课堂观察走向专业的听评课读后感
时间:2026-03-13 作者:工作计划之家课堂观察走向专业的听评课读后感(集合18篇)。
● 课堂观察走向专业的听评课读后感
作为教师,对于听评课并不陌生,在日常的教学中,听课是教师的成长的过程,也是促进教师专业成长的必要手段。现实中,学校规定每位老师每周或者每学期都要坚持听课多少节,写多少听课记录。就是为了完成学校规定的任务。至于听的过程,评课的过程、效果如何,都没有去探讨。评课都是同科老师往一块一凑,简单分析,至于这节课的优缺点,老师们却大多只谈优点,缺点则很少触及了。从教育学的角度来分析,上好一堂课的标准不仅要看是否完成大纲规定的教学任务,而且还要做到教学目的明确、讲授内容正确、教学方法恰当、课堂组织得好、师生积极性高。我们听课评课的时候也是规定了这几方面的标准。
《课堂观察——走向专业的听评课》一书,分成四个部分:第一“故事分享”。记录了浙江省余杭、北京海淀、宁夏银川探索的若干故事,在课堂观察的研究与实践中所经历的思考,所经历的不平凡的历程;从这些方面我们可以看出,要想完成一个教研和课堂教学方面的问题必须付出艰辛的努力。第二部分“问题解答”。该部分选择了20个问题,用问答的形式,简明扼要地介绍了课堂观察的概念、意义、操作技术与流程、局限性,以及需要进一步研究的问题。这对教师形成正确的观念并在这种指导下的行动有重要意义。第三部分“范式创新”。这一部分的核心是课堂观察框架和部分观察与记录工具,这是该书的精华部分,也是该书的创新。介绍了课堂观察的4个维度—20个视角—68个观察点。让我明白了如何去听课。第四部分“课例研究”。该部分呈现了完整的课堂观察活动过程,它是课堂观察研究的实践层面意义上的延伸。
读了沈毅和崔允漷主编的《课堂观察——走向专业的听评课》一书,既让我学到了很多新的听评课方法,又接触到了教学底线、评课标准、观察点、观察量表等崭新名词,通过这本书,我进一步意识到课堂观察的目的,对于听课的人来说,我们去听别人的课,要明白听课的目的,当课堂结束时,我们在别人的课堂中能得到哪些东西?这才是听课最为根本的目的。对教师而言,在平时教学实践中,在听课的时候重要的是学习他人的课堂经验;同时反省自己的课堂,充分认识到自己课堂的优点和缺点,是学习他人的课堂经验与拓展自己的课堂优势的前提。当然我们平时在听课时可能还做不到这些方面。达不到那么高的要求。但是从以下的三个方面去准备,可能效果会好一点。
一、要做好听课前准备
要想从别人的课堂收获点东西,就必须要做好听课的准备,听谁的课,听什么内容,与上课人进行课前沟通和交流,对听课观察点与课堂教学设计互相交换意见,来提高授课人的课堂教学效率。
授课老师对本课的内容,想让学生明白重点、难点在哪里?准备通过自学解决?以及学生的分布情况做清楚的说明,听课老师心中有数,做到有“备”而听。选择自己的课堂观察点和观察位置,作好记录,评课的时候用相关的数据来说话,把自己的独特见解发表出来,对授课老师有帮助,也利于听课教师提高自己的教学水平。
二、听课中做好专业的观察和记录
教师听课一定要认真,做到全身心投入不能流于表面形式。教师在课堂上不仅要用耳朵听,还要仔细观察思考。既要观察教师的教,又要观察学生的学,做到二者兼顾。观察教师对教材的钻研程度,重点的处理,难点的突破,教法学法的设计,教学基本功的展示等。还要看学生的学,要看学生的课堂表现,看学习积极性的高低,看学生自主学习和合作学习的能力。
看课堂上教师主导作用和学生主体地位结合程度。当然听课也不能面面俱到地关注课堂上的每个方面。不同的教师和不同的学科都应该有区别。对了解的教师,熟悉的班级,重点在其课堂上对学生学习习惯的培养;对于优秀教师的展示课,应该抱着学习的态度着重观察其教学风格及其相应的学术思想在课堂的体现。听课应详尽记录课堂的教学过程,也可以记下自己深刻的感受。
三、听课要有观察点
通过课堂的观察点去发现问题,总结经验,改进教学。这是我读完这本书最大的体会和收获。教师听完课后不能以写好听课记录就没事了。应该仔细研究课堂,把所听的课在脑子里反复回忆,应进行多方面的琢磨。可以翻听课记录,找执教者交谈,或者将不同教师相同内容的课进行比较,甚至可以将他人执教的内容拿到自己班上看看效果。取人之长,为我所用,从而不断自我充实、自我完善自己的课堂教学。通过课堂观察,我们可以得到宝贵的资源,可以由别人的课堂反思自己的教学理念和教学行为,进而提升自己的教学能力;还可以得到宝贵的用于研究的资源。
所以今后我们应该在学习专业理论的基础上,加强对课堂观察的研究和探索,尤其是要学习本学科的专业理论知识,从而在听评课中,观察到位、评价有效、提高自己对课堂教学、对整个教学流程的思考能力。
● 课堂观察走向专业的听评课读后感
语文听评课是当下语文教师的常态生活方式,大家一起听课、评课,既是一种任务,又是一种交流。也正因为它是一种语文教师的常态生活方式,许多人只考虑它存在的必要性,却很少考虑它的科学性与有效性。事实上,听评课是一种教学评价,而教学评价就是对教学事实进行认定与价值判断的过程。评价过程包括事实认定、研究事实、判断价值这些基本环节,但是我们的语文听评课,大家都愿意进行价值判断,或臧其优,或否其劣,唯独缺少专业性。崔允漷先生指出:“现行的听评课制度存在着简单处理、任务取向、不合而作等许多问题,一些地方长期以来更多地把它当作一种对教师的单项考核、一种要完成的任务,有时甚至成了教师的难关。”[1]既然如此,我们就需要弄清楚听评课的问题所在、原因所在,进而提出解决对策。唯有如此,语文的听评课才能够专业化、科学化。
一、正视语文听评课的现实
如何客观地认识当下的语文听评课,这确实是一个难题,难就难在地域差距、城乡差距实在是太大了。我们只能尽可能客观地描述,以便大家能够做出自己的判断。
1.听评课目的不清晰
我们做任何事情,都不会无缘无故地去做,总有一定的目的。语文听评课的事实是什么样子?一些学校请专家到校诊断教学,重要的活动就是听评课。学校总会安排一些课堂教学,听凭专家现场指点。执教者尽其所能,把自己的最高水平展示出来,希冀得到专家的认可。专家则根据自己的理解,对课堂教学进行指教。专家一般都会指出不足,提出建议。听评课的目的本来是诊断教学,实际上变成了执教者展示教学,评课者则在展示自我。听评课的真实目的是什么,许多人说不清。
2.听评课标准不明确
课堂教学是一个多面体,不同的听课者都会有不同的解读方式和解读结果。我们不妨看看引起全国争论的一个课例:2008年10月18日,全国小学语文课堂教学大赛在南昌举行,王春燕执教《猴王出世》,无论是教学设计还是教学效果,这节课都让人眼睛为之一亮,评委却只给了一个怪异的“最佳设计奖”。此后,专家们纷纷发表文章,涉及《人民教育》《课程·教材·教法》等多家语文教育专业期刊,比较有代表性的如《中国语文岂能一张脸》(张祖庆)、《解放教师,解放语文》(赖配根)、《对王春燕老师〈猴王出世〉一课的几点看法》(施茂枝)、《学习略读与浏览是略读课教学的逻辑起点》(林润生),对该课或褒或贬。作为一个全国性的赛课活动,评价标准应该是透明的。事实不是如此,每位专家各有自己的标准,标准不统一,结果也就难以预料,难以服人。于是实践者慨叹:语文课堂教学评价有无标准?
3.语文评课方式不科学
考察当下的听评课,散文式评课最为盛行。所谓散文式评课,就是围绕这节课堂教学,进行多方位的散点的不关痛痒的评课方式。这节课设计怎样,这节课内容选择怎样,这节课教学方法怎样,评课
者可以罗列出若干个散点逐一道来,时而怒火中烧,时而插科打诨,总之是为了吸引听众。我们曾经对不同类型的30多个评课录像进行加工整理分析,调查表明:经常使用“我认为“”我要上这节课,我会……”这类话语的评课占了调查的90%左右,评课者所依据的多是自己的经验;使用数据说话,如这节课提了20个问题,教师提问18个,学生提问2个,这类评课占了调查的7%左右;执教者与评课者对话研讨,如提问授课教师这样设计的依据是什么、为什么这样处理某个环节等,这类评课只占到调查的3%左右。执教者最怕的就是经验式评课,每一个人的教学知识不一样,对待课的理解就不一样,所以执教者经常与评课者发生意见分歧。难怪执教者慨叹:有无科学的令人信服的语文课堂教学评价方式?
我们无法描述当下语文听评课的.全部,我们只能抓住关键,以引起广大实践者与研究者的关注。
二、反思听评课问题的原因
描述语文听评课的现状,不是为了诋毁当下的听评课,而是为了探寻产生现状背后的深层次原因。
1.课堂教学评价观指向不明
评价要有目标指向,要有价值引领。比如我们的科举考试,就是要达成选拔人才公平性的目的,就是要确立一个能够为公众所接受的标准。这个目的与标准上位的东西就是评价观。纵观当下的语文听评课,我们发现了两个明显的指向。第一,教师的教学指向,它关注的是教师的专业知识、教学技能、教学管理。我们在听评课现场,经常会听到评课者褒贬执教者的普通话、粉笔字、课件,这是关注教师的基本功;评课者分析执教者对教材的把握,对教材的运用,这是关注教师的专业知识;评课者指点教学环节、教学方法,这是关注教师的教学能力。第二,教学的结果指向,它关注学生的学习结果,最关键的是学生考试结果如何。小学阶段功利性小一些,初中就开始对准中考,高中就对准高考,考试的标准就是评课的标准。透过这些听评课的表象我们不难看出,评价教师的是教学知识,也就是专业人士所说的“PCK”;评价学生的是学生的学习结果,一个个数字符号就表征了学生的学习结果。评价只关注“知识”和“结果”,却忽视了活生生的人。究其原因,就是我们的评价观出了问题。
2.缺少有价值的课堂教学评价工具
科举考试依据试卷考查举子,试卷就是评价的工具。虽然工具有优有劣,但是它能够较为客观地起到“尺子”的作用。语文课堂教学有没有一个评价的工具呢?客观地说,不同地区都有自己的语文评课尺子,具体地说就是地域评课量表,最具代表性的评课量表是北京市的“量表”。北京市组织课题组,历经几年,研制了自己的量表。北京市的评价量表分为教学目标、学习条件、学习活动的指导与调控、学习活动、课堂气氛、教学目标、教学特色等评价要素,共分为14个子栏目,评价的等次包括“基本符合”“基本不符合”。这个工具代表了课改初期评价工具开发的最高水平,这个量表反映了开发者的理念。许多地区的教研室也开发了相应的评价工具。不可否认,这些研究都具有实践价值,但是,每一家的评价标准只对本地区起作用,而使用的时间也不长,如此的评价标准到底有多大价值,就不能不引起大家怀疑了。 3.缺少科学的课堂教学评价方法
我们的语文听评课有两个层次,一个层次是听课,一个层次是评课。听课环节就是走进教学现场,获取教学事实。评课环节则是价值判断过程,判断的主体是评课者。听课与评课看似一致,实是两张皮。纵观当下评课方法,我们可以概括为三种样态:一是师徒式,徒弟听从于师傅;二是评判式,参赛者听从于评委;三是研究式,执教者听从于专家团队。上述三种形态,评课者大都采取的是灌输式,执教者处于弱势地位,执教者为什么执教,没人关心。简单的评课方式,导致执教者与评课者形成不了合力。
三、探索专业化语文听评课的路径
所谓专业化,就是要运用科学的手段开展听评课,以达到有效听评课的目的,而专业化的过程是一个改良与创新的过程。具体地说,就是要建构新的听评课观,开发并使用科学的评课范式,采取适切的评课方式。
1.建立新的语文评价观
所谓评价观就是指评价者对评价活动的基本看法,它包括对评价目的、评价标准的看法。纵观听评课发展历史,我们的评价观经历了两个阶段。第一阶段,臧否教师的教学行为,听评课关注的是教师的教学行为,并依据自己的经验做价值判断,1953年“红领巾”教学法的评课就是其典范。第二阶段,强调显性的学生学习结果。20世纪80年代,目标教学理论引入中国,学生学习目标达成成为评价的依据。考察这两个阶段,我们会发现:第一阶段关注的是教学行为,第二阶段关注的是学习结果,教师和学生这些活生生的人被忽视了。叶澜先生指出:“课堂教学蕴含着巨大的生命活力,只有师生的生命活力在课堂教学中得到有效发挥,才能真正有助于新人的培养和教师的成长,课堂上才有真正的生活。因此,要改变现有课堂教学中常见的见书不见人,人围着书转的局面,必须研究影响课堂教学师生状态的众多因素,研究课堂教学中师生活动的全部丰富性,研究如何开发课堂教学的生命潜力。”[2]基于以上认识,语文的听评课需要建构新的评价观,简言之:重新确定语文听评课的目的指向,把教师的专业成长生命律动、学生学业发展生命成长作为教学评价的重点;重新确定语文听评课的标准体系——扎实(有意义)、充实(有效率)、丰实(有生成性)、平实(有常态性)、真实(有待完善)[3]。语文课程改革进入深水区,学生核心素养这个关键词将逐渐进入教学现场,建构新的目标、标准体系,将有助于我们建构新的评价观。由关注教师教学行为,到关注学生学习结果,再到关注师生的生命成长,这是语文评价观的发展趋势,应该引起实践者的关注。
2.实现听评课范式的转型
所谓范式就是指特定的科学共同体从事某一类科学活动所必须遵循的公认的“模式”,它包括共有的世界观、基本理论、范例、方法、手段、标准等与科学研究有关的所有东西。我们长期以来使用的听评课范式是经验型的,它是以评课者的经验作为参照、对执教者的行为进行价值判断的活动过程;经验是有价值的,但是经验又具有个性特征,是否具有普适价值还需要实践检验。一些名师的评课很有独到见解,也确实具有振聋发聩的作用,但是要转为普通实践者的行动还有很长的路要走。许多一线教师觉得,名师的经验有价值但自己学不来,因为名师和普通老师的综合素养存在差距。世纪之交,课程专家顾泠沅先生开始在数学学科创造中国式的定量评课范式;新课程改革过程中,课程专家崔允漷博士开始建构具有普适价值的定量评价范式——“课堂观察LICC模式”,将课堂教学的四个要素“学生学习”“教师教学”“课程性质”与“课堂文化”视作四个维度,并将每个维度分解成五个视角,再将每个视角分解成三至五个可供选择的观察点,形成了“4维度,20视角,68观察点”的课堂观察量表。[4]听评课不再是“散文式”指指点点,而是基于一定的证据。这种定量评价范式已经在江浙沪地区产生了广泛而深远的影响。由经验范式向定量范式转变,将是一个痛苦的过程,但是经历了这个转型,我们的听评课才有可能跨上一个新的台阶,才能走向专业化。
3.选用科学的听评课方法
语文听评课方法有很多,关键是要学会选择,因为适合的就是最好的。纵观当下的语文听评课改革实践,课堂观察、复盘式、追问式是具有实践价值的评课方式。
课堂观察是崔允漷博士研究团队开发出来的、基于课堂教学事实研究的一种评价方法,观察者依照自己的兴趣爱好选取观察点,开发相应观察工具,实施观察,进而对观察事实进行分析,为执教者改进教学提供帮助。周文叶博士曾经指导一线教师实施课堂观察,二十多位教师开发了十余种观察量表,并观察到大量教学事实,教师的分析就不是依据经验,而是依据教学事实。
复盘式评课是魏本亚研究团队开发出来的、基于课堂教学事实的一种评课方式。听评课者把观察点放在四个方面:教学目标、教师教的活动、学生学的活动、学生学习效果。首先借助复盘弄清楚课堂
教学事实,进而梳理四要素之间的关系,为执教者改进教学提供技术支持,为参与者反思教学提供帮助。
追问式评课是由李海林、魏本亚等共同开发的评课方式。这种评课方式强调,评课者与执教者开展平等对话,共同反思教学事实,追问教学行为背后的原因,探寻语文课堂教学的一般规律,进而促进执教者专业成长。
上述听评课方式都是本土专家开发的、具有广泛的实践基础。运用这些评课方式,可以改变以往的坐而论道式的课堂教学评价,使参与者成为反思教学的研究者。
语文听评课的变革是一种趋势,是不以人的意志为转移的。课程改革进入深水区,提升学生的核心素养已经成为语文教育改革的必然追求,围绕这个核心,语文听评课也必然进行改革。中国的语文教师是最具创造力的群体,我们相信在大家的共同努力下,具有中国特色语文听评课方式一定会不断涌现。
参考文献
[1]尤炜.听评课的现存问题和范式转型[J].当代教育科学,2007(24).
[2]叶澜.让课堂焕发出生命活力[J].教育研究,1997(9).
[3]叶澜.一堂好课的标准[J].考试,2014(12).
[4]刘伟荣,谢翌.专业听评课:教师课程与教学智慧的源泉[J].课程教学研究,2013(5).
● 课堂观察走向专业的听评课读后感
听了杨玉东博士有关课堂观察技术与诊断的讲座,有阅读了由沈毅、崔允漷主编的《课堂观察——走向专业的听评课》一书,让我在课堂观察与诊断技术上有了很大的提升,知道如何去观课,反之也知道如何反思自己的课。
课堂是教师专业生活之所,不管是以往的教学还是现在进行的课程改革都不乏听评课,但作为教师日常工作一部分的听评课,并未能为教师的专业发展提供有力的支撑。究其原因在于传统的听评课活动很少具备能为教师专业发展提供支持的元素,比如研究、技术、合作。授课教师和听课教师很多是迫于完成任务上课、听课、评课。听课教师没有明确的目的泛泛地听,课后评课时多数是指出上课教师的不足,让上课教师感觉自己是一被别人批判的对象,使得老师们不愿意上公开课、研讨课,若不是学校硬性指定,谁也不想成为被人评判的尴尬人。
《课堂观察——走向专业的听评课》一书提到的课堂观察彻底改变了以往听评课的方式。首先,课堂观察指向于课堂教学问题的发现和解决。其次,课堂观察需要运用来自课堂教学的数据和信息来评判课堂教学活动,是一种由数据驱动的研究,而数据的收集需要精确的技术,因而课堂观察也就是有技术支撑的研究—它提供了传统的教师专业发展中一直缺失的技术元素。第三,课堂观察需要需要多方持续的合作,不仅是观察过程中的合作,更需要观察之前和之后的合作,是一种合作的研究,为教师的合作提供了一个重要载体。这样的听评课使得上课教师和听课教师不再是对立的关系,转而变为合作伙伴,使得教师的心态有了彻底的改变。
课堂观察的维度、指标不再仅仅指向上课教师,而是呈现了新的格局:
课程—教学内容(是什么):目标、内容、方法、资源、练习。
教师—教师技艺(怎么教):环节、活动、手段、机智、特色。
学生—有效学习(怎么学):准备、倾听、互动、自学、达成。
课堂—文化氛围(怎么样):愉悦、自主、合作、探究、特质。
课堂过程不再聚焦上课教师的缺点、毛病,目的是给被观察着一些发展性的建议,而不是评价等第,它的过程,重在准备、重在证据、重在研究、重在双赢。课堂观察与传统的听评课的区别,主要体现在三个方面,课前,知道听什么,怎么听;课中,知道要聚焦什么,记录什么;课后,知道依据什么,建议什么。
读了《课堂观察》,走进他人的课堂,学习了他人的课堂优势,吸取了他人的课堂劣势之后,我就会反身识别自己的课堂优势与劣势了,从而通过拓展自己课堂优势来提高课堂教学能力。
● 课堂观察走向专业的听评课读后感
作者:谢谷兵
**:《广东教育·综合》2015年第08期
听课、评课是教师的一种常见活动,当前在一些教研活动中却经常看到,当听课快要结束或者在大家评课时,有些老师选择匆匆离场,忽略了听课评课后面的精彩。其实,如果**教师想要打造一个更理想的美育课堂,听课评课活动是一个非常有意义和批判性的学习平台和机会。
通过听课和评课,你可以了解**课堂教学最前沿的概念
事物是动态发展的,我们的教育活动和教育思想也不例外。新课程实施以来,在我任职的九年里,我目睹了**课堂的变化、认职的变化和观念的转变。从最初的课堂导学生,再到结合指导,再导学生的有效参与,而真正的课堂美,都在不断地变化。
通过听评价活动,我们可以观察到一些优秀课程的最新教学理念。他们的阶级是超越普通阶级的,至少突出了一些优势。
有的教学理念突出了对传统文化诠释的美,如我听的一节优秀课《苏州评弹》,执教老师为了上好这节欣赏课,自学苏州本地方言,而且学得挺有韵味,充分调动了学生学习苏州评弹的兴趣。有的教学理念突出了国际最前沿的**教学理念,如一节《进行曲》,授课者运用了奥尔夫教学法,这在当前的教学课堂是少见的,执教老师不是简单地运用国外的教学法,而是利用寒暑假自费去****学院系统学习了奥尔夫教学法,其精神和课堂的新颖与精彩,的确让我们增长了见识,这种认识是从理论上升到实践的认识。
通过听课和评课,我们可以反思和改进教学
当我们在示范课学到一些可取之处时,可以根据执教老师体现出的先进经验,结合自身进行反思,反思的过程即是认识的过程、成长的过程。通过长期的听评课活动,改变现状的意识会变得非常强烈,这种意识会影响我们的实践,从而带动教师**课堂实践方式的改变。
一节《鼓乐铿锵》**鉴赏课,本来课的内容是很传统的,**的旋律色彩也并无特别之处,但执教老师准备得很充分。首先准备了一些民族打击乐器如锣、钹等,在领会根据湖南民间**“打溜子”改编的《锦鸡出山》**时,老师运用大钹,学生使用小钹,进行了一段即兴“众御顽敌”的精彩对答表演,学生很投入,老师进行了幽默引领。
● 课堂观察走向专业的听评课读后感
课堂观察读后感
课堂观察读后感(一)
看了《课堂观察》这本书,在对听课评课的方法上给了我很大的启示。
教师听课要高度集中注意力,全身心的投入,还要有虚怀若谷的态度。在课堂上,老师不仅要听,还要看。要认真捕捉说话人的语言和表达,记下每一个教学环节和教学方法。教师要一边听。
一边观察思考。教和看两方面要兼顾。要看到教师教学方法和学习方法的设计,还需要看到学生的课堂表现、参与情绪和学习习惯。
要看教师精神是否饱满,教学状态是否亲切,教学组织设计、设备布置是否合理,教学方法选择是否恰当,学习指导是否恰当,事件处理手段是否巧妙。看学生是否参与教学活动,感知教学内容,注意力是否集中,思维是否活跃,练***正确积极性是否被调动,师生情感是否融洽,学***是否良好,分析、解决问题的能力是否提高等。创造什么样的教学情境,结合什么样的生活现实。
听课要详细记录教学过程,还要记录自己的主观感受和零星点评。好记性不如坏笔好。记住教学的主要过程,包括黑板写作的要点。注意本课的重点和值得思考的要点。
教师课堂上的教学思路设计是多种多样的。为此,评课者评教学思路,一是要看教学思路设计符不符合教学内容实际,符不符合学生实际;二是要看教学思路的设计是不是有一定的独创性,超凡脱俗给学生以新鲜的感受;三是看教学思路的层次,脉络是不是清晰;四是看教师在课堂上教学思路实际运作哟效果。我们经常看到一些老师上课不好,效率不高。很大程度上是由于教学观念不清或教学观念不符合实际教学内容和学生实际造成的。
时间的安排也很重要。讲与练时间搭配要合理。教师时间和学生活动时间的比例也应合理。学生独立学习、独立思考、独立完成作业也需要时间。
教师教学方法的评价不仅要依靠常规,更要依靠改革创新。看课堂思维训练的设计,看创新能力的培养,看主体活动的发挥,看新课堂教学模式的构建,看教学艺术风格的形成。对于名家的课,宜着重领略其教学风格及其相应的学术思想在课堂的体现。
教学基本功是好教师课堂的一个重要方面,因此对课堂的评价也取决于教师的教学基本功。比如言简意赅,工整美观,条理性强的板书,明朗、富有感染力的教态。准确清楚,生动形象的语言。
听课是教师成长的重要途径,也是教师快速成长的有效途径。定期出勤有利于总结和推广优秀教师的先进教学经验和方法,提高教学水平和质量。
课堂观察读后感(二)
看了《课堂观察》这本书,在对听课评课的方法上给了我很大的启示,平时我们可能思考更多的是自己的课堂教学,而对任何听和观察别人的课则少有研究,而这本书正是从听评课的角度带给了我很多的启发。
到底怎样才能让听课起到最大的效果呢?教师听课要高度集中注意力,全身心的投入,态度还要虚心。首先要有目的,争取在某些方面有所突破,不要抓眉毛胡子。
如果没有听讲座的目的,那就像一艘船在海上航行。风向由海风决定。他注定不能到达目的地,甚至不能沉入大海。事实上,只有确定自己的研究方向,才能对自己的问题有深刻的认识,并努力加以解决。而方向的确定需要认真分析自身存在的问题,也需要审视自身的行为。
这个过程实际上是一个分析和批判自己的过程。其次在听课的过程中还要主动地参与。一直以来,我都是要等到进入听课的教室才知道今天听的是什么内容。
在听的过程中,我更象一个录音机,机械地录音。而如王老师所说:听课要听老师的独创之处,因此在听课前在你的脑子中要有课的原创,熟悉教材,带着问题去听,老师是怎么上的,自己又是怎么上?
事实上,有必要做好倾听的准备,并在思想上参与教学活动,尽可能多地参与学生的学习,从而获得第一手资料,从而为自己获得好的方法打下基础。
但是要让听课取得最大的效果,还要看。教师要一边听。一边观察思考。
教和看两方面要兼顾。要看到教师教学方法和学习方法的设计,还需要看到学生的课堂表现、参与情绪和学习习惯。要看教师精神是否饱满,教学状态是否亲切,教学组织设计、设备布置是否合理,教学方法选择是否恰当,学习指导是否恰当,事件处理手段是否巧妙。
看学生是否参与教学活动,感知教学内容,注意力是否集中,思维是否活跃,练***正确积极性是否被调动,师生情感是否融洽,学***是否良好,分析、解决问题的能力是否提高等。创造什么样的教学情境,结合什么样的生活现实。
人的观察力并非与生俱来,而是在学***养,在实践中锻炼起来的,教师当然也不例外。特别对于教师来说,观察力尤其重要。观察现象,探寻本质。
观察是思考的触角。要培养自己的观察力,就要善于把观察的任务具体化,善于从现象甚至隐藏的细节中探索事物的本质。
例如:在课堂上观察教师的提问技巧:提问是师生互动最频繁的方式。
虽然教师在课堂教学中经常提出问题,但许多教师对问题的类型、方法、对象和节奏缺乏很好的设计,大大降低了问题的有效性。比如,有些老师可能不自觉地局限于向前排和中间区域的学生提问,或只对成绩好的学生提问,或偏好于向男生或女生提问;有些老师可能一节课不停地在提问,而真正有效的问题却很少,等等。这些不恰当或低效的提问行为甚至可能得不到教师自身的明确认可。
但是,在观察研究反馈后,他们可以有意识地对其进行调整,从而提高提问的有效性。
课堂观察读后感(三)
《课堂观察》这本书由四个部分构成:第一部分:故事分享。
课堂观察的研究和实践,一路走来,编辑们有太多的困难、太多的思考和太多的快乐。这部分收录了课堂观察大区域合作体浙江余杭、北京海淀、于夏银川探索的若干故事,与读者分享。第二部分:
问题解答。专业行动不仅需要经验,还需要知识基础。编者选择了20个问题,用问答的形式,简明扼要地介绍了课堂观察的概念、意义、操作技术与流程、局限性,以及需要进一步研究的问题。
这对教师形成正确的观念并在这种观念指导下行动具有十分重要的意义。第三部分:范式创新。
主要介绍课堂观察工具,从学生学***、教师教学维度、课程性质维度、课堂文化维度等四个方面进行设计,各种用表形式多样,内容十分丰富,教师可以从中选择性地利用用表,结合自己工作需要,对用表做适当的修改和整理,该部分内容具有实际操作的作用和意义,也是本书的精华部分。第四部分:课例研究。
记录课堂观察活动后,编者撰写自成一体的课例,呈现完整的课堂观察活动过程。一共编印4个案例,为教师开展课堂教学研究提供活生生的范本,具有借鉴意义。
读完这本书,我对课堂观察这种崭新的课堂研究方法有了深入的了解,原本心中的一些疑惑也得到了解答,心中有了一点感悟:教师在进行课堂观察前必须首先明确课堂观察的目的。
课堂观察的目的既不是对他人的课堂进行鉴别与改造,也不是对装饰或者优化自己的课堂教学,而是通过课堂观察来优化听课人与上课人的课堂教学理念,来提升听课人与上课人的课堂教学能力,正是借助于对上课人教学专业水平的提升,借助于对听课人教学专业能力的提高,来实现对上课人与听课人课堂教学的优化与改造。
教师走进他人的课堂,可能会因此而发现他人的课堂经验,也可能总结出他人的课堂教训;但对于自己来说,既然主动地走进了他人的课堂,当自己走出他人的课堂时,也就得问自己一句话:我在他人的课堂中得到了什么?这才是课堂观察最为根本的目的。
观察他人的课堂,鼓励他人是非常重要的,但最终还是要服务于自己的课堂,不仅仅要丰富自己的课堂经验,修正自己的课堂教训,还有必要加深自己对课堂教学的理性认识。观察和评价一堂课是教学研究活动中极为重要的环节,不论是哪一年级组织的公开课、研究课,还是随堂听课,课后都要组织教师对授课人的课堂教学作评价或个别交换意见,其目的是通过评课找出授课教师课堂教学中成功和不足,使教师在教学中不断改进方法,不断提高教师的课堂教学水平和教学业务能力。课堂评价范围很广,既要看教师教学目的是否明确,教学重点是否突出,教学思路是否清晰,结构是否合理,教师的主导与学生的主体是否体现,还要看教师的基本功等等,
读了《课堂观察》,走进他人的课堂,学***人的课堂优势,吸取了他人的课堂劣势之后,我就会反身识别自己的课堂优势与劣势了,从而通过拓展自己课堂优势来提高课堂教学能力。
● 课堂观察走向专业的听评课读后感
董彦是学校给每位老师发放了《课堂观察走向专业的听评课》这本书。另外,既然学校推荐老师学习这本书,那一定是一本很好的书。水平有限,就看看吧。
果然,读过之后受益匪浅。我想让它成为我经常阅读的参考书,并让它成为我的导师。
该书由沈毅、崔允云主编,华东师范大学出版。
本书由故事分享、问题解答、范式创新、课例研究四部分组成。故事分享第一部分记录了浙江余杭、海淀、北京等地学校的课堂观察故事。第二部分问题解答。
笔者选取20个问题来回答课堂观察的概念、意义和操作过程等问题。第三部分范式创新。主要介绍课堂观察工具,从学生学习、教师教学、课程性质、课堂文化维度等方面进行设计。
第四部分课例研究。这部分作者写了四个值得借鉴的案例。
读者的感觉是,越想读,越想读。作者说得真切,讲的实在。这是一本很实用的宝书。读完这本书,我对课堂观察的课堂研究方法有了新的认识和一些见解。
在传统的听评课上,老师往往准备不多,大多数人都很空,拿着笔记本和笔。他们事先没有联系老师熟悉课程内容,也不了解学生的情况(比较务实的老师偶尔会在课程中间拿起学生的课本浏览)。在听课过程中听课老师往往关注老师多一些,关注学生却很少。
在提出听课意见的时候也只是为了完成任务,说的套话、大话多,空洞而且没有理论依据,更没有改进方法。很少有老师会对课堂上的某个细节发表评论。
《课堂观察走向专业的听评课》要求老师把思想提高到一个崭新的水平,有准备得走入课堂进行观摩。要听别人的课首先要做好听课的准备,而准备中,除了熟悉课程内容,了解学生状况等,确定正确的课堂听课理念是最重要的,要选择好课堂观察点,有效听课。比如:
是否观察学生的课堂参与或小组活动的效果;是否观察教师的课堂时间分配或课堂活动是否都有针对性等。
在评价课上,教师要用基础说话,用理论说话。通过参与课堂活动,提高对自己课堂教学行为的认识和改进。比如着眼于学生投入状态来评课。
学生的课堂参与可以从手、口、眼三个方面反映出来,所以站在这个观察点上的老师必须坐在学生面前进行观察。教师在课堂观察时,可以从某个环节或某个问题入手,观察教师是如何做的,或教师提出了什么样的问题,学生是如何参与的,效果如何,为什么会产生这样的效果。
例如:我听了《分数的认识》一课。我这样评课:
四分之一的纸板拼图全过程采用小组合,吸引了学生的注意力和100%的参与度。证明老师的课堂设计精细、独到。让每一个孩子都因为强大的吸引力和动手操作、大脑思考、嘴巴表情。
此外,当我们走进别人的课堂时,我们可能会发现一些值得学习的优点,也会发现一些缺点。那么老师在经历了课堂过程,走出别人的课堂之后就要反思,这堂课我学到了什么,我的课堂以后要注意什么。以此来服务于我们自己的课堂。
课堂教学活动不是对听话者的课堂进行识别或改造,而是通过课堂观察活动来提高听话者和听话者的课堂教学能力,从而进一步提高教学水平。
课堂观察首先要努力发现被听课人的优点,并向讲课人询问产生这些长处的原因,以此来优化自己的课堂教学经验。
● 课堂观察走向专业的听评课读后感
用了十天的时间,读完了林高明老师的《课堂观察——顿悟的艺术》。一共近200页的书用了这么久,在我来说是很罕见的。一是平时事情很多,看书的时间比较少而且基本都是在夜里完成的;二是一边读一边记一边想,花了不少时间。如果说这叫读书的话,我觉得叫“品书”更合适些。读到这本书,我的心情总是无法平静下来。虽然林老师主要观察的是语文课堂,但是教育理念都是相通的;学生遇到的困惑与教师存在的问题都是相近的。于是,林老师笔下的课堂显得是那样的熟悉、亲切。林老师的语言是清新的、优美的,以至于在品读本书的时候,始终有种爱不释手的感觉。我不停地拿起笔记录,记录经典之言。我不停地用脑思考,因为林老师的笔触总是能令我联想到自己的课堂,我不像是在读一本书,一本关于教育理念的书,更像是在与一位名师对话,与一位专家交流。
● 课堂观察走向专业的听评课读后感
《课堂观察――走向专业的听评课》一看到这本书的封面,我就知道上一本好书,它能给我很大的启发,对我的教学水平的提高有很大的帮助。作为有二十多年教龄的教师,在教学中早已形成一个固定的模式,教学也似乎找不到新的突破,总是在原地划圈,总觉得缺少点什么。如何找到新的突破口,如何让自己的教学有所变化,有所提高,这个问题一直在我脑海里闪现。当我看到《课堂观察――走向专业的听评课》时,我有一种久违了的感觉。
本书由四个部分组成,记录着作者们对于课堂观察的研究过程,通过三年的努力,他们将课堂观察研究逐渐深入,将研究成果毫无保留的展现出来。针对这四部分内容,我也谈一谈我的感受。
第一部分"故事分享"。一个故事就像一颗种子,蕴含着无限的遐想和喜悦。作者们和读者一起分享着课堂观察的故事,述说着践行教育实践时真实的情感与体验,也透露着实践者对课堂观察深层的理解和独特的阐述,还有那份感动。其中,浙江余杭高级中学彭小妹老师写的《谁改变了我的专业生活》让我印象最深,她坚持在课后记录每一细节和反思,并经常读读自己的课堂观察笔记,想想自己当时的思考。我们又何尝不应该这样呢,多观察,多记录,多反思,那么这些无形的力量总会点点滴滴的改变你的教案、课堂教学,也改变你与学生的交流,甚至是你的整个专业生活。
第二部分"问题解答"。专业行动不仅需要经验积累,更需要知识基础。本书选择了意义、操作技术与流程等。这些问题与解答,让我形成了课堂观察正确的观念,并在正确的观念指导下行动。特别是文中讲述的在整理课堂观察数据进行推论时应注意什么时,有几点特别对我有帮助,一要把定量和定性的方法结合起来,两者相互补充,我们往往更注重定量,而忽略了细节;二是要注意数据的信度和效度问题,要将重点放在数据产生的可能原因的分析上,而非简单的价值判断;三是推论要基于证据,推论程度要适当,避免一些不必要的推论,不要仅基于经验和印象来推论,这样的推论是没有意义的。
第三部分"范式创新"。这一部分讲述的是作者们创造了一种新的听评课范式,其表现了课堂观察的专业内涵,让读者了解到要观察课堂必须理解课堂,明确具体的'观察点,借助观察记录工具,还要有一个合作体并按照一定的程序进行才能真正的做好课堂观察。在本章内容中,有课堂观察框架、学生学习维度、教师教学维度、课堂性质维度、课堂文化维度等一系列表格,教会了我怎么记录课堂的一点一滴,更好的掌控课堂,这是本书的精华部分,代表了作者的知识创新。
第四部分"课例研究"。课堂观察活动后,撰写自成一体的课例是必须的,它是课堂观察的延伸,作者在总结前人有关课例研究成果的基础上,创造性的构建了一种全新的课例结构,分五个部分组成:背景、课前会议、课中观察、课后会议、附件。从文中的四个课例中,我体会到了怎么更好的去上好一节课,从设计,到实施,到监控,到交流,到总结,到反思。
读完这本书,我感慨万千,我反思自己所做的远远不够,在课堂观察上和专家们有这么大的差距,我又庆幸自己找到了努力的方向,知道自己今后该怎么做,我想,这本书一直会陪伴着我,直到我达到自己的目标,努力吧!
● 课堂观察走向专业的听评课读后感
我们平时所谈及的课堂观察,顾名思义就是通过观察对课堂的教学过程进行记录、分析和研究,并在此基础上谋求学生课堂学习的改善、促进教师发展的专业活动。课堂观察就是指研究者或观察者带着明确的目的,凭借自身感官以及有关辅助工具、直接或间接从课堂情境中收集资料和数据,并依据相关的资料和数据作相应研究的一种教育科学研究方法。
作为区教师进修学院的一名研训员,在教研活动中的观察与一般的观察活动相比,是有着它独特的不同之处,它要求教研活动组织者带着明确的目的,凭借自身感官及有关辅助工具,直接从课堂上收集资料,并依据资料作相应的分析、研究。课堂观察是一线教师开展课堂教学研究的基本方法。但是,长期以来,我们在教学研究中却往往忽视了这种方法。
本书由四个部分构成:第一部分:故事分享。第二部分:问题解答。第三部分:范式创新。第四部分:课例研究。
本书围绕“传统听评课”、“听评课三大转变”阐述了课堂观察的目的、课堂观察的理念。让我明白了:“听别人的课”是为了“建设自己的课”、“教师的教学”是为了“学生的学习”、“怎么教”服务于“教什么”、从“教学有效”到“教师成长”这些日常工作中很是需要的道理。
我在阅读这一书的过程中,深深感悟到:要听好教师的课,首先得做好听课的准备,而在所有听课的准备活动中,最重要就是形成正确的课堂观察理念。但是课堂观察理念并不是写在纸上的,而是听课者课堂教学理念的自然形成并沉淀的。听课者的课堂教学理念有可能来自于阅读与观察,更多时候来自于自己对课堂教学的感悟与体验。前者可以让后者进展得更快,但却无法取代后者。所以,每位教师在走进他人的课堂时,都有着自己独特的课堂观察理念,这些课堂观察理念有着别人所没有的长处,也有着自己无法克服的短处;之所以在这儿把自己的主张并在实践中尝试的课堂观察理念写出来,就是希望能够在彼此课堂观察理念的交互与碰撞中,能够让自己课堂理念中的长处更多,让自己课堂理念中的短处更少。
因此,课堂观察的目的既不是对他人的课堂进行鉴别与改造,也不是来装饰自己的课堂教学,而是通过课堂观察来优化听课教师与上课教师的课堂教学理念,以此来提升听课教师与上课教师的课堂教学能力,正是借助于对上课教师教学专业水平的提升,借助于对听课教师教学专业能力的提高,来实现对上课教师与听课教师课堂教学的优化与改造。不管别人怎么关心自己的课堂,也不管别人对你的课堂提出多么宝贵的意见,你的课堂总是受自己课堂教学理念的引导,总是受自己课堂教学能力的制约。换句话说,课堂教学既受自己课堂教学能力的支撑,也受自己课堂教学能力的限制,所有外在的因素要改变课堂教学品质,必须通过改变上课教师的课堂教学能力才可能实现。
● 课堂观察走向专业的听评课读后感
假期里,终于有机会静下心来读几本书,想来,真是一件幸福的事情。专业书籍方面给,我阅读了《走向高效课堂》一书,说实话,刚开始看时觉得理论性太强,但细心揣摩,发现《走向高效课堂》一书是结合案例剖析,通过发现问题与困惑、提供策略与方法,系统阐释了高效课堂的内涵。用心读下来,受益匪浅。什么是高效课堂呢?通俗地讲就是让学生主动地学习,快乐地学习,让课堂精彩的生成,让学生狂欢着生命,让学生能持续发展。高效课堂的灵魂是相信学生,解放学生,利用学生,发展学生。相信学生是“师德”,解放学生是教育的使命,利用学生是一切教育的智慧源头,发展学生是教育的根本。教育即解放、学生即创造。
第一,高效的课堂教学氛围应该是民主平等的、融洽的。课堂上,老师要让自己与学生、学生和学生之间形成互动的、和谐的、民主的、平等的、融洽的关系,要成为引导学生学会寻求知识、吸收知识、运用知识的组织者和领路人,调动学生的学习积极性,并成为学生表达观点、倾诉情感的知音。
第二,高效的课堂教学组织应该是高质、有效的。因为即使一位教师的课讲授得很出色,如果没有有效的组织教学,那么这一节课一定是一节失败的课。一节有效组织的课堂教学也就是一堂好课的标准。任何一节课都要以组织教学开始,并贯穿课的始终。所以我们作为教师,要学会课堂教学的各种组织方法和策略,并按照新课程理念要求,从关注学生终身发展的高度,不断优化课堂教学结构,改善学生的学习方式,积极地营造民主、平等、和谐的教学氛围,使教师有效地教学,学生有效地学习。
第三,高效课堂教学评价应该是真诚的。在课堂教学中,教师要熟悉学生的差异,站在学生的立场思考问题,多角度地预测可能会产生的多元化的答案,从而做到心中有数、准确地评价学生可能出现的各种各样的回答,给予鼓励与肯定,从而让每一个独特的个性得以张扬和发展。
当然,无论多么高深的理论,多么多变的学习方式,离开了教学实践,只能是纸上谈兵。因此,怎样把从书本中诸多名师的先进理念和经验运用到自己的日常教育教学中,才是最关键的一步。新的学期,新的开始,让自己从现在的每堂课开始行动起来吧!
● 课堂观察走向专业的听评课读后感
看了《课堂观察》这本书,在对听课评课的方法上给了我很大的启示,平时我们可能思考更多的是自己的课堂教学,而对任何听和观察别人的课则少有研究,而这本书正是从听评课的角度带给了我很多的启发。
到底怎样才能让听课起到最大的效果呢?教师听课要高度集中注意力,全身心的投入,态度还要虚心。听课首先要有目的,争取在某方面要有所突破,不要眉毛胡子一把抓。如果听课没有目的的,就好像是大海上航行的一艘船,往那个方向是由海上的风决定的,这就注定他到达不了目的地,甚至会沉没在大海中。事实上只有确定自己的研究方向,才能深入透视自己的问题,并努力解决。而方向的确定更需要认真仔细地分析自己所存在的问题,它需要审视自己所存在的种种行为。这个过程其实就是一个分析批评自我的过程。其次在听课的过程中还要主动地参与。一直以来,我都是要等到进入听课的教室才知道今天听的是什么内容。并且在听课过程中,我更象一个记录员,在进行机械的记录。而如王老师所说:听课要听老师的独创之处,因此在听课前在你的脑子中要有课的原创,熟悉教材,带着问题去听,老师是怎么上的,自己又是怎么上?事实上就是要有备而听,而且从思想上参与到教学活动中,并尽可能以学生的身份参与到学习活动中,才能获取第一手材料,从而为自己获取好的方法奠定基础。
但是要让听课取得最大的效果,还要看。教师要一边听。一边观察思考。教和看两方面要兼顾。看教师的教法学法的设计,也要看学生课堂表现,参与的情绪,学习的习惯。看教师的精神是否饱满,教态是否亲切,教学组织的设计,器材的安排是否合理,教法选择是否得当,指导学习是否得法,处理偶发事件的手段是否巧妙。看学生是否参与教学活动,感知教学内容,注意力是否集中,思维是否活跃,练习是否正确积极性是否被调动,师生情感是否融洽,学习习惯是否良好,分析、解决问题的能力是否提高等。创设怎样的教学情境,结合了哪些生活实际。
观察的载体虽然是课,但关注点却是课堂教学中的真实问题,实施新课程后课堂教学中的各种困惑,学生的学习能力和教师专业能力的问题。评课应是基于对课堂教和学行为的细致观察,然后对课堂中出现的真实的问题作出多角度的解释。
然而在我们传统的听评课活动中,时常出现这样的现象,如:听课过程中主要关注教师单方的行为,没有对学生的学习给予足够的关注;评课形式化,有时缺乏有证据的观点,漫谈式、即席发挥话语过多等等。
人的观察力并非与生俱来,而是在学习中培养,在实践中锻炼起来的,教师当然也不例外。特别对于教师来说,观察力尤其重要。观察现象,探寻本质。观察力是思维的触角,要培养自己的观察力,就要善于把观察的任务具体化,善于从现象乃至隐蔽的细节中探索事物的本质。
例如:在课堂观察老师的提问技术:提问是师生互动最经常的方式。尽管在课堂教学中教师提问频繁地发生,但很多老师对提问的类型、方式、对象、节奏等缺乏良好的设计,大大降低了提问的有效性。比如,有些老师可能不自觉地局限于向前排和中间区域的学生提问,或只对成绩好的学生提问,或偏好于向男生或女生提问;有些老师可能一节课不停地在提问,而真正有效的问题却很少,等等。这些不当或低效的提问行为可能连老师自身也没有明确意识到。然而经过观察研究的反馈,他们可以有意识地加以调整,从而提高提问的有效性。
我想学无止尽,教也是无止尽的,教育无论是过去、现在还是将来,它都是一个值得讨论与关注的问题,可以说是一个永恒的问题。
● 课堂观察走向专业的听评课读后感
听、评课是教师进行专业发展最重要、最有效的途径之一。在听评课的过程中,教师能从彼此互动中获取经验、共同提高,有利于促进教师教学观念的更新,更重要的是教师教学水平的提高。
事实上听评课活动每个学校都在开展,学校的每位教师每学期都会开设一节校内研究课。但从事了教师这个工作后,怎样上课有人教、有人指导,听课时究竟该听些什么,评课时又应该点评什么,似乎很少有机会学习了解,我基本都是从其他老师那里观察模仿来的,但方法对不对,自己也不太清楚。
由于上一学期视导的过程中,我们接触了大量的量表,尤其是课堂观察工具,在视导时的教研组主题教研活动中我们也设计了自己的教研工具,对于工具使用需要在教研活动时进行交流,所以在黄丽老师的推荐下借阅了《课堂观察——走向专业的听评课》这两册书。
书中首先分析了传统听评课的“三无”现象:无合作的任务、五证据的推论、无研究的实践。可以说听、评课所有的学校都在进行,但“三无”现象也的确大量存在。
由于在教研组建设的过程中,听、评课一直都要进行,我从书中也获取了一个重要问题的答案:如何使听评课更专业化?
1.听课不形式化、任务化,评课不讲假话。
2.不只重听课数量,不重听课质量。
3.把听课评课设计成一个完整的专业活动:课前会议、课中观察、课后会议。
4.提高听课评课的专业水准,不是谁都可以来乱说一通的,应该把听评课的权利交给上课人的“同行”,或专门研究这一课程的专业人员。
5.可以设计一些课堂观察工具(课堂观察量表),这些工具应该是开放的,供选择的。
6.不同发展阶段的教师听评课的方式是不一样的:
一是由完整的记录到重点记录再到不用记录。
二是由听课到观课再到思课。
三是从关注自己到关注教师再到关注学生。
7.重点应关注学生的有效学习,因为教师所做的一切都是为了学生的学习。
8.评课时反对“话语霸权”和“即兴点评”。
从书中我也明确了自己一直没弄清的问题:课堂观察到底是什么?其实课堂观察是通过观察对课堂的运行状况进行记录、分析和研究,并在此基础上谋求学生课堂学习的改善、促进教师发展的专业活动。它关注的是学生的有效学习和教师的有效教学。课堂观察是教师日常专业活动必不可少的组成部分,是教师专业学习的重要内容。其性质是一种教师的日常专业生活,一种专业学习活动,一种合作研究活动。
此外,课堂观察到底有什么目的,我想每位教师只有在弄清楚之后,听、评课才会真正显得有意义,在此与大家分享。
课堂观察旨在给任课教师提供一些符合他自身发展实际的建议。
旨在一起探讨一些具体的课程、教学、学习方面的问题。
旨在经历一种合作、对话、探究的专业体验。
不要赋予过多的外在价值,应尽可能追求内在价值。
不要总是以批判者的心态介入。
不要给教师分三六九等,教师工作是一种复杂的活动。
不要希望用一种“死”的量表去套所有“活”的课。
这本书看似枯燥,仔细读来却能让我们弄清很多可能从教以来一直没有搞清楚的问题,如果希望自己的专业水平能有所提升的话,推荐大家不妨读一读,以听、评课的角度来反思教学,进行设计,也许也是一种有效且可行的方法。
● 课堂观察走向专业的听评课读后感
课堂观察---走向专业的听评课感悟
读书,可以丰富一个人有限的生命,虽然不能改变生命的长度,但可以扩大生命的宽度;读书,使我们的精神世界丰富多彩,生命之花永远灿烂,事业发展是光明而无限的。通过阅读《课堂观察----走向专业的听评课》我对听评课有了更加系统的认识,期待在不断的听评课过程中,能去思考去创新,更好地构建英语课堂,提高自己的课堂教学能力,以此来提高教学水平。一次又一次,每次我看到不同的风景,我们都因为课堂观察而精彩。
● 课堂观察走向专业的听评课读后感
4月24日下午,在赣榆区黄海路小学聆听了王彦明博士的《课堂听评课艺术》,感触颇多。王博士从五个方面阐述了如何提高课堂教学中的听评水平:听评及其分类;听评课的现实问题;听评课现存问题的原因分析;听评艺术与mooc时代。
现将会议记录和点滴感想记录下来与各位分享。
王彦明,江苏省教育科学院基础教育研究所博士,课程研究专家,特别强调王博士是著名专家。
会议开始时,黄海路小学校长梁培斌致欢迎辞后,王博士作了两个小时的学术报告。
王彦明博士幽默风趣的开场“破冰”把全场的老师都逗乐了。他说:“首先,我不著名,虽然我的名字里有一个‘明’字。
其次,我不是专家,因为专家都是用‘砖头’拍出来的。我是南师大课程与教学论这个专业毕业的,在坐的各位应该有好多是我的校友。”简短的开场白,拉近了和台下听报告的老师的距离,全场气氛轻松活跃。
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以下内容是我的会议记录。 大屏幕的内容看不清。 它只能依靠速记。 请原谅我任何错误。
一、听评课及其分类。
自从有了教育,就有了听评课,古今中外,听课和评课已经作为一个教育手段。
听评课是听评课的过程,是检验教师课堂的法宝。听课是对课堂进行观察,评课是对课堂的评价,对照目标中肯地分析与评估。评课的过程是价值判断的过程,对一节课的成败得失给予分析和评估。
(一)、听评课的分类:
1、主题式听评课:
解决教学中的实际问题。将教学分为不同的主题,然后对这些主题进行评价,特别是在课程指导中创设情境。问题设计如何?
是按什么方式设计问题的,问题链?问题轴还是问题环?问题链是一种线形和单向的提问方式。
2。视觉引导听力(包括引导):
领导检查叫视导,师徒之间(结队子)听课叫指导。
3、比较式听课:
优质课评比,同课异构等。
4、推广式听课:
介绍一些先进的教学理念和经验总结。由名家、特级教师上示范课,其他老师根据示范课去学,目的是推广先进的教育理念和教学方法。
(二)听评课的价值取向:
1、只听不评。
2。作为教学管理的手段和基础。
3、为了研究而听课。
(三)、听评课的群体:
1、评课专业户:即听课是为了评课。(评选)
2、仿课专业户:即听课是为了模仿。(学习)
3.专业听众:听就是听。(检查)
4、做课专业户:(推广)
二、听评课的现实问题。
(一)、听评课成为负担。
1、对开课者来说,不愿意呈现。
2、对评课者来说,耽误时间。
3、对组织者来说,确定人选难。
4、对学生来说,增加压力。
(二)、听课没有准备,随意进入。
一。推门课:对于课堂上的老师来说,大脑的开始和结束都是短暂的空白,不提倡。
2。免费课:完成学校交办的任务,免费课。
三。安全课程:追求稳定,不是创新,而是没有错。
(3) 对班级评价没有独到的见解。
1、评课的过程是大家相互吹捧的过程,十句话有九句半是假的。按规则出牌,缺乏质量,没有新意。
2、专家一言堂。专家一发言,一锤定音。王博士建议对专家要有碰撞。
3、王博士说了自己平**课时的做法。(我是山东人,性子比较直,有什么说什么,但我对事不对人,我就直接说了。)
(四)、听评课缺乏合作性。
听课单打独斗,没有分工,评课各自为政。
(5) 注意程序而忽略理念。
听课只注意完整的环节与知识,评课形式忽视教学理念的渗透。
(6) 只关注老师而忽视学生。
听课应该在教室的左右两边和学生之间看学生的反应,而不是坐在教室后看学生的后脑勺。不是老师讲得多好,而是学生掌握得多好。学生们非常喜欢的是一堂好课。
翻转教室,什么可以翻转,什么不能翻转。没有学习理论就拥有高度和深度真的不好。
● 课堂观察走向专业的听评课读后感
推进新课程改革,课堂教学是关键,管理制度是保证。上课、听课、评课是学校管理的一项重要工作,也是校本教研的一种形式。通过上课、听课、评课活动,一方面,能使学校领导直接了解教师的课堂教学情况,便于领导发现教师教学优点,并进行总结推广,对教师教学存在的问题直接给予指导;另一方面,通过领导与教师、教师与教师之间听课、评课,使大家互相学习,取长补短,共同提高。现根据新课程改革精神,结合我校工作实际,提出如下具体要求:
一、听课要求
(一)听课节数:
校长、教导主任:每学期听课不少于20听课要覆盖所有学科和所有年级。
教师:听课不少于的'教师每学期听课不少于15节。
(二)听课形式:
1.独立听课。学校领导可随时到班听“推门课”。教师之间独立听课可以协商进行。
观摩课、汇报课等。
3.外出学习听课。
(三)听课要求:
1.听课前,原则上应该先自行调好自己的课程,如有自己解决不了的问题请教导处协调,千万不能因教师听课而耽误学生的学习。
地点的安排、电教设备、学生的准备等。
不走动、关闭通信工具。如无特殊情况不中途离场,以示对执教者的尊重。
4.要认真做好听课记录。教师要做好详细记录,所有听课者都应写听课简评。
二、评课要求
1、大家要本着互相学习,取长补短的态度参加评课,好的方面应充分肯定,供大家学习;不足之处也要实事求是地提出来,以利改进和提高。评课既不能“一团和气”,也不能吹毛求疵。
2、哪一级组织听课,就由哪一级组织评课,要做好评课记录。
3、评课要以课程改革的理念和课程标准的要求作指导,从执教者对课标的学习与理解,对教材的钻研与把握,对学生的关注与了解,对教法的选择与应用,对学法的指导与训练等方面对课堂教学作较全面的评价,且能抓住重点,说在点子上,评在要害处。
教导主任、教研组长应对执教者教学的薄弱环节有针对性的指导。
三、纳入常规管理,与业绩考评挂钩
为了把听评课落实到实处,本项工作纳入教师奖惩制度,教师外出参加听课的,若老师未到堂听课,该老师算旷课一节。全学期听课节数不够的,评课时经常未发言或发言马虎应付的,按奖惩制度酌情扣除奖金,并和教师业务考核挂钩。
● 课堂观察走向专业的听评课读后感
《有效听课观课和评课的智慧与技巧》 读后感寒假读了耿书丽主编的《有效听课观课和评课的智慧与技巧》。本书分三个章节讲述如何理解听课、观课和评课的新内涵和怎样提高有效听课、观课和评课的技巧。第一章介绍了什么是听力,如何提高听力的效率以及需要注意的主要问题。
第二章讲述了如何认识观课,观课要做好哪些准备以及怎样掌握观课的新技巧。第三章集中精力研究评课的视角,除了讲述评课的基本内容与一般理念和程序方式外,还讨论和交流了评课的新方法。
作为一个新教师,听课和被听课是常有的事。读了这本书,首先让我对被听课有了新的看法。常常最紧张的莫过于领导来听推门课了,本来准备得好好的一节课,也许就会因为教室里多了一个人而变得支离破碎,更由于上得不好,失去信心,之后就更加害怕有人来听课,由此形成恶性循环。
看了这本书,了解了听课的重要性。“三人行,必有我师”,不管是听别人的课,还是被别人听课,都是学习的好机会。作为一名新教师,通过各种途径学习迫在眉睫。
来上课的老师或领导,不是在找茬,而是在自救,所以他们应该有一颗感恩的心。试想一下,谁愿意在课后来上课,而不得不在课后评估。别人坐在办公室里休息不是更好吗。这样的思维方式,心情会比较宽宏大量,相信以后会有老师来听课也不会那么紧张。
常常告诉自己,要多听有经验的老师的课。但每次上课,拿着纸笔,带着耳朵,我都觉得收获不大。总在找原因,肯定不是人家身上没东西可学,而是自己听课的方式不对。
但问题究竟出在哪里,一直也没弄得很明白。经过观察学校老师的听课,加上看了这本书,特别是如何提高听课效率这一节,才明白自己以前把听课想得太简单了。听课,首先要有听课前的准备,比如,听课教师要对准备听的教学内容,将要接触的师生情况等有所了解,这样对于课堂上可能发生的事情,以及应该如何去把握问题和解释问题,也就在一定程度上做好心理准备了。
其次,在听课的过程中,不要做一个简单的文员,记住你听到了什么,去了哪里。要注意观察,既要观察授课教师,又要观察学生,还要观察班级环境。除了观察,我们还应该学会听和听老师和学生的语言。
三是记录,主要记录教学结构、记录过渡、记录细节和特点、记录板书提纲、记录评语等。第四是思考,在听课过程中多问为什么,要设身处地地去领会授课教师的思想。再次,一节课听完了,下课了,并不代表听课的结束。
听完课后,我们要认真分析,妥善保管笔记,及时反馈给自己和老师。适时与上课教师交流。每次我听课,不管做得多好、多差,对学生来说都是一笔财富。
根据以上三个步骤,即备课、课堂观察与思考、课后分析。相信,再不会听课的人,如我,也会慢慢有所长进,取人之长,补己之短。
● 课堂观察走向专业的听评课读后感
在学校推荐的众多书目中,《走向高效课堂》一书对于当今教育教学工作者来说最具实际意义。“高效课堂”是每位教师所追求的,也是提高教育教学质量的有效途径。很多老师都有这样的困惑:“教师教得很辛苦,学生却不爱学;教师教学很投入,学习效果却不佳。”如何让我们的课堂高效?如何能将老师辛苦的劳动转变为学生有效地学习?如何构建“生本高效”的课堂教学模式?许多问题都一直困扰自己。读完《走向高效课堂》一书,自己收获很多。
“高效课堂”是师生通过心灵的对接、意见的沟通、思维的碰撞,追求教学的协调、和谐,实现学生高效学习,自主发展。提出高效课堂主要是针对原有课堂教学的低效性而言的。高效课堂不是教出来的,而是教师给学生提供一个宽松的展示平台,学生在自主的学习、游戏中学习。但是在长期的教学实践过程中我一直没有真正领会到它的内涵。回头看看我们的课堂:“自主、合作、探究”为核心的课堂教学备受青睐。曾经一味追求课堂气氛上的“热闹”;一味追求课堂教学手段的花哨等教学过程表面上的“唯物主义”。“自主、合作、探究”固然重要,可是学生综归是学生,有些问题,只在同一个浅层面上讨论,乱糟糟地无味重复浅显的表面问题。教师不加以引导,不发挥教师在课堂教学中的主导作用,这样的课堂能谈得上高效吗?显然,只要我们把自己真正的放在引导者和“旁观者”的位置上,做到把课堂还给学生,让学生成为课堂的主人。
因此,实现高效的课堂,需从教师自身做起:
1、思想转变——不做“讲师”做“导师”。读完这本书后,反思自己的课堂,真的是毫无“高效”之迹。我所做的,也就是一名“讲”师而已。课堂上,我只顾声嘶力竭地去讲,生怕哪个重点遗漏,而学生的学习效果却微乎其微。这样低效的课堂哪来得高效的成绩呢?要想做学生的“导师”,先要转变观念,敢于放手,舍得放手,科学放手,让学生真正成为学习的主人,而不是学习的奴隶。
2、提高自身素质。让学生成为课堂的主人,教师应该更好地发挥主导作用,要求教师有更高的素质,凌驾于课堂之上。就讲授环节来说,高效率的课堂要求教师少讲,这必然要求教师以少胜多,要言简意赅,重点将学生闻所未闻、见所未见、思之粗浅、感之不深之处,这无疑对教师提出了新的挑战。我们如何能讲在点子上,如何教会学生自己提炼等问题,需要教师自我学习,自我加压,提高自身素质迫在眉睫。
3、理论联系实践。无论什么先进的理论,无论怎么学习,离开了教学实践,只能是纸上谈兵,毫无用处。因此,学习了书中的诸多名师的先进经验,应用到自己的教学中,才是最关键的一步。
也许自己不能一下做好,但我相信:只要肯做,就能有成功的一天。
● 课堂观察走向专业的听评课读后感
作为一名数学教师早就对全国小学数学名师吴正宪钦佩不已,业余时间我认真研读了《听吴正宪老师评课》这本书,这不仅是一本关于数学教学精彩例题集锦。读起来那样亲切,又感觉那样实用。令我惊叹的是吴正宪的教学艺术。在课堂上,吴正宪老师不仅用数学的精髓点亮了孩子们的心灵,还用自己的爱心和真情感染了孩子们,用自己的人格魅力塑造了孩子们。
她的课堂上,信息融会贯通,师生互动,充满了孩子们的兴趣,乐趣无穷。课伊始,趣已生,课继续,情更深,课已完,意未尽。一堂40分钟的数学课,就像一块磁铁,把每个孩子的心紧紧地吸引在一起,把一堂时间和空间有限的课,变成了一个让每个人参与和思考的无限空间。
吴老师的成长历程也告诉我们,要成为一名优秀的教师,首先要看他对教育的热爱和所教的科目。
吴老师以情激情,用智慧使课堂具有浓浓的人情味,用她的话来说便是:“课堂教学源于情!”她能够真正做到从心底欣赏学生、赞扬学生,使每一个学生获得成功的体验。
在吴老师的课堂上,充满了真诚的赞赏与热情的鼓励,如:“好极了!我很欣赏这位同学,很会倾听,并会接纳别人的思想。
你又知道呀……”这些话语不仅培养了学生的自信心,更使学生的人格得以健全。除了语言动机,吴老师还非常善于运用肢体语言来了解孩子般的世界,走进学生的心灵。如:
用眼神表达、扶扶肩膀、摸摸头、甚至蹲下来与学生交流,这一系列自然的行为,细腻地向学生传递着老师的信任,同时也体现了她对学生的那种深深的爱。我相信老师的肢体语言会震撼每个学生的心灵。这种做法比任何枯燥的说教都更有说服力。
拜读完这本书,让我深深的体会到,一个成功的优秀教师真是要有“人格做背景”,要有高尚的师德、锐意改革的敬业精神、实事求是的科学态度、严谨治学的工作作风、广博深厚的教学功底。掩卷而思,我想对自己说,也想对教师说:请为学***步搭台,请你利用环境、把握机遇,向专家学习、向同行学习、向学生学习、向书本学习,因为是它让你战胜自我,超越别人;心灵震撼之余,我又上网研读了关于吴正宪的教学实录、教学案例,还把它整理到自己的博客中。
并暗自告诫自己,从现在做起,要不断提高自身的从教素质,依托自己的专业,学***技能。
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