有12件结对子已经达成初步意向；在综治工作中，今年利用网格已成功化解矛盾纠纷12起。化解矛盾纠纷31起，化解上访5起。已帮扶残疾人、智障人 6人，对全镇54名矫正人员进行 8次谈话，对“五小场所”进行了两次检查。在今年开始的脱贫攻坚工作中，担任岚漪镇扶贫站站长，组建了1个总指挥部、38个作战队，划分六个战区，由五个工作组负责具体的工作对接。通过主动联系扶贫办、对接帮扶单位，在今年的春耕中，已为17村修田间路35公里，帮助购运回农膜80吨。主持开工建设北道坡老年日间照料中心，启动了38村的卫生室建设。圆满完成了307名贫困户到原平农校学习培训的工作。在最近的“两学一做”教育活动中，始终把学习党规党纪、做合格共产党员牢记心间，带头学习，表现突出，受到党员群众的赞誉。

三、乐于助人，一个干部职工的贴心人。

和在工作中的严厉和一丝不苟不同，在日常生活中，葛爱军同志是一个和善亲切的人，在他的脸上时时刻刻洋溢着笑容。每年，当新来的员工不知所措的站立在乡政府大院时，他总是第一个走上去，仔细的询问，真切的关怀，认真安排布置好住宿及新员工希望的到的帮助。每次，当干部职工在工作上一筹莫展、茫然无助时，他总是认真了解，及时指导，并提出处理此类问题的关键。每次，当干部职工在生活上郁郁寡欢、苦闷不堪的时候，他总是亲切的交谈和开导，让你感觉像是一个多年的朋友。在他出现的场合，气氛总是活跃的，心情总是愉快的，每个人都对他充满了敬意。

四、恪尽职守，一个廉洁自律的共产党员。

该同志身居领导岗位，心系人民群众，始终把“做官先做人，万事民为先”作为自己行为准则，廉洁从政，艰苦奋斗，恪尽职守，鞠躬尽瘁，真正做到了权为民所用，情为民所系，利为民所谋。作为镇党委副书记，他恪守职责，不越位、不错位，不以权谋私，不乱吃喝，不收礼，始终保持和发扬共产党人清正廉洁的本色和浩然正气。在他的领导下，机关干部团结一心，办事效率不断提高，全乡焕发勃勃生机。

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周xx，20xx年通过招聘考试加入崇仙乡幼儿园，20xx年9月被评为“崇仙乡十佳优秀教师”，本学年在园内担任大二班班主任，她热爱幼教事业，具有职业理想，关爱幼儿，尊重幼儿人格，工作中，她严格要求自己，始终如一地认真负责。从小事做起，从自己做起，率先垂范，以高尚的人格感染人，以整洁的仪表影响人，以和蔼的态度对待人，以博大的胸怀爱护人。

关爱幼儿，从心出发

走进孩子的内心世界，理解每一个孩子的不同性格，树立正确的教育观、儿童观，促进幼儿身心和谐健康发展，成为一个有爱心、有责任、有耐心、有礼貌、有涵养的幼教人，是她的教育使命。周老师以关怀、接纳、尊重的态度与幼儿交往，善于发现幼儿感兴趣的事物、游戏。关注幼儿在游戏活动中的表现和反应，把握时机做幼儿的引导者。在生活和学习中，尊重幼儿权益，能够做到以幼儿为主体，充分调和发挥幼儿的主动性，遵循幼儿身心发展特点和保教活动规律，提供适合的教育，保障幼儿快乐健康成长。在教育教学活动中，为幼儿创设良好条件，提供充足的材料。在一日活动中，注重教给幼儿初浅的，简单的生活知识经验，培养幼儿独立解决问题的能力。在幼儿教育教学工作中，她会认真备好每节课，自己动手制作教学用图和教学用具，激发幼儿兴趣，使幼儿产生愉快心情创造良好的课堂气氛。关注全体幼儿，注重个别幼儿教育，使班级保持相对稳定。

家园共育，信任前行

在工作中，周老师始终兢兢业业，与家长保持密切的联系，帮助家长为幼儿的成长进步而努力，与幼儿同劳动、同锻炼、同欢乐，关心爱护每一位幼儿。通过家长会、家访等活动，她与家长进行良好沟通，获得了教育教学的一手资料，多角度，全方位地了解了学生，为今后的教育教学提供了有力的帮助，为家庭教育指明了努力的方向。

潜心研修，勤于学习

她常利用闲暇之余查阅资料，关注学前教育新动态，学习最先进的教育理念、取其精华用于自身教学，观看名师的教学视频，不断提高自己的理论素养和业务素质，组织教师分享经验！同时积极争取参加园外的各种培训，不断吸取新经验！她深知，要当一名人民满意的合格的幼儿教师，必须具备良好的综合素质，特别是在专业知识方面要做到完美。因此，她不断给自己“充电”，加强专业知识的学习，提高教学水平和管理水平。

向阳而生，逐梦成长

“德为师之先，幼为师之本”，作为一名幼儿教师，自身的修养是最重要的，在平时的工作中，用自己的人格魅力去打动人，把对孩子的爱，对事业的执着，化为自觉的行动。她相信，教师把对孩子的爱，对事业的执着，倾注到工作的每个细节中，才是真正的成功。而关爱到每一个孩子，使她们快乐成长就是她最大的幸福。

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她来自四川信息职业技术学院电气工程系建筑工程技术专业，自入校以来“巾帼不让须眉”这个成语便成了她最爱做的一道证明题。“理论联系实践，实践是检验真理的唯一标准”的处事方法，让她在思想上、学习上、工作上、实践上都取得了优异的成绩，赢得了老师和同学们的一致好评。曾经的她身着盔甲在“突破自我”的战场上，证实“就算没有倾国倾城的容貌，也要有摧毁一座城的骄傲”；后来在证明“巾帼不让须眉”的舞台上，她用“我不去想是否成功，既然选择了远方，便只顾风雨兼程”的论点，展开了她成为一面“旗帜”的所有论证，她就是高校卓异女青年——小莉。

俞敏洪曾说“不要等待机会，而要创造机会”。小莉所属建筑工程技术专业，这个专业并不是学院和系部的王牌专业，所以各方面的条件都很有限。但她并没有放弃学业上的拼搏，既然条件有限，那她就去创造条件争取更多的机会。在珍惜自己每一次上台的机会的基础上：走别人的路，让自己多一条路可走。她在学习自己专业知识的同时，也积极结合自身条件参与其他专业相关的各类科技竞赛、积极响应国家创新创业的号召。尽管与其他专业的同学相比她缺乏很多科技专业技能，但是她凭借着多次演讲经验，与其他同学相比她更加懂得怎样向大家介绍自己团队的作品、表达自己团队的创作想法，她也善于编写策划书、企划案，这些长处让她在团队中起到了属于自己存在的意义和价值。在各项比赛中，她也不断的积累经验，在学习中成长，在成长中进步，在进步中创新，勇于突破自己。

“苦心人，天不负，卧薪尝胆，三千越甲可吞吴”。机会不仅是留给有准备的人，更加是留给抓住机会迎难而上的人。20xx年，她凭借着自己对专业的热爱，便同本专业3个同学一起组建了技能团队，迎战学院技能竞赛，在比赛后她所在团队荣获了“居住空间室内设计”大赛一等奖以及“建筑测量”大赛二等奖。为积极响应中国“大众创新，万众创业”的号召，她报名参与了学院首届大学生创新创业演讲比赛，她以独到的见解和新颖的演讲方式赢得了大赛的一等奖。她也不断的提高自己的创新意识，在我院第二届“互联网+”大学生创新创业大赛中，她和学长学姐共同在农业科技创新上下苦心，他们的“农作物自动防雾控制器”在数百个项目中脱颖而出，荣获学院二等奖以及第二届中国“互联网+”大学生创新创业大赛省级铜奖。同年她带着自己的自我简介主动向其他专业老师申请，希望能够和其他专业同学一起参加各类竞赛。最后在老师的指导下和团队伙伴的共同努力下，她所在的团队先后获得了的荣获第二届“创青春”四川青年创新创业大赛铜奖，以及10月“20xx年度四川省十大创客之星”称号。“宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来”20xx年她报名参与了学院的创业培训课程，于20xx年10月获MOHRSS中国就业培训技术指导中心创业培训结业证书。

一个没有信仰的人，就好比失去灵魂的傀儡；一个信仰坚定的人，他能够感受到自己前行的精神支柱是什么，自己又将怎样去实现人生的价值。而一个党员一定要有坚定的政治信仰明确的政治方向，在老党员不忘初心、不忘本色，始终以最朴素的语言传播党的声音时，“潜移默化，自然似之”小莉便更加坚定了自己的信仰。没入党以前，老党员便是她的“一面旗帜”、是她的“信仰”、是她学习的榜样；递交转正申请时，她向组织汇报她要跟上老党员的步伐，成为一名中共党员便是她努力奋斗的方向；转正后，老党员对她说：“不要忘记自己何时入党，不要忘记自己的入党介绍人，不要忘记帮助过你的人。”因为这是她为什么入党的初心，也是她坚定政治信仰的原因。成为一面旗帜之前，她更加需要当好一颗螺丝钉。在暑期社会实践中，小莉通过课余时间向麦当劳投了简历，服务行业是最亲近广大人民群众的职业，她成为了麦当劳的一员，走进人民群众的生活。在工作中她严谨的工作态度，虚心向同事请教的工作方法，使她赢得了经理及同事的认可，在公司的技能比拼中，她更是全力以赴获得了“甜品站”岗位冠军称号，荣升兼职训练员。

她深知这并不是结束，而是一个更好的开始。毕业后，她将带着自己坚定的政治信仰，去成为连接党对人民群众大爱真情的“联络员”；带着自己努力拼搏、不怕苦不怕累、敢闯敢拼的精神，去实现自己的人生价值；带着“谁说女子不如男”的倔强，去证明自己将成为一个对社会有所作为的女子。不忘初心，砥砺前行，她就是高校卓异女青年小莉。

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