教研组工作总结幼儿园

时间:2023-03-28 作者:工作计划之家

教研组工作总结幼儿园5篇。

工作计划之家精选栏目推选:“教研组工作总结”。

教研组工作总结幼儿园(篇1)

为了庆祝第28个教师节,我园开展以“教师”为主题的升旗仪式。同时,为了让家长了解了孩子们的发展程度,我们还开展了主题活动。

9月10日当天,中三班分成两组进行活动,一组进行劳技活动《我为老师献朵花》,家长们同孩子们一道参与折纸的课程,另一组进行《亲子游戏》,家长协助孩子们滚轮胎,看着场下的小朋友们高喊加油,场上的参赛者更是信心满满。游戏“球球乐”,体现了孩子与家长的默契能力。

在本次活动中,还存在一些不足。活动的衔接没有事先考虑好,导致户外亲子活动的幼儿及家长,直接下课进到教室里了。而教室里正在进行另一部分的幼儿的手工折纸课,课堂顿时被打断。下次再组织活动时,要考虑好衔接问题。本次活动中我们也同样取得了一定的成绩,在教育教学方面赢得了家长们的认可。在保育方面,平时家长担心顾虑的问题在她们面前一一的解决并呈现在眼前,减少了家长们的担心与顾虑,更相信老师,更支持老师的工作了。

本次活动增进老师与幼儿,老师与家长之间的情感。得到了家长们的一致肯定,孩子们玩的很开心。我们相信通过我们全体教师的不懈努力,香幼的明天、孩子们的明天会更美丽!

香坊幼儿园

中三班

魏来张婷婷

二〇一二年九月十二日

教研组工作总结幼儿园(篇2)

一学期的工作,在紧张的学习和实践中过去了,时光的流逝,记载着付出和辛劳,见证着积累和成长,我们在一学期的努力中,取得了很多成绩,摸索了一些经验,同时也发现了我们工作中的许多不足,有了一些急待提高的想法。因为爱,让我们对自己的事业充满着激情,因为激情,我们不断的在努力的学习和成长。在这,就对一学期主班教研组的教研工作做一总结:

一、加强学习,注重教师成长。

教研组是教师成长的摇篮,是幼儿园开展教学研究、学习、研讨、交流教学经验的阵地;本学期,教研工作以加强学习,促进教师成长作为突破口,分别带领老师们学习了许多新的理念及教学观念,促进了教师观念的转变和更新,让每一个老师在新观念的收集和吸取中,自觉的转变和更新着教学思路和方法。本学期以来,教研活动不断的在各种工作中加强教师的反思,从每一块工作的落实总结中,让每一位教师注重反思,在反思中提取经验,确立目标。

二、开展课题研究,摸索教育经验。

课题,对于我们教研组来说,是一个新鲜而又充满挑战的任务。本学期,我园的教学工作围绕课题目标来开展和摸索,就亲子情境体能游戏这一课题展开了研讨,从最初的大量理论知识的收集和学习中,我们从理论上有了清晰的认识,从大、中、小各年级各班的教材、确定、教案讨论、教学准备中,每一个教师从讨论中相互学习,共同的汲取着养分,在4月份以”亲子情境体能游戏”为主线的互听互评观摩、评价和小结中,又真正将我们各自的教学理论、教学经验和形成的新思路、新方法得以交流和提升,每一个活动,都从最初的模式研讨出一份执教的计划,又从执教中总结和反思,得出一个优秀的教学活动。这一过程,是老师们理论和经验的汇集,也是教学和教师的学习和提高。

三、优化一日活动,落实教学安排。

教学是幼儿园工作的生命线,提高教学质量,也就是教研组研讨和工作的核心。本学期,我们从优化一日生活安排,从时间的安排到各区域的安排上,增加了幼儿户外活动的时间,真正让一日活动更加合理、科学。在教学上,我们从学期计划到制定和日计划、周计划的安排上紧靠目标,用目标做为我们教学的指南,从同年级相同教材的制定和相互交流上,让教学更加规范和准确,另外,期末各教研小组长在园领导的带领下到各班进行幼儿期末教学情况测查和总结,也让每一个教师从目标到教学,又从教学对应到目标有了更清晰的认识,让我园以后的教学安排和教学施行更有了方向。

四、精心组织各种不同形式的教研活动。

幼儿园的工作,很大程度上是以社会、以家长的评价为标准的。本学期,我们精心组织了亲子情境体能游戏活动,让家长参与到孩子的活动中来、六一文艺汇演和大班毕业典礼的表演。我们教研组也开展了一些促进教师专业发展的活动和丰富业余生活的活动,如:体育领域理论学习、亲子情境体能游戏教案的分享与探讨、亿童游戏的玩法与实操、教师读书分享会、教师手工DIY——制作口金包等。

总之,本学期的教研工作在园领导的指导下,在全体主班教师的共同努力下,取得了许多成果,教研活动真正成为了老师们交流、学习、成长的地方,就本学期的工作,我们也清晰的意识到,要以更高的标准要求自己,还有一些急待解决的问题:(1)结合本园实际,加强课题研究,提高全体教师科研意识;(2)教材的学习和目标的确定、落实;(3)教师技能、技巧的培训;(4)幼儿一日生活的合理安排。

这一些,将作为我们下学期教研工作的目标和方向,我们将充分发掘每位教师的潜力,真正让教研促进教师成长,让教师的成长带来教学质量的真正提高。

教研组工作总结幼儿园(篇3)

“以爱为源,知行合一”是我园在发展中提出的办园理念。然则我以为知为真理,行为勤奋,相加的力量会让一切事情都能够得以顺利行进。我们幼儿园的教育以《指南》来引导,指南虽说篇幅不长,但是当中的理念与真知灼见是需要长久而深入的去挖掘的。不闻不若闻之,闻之不若见之,见之不若知之,知之不若行之,学至于行而止矣。秉承着爱的园所理念和《指南》的要义,本学期总结如下:

一、教研组情况分析

这学期中班教研组的教师是我产假后才近距离接触的,心存很多忧虑和担心:大半年的脱离幼儿园和教学岗位自身能否以专业的角度去和老师们一起共事,自己的生疏会对教育教学产生不利的因素,所以我选择进班和老师们一起环境创设,一起区域活动,所幸中班组各位老师的帮助,让我很快找回了“自我”。开学之初,我在第一时间内建立了中班教研组的微信群,目的是让我们每位教师都能熟知教研组的动态与工作,达到整体安排的统筹性。我们大部分教师已经有了5年的工作经验,一切活动开展起来比较得心应手,教师间的配合默契,让教研组的成长有了明显的进步。

二、在实践中汇集教研成果

(一)教研组建设

1.帮班带教制度

在业务园长和保教主任的引领下,本学期我们试行实施了行政教师帮班带教制度,这个想法源于老师的建议,我们打破以往的“走马观花”式的指导,而是以“下马浇花”的实际行动进入到班集体当中,帮助老师们一起找出存在的问题,一起思考和实践解决问题的办法。在自然角创设、区域创设、主题墙创设中取得了一些实质性的进步。

2.旁听班务会议

此项会议是为了发挥有效的行政帮班制度而设立的,每月或者每周班级的三位教师有必要进行本班的工作总结会,我们参与旁听,不仅可以近距离的了解班级动态,及时给予适宜的建议,同时也是自我成长与提升的良好机会。会议中我们众说纷纭,为班级建设和教研组建设出了不少金点子。

3.实现资源共享

资源共享主要是在区域活动与集体备课当中来实现的,集体备课我们共同制作教具,互相分享使用,还能及时弥补不足。区域活动我们在材料的制作上进行了共享,由教研组长发起搜集原材料,各班级教师带到教研室,研究制作什么样的区域适合幼儿,我们利用教师的擅长来制作生活区材料。

(二)发挥爱园文化,深化爱的环境

1.班级整体环境

环境的创设是让教师和幼儿乐于学习与工作的重要手段,本学期在聆听了教研中心的指导后,我们潜心研究创设了不同以往的无序环境。首先从色彩上进行了和谐的统一,我们大量的运用原木色为基调,每班添加一种主色进行创设:中一班原木色加绿色,突出了生命萌动的气息;中二班、中四班配合廊道粉红色彩,打造了温情的爱的空间;中三班以原木色加蓝色,唤起了星空的无限想象。色彩的统一目的就是让环境变得更加温馨舒适,还原家的意境。

2.自然角

自然角的创设我们更加注重了孩子的参与度与实际教育的价值意义,以往我们只是辟出一块地方摆放几盆植物,现在我们的自然角是那么有趣,结合中班孩子好奇好动的年龄特点,我们的自然角有了很多的改观:植物有土培、水培、沙培,器皿材质、造型、制作多样化,有鱼、龟、蛙、鼠、兔动物观察,我们更加重视孩子参与的痕迹,“我会照顾动植物”“豆子怎样发芽”等观察研究版块呈现,记录表的整体观察为孩子们提供了科学的参照。不仅如此,我们的自然角还为区域坏境增光添彩,一些精美、长势喜人的植物被放到区域柜上,让班级整体有了活力与美丽。

3.功能墙

功能墙的类型较多:主题墙、礼仪墙、季节墙、班级特色运动展示墙、区域延伸拓展墙等,都是为幼儿服务的,除主题墙外,其他墙面都已经成熟,成为了幼儿互动的好朋友。主题墙的功能性成为了本学期创设的重点,如何实现“让环境会说话”,我们通过教研活动,走出去参观第一幼儿园,请进来教研中心教师指导,让我们有了很大的突破:原来主题墙不仅是图片的呈现,还有孩子的作品图文结合,不只是现有的教学活动内容,更可以有知识的拓展与发掘,不只是平面的装饰,立体的东西更增加灵动,只要孩子感兴趣,我们就可以给他们一面会说话的墙来表达自我。

4.作品墙

之前我们的作品墙以单个的个人作品呈现,在实际操作中,我们发现,孩子的作品是可以相互交流、融会贯通的,于是我们重新设计了整体墙面来呈现作品,教师又将幼儿作品进行了大胆想象和添加。四月动物主题中,我们将作品墙变成了农场,五月交通主题中,我们或将其变成天空,变成马路,变成江流,夏季来临我们以顽皮一夏的主题展现了海边、天空、花园、在雨中等场景,让孩子们的作品变得更加有趣味,有意义。

(三)区域个别化学习好的开始

我园区域个别化学习活动的开设都是紧紧围绕着主题活动来开展的。各个区域活动的内容是紧密结合,环环相扣的。我们将主题背景下的各区域内容都进行了整合:生活区、美工区、角色表演区、建构区、益智区、科学区等固定区域,另外班级也可以根据本班情况增加或者整合其他区域,使区域个别化学习活动更科学、更合理。亿童材料的加入让我们进一步思考教师的指导作用,于是将教师的指导分两类,一类是教师显性的指导,一类是环境材料的隐性指导。教师的显性指导指活动开始前,老师要对区域进行简单介绍,先提示孩子了解活动室中有哪些区域及各个区域都有哪些活动材料。环境材料的隐性指导是暗含于材料中的,不同层次的材料能给孩子提供着充分探索、质疑的空间。在选区、进区过程中,我们通过环境暗示的手段,发挥其特殊、潜在的引导功能。如:区域柜上的图形标志、配对标志,针对个体差异的认知水平和学习特点的不同,还在各区域中设置了不同类型的图文说明,暗示着游戏的玩法和活动的流程。

(四)课题源于问题发现而又指引前行

我园课题《边缘幼儿指导策略的实践研究》《依托优化一日活动,指导青年教师成长》皆进入到了结题的阶段,通过两年多的研究,我们已经汇聚积累了很多的理论成果,边缘幼儿课题中我们有了很多的案例与策略研究来指导教育中的问题。一日环节课题中,我们将一日活动的流程更加细化和有效,使其能纳入到我们的园本课程当中,成为最有实际意义的科研成果。

(五)节日、社会实践活动

本学期主题下开展的节日和社会实践活动最大化的体现了幼儿为主,我们在组织设计活动之初,都以幼儿的兴趣与感受为出发点,参观动物园、快乐交换节、风筝节、水枪大战、路上的交通等都让孩子去亲身感受与体验,我觉得这样的活动才是孩子喜欢的,才是我们作为教师应该做的,体验生活、学会生活,我们将继续给孩子这样快乐而有意义的童年。

(六)丰富的体育器械让活动更有意义

本学期我园的体育器械是最为丰富多彩的,这就为我们开展丰富的户外运动提供了有利的保障。晨练活动中,我们可以看到旋转的飞盘,千姿百态百变绳与条。六一运动会中,亲子粘球衣、高低单元砖和筒都让比赛增加了更多的趣味。户外运动中,打地鼠彩虹伞、旋转的乌龟壳更让我们感受到了游戏的精彩纷呈。

三、存在问题与不足

(一)帮班带教制度需细化

本学期虽然以这样的帮班形式收获了很多成果,但是没有帮助教师及时总结、推广教研经验,而且指导也缺乏针对性,没有预测与规划,同时在此后的帮班带教中,还需要及时召开经验交流会,应该采用多种方式进行指导,以宏观指导与微观指导相结合。即指全面总体观察和重点细致观察相结合的方法。也应该注意指导的适宜性:指导要适度、(以启发与引导为主)指导要适时(及时解决教师的困难与困惑)、指导要因人而异(鼓励教师的长项、弥补其不足)。

(二)深化课题与教研活动与一日活动的关系

我们的课题已经取得了理论性的成果,但实践较少,在下学期的结题阶段中,我们需要结合课程以及一日生活的各项活动来验证成果的价值,及时的去补充和更正。

(三)让环境真正的会说话

我们的环境虽然有了一些改观,但是缺少孩子的表现与互动,使得环境的功能性还有待于提高,下学期我们将为孩子提供想象的媒介,让孩子的痕迹分布于班级的角角落落,让孩子为自己的环境做主。

(四)户外体育游戏与体育器械的交互利用

我们的户外体育器械虽然丰富多样,但是利用率不够高,一是组织形式单一,二是备课的缺少重视,三是器械玩法的创新性低,此后需要更多的教研指导与实践,让体育器械发挥最大价值,让活动丰富精彩。

四、下学期主要工作安排和构想

(一)依托原本课程的建设,让环境说好话。

(二)依托亿童区域材料包,增强区域材料投放与指导的能力。

(三)依托亿童区域材料包,增强户外体育活动趣味性的能力。

(四)依托课程建设,做好大班孩子的幼小衔接。

以上是本学期教研组工作总结。中班教研组的每一次集体备课,每一项活动,每一次教研,都离不开老师们的配合、理解、支持、合作,要感谢所有中班组的老师们的努力付出,感谢在我粗心大意时也给予了理解与支持!在今后的工作当中,希望我们一如既往的团结合作、互相帮助,努力提高教育教学质量,做出更好的教研成果。

教研组工作总结幼儿园(篇4)

一学期以来,我们以幼儿发展为本,结合本园实际,加强“教”和“学”的研究,提高教师保教能力,稳中求进,同时,高度重视一日保教常规的视导管理工作,促使各班各项工作井然有序,使孩子养成良好文明的生活习惯及独立生活能力,推动幼儿园保教质量,促幼儿健康发展。现将本学年教研工作做以下总结:

一、教研情况总结

(一) 开展“指南背景下幼儿一日活动的组织与优化”主体研训,合理优化幼儿一日生活

一是通过教师互相观摩、交流研讨、实践反思,促使老师相互学习他人经验,扬长补短,完善自己常规管理策略;二是通过相关人员对各班进行幼儿午餐组织与管理、幼儿午睡起床整理等各环节的视导,进一步优化班级一日常规管理,有针对性的提出指导意见,采取有效措施,及时解决面临的困惑;三是开展全园教师主题背景下主题墙和区域活动的创设活动。wWw.fz76.com

通过一系列工作,孩子们在生活卫生习惯、行为习惯以及独立生活能力等方面都有了明显的提高。

(二)、为了确保每次培训的实效性,幼儿园建立了严格的培训考勤制度,实行教师培训签到制。每次集中培训都签到,不许代签并由专人负责管理。考核机制如下:

1.出勤:每位教师出勤率必须达到90%以上。

2.考核:未出勤不得分,培训过程态度不端正适当扣分,作业未及时完成扣1分

3.奖励:课题、论文、案例获县二等奖以上获得奖金等。

(三)、为了提升教师们的素养,加强学习研训,一是我们组织教师一同学习。二是同时开展了阅读分享活动;三是教师参加省教师培训管理平台的培训,四参加90学时的培训等等,不断提升教师的新理念。

(四)、进一步强化教师备课规范化, 要求教师在备课过程过程中交流自己的困惑和想法,针对困惑,通过集体商讨解决取得一定成效。

二、组织专业知识学习,提高教师专业素养

1.本学年我们园本培训围绕研训项目采用教师们同伴互助、研讨的形式进行建构活动的开展和研讨,从班级实际情况出发,针对孩子和班级的操作情况和教师对孩子把握以及各班区域创设进行研讨,这种互学互助的形式对每位教师(尤其是新教师)是非常好的学习形式。

2.开展不同形式的教研活动,活跃教研活动氛围:由于教师职业是一份高度紧张的工作,本学期开展了一些促教师专业发展和丰富业余生活活动,如:幼儿园自主活动的开展、社区活动的开展,亲子活动的开展。

3.优质课评比:为了鼓励教师认真做好教学工作,积极投入教学改革、探索教学规律,促进教师教学交流,提高教师课堂教学管理水平,全面提高教育教学质量,通过优质课的开展促进教师之间互相学习。

4.专家引领:”指南背景下幼儿一日活动的组织与优化”是我园本年度的园本研训主题,本次研训我们请来了二幼胡丽丽老师为我们开展讲座,更好的帮助我们老师提升对孩子参与区域活动指导把握和评价。

三、下学期工作方向

1.结合本园实际,提高全体教师科研意识。

2.进一步提高教师的科研反思能力,鼓励教师多渠道交流,多写论文。

3.注重集体备课实效,认真落实备课展示活动,克服职业倦怠。

4.继续优化教师职业幸福感,强化团队建设。

教研组工作总结幼儿园(篇5)

一学期的时间又在繁忙中悄然度过了,这学期我们围绕《幼儿园教育纲要》、《36岁儿童学习发展指南》的内容,认真学习新教材,边学边研究实施,深入开展研讨,不断地更新观念,理清思路,提高幼儿园的教育教学质量。教研组是提高教学质量的重要阵地,也承担着两方面的探索任务:一方面是探索教育教学改革的途径和方法,解决妨碍教学质量提高的倾向性问题。另一方面是通过研究,提高教育教学质量,更好地促进幼儿全面发展。

一、现况分析

我园师资处于不均衡状况,因而时常给学习和研究带来许多困惑,反映了教师专业化水平的欠缺,特别是思想观念转变与实践、行动的脱节,缺乏实践的总结研讨,往往使教学前进步子太慢。本学期,《多元智能结构》康轩教材的引进,使我们找到了前进的方向。同时也存在着许多的不足,因此本学期根据幼儿园实际存在情况,我园加强了教研组建设,开展丰富多彩的教研学习活动,重点加大学习新教材和实施新教材力度,改变教研学习方式,每两周进行一次《纲要》、《指南》的学习和研讨,边学边研,从中领会《纲要》、《指南》精神,转变教师的课程理念。其次,采用参与试学习形式,共同理解细读教材,共同备课,使教师了解教材的不同设计,展示个人的不同风采。另外我们还通过不同的案例进行分析,解剖案例中不同的设计方法,以问题的形式进行展现,然后,大家一起讨论解决,使方案活动设计更完整,案例剖析更直观、更形象,也更适应我园师资队伍不均衡的学习环境。

这学期,我们结合园本培训的内容,在对新教材进行解读实施的基础上,又组织了一些骨干教师外出学习,使我们更进一步理解新教材,实施新教材。通过多形式的开展学习活动,教师们已明确自己陈旧观念、自身素质正是主宰着自己的行为障碍,只有提高自己专业化水平,才能适应现代幼儿教育的发展。当然,通过学习,使教师在实施过程中有了新的认识,他们能大胆地表达自己看法和见解,乐意提出各种问题和建议,使我们在学习中以问题为线索,解决当前问题,使教师形成一种边寻边思,从反思中寻找问题的答案,从同伴中解决问题的疑点,从而不断的提升新理念,更好地实践新教材。

二、开展教研活动

丰富多彩的`教研活动是提高教研质量的基础。我们的教师年龄层次跨越大,理论和业务水平参差不齐,根据每个教师的最近发展区,我们教研活动采取丰实的形式,使每位教师在原有水平上都得到了不同的程度的提高。

(一)理论与实践相结合的学习研讨活动。

理论学习有利于帮助教师树立正确的教育观念,帮助教师形成与正确教育观念相吻合的教育行为策略,为更好的带领半日活动提供基础与保障。例如,在学习《36岁儿童发展指南》的过程中,我们在平时自己熟读《纲要》精神的同时,在教研活动中结合工作中的实际问题进行讨论活动,如“如何正确评价幼儿”、“当幼儿踩死一条蚕宝宝时你该怎么办?”、“如何协调家长、幼儿园的合作伙伴关系”等问题,在讨论中教师自持自己的观点各抒已见,争论不休,通过《指南》的学习,教师已经知道如何运用《纲要》、《指南》精神去处理问题了。在争辨中,大家对《纲要》、《指南》精神更理解了,教师们端正了思想,提高了认识,树立了正确的儿童观和教育观。又如在学习“预设与生成关系”时,我们先组织教师学习有关教师预设与幼儿生成间的理论知识,帮助教师界定预设与生成,接着又展示一系列情境让教师讨论哪些是幼儿生成的内容,然后又过渡到播放平时教学活动易出现的矛盾作为情境展开,讨论尝试找寻解决矛盾的策略,最后每人撰写与之相关的随笔并进行随笔评比,循序渐进,由易到难的完成了理论的学习活动。

(二)听评活动

在教研组听课评析活动中,我们主要在五天的教研活动中完成观摩、分析与落实的过程,即观摩一次教学活动,分析教学活动中存在的主要问题和薄弱环节,这是以课题研究、集体观摩为形式的活动。随着科技的发展,我们又将多媒体技术也运用到了我们的听评活动中。为了提高教师教研活动的质量与效率,我们利用了看录像的形式进行研讨活动,大家在教研活动中可以边观摩边研讨,还可对于有争议的问题通过录像的重复放映来研讨达成认识。通过录像观摩,帮助教师梳理提炼了与正确教育观念相符合的教育行为,形成了与正确教育观念相匹配了行动策略。当然,我们在实践中也要考虑到幼儿的实际能力与个别差异。

(三)、分组开展课题研究

课题研究是提高教研质量的关健。要进行教改,必须要探索教育教学规律,“向课研要质量”是我们教研活动的追求目标。我们将教学和课研相结合,积极开展课题研究作为我们教研组的一项重要工作。首先我们根据我园的园本课题确立了自己的课题内容,在实施过程中,我们发现我园的课题研究带动了教研组的研究,教研组的研究也在不断完善促动着我园课题研究的发展。我们确立了《主题活动中幼儿交往能力的培养》、《浅谈小班幼儿早期阅读途径的研究方法》、《浅谈美术活动中幼儿创造性思维的培养》三个小课题。

首先,在教研组中我们认真制订教研组研究计划,将课题由三位教师做课题的负责人。根据教研计划,每位教师根据研究计划选择适合自己的研究内容并制订个人专题研究计划,达到了计划的层层分解与配套,使教研组研究工作自上而下、自下而上的围绕着目标有目的地展开了。在课题研究中就注重研究是否让幼儿在质疑、解疑中构建知识经验,材料的投放是否有利于幼儿多种思维的发展,教师的提问是否有启发性和开放性,评价手段是否起到了保障与督促的作用等等。其次,教研活动中一次次设计,推翻,再重新的设计修改操作材料的过程,使课题研究中材料选择更具有适切性、趣味性、可操作性和递进性。另外在研究关于语言活动中引出部分及评价部分的组织与实施的过程中,我们先组织教师学习了相关的理论,如《纲要》、《指南》中的组织与实施部分,接着又互相观摩课题负责教师的语言活动,共同评析、讨论、修改、完善,我们总结出了引出部分的创设情境、纠错、操作摆弄、设疑等模式,评价部分的迁移实践、问题设置、合作竞赛、操作比赛等模式。根据小、中、大幼儿的年龄特点、认知特点,我们在小班尝试运用寻找法,谈话法,使小班幼儿在富有情感贴近生活的环境中游戏。在中班尝试运用观察法、渗透法,使中班幼儿在贴近自然富有新意的游戏中操作。在大班尝试运用谈话法、类推法,使大班幼儿在问题动态环境中探究。

在课题研究过程中,我们注重青年教师的自培工作。我们教研组渗透园务计划,根据“成熟理论”创造性地运用了马斯洛的需要理论,将青年教师的成长划分为三个时期:适应期、发展期、成熟期。针对新教师,我们通过藏书100册,精读一本幼教理论专著,撰写一篇专题文章,公开一个半日活动,评析一个半日活动等来满足新教师的适应需要。对于二年以上教龄的教师,我们通过有针对性的带教,初步使她们在教学上形成自己的特色,满足她们的发展需要。针对骨干教师,我们鼓励帮助她们先走一步,先研一步,先写一步,先进一步,努力形成自己的特色,通过传帮带,引导骨干教师向学者型和研究型发展,以满足她们的成熟需要。

随着资料积累的日趋重要,我们认识到各项资料的积累足以使我们看到自己曾走过的路,因此,在教研组建设中我们也十分重视各类资料的积累工作,首先要做好每一次教研活动的记录工作,详实地记录下整个教研活动中争辨、研讨的过程,同时我们在课题研究中认真做好课题研讨记录,测试情况分析表,活动中个别幼儿跟踪记录,在教研组常规工作中做好平行班活动记录,自培青年教师工作记录等多项工作,使我园的资料整理水平趋于优等水平。

在教研组课题研究的辐射下,我们又带动了幼儿园各教研组各类学科的教研工作,并将课题研究辐射到了语言、科学、艺术、社会、健康等领域中,形成了“教研课研相结合,亦教亦研亦提高”的教研氛围。

一个积极向上,充满集体温暖的教研组是帮助教师成长的基地,了解每位教师的不同潜力,善于诱发教师积极性是做好教研组工作的保障,在现有水平上我们将继续攀登,不断提高!

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