连队书记述职报告(推荐12篇)
时间:2018-10-14 作者:工作计划之家连队书记述职报告(推荐12篇)。
✪ 连队书记述职报告 ✪
xxxx年即将结束,回顾一年来的工作,有喜有忧。喜的是我主管的工作经业主和监理代表处的多次检查,成绩得到了他们的认可,并多次受到了领导的表扬及鼓励为项目部争得了荣誉,从心底里感到高兴,深感精力没白费,从心理上得到了自我安慰;忧的是对平时的工作经过多次自我排查,还有些方面不同程度的存在着安全隐患和可能出现的突发事件,有的工作距公司对我的'要求还有一定差距。
为了使来年的工作更上一层楼,跨上新的台阶,现述职如下,若有不妥之处,望各位批评指正,我深表诚挚的感谢。
一、工作职责
1、主管安全生产,安全保通和文明施工。
2、沟通协调与XX高速交警,高速路政和服务区的关系。
3、与XX京珠高速改扩建指挥部相互传达,汇报有关信息。
4、负责项目部的党务工作。
二、工作情况
1、安全保通和文明施工
四月上旬我进入工地至今,在公司和项目部领导的关怀和正确指导下,经过全体职工的辛勤努力和默契配合,完成了“零事故”的管理目标。由于成绩突出,监理代表处六月份在我标段主持召开了安全文明生产观摩现场会。XXX主任代表项目部介绍了经验后,兄弟单位参观了内业和外业他们有的拍照、有的询问,无论外业和内业都给他们留下了良好的印象,使我标段在上至领导、下至各标段树立了良好形象。
为了做好保通服务于施工,施工听从于保通。工地开始首先建立了安全组织机构,完善制订了各种规章制,编制了安全应急救援预案,为教育全体员工安全施工,XX经理亲自带领并参与进行了“触电、灭火、高空坠落”等八个方面现场演练。安检部先后签订了安全生产目标责任书等xx年xx月xx日
项目书记述职报告篇3项目部有员工xx人,党员xx人,占总人数的xx,项目部党委下设三个支部。
作为一名项目部党务工作的领导者,应当带领全体党员,充分发挥项目部党委思想政治堡垒的作用,共产党员的先锋模范作用,体现群体及个体强大的凝聚力,带领全体员工紧密团结在项目部领导班子周围,圆满顺利地完成施工生产任务。
现将项目部组建来的工作向大家做一下汇报,希望大家能够给予诚恳地批评和指正。
一、项目部建家伊始,为强化项目部管理,规范企业行为,依据公司管理办法,结合项目部实际情况,项目部党委决定:通过民主表决,在印制《合理化建议表》向员工征集意见的基础上,结合与甲方签定的合同条款,出台《管理办法汇编》。在实际操作中,我对该工作进行了督促,由办公室确保将《合理化建议表》发放到每一位员工手中,目的在于倡导全体员工群策群力,使办法真正体现员工们的意愿,使各项制度的出台更具合理性、针对性。另外,我认为,制度制定了一定要落实,并切实具体反映到了项目部的一系列工作中。这样,才能保护好员工们的管理参与意识,奠定了项目管理的良好基础。
二、进场后,初步了解了建筑市场的实际情况,有这样的感触:对于像我们这样经常在野外作业的施工队伍来讲,面临的外部压力还很大,一是在市区内施工所要求的文明施工程度高;二是工程设计标准高;三是对当地环境不熟悉。针对这些困难,项目部党委应坚持以提高员工综合素质,加快适应能力为目的,在全员中加大教育力度,组织多种形式、针对性知识的学习活动。在同在坐的各位达成共识后,项目部制定了全体员工、全体党员、各科室详细的学习计划、制度和措施,在时间、方法、内容上,都做了具体保证。由于长时间的政治理论学习,营造了浓厚的学习氛围,改善了员工们的精神面貌,为思想政治工作的顺利开展奠定了坚实的基础,也带动了业务人员学习的自觉性。使学习蔚然成风,潜移默化提高员工们的素质。
三、在后勤管理上,项目部做出一些新尝试:
根据施工线路短、工程任务集中的实际情况,所属施工队被统一安排到项目部在现场盖的四合院中,后勤管理由项目部统一负责。由项目部建食堂、制定《现场管理办法》统一管理日常工作。以“高起点、高标准、低消耗”为原则,努力为员工们营造了一个良好的工作、学习、休息环境的同时,充分利用标语、旗帜、图牌等视觉形式,宣传树立了企业整体形象。成绩是鼓舞人心的,*年*月*日,在业主的首次大检查中,我项目部脱颖而出,获得好评,并于现场驻地会议室举行首次施工现场会。
在后勤保障工作中,成立民主管理小组,定期采纳员工们的合理化建议并给予切实落实。一系列措施,保护了员工们的主人翁意识,保障了员工们的民主管理权利,调动了员工们的工作积极性。
四、针对项目部所进行的其它一些改革:施工队队长竞争上岗、施工队伍选择、内部队伍任务分配、现场施工管理,诸此种种,项目部党委都积极配合项目部领导班子,及时做好员工们的思想工作。并就此通过上报经验、建议等书面材料形式,督导各队、各科室参与项目部管理工作,集思广益,力争在该项目的管理中探求出一条崭新的“项目部管队”模式.申报了困难补助金。在员工出资持股、分红方面,带领员工们及时学习公司有关文件,向员工宣传出资入股的意义和作用。在配合施工生产、条件允许的情况下,为员工配齐乒乓球、篮球、象棋、电视机等各种娱乐设施。在施工间隙组织本单位员工及同相关单位员工进行联谊,
团员青年是一支充满活力的新生力量,在施工生产中,项目部领导对其委以重任,在生活中,适时地启发他们,在活动中,充分支持、发掘他们的组织能力。
六、在履行国有企业领导人员廉洁自律五项规定和“新五条”要求工作中,项目部党委则组织全体党员开展“学习十六大精神、树廉洁形象、求管理创新”及“学党纪、学法规”活动,保证了各项工作的合理、合法性。
工作中各项成绩的取得是可喜的,同时,一些不足也就显现了出来:
一、解决好“工学矛盾”。项目管理,一方面要求提高员工素质,加强理论学习,一方面要求保障员工们的工余休息时间,张驰有度。这就需要进行学习方式、方法上的创新。还有各种会议的召开,要做到精悍、有力。
二、继续做好后勤工作。
好的后勤工作起到“安定民心”的作用,项目部的后勤管理仍旧存在一些问题,所以还要想办法、出主意,将这项工作持久地抓下去。
作为一名项目部的党务工作者,在工作面前,要用实际行动兑现入党时的誓言,“火车跑得快,得要车头带”,项目部成绩的取得,更需要大家的群策群力、通力协作。
XX年7月27日
✪ 连队书记述职报告 ✪
尊敬的各位领导:
根据镇党委要求,结合此次党的群众路线教育实践活动以及本人任职以来的工作情况述职如下。
一、工作职责及任职以来基本情况
在任职泰村社区党支部书记以来,本人深感自己肩负的责任重大,唯恐辜负组织和人民的期望。因此,本人始终坚持以一个党员领导干部的标准严格要求自己,认真学习邓小平理论、三个代表重要思想、科学发展观及党的十八大精神,自觉加强党性锻炼和世界观改造。切实履行以下工作职责:加强以党组织为核心的社区组织体系建设和班子建设,大力加强社区党建工作,着眼于解决群众最关心的问题,动员社区各方面力量,做好社区服务工作;做好社区党员的教育、管理和服务工作,保持社区党员先进性,加强社区党组织自身建设,不断改善党员队伍结构;维护社区稳定,促进各项事业全面发展。
泰村社区由拆迁安置小区及老社区组成,人员集中,居民结构复杂,在这种情况下团结带领社区全体同志,认真贯彻落实区、镇各项决定,加强完善社区自身建设,正确处理社区党员群众关心的热点和难点问题就成了我的任务及目标,在上级领导的大力支持和社区全体同志的共同努力下,社区先后被获得关心下一代先进集体,食品药品安全工作先进集体,先进党组织,被区关心下一代小组评为先进社区,被市食品药品监督管理局评为安全社区以及零家庭暴力示范社区等荣誉称号。成功通过阳湖之星三星级及四星级社区的创建审查工作。社区党建、计生、综治、创建、社保等工作也得到了全面发展。社区工作迈上新的台阶,这些成绩的取得与上级领导和广大社区党员群众长期对我们的关心与支持是分不开的。
二、履行职责情况
(一)加强基础设施,丰富活动载体
为了适应新时期党建工作的基本需要及社区居民的精神需求,我在人、财、物等方面积极争取支持,不断加大投入,增加硬件设施。社区成立后,镇党委先后投入几百万元,建成了一站式服务大厅,党员活动中心,图书室,文体活动中心,社区会议室,老年活动室,休闲广场等场所,目前我社区办公面积达到了800平方米,党组织的阵地建设较为规范,功能发挥较为全面。社区篮球场,健身广场及配套设施已投入使用一年多,经常为居民奉献精彩的篮球赛事以及各类艺术活动,得到了居民的广泛好评。
(二)加强队伍建设,增强工作活力
今年以来,在党的群众路线教育活动的开展以及本人的不懈努力下,社区党员队伍更加团结,在社区各项事务中积极发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。社区还开始实行楼长制度,在职党员、楼栋居民自主选举了楼长和信息员,进一步开展楼宇自治工作。在实际工作中,楼长主要发挥了传声筒的作用,党支部还进一步明确了楼长的各项职责,定期召开楼长会议,组织学习各类文件,发挥了楼长模范带头作用,架起了党组织和群众之间的连心桥。除此之外,社区阳光卫士治安巡逻队、居家养老服务站等各类志愿者组织也丰富了社区居民的实际需求,为社区的队伍建设添砖加瓦。
三、党风廉政和自身建设
在社区工作中,本人能按照一名党员的标准严格要求自己,不断加强学习,改进工作作风,增强勤政为民的自觉性,遵纪守法,在工作中磨砺自身的思想品质和个人修养。在工作中坚持依法行政,坚持民主集中制,坚持群众路线,坚持实事求是,坚持按制度、程序办事。工作上、经济上从不搞特殊化,严格执行各项财务规定。与社区工作人员和社区党员和谐相处,妥善处理好与班子其他成员的关系,不搞个人独断专行,坚持以人格魅力感染人,凝聚人,和同志们共同进步。在工作实践中不断学习,总结,使自己在工作能力上有所提高,特别是对社区党员群众的感情得到了加深,服务群众意识得到增强,深刻了解了社区工作的重大意义,增强了工作的责任感和使命感。
四、工作体会及存在不足
回顾本人担任社区党支部书记和社区主任几年来的工作情况,我认为自己取得了一些进步和成绩,表现在社区中较好的发挥了组织,决策,指挥,领导作用,政治素质和理论水平得到了一定程度的提高,工作能力得到了进一步的加强,和社区全体同志一起完成了各项工作任务。这些成绩的取得离不开上级领导的关心和支持,离不开社区党员群众的共同努力。
在肯定工作成绩的同时,也应该清醒的看到,我自身还存在一些不足,需要不断改进。一是自身学习仍需进一步加强。随着社会的不断发展,社区工作职能将不断更新,对我作为一名基层党组织书记的知识及能力提出了更高的要求。二是为社区党员群众服务的能力及水平有待进一步提高。由于受到经费、场地等诸多限制,我们为社区党员群众提供的服务仍得不到改观,还需继续努力。
今后,我要按照上级的要求,把服务社区党员、服务社区群众作为一项中心工作常抓不懈,持之以恒,切实解决他们的实际困难,拓宽服务领域,提高服务水平。
✪ 连队书记述职报告 ✪
附件一:加强民生建设,关注民众需求,切实促进社会和谐稳定
尊敬的领导及同事们:
我担任书记期间,始终把加强民生建设作为工作的重中之重,关注民众的需求,努力推动社会的和谐稳定。在此附件中,我将详细介绍我所推动的一些具体举措及取得的成效。
一、优化教育资源,促进教育公平
1.举办教育招生公平公正意识培训活动:通过邀请专家学者开展培训,提高各级教育招生工作人员的公平公正意识,确保每个孩子都能得到公平的教育机会。
2.完善义务教育资源配置机制:通过增加教师编制、改善学校设施、扩大学前教育覆盖面等措施,促进义务教育资源的均衡分配,确保每个孩子都能接受到优质的教育。
3.加强对贫困家庭学生的资助:建立完善的资助体系,为贫困家庭学生提供资助金、书籍、辅导等帮助,确保他们能够享受到平等的教育机会。
二、创新就业模式,促进就业稳定增长
1.开展职业培训和技能提升计划:通过设立职业培训中心,开展各类技能培训课程,帮助就业困难人员提升就业能力,提高他们的就业机会。
2.鼓励创业创新,支持小微企业发展:为小微企业提供贷款支持、税收减免、市场拓展等优惠政策,鼓励创业创新,促进就业增长。
3.加强劳动力转移就业工作:通过开展劳动力转移就业培训活动,帮助农民工返乡创业或在他地就业,减少农村劳动力闲置问题,促进就业稳定增长。
三、推动健康医疗改革,提高医疗服务质量
1.优化医疗资源配置:通过增加医疗设施建设投入、引进优质医疗资源等方式,优化医疗资源配置,提高医疗服务的供给能力。
2.鼓励社会办医:通过设立社会办医机构,引进优秀的医疗团队,提高医疗服务质量,满足民众多样化的医疗需求。
3.完善医疗保障制度:通过建立医疗保险制度,提供全民覆盖的医疗保障,减轻民众的医疗负担,确保他们能够享受到优质的医疗服务。
四、深化社会管理创新,提升社会和谐稳定水平
1.推进社会治安防控体系建设:通过加强公安力量建设,完善社会治安防控体系,提高社会治安综合管理能力,保障人民群众安居乐业。
2.开展社区治理创新实践:加强居民自治组织建设,推动社区治理创新,通过居民参与,共同管理好社区事务,提升社区居民的获得感和幸福感。
3.关爱特殊群体,推动社会和谐发展:加强对特殊群体的关爱和扶助,如孤寡老人、残疾人等,提供生活照料、心理支持、就业培训等服务,促进社会的和谐稳定发展。
以上仅是我所推动的一些具体举措,通过加强民生建设,关注民众需求,我们取得了一定的成效。但我也清醒地意识到,在未来的工作中还有很多挑战和困难等待我们去解决。我将继续努力,为民众福祉的不断提升而奋斗!
谢谢大家!
✪ 连队书记述职报告 ✪
居委书记述职报告
尊敬的居民朋友们:
大家好!我是XX小区居委会的居委书记,借此机会向大家汇报一下上一年度的工作情况和成绩。
过去一年,面对疫情的冲击和各种挑战,居委会积极行动,全力做好疫情防控工作,保障居民安全。组织了志愿者队伍,对小区居民进行了宣传教育,强调正确佩戴口罩、勤洗手、保持社交距离等防护措施,并与社区医疗机构合作,为居民提供便利的核酸检测服务和疫苗接种服务。同时,也加强了对小区出入口的管控,配合社区卫生院开展健康监测和排查工作,确保小区内没有疫情的波及。通过的努力,小区没有发生一例新冠病例,居民们的生活得到了有效的保障。
与此同时,也高度重视居民的权益和需求,努力改善居住环境。修复了小区围墙,修缮了楼道、照明设施等公共设施,改善了小区的整体面貌。为方便居民生活,加强了小区内的垃圾分类工作,增设了分类垃圾桶,并开展垃圾分类知识宣传,提高了居民的环保意识。还积极协助相关部门解决居民的基本生活问题,处理了小区居民提交的各种反映和投诉,保护了他们的合法权益。
为了增进居民之间的交流和邻里关系,还组织了一系列丰富多彩的活动。例如,举办了春节聚餐、居民篮球赛、文艺演出等,吸引了居民的广泛参与。这些活动不仅丰富了居民的业余生活,也增进了邻里之间的感情和凝聚力。
在过去的一年里,注重与社区、政府、物业公司等相关部门的沟通与合作,形成了良好的工作合力。与居民建立了有效的信息反馈机制,倾听了他们的意见和建议,并在能力范围内采取措施加以解决。在居民的支持和配合下,共同努力,使小区的社区治理水平得到了显著提升。
也意识到仍有许多问题需要解决。当前,小区停车位不足的问题依然存在,儿童活动场地不够、老年人活动设施不全等方面还有待改善。在新的一年里,将进一步加强与相关部门的沟通,寻找解决方案,为居民提供更好的生活条件。
我要特别感谢各位居民对工作的支持和信任。感谢所有积极参与社区建设和志愿服务的居民,你们是工作的动力源泉。在新的一年里,将继续团结一致、务实奋进,努力为大家营造更美好的居住环境和幸福的生活。小编感谢您的阅读!
居委书记:XXX
✪ 连队书记述职报告 ✪
一、
身为企业的书记,我深知肩上担子之重,责任之大。过去的一年里,我全力以赴,带领团队努力实现企业既定的目标。在此,我向领导和同事们汇报我的工作情况。
二、党建工作开展情况
1. 理论学习与实践结合:组织了10次党课培训,覆盖了200名党员,确保党的最新理论入脑入心。结合企业实际,开展“学党史、悟思想、办实事、开新局”主题活动,提升了党员的服务意识和实干精神。
2. 支部建设:优化支部架构,调整了5个基层党支部的组织设置,确保党组织在基层的覆盖率和影响力。推行“党员先锋岗”,发挥模范带头作用,引领全体员工共同进步。
3. 党风廉政建设:严格执行规定及其实施细则,加强内部审计和风险防控,全年未发生一起违规违纪事件。
三、思想政治工作开展情况
1. 思想动态掌握:通过定期座谈会、员工满意度调查等方式,了解员工的思想动态和诉求,及时为员工排忧解难。
2. 文化活动组织:成功举办了“企业文化月”活动,涵盖了体育比赛、文艺演出、知识竞赛等系列活动,增强了团队凝聚力。
3. 舆情监控与引导:建立舆情监控机制,及时发现并处理负面信息,引导员工树立正确的价值观和舆论导向。
四、人才培养与队伍建设
1. 培训计划实施:制定并实施了涵盖技能提升、职业规划、团队建设等方面的年度培训计划,培训人数达到500人次。
2. 人才选拔与任用:完善人才选拔机制,通过竞聘上岗等方式,选拔出30名中层管理干部,优化了干部队伍结构。
3. 绩效考核改革:推行绩效考核改革,将员工业绩与个人发展相结合,激发员工的工作积极性和创新精神。
五、服务企业发展大局
1. 参与重大决策:参与企业战略规划和重大项目决策20余次,为企业发展提供了有力的思想保障。
2. 促进生产经营:组织开展“我为企业发展献一计”等活动,收集合理化建议100余条,有效促进了企业的生产经营。
3. 维护企业稳定:在涉及员工切身利益的改革中,积极做好解释和疏导工作,确保了企业的和谐稳定。
六、存在问题与不足
虽然取得了一些成绩,但也存在一些问题和不足。例如,在党建工作方面还需进一步创新方式方法;在思想政治工作方面还需更加深入人心;在服务企业发展大局方面还需更加精准有力。
七、未来工作计划与展望
1. 加强学习与培训:计划在未来一年内参加至少5次党建和企业管理方面的培训,提升自身综合素质。
2. 创新工作方法:探索运用新媒体等手段加强党建工作与思想政治工作的有效性和影响力。
3. 深化服务企业:紧密围绕企业中心工作,为企业发展提供更加优质的服务和支持。
八、结语
回顾过去一年的工作,我深知自己肩负的责任重大。我将继续努力,以更加饱满的热情和更加扎实的工作作风,为企业的发展贡献自己的力量。同时,也希望领导和同事们对我工作中的不足给予批评指正,帮助我不断进步。
✪ 连队书记述职报告 ✪
一年来,在区教育党委的正确领导下,我带领学校党支部一班人按照教育党委关于2019年党建工作的思路和总体要求,认真学习贯彻党的__大及__届三中、__全会精神,紧紧围绕学校中心工作,深入开展“两学一做”教育活动、“”主题教育、作风建设、意识形态系列活动,圆满完成了各项工作。现将一年来的工作汇报如下:
一、上年度存在问题的整改情况
(一)存在的问题
1、改革进取的精神有待加强。
2、主动学习、自觉学习的习惯不够良好。
3、党支部开展工作的方式、方法有待进一步优化。
4、党员的思想教育有待进一步提高。
(二)整改的措施
1、强化学习,保持终身学习的理念,切实提高学习的主动性、自觉性。以学习为动力,转变发展观念,促进改革精神的培养。
2、结合我校党支部党员队伍的实际,找准症结,深刻剖析,采取灵活多样、喜闻乐见的方式开展组织生活和主题教育,建立一套切实可行的长效机制。
3、加强党员的先进性教育,完善党员发挥先锋模范作用的考核评价机制,切实提高党员区别于一般群众的意识,从严治党。
二、20__年主要工作
(一)建立与完善党建云平台、甘肃党建工作,强化党的组织建设。
1.组织学习党的__大及__届三中、__全会精神,开展作风建设、“两学一做”学习教育、“”主题教育等活动。今年,我校党支部通过与党委签订《意识形态工作责任书》和《2019年度党风廉政建设责任书》,制定2019年支部党建工作计划。组织参加“”主题教育知识问答竞赛、召开作风建设会议、参加“三重一大”决策制度学习,落实党建工作一把手责任制,推进全面从严治党主体责任,把践行作风建设落到实处。
2.建立并逐步完善甘肃党建工作,做好党员教育管理工作。今年,校党支部根据局党委统一要求,建立并逐步完善党建云平台,坚持“三会一课”制度,健全党员管理制度。
3.规范党的组织生活,提高组织生活会质量。在认真学习领会白银区教育党委《关于召开“”主题教育专题组织生活会和民主评议党员的通知》文件精神的基础上,严格按照规定程序与要求,开展组织生活会和开展民主评议党员工作,通过开展批评与自我批评,做好民主评议党员工作,加强了党支部建设,提高了支部组织生活会的质量。同时,每一位党员同志的党费都能按月及时缴纳,增强了党员的组织观念。
4.强化党员队伍教育管理。以提高党员能力素质为重点,创新教育活动方式、服务体系和管理手段,建立健全党员教育、管理、服务长效机制。严格规范组织生活,认真落实“三会一课”制度,抓好好党的”两学一做“学习教育活动,党员同志提意见、讲真话、说实话,开展了互评,找准了存在的问题及根源,明确努力方向,达到了团结-批评-团结的目的。
(二)认真组织开展“”主题教育学习活动,加强党的思想建设
1.组织开展党的“”主题教育系列学习活动,准确把握“”。今年,我校党支部一直注重学习党的“__大”精神,严格按照“三会一课”要求,组织每一位党员教师参加“党的__大”知识问答竞赛,“”,“顺应新时代的召唤,做好教书育人的工作”,做“有理想信念、有道德情操、有扎实知识、有仁爱之心”的“四有”教师。准确把握“”、“八个明确十四个坚持”含义,加深对党的了解,思想得到洗礼,认识达到新高度。
2.开展丰富多彩的教育活动,强化思想教育。校党支部组织开展了以“向榜样学习”为主题的主题党日活动,重温了入党誓词,发扬党的优良传统与优良作风,提高党组织的凝聚力、战斗力、执行力。10月组织全体党员观看红色影片开展主题党日活动。
3.积极做好学校宣传通讯报道。今年,按要求不折不扣完成党报党刊征订任务,不定期向《白银区教育微平台》等网站投稿。同时,及时关注、引导学校网站的舆论,未发生有损学校形象的舆情。
(三)认真学习党的作风建设方案,加强精神文明建设和党风廉政建设
1.加大党风廉政教育,严格落实党风廉政建设责任制,推进全面从严治党向纵深发展。3月初制定党风廉政教育工作计划,签订目标责任书。安排部署具体工作。8月学习党风廉政建设落实一岗双责、主体责任会议精神。严格执行约谈制度,约谈人和被约谈人面对面约谈,被约谈人必须作出回应,表明今后的整改方向和措施。支部书记对教职工进行集体约谈,并在此期间对党员进行个别约谈。约谈结束后当场形成材料,约谈人和被约谈人签字确认,杜绝约谈记录代签现象。
2.严格执行党风廉政建设各项制度规定,强化作风效能建设,健全相关监督制度。今年,校党支部进一步加强党风廉政建设,充分发挥党员同志的先锋模范带头作用,党员同志积极参加党委政府召开的重大会议、重要活动的学习,在工作中“明责任,敢担当,善作为,落行动”。今年,领导班子成员未发现违纪、违法犯罪行为;教职工未发现违反作风效能建设规定的现象;学校未发生严重影响社会稳定的重大治安案件或越级上访事件,未发生重大伤亡事故。
3.进一步推行党务、校务公开。发挥全体教师参与管理,增强学校管理工作透明度,重要工作、重大事项、重要决定,都经过集体研究决定,如学校绩效工资考核制度、教师考勤制度等,都体现了民主集中制。
三、存在的问题及整改的措施
(一)存在的问题
1、政治理论学习不够系统,研究不深入、不全面,没有形成指导实践的理论思维,学习效果不佳
2、单位工作分工不细、不实,每个人的工作职责有交叉现象。
3、批评与自我批评不到位。对别人的缺点和问题,总是以提醒代替批评,党内政治生活的政治性、原则性、战斗性有待提升。
(二)整改的措施
1、强化学习,保持终身学习的理念,切实提高学习的主动性、自觉性。悟透理论,运用辩证唯物主义观点发现问题、分析问题、解决问题。
2、根据我校教师队伍实际状况,合理分工,科学谋划,尽量做到分工不分家,拧成一股绳,劲往一处使。
3、对别人的缺点和问题,应严肃指出予以批评,切实提高党内政治生活的政治性、原则性、战斗性。
✪ 连队书记述职报告 ✪
在社会管理综合治理工作中我们充分发挥纪检监察职能作用,按照参与综合治理的职责任务,认真贯彻落实县委、县政府的重大决策和部署。认真做好群众来信来访工作,化解社会矛盾和纠纷;深入开展纠风治乱,认真解决损害群众利益的突出问题;始终保持查办案件强劲势头,努力消除因违纪违法行为带来的社会不稳定因素;加强监督检查,严格责任追究,促进社会管理综合治理各项措施的落实。为实现战略机遇期的顺利发展创造了和谐稳定的社会环境、公正、廉洁、高效、权威的法治环境和服务环境。
一、高度重视,确保社会管理综合治理工作顺利开展
一是认真落实综治工作责任制,调整了综治工作领导小组,确定了分管领导和专门的办事人员,并落实了岗位责任制。委局与机关各科室签订了综治工作目标责任书。二是始终把社会管理综合治理工作作为保增长、保民生、保稳定的工作重点来抓,年初把综治工作纳入年度工作计划,全年根据县综治委的要求和时段特点认真分析综治工作,经常在各种会议上布置综治工作任务,强调综治工作的重要性和必要性,使综治工作在委局内形成齐抓共管的良好局面。三是为综治、稳定工作提供资金保证。在委局经费十分紧张的情况下,培训了综治、内保工作人员,配备了相关设备、设施,加强了值班守护,节假日值班巡逻已经形成常态。
二、加强治安防范工作,提高干部职工治安防范意识
一是加强对干部职工治安防范意识的教育。今年在召开全局会议时,每次都强调社会治安工作,使全体干部时刻警醒,注意防火、防盗,避免类似治安事故的发生,决不参与任何违法、违纪行为,真正做一名知法、守法的好公民。针对自身特点,注重加强对委局防火、防盗等设施的安全性和可靠性的检查。县监察局是重点消防单位,综治工作的重点是抓好自身安全。委局定期开展安全检查,特别是突出抓好档案库房的灭火器材和用电安全的检查,认真做好查缺补漏工作,确保综治工作硬件到位,做到防患于未然。同时积极开展人防,落实各项安全措施,开展应急预案演练,提高干部职工的应急能力,确保档案的安全。二是加大了国家安全知识宣传教育力度,努力构建信息网络,认真负责地把一切影响委局稳定的隐患消除于萌芽状态。随着国际国内出现的新情况、新问题的不断出现,国家安全工作显得更加艰巨,这就需要我们进一步振奋精神,齐抓共管,开创国家安全工作新局面。一年来县纪委监察局狠抓工作机制完善,做好国家安全工作台帐。开展月排查工作,形成制度化管理,确保涉外人员的人身财产安全。用严格的制度来规范全局的国家安全工作,确保工作的顺利开展。三是加强干部法律知识的教育,对于预防各种违法犯罪事件的发生有很大意义。组织干部职工进行法律知识的学习教育活动,给每个干部发放了“六五普法”教材,定期开展法律法规学习,对乡镇和县直单位纪检监察干部举办培训班,提高了纪检监察干部的法律意识。采取各种形式向社会公众进行深入的普法宣传。通过一系列的学习教育活动,使全体干部和广大社会公众认识到只有知法懂法,才能守法、用法、保护自己的合法权益。四是为来信来访人员提供热情周到的服务,注重引导、化解来信来访人员中的不稳定情绪,对不在纪委监察局受理范围内的,做好解释、疏导工作,使他们满意而归,为全县的和谐稳定发挥了应有的作用。
三、强化责任追究制度
今年,为认真落实社会管理综合治理责任制,采取了领导责任制和一票否决制。按照中央有关文件的精神要求,真正把各级党政领导干部抓社会管理综合治理的实绩,列为干部考核的重要内容。协同组织部门把社会管理综合治理工作列为干部考核的重要内容,作为干部升级奖惩、晋级晋职的重要依据。加大对因领导干部处置失当或工作不力而导致发生严重危害社会稳定和社会治安,造成恶劣影响的重大刑事案件、重大事件的地方、单位及部门进行领导责任查究力度,坚决执行一票否决,追究有关领导干部的责任。坚决按照“谁主管谁负责”的原则,完善社会管理综合治理部门责任制和单位责任制,加强县直各单位及乡镇参与社会管理综合治理的责任感。
总体来讲一年来,通过加强对社会管理综合治理工作的领导,认真防范各类不安定因素,县纪委监察局实现了无安全事故,无信访案件,无刑事、治安案件发生,综治工作整体水平有了进一步的提高。今后我们将继续发扬成绩,扎实工作,向综治工作先进单位靠拢,使我局综治工作更上一级新的台阶。
✪ 连队书记述职报告 ✪
各位领导、同志们
按照会议安排,我就20xx年度履行基层党建工作职责情况述职如下。 一年来,在市委的坚强领导和市委组织部的精心指导下,我认真履行党建第一责任人职责,牢牢把握加强党的执政能力建设和先进性、纯洁性建设这条主线,着眼发展、强化保障,注重创新、健全机制,有效提升了基层党建工作整体水平。 一、以落实责任为出发点,做到基层党建与全局工作同推进 一是总揽全局抓部署。牢固树立“围绕发展抓党建、抓好党建促发展”的理念,始终把基层党建工作摆在履行职责的首要位置,放到服务全县发展的大局中去谋划,在方针政策上把握,在工作措施上指导,在人员财物上支持。县委常委会坚持每两月至少听取一次党建工作情况汇报,研究部署一次党建工作,每年至少召开两次现场推进会,分析党建工作开展情况,研究解决存在的困难和问题。始终做到党建工作和经济工作、项目建设、产业发展等重点工作同安排部署,同检查督促,同考核奖惩,切实增强了基层党建工作的针对性和实效性。 二是强化责任促落实。认真落实党建工作目标管理责任制和“一岗双责”工作机制,层层签定目标责任书,逐级分解落实党建工作任务。不断完善党建工作联系点、专项调研、动态监控、专项述职、专项考核等制度,科级以上领导干部每人联系1个农村党支部,2至5名普通群众,每月坚持至少2次到联系点指导调研,213名县直单位农村党建指导员定期深入村上指导党建工作,在全县形成了县委统一领导、领导干部抓点示范、组织部门督查落实、县直单位帮扶支持、乡镇党委具体实施的基层党建工作新格局。 三是加大投入强保障。县委、县政府从县财政和党费中划拨资金,设立了“基层组织建设专项基金”。今年以来,先后落实党员教育培训、困难党员帮扶、活动阵地配套设施建设等党建工作经费400余万元,为加强基层组织建设提供了有力保障。 二、以教育净化为切入点,扎实推进先进性和纯洁性试点工作 按照市委安排,我县在认真总结泥阳镇试点工作经验的基础上,进一步扩大了试点工作范围,在全县15个乡镇农村(社区)、县直单位、非公企业的238个党支部开展加强党的先进性和纯洁性建设长效机制试点工作,取得了初步成效。 一是坚持“公推选优”制度,提高发展党员质量。在发展党员工作中,把初始提名权交给群众,实现了党内民主与党外民主的有机结合,改变了过去由少数人或村支书说了算,优秀人才入党难、个别村搞“近亲繁殖”、家族党员等现象,畅通了优秀人才入党的渠道,促使一批想干事、能干事、品行好、作风正的优秀人才脱颖而出,为党组织注入了新鲜血液和新的活力,从源头上保证党的先进性和纯洁性。一年来,我县通过“公推选优”确定入党积极分子492人,其中产业带头人、致富能手、业务骨干、岗位标兵达到80%以上,纳新党员183名,年龄在35岁以下、高中以上文化的达到70%以上。 二是落实教育净化措施,提升党员队伍整体素质。坚持“两会一评”制度,加强党员的政治理论学习,组织召开党性分析会,把开展批评与自我批评贯穿于试点活动的全过程,从党员的思想内心深处查找问题的根源,谈打算定目标,议措施抓整改。在党性分析会上,让党员 “红红脸、出出汗”,每名党员逐人在大家面前“出场”、“亮相”,组织党员进行互帮、党员之间互评、群众监督评议、党员自我评价,形成全方位党员教育净化模式,提高党员队伍整体素质。广泛开展无职党员设岗定责活动,在农村设立村庄卫生整治、治安管理、政策宣传、综治维稳等党员示范岗位,在机关设置业务骨干、服务标兵等党员示范岗位、在企业生产一线设立技术能手等党员示范岗,让党员在工作实践锻炼中接受组织考验和群众监督,增强了党员管理工作的针对性、科学性和实效性。一年来,全县各级党组织开展理论学习会754次,党性分析会238次,设立党员先锋岗843个,排查调处各类矛盾纠纷197件。 三是扎实开展民主评议,激发党员干事创业热情。在民主评议党员工作中,党组织邀请群众(职工)代表参加党员民主评议会,党员优秀不优秀、合格不合格由群众和党员说了算,把党员放在群众面前“晒一晒”,放在群众心里“称一称”,接受群众监督。在评议中做到了真评、真议,增强了党员的危机感和责任意识。一年来,全县召开民主评议的党组织214个,评议优秀党员321名,不合格党员6名。对不合格党员限定一年的整改考察期,为每名不合格党员确定了2名优秀党员进行结对帮教,有意识地把他们安排到计划生育中心户长、文艺宣传队员、卫生监督员等岗位上进行实践锻炼,激发干事创业热情。 三、以健全机制为着力点,切实加强领导班子建设 一是健全学习培训机制。坚持中心组学习制度,采取集体学习、个人自学、专题调研、学习考察等形式,做到每月集中学习1次,每年累计不少于12天,先后组织领导干部到发达地区学习考察,开阔眼界,举办专题培训班6次,培训科级干部600余人次,选派15名干部参加了省市调训,组织41名县级干部和14名乡镇党委书记参加了全市集中分期培训,进一步提高了各级领导干部理论素养、政策水平和履职能力。 二是健全选人用人机制。按照 “五个标准”和“六用六不用”的选人用人原则,注重围绕发展选干部、着眼发展配班子,把“政治上靠得住、发展上有本事、人民群众信得过”的人选拔到领导岗位上。坚持干部调整计划制度,严格执行干部调整预审制度和报告制度,每次干部调整方案经市委组织部批复后,提交县委常委会讨论决定。强化干部选任监督,严把“提名、推荐、考察、酝酿、决策”等五个关口,加强干部全方位监督。采用“两推三考一公示”方式,公开选拔了158名副科级后备干部,坚持所有新提拔干部均从后备干部中择优选配,进一步规范了干部推荐、考核、酝酿和任职程序,激发了干部的工作积极性,排除了干部任用中的人为因素干扰,为优化领导班子结构奠定了坚实的基础。 三是健全议事决策机制。制定完善了《中共徽县委常委会议制度》及重大事项决策实施办法,对事关全县经济社会发展全局和党的建设的重大决策事项,严格按照议题提出、制定方案、征求意见、讨论决定等程序,推动科学决策。不断健全完善各级领导班子运行机制,着力规范集体领导与分工负责机制、领导班子沟通协调机制,增强了各级班子的整体合力和工作效能。 四、以夯实基础为结合点,不断激发基层党组织工作活力。 一是稳步推进村级组织换届选举工作。把村级组织换届选举作为加强村级班子建设的有力抓手,精心组织实施,实行县级领导包乡镇、双联单位负责人包村,全程指导和参与村级组织换届选举工作。在选举工作中,采取“两推一选”和“公推直选”的方式,把群众公认、能力强、素质好的致富能人选拔到“领头雁”岗位上,提高了村党组织的凝聚力和战斗力。目前,全县村级党组织换届中,选举产生支部委员929人,支部书记213人,其中高中以上文化程度、年龄在40岁以下的达到137人,大学生村官1人,乡镇选派干部5人。村委会换届选举工作将于12月中旬完成。 二是切实加强乡村两级干部管理。积极改善乡镇干部办公条件,为干部职工办好食堂,修建澡堂,解决生活和工作中的实际困难,完善干部管理制度,建立健全激励机制,着力解决乡镇干部“走读”问题。切实加强村干部后备队伍建设,采取个人报名、组织推荐、笔试面试、考察公示等方式,建立了600多人的村级后备干部人才库。认真落实 “一定三有”工作措施,建立村干部“双承诺、双评议、双考核”管理办法和“一保三挂”绩效考评制度,将村干部报酬的30%与年终考核结果挂钩,与工作量挂钩,与民主评议结果挂钩,有效激发了村干部的工作活力,村级班子的凝聚力和战斗力明显增强。 三是不断扩大党组织工作覆盖面。在全县18个学区建立了党总支,3名以上党员的学校成立了党支部。采取“建、靠、联”等方式,不断扩大非公企业党组织覆盖面,先后在全县400户非公企业中新建党组织 99个。不断适应农村产业化发展的新要求,探索在专业合作社和协会等产业链上建立党组织。目前,全县240家专业合作社,有29家成立了党组织,倡导村两委班子成员与专业合作社、产业协会负责人“双向进入、交叉任职”的管理服务机制,真正做到把党组织建在产业链上、让党员聚在产业链上,使群众富在产业链上。为促进非公企业党建和项目建设工作,先后建立健全了县级领导结对帮扶、县直部门对口联系、业务骨干轮流帮扶骨干企业和重点项目制度,抽调26名县级干部、49名科级干部和12名专业骨干,联系帮扶75户非公企业,按照“五个一”的要求,根据职能需要分别担任党建工作指导员、群团组织联络员、排忧解难协调员、依法经营监督员和企业发展服务员,指导、配合、监督企业搞好经济发展和项目建设,在服务企业、锻炼干部的同时推进徽县跨越发展。 五、以提升能力为落脚点,集中精力破解发展难题。 一是着力培育党建示范点。按照“示范引导、后进转化、整体提升”的工作思路,重点创建党支部活动阵地建设示范点、支部引领产业示范点、党员创业带富示范点、党员教育管理示范点、民主决策示范点、传统文化和旅游产业开发等六大类型示范点,先后建成了高桥乡四合村、泥阳镇苟庄村、麻沿河乡糜岭村、大河店乡青泥村等一批各具特色、主题鲜明的省、市基层党建示范点32个。采取“刨根问底、供氧输液、对症下药”三步疗法,集中力量抓了5个后进支部的整顿和转化提高工作,通过典型示范带动和后进转化提升带动,整体提升了基层党建工作水平。 二是全面推行“3+5”工作法。在全县15个乡镇建起了便民服务大厅,推行标准化服务、规范化管理等七项制度,方便群众办事,提高了工作效率。在全县213个村建起了便民服务室,认真落实村干部坐班制,根据农村实际,合理安排坐班时间,为群众及时办理相关事务。积极推行党务村务公开,在各村设立公示栏,及时公开农村低保、粮食直补、退耕还林、农机具补贴等各项惠民政策落实情况,广泛接受党员群众监督,保障群众的知情权和参与权。进一步规范议事程序,在涉及群众利益、村级重大事项的决策落实上,让党员、群众代表和村务监督委员会成员全程参与,拓宽了党员群众参政议政渠道,提高了村级事务民主管理水平。 三是集中力量改善民生。结合“双联”行动,全县党员干部深入村社,了解社情民意,确定发展思路,帮助指导联系村制定两规划一计划,制定扶持项目实施方案,加快基础设施建设,改善群众生产生活条件。积极引导群众发展核桃、畜牧两大主导产业和瓜菜、育苗、桑烟、中药材四个辅助产业。一年来,联村单位累计为群众帮办实事3532件,落实双联惠农贷款1097户6224.4万元,新修通村公路116公里,硬化村内巷道33.48公里,实施农村饮水工程33个,有效解决了2.9万人的安全饮水问题。 一年来,自己在基层党建工作方面做了一些工作,取得了一定成效,但与市委的要求相比,与兄弟县区相比,还存在一定差距和不足。今后工作中,我们将适应新形势,理清新思路,把握新要求,强化新措施,不断提升基层党建工作科学化水平,为加快徽县跨越发展提供坚强的组织保证。 以上述职,不妥之处,敬请批评指正。✪ 连队书记述职报告 ✪
本人自XX年3月调xxx乡人民政府工作,xxx年x月调离xx,历任乡长、.副书记.、常务副乡长等职,村副书记述职报告。 回顾六年,我乡的各项经济指标和社会各项事业在县委县政府的正确领导下,取得了较大突破,我作为班子中的一员,在过去的六年里,本人恪尽职守,尽心尽力,献计献策,苦干实干,勤政廉政,为田庄的事业贡献了自己的微薄之力。按照离任审计的有关要求,现将本人六年中在工作履职情况和廉政行政情况简要报告如下:
一强化能力,乐于学习不松懈
随着田庄乡经济的发展,随着各项工作的深度介入,我越来越感到自身知识的不足和强化学习的重要性,面对一些新观点新问题新概念,始终不敢有所懈怠,充分利用业余时间,认真加以消化体会,学习抓得是紧的。
多途径学习。主要抓住三个方面:一是集中学习从不缺场。党委中心组组织的学习活动,我每次都能积极参加,力争不缺课少缺课,学习时做到仔细听,认真记,专心思考,学有所获。二是自发学习从不冷场。只要时间允许,我就坐下来静静地读几本书,或者看看各种媒体关于农村农民农业的观察与分析,记一点笔记,给自己充充电,计划地选读一些政治理论经济发展以及金融等方面的书籍。三是实践学习不走过场。主要是结合分管的工作,从实践中学习理论和业务知识,向身边和基层的同志交流学习经验,真正做到不耻下问,勤学勤问,事事关注,处处留心。
多方面更新。在学习中,一是掌握新精神。主要是及时学习领会党中央的一系列方针政策,确保首先在思想上与党中央保持高度的一致。切实把握“两个务必”与“科学发展观”。二是吃透新政策。除了通过学习中央省市一系列文件,吃透上级的大政方针外,重点结合分管工作,认真学习了宏观经济管理财税金融等各种专业性政策,一些重要的政策或最新信息,随时学习,力求学准学深学透,灵活运用。三是了解新知识。对分工范围内的新知识,争取有所熟悉有所了解,不至于在指导工作中讲原则话外行话客套话。
多层次提高。一是提高政治素养。注重理性思考,从而不断提高自己的政治和理论素养。二是提高思想水平。注意坚持理论联系实际,坚持实事求是和坚持与时俱进相统一,从而努力提高自己的思想水平。三是提高运用能力。在工作中注重运用市场经济知识,运用法律法规知识等。
二认真履职,勤于工作不松劲
六年来,始终牢记党和人民的`重托,身体力行“xxxx”,努力做到情为民所系心为民所想身为民所行责为民所负权为民所谋,一心一意当好公仆,以执政为民的实际行动,取信于民,个人履职情况的自我评价为:适应角色转换,虚心学习强素质;严于律己律他,遵纪守法树形象;这六年,既是田庄负重奋进飞速发展的六年,同时也是我个人意志锻炼,经验成长的六年。, 紧紧扭住经济建设中心,依靠广大人民群众千方百计把经济建设和各项社会事业推向前进的六年。具体表现在: 财政税收增幅较大;产业结构调整步伐加快;招商引资受益匪浅,形势喜人:
经济脉络清晰,呈现出地利人和,健康向上的良好发展态势 。六年来,我们狠抓了经济建设和开源节流以及三农增收工作,实现了经济总量稳步上升,财政运行健康有序,农民收入稳步提高。投资三千万的洪庄石英矿已经进入探选阶段,融资两千万固定资产800万的高马原饮正式面市销售,投资XX万的华冠锑品冶炼厂已经正式选址田庄,尤马电站600万投资全部到位,目前已经正式并网发电。使田庄工业企业实现了从无到有零的突破。
✪ 连队书记述职报告 ✪
认真落实《杞县社会治安综合治理工作方案》,紧紧围绕建设“平安板木”,坚持“打防结合、预防为主”的方针,大力开展严打整治斗争,切实加强基层基础建设,认真做好矛盾纠纷的排查调处工作,积极构建社会治安防控体系,全乡的综治工作取得了较好的成绩。现将一年来的工作情况汇报如下:
一、抓住重点,建立健全综合治理制约和激励机制
乡党委、政府高度重视治安综治工作,班子成员牢固树立“发展是硬道理,是第一要务,稳定是硬任务,是第一责任”的观念,抓住落实综治责任制这个龙头,逐步建立健全综治工作制约和激励机制。即把治安综治工作纳入领导干部特别是村主干任期目标责任制及政绩考核的重要项目,签订了治安综治责任状。采取“听、查、看、议”等方式严格检查,把治安综治工作检查结果与经济建设、党建工作一起,真正落实“一票否决”权。
二、坚持三项制度,形成常抓不懈的工机制
一是坚持领导干部挂片包村负责治安综治工作制度。全乡治安综治工作党政一把手负总责,乡领导班子联系24个村,综治成员单位各负其责,形成了乡、村都有人负责社会治安工作的责任体系,有效促进了治安综治工作责任的`落实,实现了基层治安综治工作有人抓、有人管。二是坚持稳定分析会和治安情况通报制度。每月召开一次全乡性的稳定分析会,研究分析全乡治安综治形势,部署治安综治工作,解决影响重、难点问题,起到了好的效果。三是坚持责任追究制度。严格实行分级管理,按照“谁主管、谁负责”原则,对因管理不善、制度不严、防范不实、工作不力致使本村、本单位发生重大问题的,坚决按照有关规定追究一把手和直接责任人的责任;造成严重后果的,坚决实行一票否决。
三、构建网络,增强群防群治能力
一是构建法制宣传网络。首先,组建了24支由乡包村人员、村两委干部组成的法制宣传队伍。他们在负责收集、汇总、报送治安信息的同时,结合各阶段治安综治工作重点,开展法制、综治宣传教育。二是构建矛盾纠纷排查调处网络。建立健全了乡、村两级矛盾纠纷排查网络。乡包村领导干部和村“两委”都是村级矛盾纠纷的排查调处员,一般性矛盾纠纷由包村人员协同村里调处,调处结果上报;无法解决的矛盾交乡调委会调处;重大矛盾纠纷实行挂牌督办,专门成立工作组解决。其次是实行乡领导值班接待来访制度。每天都安排乡领导值班,现场接待群众来访,解答群众疑问,化解矛盾。20xx年,全乡共接待群众来访18起、32人,成功调处茅盾、纠纷25起,提供咨询法律援助4起。三是构建治安防范网络。全乡成立治安巡逻队伍24支、140人,坚持每日巡逻和重大节假日24小时巡逻。一年来,协助派出所侦破刑事案件3起,调解纠纷16起,起到较好的防范作用。
四、高度重视四项工作,提高综治工作整体水平
一是着力解决治安管理的突出问题。坚持“严打”方针不动摇,保持严打高压态势。今年重点开展了刑事在逃案犯的追逃、整治农村赌博、校园周边治安环境治理、取得了较好效果。二是扎实推进建设“平安板木”工作。三是切实加强机构队伍建设。乡、村两级全部成立综治委、调解委,乡设有综治办。乡综治委主任由党委书记担任,综治办主任由分管领导兼任。村综治、调解委分别由一名支部副书记或副主任担任,机构健全,乡村两级综治人员队伍共140名。为提高综治队伍的整体素质,乡综治中心采取以会代训、专题讲座、举办短期培训等多种形式,对村级治保、调解主任等相关人员进行了教育培训,进一步提高了综治干部的政治业务素质,增强了事业心和“为官一任,保一方平安”的责任意识。在落实经费保障上,每年都把综治经费列入财政预算,乡财政全部负担。
总之,在20xx年综治工作中,我们虽然取得了一定的成绩,但在工作中也存在着不少问题,在今后的工作中,针对查找出的问题,我们将高标准,严要求,以更加饱满的热情和实际行动,进一步接受新思想、新思维、新思路,不断提升自己的信念、理念、观念。我将立足实际,立足岗位,立足自身,有针对性地找准起点,找准起跑线,明确方向,理顺思路,完善举措,以激流勇进和更上一层楼的精神,努力开创工作新局面,为全乡各项社会事业的发展做出自己最大的贡献!
✪ 连队书记述职报告 ✪
农村书记述职报告,2022村书记述职报告1<\/h2>
过去的20xx年,在上级党委政府的正确领导下,在村两委班子的共同努力下,紧紧围绕经济建设为中心,团结带领党员和广大群众勇于创新,扎实工作。
本人自担任我村党支部书记以来,能积极发挥共产党员先锋模范作用,团结带领全村群众,紧紧围绕经济建设这个中心,勇于创新,扎实工作,使全村经济又好又快发展。现简要述职如下:
一、经济发展工作
今年新招商引资信息5个,新办民营企业8个,完成工农三产业总产值14.2亿元,工业开票销售10.1亿元,高效农业保险面积45亩,农机县推广10台,创业培训60人,城乡劳动者技能培训30人。圆满完成政府年初下达的各项经济指标和任务。
二、坚持原则,秉公办事
平时,我积极参加镇党委组织的从政道德教育和党风廉政建设知识学习,对自己严格要求,廉洁自律,凡事以大局为重,不计较个人得失。重大事项决策坚持在村两套班子会议形成初步意见的基础上,提交党员大会和村民代表大会讨论,并坚持重大问题集体讨论决定。在平时工作中,无收受、索取管理对象钱物和宴请的现象。
三、心系百姓,勤政为民办实事
作为一名村党支部书记,我始终牢记全心全意为人民服务的宗旨,村民选择我,是信任我,我就要为他们多办实事、办好事。多年来,我经常到农户家串门,听取村民的意见,了解他们所想、所盼、所急,为村民解决实际困难。
1、为广大种养户提供信息和技术支持,调整土地。
为确保土地种植规范化、合法化,我村将本村部分土地进行调整,并重新与种植户签订土地承包合同;另外,根据上级文件要求,对本村全部耕地面积实施土地确权,加大了对土地承包问题的监管力度。
2、长期的农村工作使我意识到加强农业基础设施建设,是促进农业增产、农民增收的重要手段。
为此在村财力十分困难的情况下,我带领村两委采取向上争取、自身挤压的办法,进行水利设施的修复和完善以保证农田用水,修建生产路以保证农村生产交通的畅通。
3、20xx年——20xx年在全村硬化了村级公路,创建xx自然村综合活动中心建筑面积600平方米,并获得“三康居乡村”、“新农村建设卫生村”等荣誉称号。
4、清理整治乱扔垃圾行为,对村容村貌进行卫生整治。
在上级的组织领导下,我带领班子一班人以落实科学发展观为“引擎”,围绕“乡风文明、村容整洁”的要求,加大村内脏乱环境的治理力度,使村容村貌得到极大的改善。
5、今年6月13日至15日3天时间,我村协助xx西医院组织全村60周岁以上老人进行了肝功能、心电图、血压等多个项目的体检。
6、加大资金投入建设惠民工程。今年5月份,我村和企业集资20万元新建了培丰村卫生室,保证了村民就近看病就医等问题。
7、自建立医保制度以来,通过村委会和村民组长的努力工作,加大收缴新型合作医疗保险和意外事故保险。连续几年医保参合率达100%。五保户、低保户、残疾人的生活得到妥善的安排和保障。
8、发展入党积极分子,推进党建工作。
按照上级的要求,加强对农民的教育引导,把其中的优秀分子吸引到党组织当中来。在实际操作中,坚持高标准、严要求、依党章、按程序的方针,积极慎重的做好发展党员工作。
四、三务公开,体现民主
严格执行“两公开一监督”制度,以保障村民的利益为目标,按照财务公开、政务公开的制度,按时向村民公布村务、财务、党务情况,接受党员群众的监督。
多年来,从不巧立名目吃请、挥霍浪费村里的经济,也不在村里报销招待费、出租车费,不挪用公款私存、坐支以及搞个人经商行为,始终坚持做到集体财产为集体所用。
五、扶贫帮困,持之以恒
节假期间,我们主动到结对的帮困户家中上门看望,嘘寒问暖,送些礼品,了解困难,并采取措施帮助他们克服解决。鼓励企业积极参与“慈善一日捐”活动,同时对于村里的弱势群体给予更多的扶持和关爱,如今年对多户困难户的房屋进行了整修,让那些普普通通的村民在细微之处感受着党的温暖。
六、加强自身学习,着力提升自身修养和领导水平
一是学业务知识,提高领导水平。随着信息技术的高速发展,特别是三农工作方面,新知识、新理论更是不断涌现。对此,我深感学无止境,总是潜心学习,不断完善和充实自己,充分利用时间来认真学习国家政策法规和业务知识。另外,关于党风廉政建设的论述,我都利用电视、报纸等媒体及时学习掌握,领会精神实质,并在工作中贯彻落实,保证了不走样、不偏差。通过坚持不懈的学习,我开阔了视野,丰富了知识,提高了工作能力和领导水平,增强了用“三个代表”重要思想和科学发展观指导工作的自觉性。
二是狠抓班子建设,不断加强战斗力和凝聚力。我一直深知干部队伍建设的重要性,以创建“五好”基层党组织为载体,在班子建设、制度规范、村民自治上下足功夫。
总之,在这几年的工作中,本人在镇党委、镇政府和村两委的大力支持帮助下,各项工作取得了一定成效。但这些成绩与党和人民群众希望相比,与发展的形式和任务相比,还有很大的差距。
在今后的工作中,我将进一步团结全村人民努力实践十九大精神,树立牢固的为人民服务的观念,坚决贯彻落实科学发展观,坚持党性原则,增强致富本领,起到带动作用,树好自身形象,发扬勤劳俭朴勇于拼搏的光荣传统,解放思想,抢抓机遇,求真务实,进一步增强组织观念,遵守党的章程和党纪党规,事事处处严格要求自己,模范地努力工作,为实现富民强村做出应有贡献。
农村书记述职报告,2022村书记述职报告2<\/h2>
尊敬的各位领导:
您们好!
我叫xx,xx村人,现任xx村党支部书记。在县、镇两级党委、政府的正确领导和关心支持下,在镇各部门的帮助下,在全村村民的积极拥护下,坚持邓小平理论为指导,认真贯彻落实党的会议精神,积极实践“三个代表”重要思想,深入落实科学发展观,发挥领头雁作用,团结带领一班人,廉洁奉公,勤政为民,锐意进取,奋力拼搏,20xx年我们以学习实践十九大精神为契机,不断加强各方面的组织建设,较好地完成镇党委、政府确定的任务目标。为辛店子村经济发展、社会稳定、和-谐做出了应有的贡献。现就我在20xx年来的工作述职如下:
一、强自身学习,着力提升自身修养和领导水平
学习是提高党性觉悟和思想境界的重要途径,也是提高理论水平和执政能力的根本手段。尤其是学习实践科学发展观以来,我始终把学习放在了首要位置,从以下几个方面狠下功夫。
一是学政治理论,提高思想境界。认真参加各种学习活动,重温了党和国家领导人的许多重要论述篇章,认真领会了其精神实质和深刻内涵,做了大量的读书笔记,并根据实际和自己分管的工作,撰写了多篇心得体会,政治理论水平显著提高。
二是学业务知识,提高领导水平。随着信息技术的高速发展,新知识、新理论层出不穷,特别是农业农村工作和意识形态领域,知识性更高。新生事物更是不断涌现。对此,我深感学无止境,总是潜心学习,不断完善和充实自己。充分利用时间来认真学习国家政策法规和业务知识。中央、市、县、镇的各项重大决议和方针、政策出台后,自己利用电视、报纸等媒体及时学习掌握,领会精神实质,并在工作中贯彻落实,保证了不走样、不偏差。通过坚持不懈的学习,开阔了视野,丰富了知识,提高了工作能力和领导水平,增强了用党的重要思想指导工作的自觉性。
二、狠抓班子建设,不断加强战斗力和凝聚力。
我一直深知干部队伍建设的重要性,以创建“五好”基层党组织为载体,在班子建设、制度规范、村民自治上做足了文章。
一是强化班子自身建设为首任,尤其在学习十九大精神以来,狠抓班子日常学习及各项方针政策的学习与理解,提升班子整体政治素养。
二是抓制度,规范干部行为。我们对村两委委员,全部实施目标管理考核,村干部实行责任分工到片,管理到人,既分工又合作,以用人而知人,以培养人才,维护稳定,增强村民法制教育为重点。以规范制度为抓手,通过建立党内监督制度、“村务、财务”双公开制度等,增强了村务公开的透明度,融洽了干群关系,营造了民-主管理、民-主监督的良好氛围。通过开展创“五好”基层党员组织活动,班子建设明显增强,工作机制逐渐规范,发展业绩得到了群众的普遍认可。
三、狠抓惠民服务,全心全意为民办好事实事。
xx村地处丘陵,以农业为主,经济来源较为单一,严重制约着本村经济的发展,我作为一名村干部,针对辛店子村的实际情况,紧紧围绕带动村民群众增收致富,积极想方设法帮助群众解决热点难点问题,进一步加大基础设施建设力度,着力改善农村人居环境,重点围绕村容村貌、道路交通、水利设施、村民活动阵地建设等,促进农村群众养成良好卫生习惯,提高群众生活质量,今年主要为人民群众办了以下几方面的实事:
1、调整土地。
为确保土地种植规范化、合法化,我将本村土地进行调整,并重新与种植户签订土地承包合同,加大了对土地承包问题的监管力度。
2、修建水库、滚水桥、生产路。
长期的农村工作使我意识到加强农业基础设施建设,是促进农业增产、农民增收的重要手段。为此在村财力十分困难的情况下,我带领村两委采取向上争娶自身挤压、群众集资的办法,进行水利设施的修复和完善,修建水库、滚水桥以保证农田用水,修建生产路以保证农村生产交通的畅通。
3、建立紫甘薯合作社。
根据本村村情实际,我积极探求本村经济发展之道,建立紫甘薯合作社,带动了本村经济的发展,村民在农闲之余可以去打工,增加了收入来源。
4、修建40亩蔬菜大棚。
xx村地处丘陵,以农业为主,近年来村民根据实际种植蔬菜大棚的人渐渐增多,经过与村委会、党员、村民代表的讨论,决定修建40亩的蔬菜大棚,积极鼓励村民实现无公害生产,为村民增收开辟了一条捷径。
5、清理街道,对村容村貌进行卫生整治。
在上级的组织领导下,我带领班子一班人以落实科学发展观为“引擎”,围绕“乡风文明、村容整洁”的要求,加大村内脏乱环境的治理力度,使村容村貌得到极大的改善,深受领导和村民的好评。
6、发展入党积极分子,推进党建工作。
按照上级的要求,加强对农民的教育引导,把其中的优秀分子吸引到党组织当中来。在实际操作中,坚持高标准、严要求、依党章、按程序的方针,积极慎重的做好发展党员工作。
7、紧抓计划生育和综合治理。
积极宣传党的计生政策,协助配合村计生主任落实计划生育各项制度,今年夏天同计生主任和两委成员到外地对流动人口进行说服教育,做好计生重点户的教育和转化工作,促进了计划生育工作的健康稳固发展。
8、看病难问题明显改善。
自建立医保制度以来,通过村委会和村民组长的努力工作,连续两年医保参合率达100%。五保户、低保户、残疾人的生活得到妥善的安排和保障。
农村书记述职报告,2022村书记述职报告3<\/h2>
各位领导:
我叫xxx,自xx年担任xx村支部书记以来,在上级党委、政府的正确领导和关心支持下,在全村村民的积极拥护下,立足我村实际,组织和带领全村党员、干部、群众贯彻、落实镇党委、政府的各项安排部署,取得了经济建设和各项社会事业的全面发展进步。现汇报如下:不当之处,请批评指正。
一、始终不渝地抓好组织建设,为物质文明建设提供有力支持
1、一是我们认真组织党员和村两委成员学习党的“十九大”精神,落实科学发展观,继往开来,与时俱进,全面实施争创小康文明村目标,提高两委成员的思想水平,从而促进我村全面工作的顺利开展。
二是加强对“两委”换届后干部的培养和监督,高标准、严要求,突出抓好思想作风建设,规范村两委工作,增强领导班子的整体功能,明确村党支部是村各种组织和各项工作中的领导核心,确保思想、政治和组织领导,村民委员会要在村党支部的带领下,积极主动地做好职责范围内的工作,村两委成员要自觉维护党支部的集体领和班子团结,积极主动地做好分管的工作,共同把村里的事情办好、管好。
2、加强对党员的教育管理,充分发挥先锋模范作用,注重实效、抓好远程教育培训工作。
为使我村的远程教育工作切合实际,更大程度地服务本村的党员、干部。村党支部结合我村去年开始的社会主义新农村建设的实际围绕“六个新”的内容开展了远程教育的培训工作,党员要在党支部的领导下,严格遵守《党章》规定及党内各项规章制度,严格党内生活,落实目标责任,认真履行义务,正确行使权力,协助党支部做好各项工作,通过开展远程教育工作,把党的政策法规,文化知识直接灌输给全全村的家家户户;使村党员干部素质得到提高、执政水平得到增强;夯实了党在农村中的地位。
3、加强作风建设。
带头执行党风廉政建设责任制,认真落实“一岗三责”。采取多种形式的廉政教育活动,落实群众监督机制,促使我村党风廉政建设活动收到了良好的效果,使基层干部组织纪律观念和工作作风有了明显改观,廉洁自律意识明显增强。
4、加强对后备干部以及入党积极分子的选拔和培养工作,按照发展社会主义市场经济的要求,顺应群众的致富愿望,严格选拔思想觉悟高,年轻有为,能带领群众发展经济奔小康的同志,加强其思想教育,努力提高其思想修养,使其成为优秀后备力量和入党积极分子。
二、以经济建设为中心,千方百计地让群众增收
村两委在不断加强自身思想政治建设和作风建设同时,不断增强大局意识、经济意识、政策观念和法律观念,正确树立全心全意为人民服务的思想。转变思想方式,改进工作方法,结合本村实际情况,确立积极发展思路。
1、开展“三加”主题党建活动。
注重发挥“党委十基地,支部十协会,党员十项目”的党建工作新模式作用,促进党建工作与经济建设和谐发展。认真组织落实“四组十岗”,“公开承诺”,进一步提高党员的宗旨意识,发展意识和先进意识。
目前,党委示范基地xx有限公司2万吨xx生产线项目投资415万元,进展顺利,已在年前正式投产,产品畅销全国28个省市自治区,并已进入包括xx等国际卖场在内的多家大、中型连锁超市。在党员加项目工作中,自己通过多方联系引进的xx公司十万头育肥猪养殖基地项目,总投资上亿元,现在已完成初步土地的租用和厂房的建设工作。
2、搞好村居规划和道路建设,继续加大发展私营企业,扶持好出租车业、批发、维修、经销部等产业的健康稳步发展,对各项经营致富路子的探索,培养典型,增强示范户带头作用,为村居经济发展营造良好的环境。
3、积极协调关系,解决好部分居民的生活,当前重点解决无土地,部分村民无门路,找不到生活的门路。解决好人员的生活问题,特别是解决好病困户、特困户、无经济等人员的生活问题。
4、力争盘活现有资金,招商引资,不断拓展集体经济发展的路子。
通过不断的努力,目前、全村利用城区市场优势发展商业门店3多间,私营企业主、个体工商户1多家。各种营运、工程车辆增加到5多辆,从事第三产业人员3多人。我们村97%以上的家庭都有稳定的经济,1多个家庭壮大了经济实体。今年,农民人均纯收入64元,比去年增长8%。
三、从关心民生民计入手,提高党组织在群众中的地位
统筹发展社会事业,加强民主法制和精神文明建设。
一是落实好保障措施。村集体每年投入2—4万余元对全体村民进行参保。使关帝村的参保对象达到了1%,使村民不花一分钱就能享受到党的温暖和集体的关怀。
二是加强村级城市化建设,村两委班子把加强巷道规划建设作为提高群众生活水平的重要工作来抓,成立专门组织,专人负责。目前我村的硬化道路以基本完成,并在部分道路安装了路灯、绿化了巷道、铺设了人行道。为保证村容整洁,加大环卫建设力度,切实为环境建设服务,针对门前乱建私厕、煤房、乱盖乱建现象,并建立卫生清洁队,专人管理、定时清扫,维护公共环境设施卫生。
三是全力维护社会稳定,积极做好防疫、防汛、防震、抗灾和安全防范工作。
四、实行村务公开,加强民主管理
充分完善各项管理制度,进一步落实村务、财务、民主管理、群众监督制度,增强工作透明度,各项工作有章可循,有法可依,做到职责分明,积极有效的开展工作。村两委领导班子以村务公开为突破口,狠抓民主管理,提高两委工作透明度,赢得了群众的信任和拥护。
一方面,强化多种措施,确保村务公开落到实处。村里成立了由我任组长的村务公开领导小组,并设立由村民代表组成的监督小组。
村两委每季度都按照要求将村集体经济收入支出、财务财产以及村民关心的其他重要事项,通过设立固定公开栏,定期及时向村民公开,消除了误解,凝聚了民心。同时,还开通举报电话,设立意见箱,及时收集群众意见和建议。
另一方面,提高群众参与意识,不断加强民主管理。全程参与村级管理和民主决策,进一步体现了民主管理民主决策的村民自治原则。为本村的稳定发展打下坚实的基础。
各位领导、同志们,我在平凡的岗位上做了自己应该做的事,取得了一点成绩,这点成绩是上级领导支持帮助的结果,是全体群众、党员、干部共同努力的结果。在取得成绩的同时,我也清醒地看到我村在基层党建、经济发展过程中还存在一些问题。
一是经济发展的规模、速度、质量需待进一步提高。二是农经比例有待于进一步优化合理调配。三是干部的工作作风需更进一步的加强,工作中还存在没有解决的遗留问题。四是本村富余劳动力素质偏低,缺乏就业技能和竞争力,就业渠道不广,转移就业困难,影响村民增加收入。五是村、组集体经济发展还达不到我们的要求,农村办实业优惠扶持政策仍缺乏,见效不明显,招商引资缺乏更多的主动权,软件环境有待进一步改善。
这些问题,使我感到任务还很重,压力还很大。决心以此为动力在各级党委、政府的正确领导下,始终保持戒骄戒躁、谦虚谨慎的作风,继续发扬优点,不断完善自已,始终与党委保持高度一致,做到目标同向、思想同心、行动同步,并结合情实际,创造性地开展工作,努力完成上级交办的各项工作,力争取得更大的进步,各项工作再上一个新的台阶,以更加出色的成绩实践全心全意为人民服务的宗旨。
✪ 连队书记述职报告 ✪
有关书记述职报告
20XX年1月,组织将我安排到某任党委书记。并于同年6月,将我推到了某段长这个位置上来。一年多来,在公司领导的正确领导之下,在段领导班子成员及全体干部职工的大力支持下、配合下,我与广大干部员工一道,上下一心,传递压力,通过大家的艰苦拼搏、共同努力,取得了一点成效。现将我一年来的工作向各位代表进行报告,请各位代表予以评议。
第一、学习
20XX年年初,公司改革生产管理模式,成立了某段,公司领导安排我到海口工电段任党委书记,说实话,我自己也不知道什么原因。我在内地干过扳道员、调车员、调车长、中间站站长,当过某科长,熟悉车务和客运系统各个部门的分工、工作重点和管理关键,算是车务出身,工务系统、电务系统对于我来说完全是一个陌生的领域。压力可想而知。我知道,想要不辜负上级领导和全段一千多名员工的关怀和期望,做一个合格的站段领导,惟有下苦功夫学习,尽快熟悉海口工电。所以我除了坚持学习理论知识外,尽一切可能多下基层,深入一线,和一线员工打成一片,向最基层的同志们请教;从一些基本的东西学起,逐步深入,循序渐进,不断完善,用尽可能快的速度熟悉了工、电务两个专业的工作特点、人员情况以及设备状况,尽快进入了角色。
第二、责任
责任出勇气、出智慧、出力量,是成绩的必要条件。“在其位谋其政,在其岗行其责”,无论我在书记岗位上,还是在段长岗位上,我都根据逐级负责制、分工负责制度和行业负责制的原则下忠实履行自己的职责,全身心地投入到安全生产中来。当书记期间,我借先进性教育的契机,积极发挥了政治思想为生产服务的优势,采用“融入中心、服务生产”的方针,充分发挥各级组织、广大党员干部在安全生产中的先锋模范带头作用。任段长后,我更是觉得我身上的责任重大,我通过规范管理和责任考核,进一步建立、健全各项规章制度,狠抓制度落实,狠抓员工队伍的建设,狠抓安全基础管理,狠抓干部工作作风,逐步使我段的生产管理走上了规范轨道。
第三、勤奋
“宝剑锋自磨砺出,梅花香自苦寒来”。我清醒地认识到,在某发展的过程中,不会一帆风顺的,前进的道路上肯定充满了艰难险阻,需要披荆斩棘,艰苦奋斗,突破道道难关,需要面对困苦,毫无退守。所以,一来到某,我就做好了勤奋工作、艰苦创业的思想准备,不计较我个人的名和利,不计较我个人的得和失,一切为了某的工作走上正轨,一切为了某安全生产的长治久安。不管多辛苦、多累,我始终保持着对工作的澎湃激情,决不敢有半点马虎和懈怠。一心扑在工作上,即使元旦、春节这样的重要节日都在检查工作中度过的。我始终牢记“勤能补拙”的'古训,工作中坚持“四多”,多干一点、多想一点、多走一步、多问一句。工作中尽量多干一点,遇到问题,多想想,现场检查多走走,与职工交谈多问问,兴许就能有一个新发现。
第四、创新
江泽民说过,开拓创新是一个国家和民族赖以生存、发展的基础。某要发展,不断改革创新是关键。一是结合我段实际,进一步强化了段安全科、技术科等职能科室的专业管理职能,使我段的管理体系更明晰,效果更好;二是通过积极多次请示公司批准,成立了某第一个教育室,全面统筹安排我段的职工培训教育工作,使我段的职教尽快步入了正轨,走在公司其它兄弟单位的前列。三是通过进一步强化段调度室的功能,规范调度的职责,提升调度的重要性和权威性,基本将调度建设成我段安全生产的指挥中心。
第五、廉洁
“廉者,民之表也”。廉洁是每一个共产党人应该具备的基本品质,是把工作做好的基础和前提。一年来,不管是当书记还是当段长,我都做到了两不“插手”,即不插手工程、不插手物资购买,所有的工程项目、物资购买都按照段相关程序进行,作为段长,我只行使我的督办权利,绝不亲手操办。生活中,我十分注重自律,生活上不搞特殊化,不搞铺张浪费,本着“保必须、严标准、反浪费”的原则,进一步加强了招待费费用支出,从严要求自己的家属和身边的工作人员,下基层轻车简从,下领工区、工区检查工作一律在工区或者领工区食堂就餐。
第六、信心
说实话,某还存在很多困难,安全生产的压力还很大,安全形势非常严峻,一是某线全线接管后无缝线路的维修保养,管内全线提速,某至某的客运开通,对我们安全生产提出了更高的要求。二是我段的安全基础还薄弱,历史欠帐太多。三是职工素质与铁路跨越式发展的要求还有不少的差距。四是我们维修保养的机械水平还不够高。五是资金投入不足,资金投入离安全生产的实际需要有一定差距。但我对某充满信心,信心从哪里来,从全段一千多名职工的信任和支持中来。我相信,“办法总比困难多”,只要我们上下一心,共同努力,某的各项工作会更上一层楼,某的辉煌指日可待!
谢谢大家!
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