党员家访事迹材料|党员家访事迹材料(通用十一篇)
时间:2018-11-03 作者:工作计划之家党员家访事迹材料(通用十一篇)。
★ 党员家访事迹材料
尊敬的党组织:
在短短一个半小时,90分钟里,一位和蔼和亲的老人在给我们讲述他一生的挫折与坚持时,情不自禁流了三次感人的泪。从上个世纪三十年代至今,七十多年的岁月,老人在坚持马克思主义共产党的信念下,踏着厚重的步子一步步向我们走来。
这位老人名叫刘兴策,是我校文学院退休的老教授。在第四十一期党课实践活动中,第一小组邀请老人与我们分享在他波折的一生中坚守马列主义,共产党的信念!
不幸的青少年时期给他带来了苦难,也成就他的荣耀。出生于上世纪30年代地主家庭的刘老师,父亲曾担任国民党军校团长,母亲是一位老中医的女儿,祖父是前清秀才。1949年5月,武汉解放,刘老师正初中毕业,本可以就读武汉实验中学,却因家庭成分问题而就读于湖北省教育学院,迁汉川,改名湖北师范学院中学。有许多同学选择留在武汉,而刘老师坚持去了汉川。在那里,刘老师刻苦学习,同时接触了疾苦的农民,了解农民阶级,在电影《桃李满天下》讲述乡村与教师故事的感触下,刘老师决定把一生献身给教育事业。在52年教育政策的保送师范大学里,刘老师以优秀的成绩在保送的八个名额之内,并以优异的成绩通过了考核进入我校中文系,那时学校名称还是华中高等师范学院。对此,刘老师至今很感激党的恩情,并未因刘老师家庭成分的问题而受排斥。进入大学,1952年底,学校出版了校报《华中高师》,作为中文系一年级的学习委员和写作爱好者,刘老师被聘为校报的第一批通讯员。刘老师大学期间一直担任学生干部,忙得中午吃饭都开着短会。54年,加入中国新民主主义社团,在团组织的生活里,刘老师至今铭记以前老师的教诲“文章以顿悟为重,学问以积累为功”。在回忆起大家一起在操场上扫雪的情景时,情不自禁的唱起了当时的歌谣“唱起来,跳起来,大家一起来……”仿佛回到了多年前。那时,刘老师有自己用毛笔字写的小周刊,上面记述着“今天我为祖国做了些什么?”在学校里刘老师勤奋学习、努力工作,积极参加党的学习,52年提出入党,可是家庭成分问题却成了问题。正是这个问题,刘老师在毛主席“身体好,学习好,工作好”的号召下,用比别人三倍的努力五倍的勤奋度过了大学时光。56年,刘老师毕业留校。
32年的考验。刘老师对文学写作充满兴趣,却成为了语言教师。坚持国家利益、社会需要首位原则,刘老师决心做一行爱一行。
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立足岗位勇担使命
张xx,女,1990年5月出生,中共党员,现任xx区人大常委会代表服务中心工作人员,曾获2018年度全区人大系统“三争四做”主题实践活动先进个人、2020年度xx区宣传人大制度先进个人荣誉称号。
坚守初心的传承人。作为一名共产党员,她讲政治、有信念,讲规矩、有纪律,讲道德、有品行,讲奉献、有作为。时刻牢记共产党员的初心使命,对工作充满热情与激情。她勤学善思,锐意进取,致力于在平凡岗位上做出不平凡的成绩,实现自己的价值。
忠诚于党的践行者。2020年初,新冠肺炎疫情防控工作全面开展,她不顾家中仅4个月大的孩子,主动下沉邾城街学府社区,协助建立居民和社区联系微信群,做好卡点值守、体温检测、电话排查等工作。同时,兼顾值班、撰写宣传报道、对接上级部门、报送相关材料等工作,获得了领导、同事和群众的一致认可。
爱岗敬业的“螺丝钉”。作为一名基层工作人员,她不断锤炼党性修养,不折不扣完成各项工作任务。多方奔走参加各类会议,采访人大代表先进事迹,字斟句酌形成文字宣传报道近百篇,在湖北人大、武汉人大、人民意志、xx人大等媒体平台广泛传播。
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xx年x月我参加了学校组织的预备党员培训,老师的授课让我深受鼓舞和教育。教授们对党章的读解让我对党组织有了深刻的了解,更加坚定了我加入中国共产党的决心。在学习中,我始终抱着认真的态度学习,下面就我学习体会汇报如下:
党章在党内占有不可取代的重要地位。党章是党的全国代表大会通过的党的最基本性的纲领文件,代表了全党的根本利益和意志,集中体现了党员先进性的基本要求,是党员和党的领导干部必须遵守的基本准则,是党的理论和实践经验的集中体现和反应。党的十六大以来,我国改革发展处于关键时期,我们所面临着一些关键问题,以胡锦涛同志为的党中央形成了一些治国治党的新理念、新政策。在新时期我们的党要有战斗力,就必须把这些新理念、新政策写进党章,以形成新的历史条件下中国共产党团结统一的基础。同时,针对新时期新形势新变化,给我们党的组织体系提出来的新问题,要对组织体系里面的东西做出适当调整,使我们党能够在新的情况下团结一致、同心同德,行动一致。党的十七大修改党章就是在这样一种背景下进行的,就是把十七大所形成的这些战略决策纳入我们中国共产党组织的总规范——党章里面去。只有这个样子,才能够形成全党的共识,凝聚全党的意志,能够使我们党在改革和发展的环境之下,实现思想上的统一。十七大党章体现了党的最新理论成果,对发展党内民主作出制度设计,体现了法制的理念和要求,增加了基层党组织的功能,对党员领导干部提出了新要求,强化党内监督。通过对新党章的学习,不仅让我认识到学习新党章的重要性,学习到了最新最正确的思想理论体系;更重要的是它就像一盏明灯,指引着我在漫漫长路上始终朝着正确的方向前进,不断提高,超越自我!
党的十七届四中全会提出了建设马克思主义学习型政党的重大战略任务。我们每一位共产党员,都必须认识学习和贯彻落实党的这一重大战略部署,必须深刻领会学习型政党的深刻内涵和建设学习型政党的重要意义,并以高度负责的精神和认真的态度致力于学习型政党的建设。对于我们来说,学习是一种责任。我们生活工作在这个充满机遇和挑战的时代,许多新事物需要我们去学习、去探索、去实践,许多新问题有待我们去研究、去回答、去解决。学习又是一种追求。一个人的人生情趣,不仅是闲情逸致,更是一种文化品格;不仅是怡情养性,更是一种道德建树;不仅是个人情怀,更是一种人生境界。学习还是一种生活方式。当今世界,科学技术日新月异,知识经济方兴未艾,知识总量呈几何级数增长,知识更新速度大大加快,我们不懂、不熟悉的东西很多,即使过去懂的知识也在不断更新。在这个知识经济时代,学习已不是一个人一生中某一阶段的事,而是一种社会化、制度化和终生化的行为,是现代社会每个人成长进步的客观需要。不实现知识的不断更新,就必然落后于时代前进的步伐,甚至还可能被历史所抛弃,我们要时刻有“知识恐慌”和“本领缺失”的意识。我们不仅要从提高自身素质和岗位职责出发看待学习问题,而且要从社会责任和示范需要角度重视学习问题,既要做读书学习的自觉实践者,又要做学习型政党、学习型社会建设的积极倡导者、精心组织者、大力推动者。
作为一名学生党员,通过这次的培训,我认为我的思想认识得到了进一步的提高,理论水平也有了一定的增长。这次培训中,贾教授分别从政治的角度,理论的角度,现实的角度、历史的角度、实践的角度全方位地讲述了保持共产党员先进性的问题,使学员进一步加深了对党性的认识。保持党的先进性问题,内涵丰富,博大精深,全面体现了党的基本理论、基本路线、基本纲领和基本经验。
它是加强和改进党的建设,提高党的执政能力,推进我国社会主义自我完善和发展的强大理论武器。
党员是党的一份子,党的先进性是由党员的先进性来体现的。党员的先进性,又是由广大党员的先锋模范作用来实现的。长期开展先进性教育活动,能使党员队伍保持思想上、政治上、组织上、作风上的先进性和纯洁性,提高认识,升华思想,修养党性,始终站在时代前列。所以,这次培训是我受益匪浅,必将成为我今后学习和生活的强大动力。★ 党员家访事迹材料
张丽莉舍己救人的事迹已经家喻户晓,人人皆知,已经深入人心了。本周又一次细读了校长室推荐的张老师的先进事迹,又一次受到了心灵的震撼。
张丽莉不用后退一步,哪怕是站在原地不动,她都没有生命危险。可她毅然选择了飞身上前,将即将被车撞到的两名学生奋力推开,而自己却被无情的车轮重重碾过,造成双腿高位截肢。张丽莉的瞬间抉择,绝非来自于她偶然的条件反射,而是来自于她最美心灵和无远弗界的人性大爱,她处处以他人利益和社会集体利益为重的“道德理性”,才会有她生死时刻的自然而然之举。张丽莉今天的壮举,再一次让我们的灵魂受到洗礼,也让我们更加坚信未来社会的美好。让我们向最美女教师----张丽莉学习,向她致敬,她是我们教师队伍中的楷模。
身为一线教师的我,年龄比她大的多,在和张老师的对比中,感到的是“相形见绌”。不是我的工作完成不够好,而是与张老师的“大美大爱”相比较,我要努力的地方还有很多很多。
首先,要学习张丽莉老师的爱生如子的奉献精神,张老师为了班级失去了太多太多,她把自己的全部的爱全部奉献给了自己的学生。对比之下,我们只要比平时在多付出一点儿,我们身上都会闪耀着张老师的影子,让“爱学生”成为我们一种良好的习惯吧!其次,张老师的爱岗敬业、无私奉献的精神值得我们学习,我要在班主任的本职工作中,扎实做好每天工作,让爱岗敬业、无私奉献成为我的一种工作态度和习惯,无愧于人民教师的称号。
我们要向张丽莉老师学习,学习她临危不惧、舍己救人的英雄气概,学习她无私奉献、热爱学生的高尚情怀,学习她爱岗敬业、为人师表的崇高品格,学习她在平凡的岗位上,贡献出自己的光和热等等等等,总之要像她学习的的地方很多很多,我想只有把这些感受落实到工作中,将自己对张丽莉老师的崇敬之情落实到自己的生活之中,让一种好的心态伴 随着我,让我的人生也能焕发出它应有的光辉。
5月8日一辆客车在等待师生上车时,因驾驶员误碰操纵杆致使车辆失控撞向学生,危急之下,教师张丽莉将学生推向一旁,自己却被碾到车下,导致双腿高位截瘫……这个不平凡的瞬间感动了国人,她目前的病情更牵动着人心。教师张丽莉勇救学生的感人事迹经媒体报道后,在社会各界特别是学校教师中引起强烈反响。张丽莉老师奋不顾身、舍己救人的行为,值得我们全社会来学习。身为教师的我们更应该以她为榜样。
通过开展广泛的学习活动,在我校教师中掀起了向“最美教师”学习的热潮,老师们都深深地被“最美教师”的义举所打动,纷纷表示要学习“最美教师”强烈的责任感和爱心。许多老师认为,“最美教师”的义举正是对爱岗敬业、忠于职守的崇高品质和心系学生、爱生如子的高尚师德的最好诠释,他们身上印证了平凡中的非凡,普通中的崇高,为广大教师树立了可亲可敬的榜样。
什么是最美老师?怎么样才算是好老师?我的理解是,不放弃、不舍弃每一个学生。在我们的教学中,总会碰到不同类型、不同性格的孩子,但是对于一名老师来说,没有坏的学生,只有不懂得教育的'教师。每个学生身上都潜藏着优点和才华,作为老师,应该耐心地去发现、去鼓励、去关注。
“最美教师”的救人事迹,正如主持人白岩松说的“没有什么其他复杂的,有的就是爱、责任心和绝不放弃”。“没有爱,便没有教育”。“最美教师”正是出于对学生的爱,把强烈的责任心延伸到了职责之外,直至找到学生的家中,终于挽救了三条生命。这是对爱的教育的最好诠释!爱学生不是一句空洞的口号。爱学生就要关心、了解学生,就像衢江四小的老师那样,对每一位学生必须做到“十大知晓”,这样才能把爱心落到实处。爱学生就要对学生一视同仁,不因成绩而爱,不因金钱而爱,这种爱会败坏社会风气,污染学生纯洁的心灵!不能把学生分成三六九等,而应关心每一个学生。
最美老师的报道也让我重新思考对于教师这个职业的理解,我觉得每个老师都应该像他们一样有爱心,有责任心,想家长不能想到的,做家长不能做到的。让爱与责任同行,让更多更美的大爱从三衢大地传向全国各地,并代代延续。
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xx,男,中共党员,研究生学历,**年**月出生,**年**月参加工作,**年**月入党,先后在县x局、县x任职,×x年组织安排任县人事局副局长。一直以来,该同志紧紧围绕人事人才工作为县域经济社会发展和xx建设服务,牢固树立了终身学习的理念,以理论学习促进工作开展,取得良好效果,县人事局连续六年年度绩效考核一类单位,他本人被授予×x年绩效考核嘉奖、×x年度记三等功,被县人民政府评为xx先进个人。一、坚持理论学习,加强修养
xx同志始终认为学习是做好一切工作的基础,因此他将学习作为自己人生永恒的主题,强调树立终身学习的观念,坚持把学习作为提高自身素质,做好各项工作的前提和途径,切实做到了“三个坚持”:即一是坚持向书本学习。带头参加局理论学习,积极参加县委中心组的学习,努力改造自己的主观世界,较为系统地学习了邓小平理论和“三个代表”重要思想、党的十七大以及十七届四中全会,做到每周集中学习时间不少于六个小时,长期的自觉学习使他受益匪浅。二是坚持全方位学习。他坚持学习内容上的广泛性和学习方式方法上的多样化。不仅要学理论,还学习人事局管理和人事专业技术,不仅向书本学习,还不断的向同事和实践学习,并充分利用互联网等现代手段加强学习。他从不放弃中心和本部门开展的各项学习机会,在读书沙龙、业务培训、专题讲座中我们都可以看到他认真学习的身影。三是坚持通过学习提高政治素质。他认识到作为共产党员,学习不仅仅是增强智力的需要,更是提高政治思想水平的需要,从而把学习与树立正确的世界观、人生观、价值观紧密结选自.演讲稿作文 合起来,通过学习实现政治素质的提高。
二、理论联系实际,善于创新
他把学习融于工作和生活,在工作和生活中学习,在学习中工作和生活。他自觉学习哲学、历史、优秀传统文化,现代市场经济、现代管理等方面知识,学习做好本职工作所必需的各种新知识、新技能。他能理论联系实际,边学边用,学用结合。**同志目前分管的光星康复人事局业务才刚刚起步,工作中有许多新困难、新问题,他总是用积极的心态,在创新上动脑筋,运用学习到的知识,研究处理新情况、解决新问题。实践出真知,他在实践中不断掌握新知识,积累新经验,增长新本领,形成学以致用、用以促学、学用相长的良性循环。
三、学以致用,学习成效明显
通过不断地学习,**同志的政治素质和业务素质都有了明显提升,并带动了工作,取得了很好的效果。他积极为中心领导决策献计献策,很多意见被领导采纳。他积极参与支部学习型党支部创建工作,并把自己的学习体会与大家分享。他建立了光星人事局学习制度,做到每周至少有一次全院性的业务学习,创办了人事局的学习园地,努力营造良好的人事局学习之风。
**同志把把学习当成一种生活态度、一种工作责任、一种精神追求。他知道非学无以广才,非学无以明志。他坚持在学习中感悟人生、提升境界,在学习中开阔视野、丰富知识,在学习中把握规律、探求真理,使自己变得更加充实、更加睿智。他坚持带领大家不断提高学习积极性和工作热情,党员队伍整体素质明显提高,人民群众的满意度不断提升,县人事局“办事态度最好、办事程序最少、办事效率最高、办事成本最低”的形象部门已经初步形成。
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xx年x月我参加了学校组织的预备党员培训,老师的授课让我深受鼓舞和教育。教授们对党章的读解让我对党组织有了深刻的了解,更加坚定了我加入中国共产党的决心。在学习中,我始终抱着认真的态度学习,下面就我学习体会汇报如下:
党章在党内占有不可取代的重要地位。党章是党的全国代表大会通过的党的最基本性的纲领文件,代表了全党的根本利益和意志,集中体现了党员先进性的基本要求,是党员和党的领导干部必须遵守的基本准则,是党的理论和实践经验的集中体现和反应。党的xx大以来,我国改革发展处于关键时期,我们所面临着一些关键问题,以为的党中央形成了一些治国治党的新理念、新政策。在新时期我们的党要有战斗力,就必须把这些新理念、新政策写进党章,以形成新的历史条件下中国共产党团结统一的基础。同时,针对新时期新形势新变化,给我们党的组织体系提出来的新问题,要对组织体系里面的东西做出适当调整,使我们党能够在新的情况下团结一致、同心同德,行动一致。党的xx大修改党章就是在这样一种背景下进行的,就是把xx大所形成的这些战略决策纳入我们中国共产党组织的总规范——党章里面去。只有这个样子,才能够形成全党的共识,凝聚全党的意志,能够使我们党在改革和发展的环境之下,实现思想上的统一。xx大党章体现了党的最新理论成果,对发展党内民主作出制度设计,体现了法制的理念和要求,增加了基层党组织的功能,对党员领导干部提出了新要求,强化党内监督。通过对新党章的学习,不仅让我认识到学习新党章的重要性,学习到了最新最正确的思想理论体系;更重要的是它就像一盏明灯,指引着我在漫漫长路上始终朝着正确的方向前进,不断提高,超越自我!
党的xx届四中全会提出了建设马克思主义学习型政党的重大战略任务。我们每一位共产党员,都必须认识学习和贯彻落实党的这一重大战略部署,必须深刻领会学习型政党的深刻内涵和建设学习型政党的重要意义,并以高度负责的精神和认真的态度致力于学习型政党的建设。对于我们来说,学习是一种责任。我们生活工作在这个充满机遇和挑战的时代,许多新事物需要我们去学习、去探索、去实践,许多新问题有待我们去研究、去回答、去解决。学习又是一种追求。一个人的人生情趣,不仅是闲情逸致,更是一种文化品格;不仅是怡情养性,更是一种道德建树;不仅是个人情怀,更是一种人生境界。学习还是一种生活方式。当今世界,科学技术日新月异,知识经济方兴未艾,知识总量呈几何级数增长,知识更新速度大大加快,我们不懂、不熟悉的东西很多,即使过去懂的知识也在不断更新。在这个知识经济时代,学习已不是一个人一生中某一阶段的事,而是一种社会化、制度化和终生化的行为,是现代社会每个人成长进步的客观需要。不实现知识的不断更新,就必然落后于时代前进的步伐,甚至还可能被历史所抛弃,我们要时刻有“知识恐慌”和“本领缺失”的意识。我们不仅要从提高自身素质和岗位职责出发看待学习问题,而且要从社会责任和示范需要角度重视学习问题,既要做读书学习的自觉实践者,又要做学习型政党、学习型社会建设的积极倡导者、精心组织者、大力推动者。
作为一名学生党员,通过这次的培训,我认为我的思想认识得到了进一步的提高,理论水平也有了一定的增长。这次培训中,贾教授分别从政治的角度,理论的角度,现实的角度、历史的角度、实践的角度全方位地讲述了保持共产党员先进性的问题,使学员进一步加深了对党性的认识。保持党的先进性问题,内涵丰富,博大精深,全面体现了党的基本理论、基本路线、基本纲领和基本经验。
它是加强和改进党的建设,提高党的执政能力,推进我国社会主义自我完善和发展的强大理论武器。
党员是党的一份子,党的先进性是由党员的先进性来体现的。党员的先进性,又是由广大党员的先锋模范作用来实现的。长期开展先进性教育活动,能使党员队伍保持思想上、政治上、组织上、作风上的先进性和纯洁性,提高认识,升华思想,修养党性,始终站在时代前列。所以,这次培训是我受益匪浅,必将成为我今后学习和生活的强大动力。
**月**日上午3—4节课,我们预备党员和发展对象在教室进行了政治学习,学习主题是关于“党代会精神的学习”,在前几天,我们学校的各个学院也就党代会进行了多次的座谈会。07级分两组、08级一组先分别进行小组讨论,最后又集中起来交流意见。
在小组讨论中,大家踊跃发言。有的传达了学校党代会的精神,有的就此发表了自己的观点,各抒己见。不过我更多的感觉是这像是以前的我为经院建言献策。
在经济学院党代会上,报告客观对过去五年的工作作了总结。对未来五年也做了科学规划,他认为要实现这个目标,就要坚持以教学为中心,提高大学生素质与能力。作为本科院校下的高职高专,针对党代会要求,管院学生要根据学生自身的特点和实际情况,既要跟紧本科,又要有自己的特色。管院学生也是经院一份子,也要主动去思考做到为地方发展服务的方法,强化“两有三实”人才培养目标,应该出谋划策,尽到自己的义务。报告中要求勤俭办学,学生们也应从日常点滴做起,支持学校的发展和建设。而作为学生党员的我们,党代会也对党员提出了具体要求,学生党(员也要在学生当中营造良好的党风,带动学风。党代会报告中对管院的要求有38个字:管理技术学院要坚持理论教学与实践教学并举,着力培养学生职业能力,办出特色,做精做强。
有的同学也结合实际谈到了我们学校的食堂问题,还有党费的缴纳要及时,同时党费的使用要实行公开制,不仅要在党内公开,还要对外公开。同时也提到了学校的资源要共享,比如实验室的英语自主学习中心,这个地方只对本科生开放,而我们专科生进去了根本做不了题目。还有的同学也提到了要加强监查力度。我们作为毕业生,要对自己有危机意识,多与身边的同学沟通,党员的考核不实。学生在学校所学和社会所需有差距,学校目前的社会实践考核较为僵化。通过社会实践才能有自己的思想,自己的定位,通过科研实践和专业实习创造优势。希望学校能够提供平台,建立和企业的联系,提升在外影响,“不是一个人优秀,而是一批人优秀”。
我们小组讨论后,最后三组又进行了交流,综合三组的讨论意见,我觉得我们这次的小组讨论还是挺成功的,我们更深入的学习了党代会精神,并且要更好的把它们应用到实际中去。
★ 党员家访事迹材料
在通讯工具发达的今天,走家串户式的家访似乎是一个越来越陌生的名词,打电话成了许多老师和家长联系的主要方式。但是,我深知,家访工作是班主任工作中不可缺少的方式。经过家访工作,可谓感受颇深。
我担任小学班主任工作,几十年的风风雨雨,让我感受到班主任工作的辛苦和甘甜,几十年的不断探索,更让我深深地认识到,家访工作是班主任协调家庭教育的重要方式之一,也是班主任经常性的工作。
1、全面的家访,深入到每一个家庭细致了解,与家长学生面对面的交流,加强了社会,家庭,学生的联系,了解了家长的期望与要求。了解了学生的个性与想法,加强了师生感情,对以后的工作将起到积极的作用。
2、全面的家访,了解了家长对子女的关切与期望,也了解了一些学生家庭的困境,增强了我们的责任感,也让我们更加热爱学生,热爱工作。
3、家访目的在于与家长交流情况,交换意见,共同研究教育学生的内容和方法,家庭是第一所学校,父母是孩子的第一任教师。家庭对孩子身体的发育,知识的获得,能力的培养,品德的陶冶,个性的形成,都有至关重要的影响。多年的经验,让我认识到,教育引导学生一定要与家长联系,双方只有同心协力,才能事半功倍,达到教育目的。
4、交换访谈方式,为家访工作增加新的内涵。随着社会的发展,家访的方式也随着改变。由于人们的职业特点、个人阅历、经济状况、文化素质、思想修养、性格脾气各不相同,学生家长可分为好多不同的类型。作为班主任应该具体问题具体分析,“到什么山唱什么歌”,如果家访的方式不改变,有时会事倍功半,甚至适得其反。在家访时的交谈中,老师们深深体会到家长的期盼,深感责任重大,对今后的工作丝毫不敢有懈怠之心。
本次家访我体会最深的就是:了解了很多档案上看不出来的东西,认识了更真实、更全面的学生。比如有些学生在校沉默寡言,可在家里却很活泼,而有些正好相反。有些有个性的学生,本来觉得很难管。但走进他的家庭后,知道了他的一些生活经历,便觉得可以更好地把握他们的心理,有助于今后的教育工作。
总之,一杯清茶结下彼此情谊。我深知:家访是一门学问,是一门永无止境的艺术。我愿虚心请教,在“三尺门外”,倾心奉献,把家访工作推向一个新阶段。
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赤心为民写忠诚
夏xx,男,1978年10月出生,中共党员,现任xx市公安局xx区分局旧街街派出所党支部书记、所长、四级高级警长,曾获xx区优秀公务员荣誉称号3次,荣立个人三等功2次。
坚持政治建警。他坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为重中之重,带头讲党课、写笔记,组织全所警员观看系列警示教育片4部、学习相关案例64条,每周二晚上组织开展业务学习,以案析法、深入剖析,有效规范民警执法行为,锻造高素质公安队伍。
强化履职尽责。2020年疫情期间,他带领全所警员转运四类人员57人次,负责离汉卡点管理工作,劝返人员2000余人次,化解涉疫矛盾纠纷126起。同时,高效开展破案攻坚战,刑事拘留26人,治安处罚41人,构筑起社会治安防控体系“平安圈”。
创新综合治理。他带领全所持续开展行业场所清查整顿,排查隐患227处,下发责令整改通知书82份,行政处罚1人;破获毒品犯罪案件2起,刑事拘留2人,强制戒毒4人,社区戒毒9人;查处治安案件38起,行政处罚41人,送治精神障碍患者44人,实现服务效能、群众满意双提升。
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他满怀激情,虽年事已高,却依然积极带领支部成员坚持学习;他充满热心,虽行动不便,但仍然坚持为群众宣讲政策;他关心发展,充分发挥政治优势、经验优势和威望优势,为"三美"临安建设献计献策。
他就是原工发公司离休干部,有着68年党龄的老党员程银生。离休34年来,始终永葆一个共产党员的先进本色。
他所在的临安市离休第三支部由原工发公司离休干部组成,因原单位已不存在,现由中共临安市委老干部局代为管理,支部现有离休老干部6人,程银生任支部书记,20-年改选后连任至今。20-年,他所在的支部被中共杭州市委组织部、市委老干部局授予"杭州市示范性老干部党支部"称号。
近年来,他带领支部,在上级党委的正确领导下,以十八大和十八届三中、四中、五中全会精神为指导,紧紧围绕五好创建要求,把"带头学习提高、带头维护大局、带头遵纪守法、带头服务群众、带头弘扬正气"作为努力目标,积极宣传党在新时期的各项方针政策,坚持自觉自愿和量力而行的原则,积极开展"发挥余热"、关心下一代等工作,使离休第三支部成为组织老同志、凝聚老同志、教育老同志的坚强堡垒。
一、坚持学习,在思想建设中做好表率
他是一名老党员,生在旧社会,长在红旗下,16岁参加革命走南闯北,没有赶上读书学习的好时光,因此,尤其懂得学习的珍贵。离休几十年来,他坚持每天读书看报,对一些他认为重要的文件精神他还会摘录抄写,并在支部学习会议上向同志们宣讲。
为了不断提高支部成员的理论知识,坚定老同志们的理想信念,多年以来,他坚持把不同时期党的各项方针政策、领导人的重要讲话、老干部工作的相关文件精神进行收集整理,自己先领会吃透,然后在支部会议上学习交流讨论。对于行动不便的老同志,他就亲自上门进行送学,对于眼睛不好的老同志,他就一句一句读给他听。有时,为了让老同志们及时了解国家大事,他还把报纸上的重要时事剪下了,发给同志们传阅。他的这些举动,得到了老同志们的充分肯定,也让支部充满凝聚力。
程银生常说,虽然我们已经离休了,从工作岗位上退下来了,但共产党员的理想信念、党员的先进性不能退下来,我们还需要不断地加强学习,不断地改造思想,才能在新的历史条件下继续发挥党员的先锋堡垒作用。
为了争创五好党支部,他带领全体支部成员认真学习市委组织部、老干部局《关于在全市离退休干部党支部开展争创"五好党支部"活动》的文件精神,并把加强支部建设,争创"五好"支部纳入支部的年度目标任务,认真拟定工作计划,安排活动内容。为了进一步丰富支部成员的学习内容,他还积极争取,为支部征订了书籍、报刊、杂志等学习资料。
二、用心服务,在组织建设中提升党性
他是支部的带头人,不仅理论学习走在前头,在支部建设、服务老同志方面他也是处处以身作则,无私奉献。
为了进一步加强离休干部党组织建设,继承和发扬党的优良传统和作风,保证离休干部政治坚定、思想常新、理想永存,落实离休干部政治待遇,维护离休干部的.合法权益等,他和支部成员认真讨论制定各项,并带头执行,对党员容易出现的思想问题开展疏导,对一些有不同看法和意见的老同志进行认真的思想教育,动之以情,晓之以理,直到把老同志的思想工作做通。对一些老同志关心的问题,逐一去跑相关部门问清楚,直到给老同志一个满意的答复。
由于第三支部里的党员全部是离休干部,普遍进入"双高"期,联系和组织开展活动有时不太方便,他就找到临安市委老干部局,请他们安排一名联络员,协助支部开展学习活动,同时,他还根据实际情况,把以前的支部学习从每月一次改为每季度一次,遇到有特殊情况,再临时召集大家学习讨论,平时则主要靠自学为主。虽然规定别的党员都是一季度集中一次,但是他自己却闲不住,只要一有空就收听收看电视节目,了解国家大政方针。
今年,针对全党正在开展的"两学一做"学习教育,他也立刻行动了起来,首先是找来了许多关于"两学一做"学习教育的文章和书籍,并从报纸上也剪了许多重要讲话。他说,"现在坐下来再学习党章,感觉好像又回到了几十年前,重温了我们党的光辉传统和伟大历程,真的太好了!","真正的共产党员,打仗的时候你就不能怕牺牲,必须冲锋在前,现在不打仗了,但也要永葆共产党员的品质,坚持为人民服务,这才算得上是一个合格的共产党员。"
三、老有所为,在"三美"临安建设中发挥余热
程银生说,现在我们虽然年纪大了,但我们时刻牢记党的宗旨,坚守"情为民所系、利为民所谋"的信念。他是这样说的,也是这样做的。近几年,临安在大力开展"三美"临安建设,看到每天都在发生的变化和经济社会发展所取得的成就,他也坐不住了。于是,他也有了自己的想法。他首先组织了老年宣传队,主要就是对社会上有些人对政策的不了解或者误解进行宣传解读,对邻里纠纷进行调解。其次,他还发动老同志积极参加捐款,20-年汶川大地震,他的支部党员情系灾区,慷慨解囊,纷纷捐款,在支部还没进行集中捐款时,老党员陈学信在第一时间就把1000元钱捐到市委老干部局办公室。同时,他还发挥自身的政治优势、经验优势在社区建设、关心教育下一代工作等方面力所能及的发挥余热。在临安经济社会发展十三五规划意见征求过程中,他也提出自己的想法和建议,得到了与会领导和同志们的充分肯定。
如今,已经89岁高龄的程银生还在做着一些力所能及的事,虽然有时很累,但却很快乐。他就这样默默地践行着一个共产党员承诺,"只要还能活一天,就为党工作一天"。
★ 党员家访事迹材料
最近,中共中央组织部、决定,追授辽宁省凤城市大梨树村原党委书记、村委会主任毛丰美同志“全国优秀共产党员”称号,并号召广大党员学习毛丰美的先进事迹。
他的身上一直有着一种敢于天下先的精神,积极投入到经济社会的建设上来,敢于干,敢于放到群众中去体会,敢于将百姓的事情做好。在当代社会,这对于我们来说,相当重要,需要拿出决心来完成人民给我们赋予的期望。
毛丰美敢担责任,就是面对责任勇于担当。组织工作在深化改革、开拓创新中面临许多新问题、新挑战,比如如何扩大基层党内民主、强化干部管理、监督用人行为等等。面对工作的新要求、新任务,需要积极探索、大胆实践。人非圣贤,孰能无过。在摸索创新中,难免发生过失甚至错误。面对工作中的过失和错误,干部要有勇于负责、主动担责的胸襟和气度,绝不能揽功诿过,要敢于按制度办事,以一颗公心,对历史负责、对党负责、对人民负责,切实维护好组工干部的良好形象。
他敢于将认真将村民的托付付诸于行动,将这些事情做到大家满意,现在能够让所有群众都没有异议也相当不容易,这些都说明了他是确确实实深入群众当中,体察了百姓们急需,这些都是我们需要认真学习的。他带领全村人卖粮食、开旅馆、建工厂、造果园、种五味子、搞乡村游……一件件不容易干成的事,都被他以踏石留印、抓铁有痕的精神干成了。广大党员当学习毛丰美的苦干精神,锤炼敢吃苦的品格和不怕苦的韧劲,发扬吃苦耐劳、任劳任怨的优良作风,养成严谨、踏实、敬业的工作态度,不断增强执行力、行动力、凝聚力,在岗位上流淌汗水、埋头苦干,努力在克服困难中赢得主动,在解决矛盾中实现转机,在不断苦干中创造奇迹。
广大干部当学毛丰美的“敢”精神,坚持创新思考,掌握客观规律,提高科学办事能力,善谋善为,不断打开工作新局面,推动事业发展取得新成效。
★ 党员家访事迹材料
同志1990年毕业于医学院,同年8月至93年10月在新陂卫生院任医师,93年11月至98年12月任县卫生院院长职务,99年元月至20xx年2月任县二医院院长职务,现任县人民医院院长。
同志参加工作以来,工作认真负责,在担任领导职务期间,具有较强的组织能力和管理水平,特别是在二医院任职期间,二医院的发展达到有史以来的最快的发展时期,业务收入以年20以上的速度递增,由20xx接任时的251万元增长到20xx年的537万元,固定资产由原188万元增长到565万元。医院历年来被县主管局评为目标管理先进单位,县文明委授予“文明单位”称号,个人则历年被县直属机关工委授予“优秀共产党员”称号、县卫生评为“优秀院长”、县总工会评为“工会积极分子”,20xx年被评为全省卫生系统“先进工作者”、市、县“十佳医务人员”。
该同志在任职期间,能严格遵守国家法律法规,遵守党风廉政建设的各项规定,无任何违法乱纪行为。
同志热爱祖国,热爱社会主义,热爱农村卫生事业,遵纪守法,认真贯彻党的卫生工作方针政策,努力实践江的“三个代表”思想,坚持全心全意为人民服务的服务宗旨及办院方向。
早在1990年至1993年在县新陂当普通医生时,他就一心一意扑在卫生事业上,在技术上刻苦钻研、精益求精,从不计较个人得失,常把荣誉让给别人,把困难留给自己,深得当地各级党政领导和群众的爱戴,以至于调离时出现当地主要党政领导多次要求卫生局就地提拔,群众联名上书要求他留下的情形。
1993年11月他刚到卫生院任院长时,卫生院的固定资产仅有18.6万元,年门诊量只有2886人次,出入院病人560人次;卫生院基本上使用的都是危房,典型的贫困老区落后卫生院的面貌,诊疗活动靠的是老三件,只能开展三大常规化验,即使有心解决群众的疾苦,但也是心有余而力不足。
到任后,他不为困难所吓倒,带领全体职工艰苦创业,大胆改革,通过采取股份制筹资、个人贷款等办法,先后购进100毫安X光机、B超机、心电图机、生化分析仪等设备,提高了卫生院的诊疗水平;同时,选送一批专业技术人员到南京、南昌等省内外的省一级医院进修普外、矫外,到县市医院进修麻醉、心电图、B超等技术,较好的提高了业务人员的技术水平;针对卫生院危房多、就诊条件差的实际,从1996年起通过多种渠道筹集资金30余万元用于卫生院的危房改造,至xx年底在全县卫生系统率先消灭了全部危房,卫生院的面貌焕然一新。由于技术水平的提高及就诊条件的改善,卫生院的社会效益和经济效益取得了明显的提高,20xx年年门诊量完成11256人次,住院病人1416人次,业务收入达到46.8万元;卫生院拥有固定资产65.8万元。已基本上能满足当地人民群众防病治病的需要,做到了让上级放心,让人民群众满意。
20xx年1月,由组织安排到医院任院长。当时,医院有职工74人,年门诊量为28134人次,出入院病人1108人次,年业务收入251万元,有固定资产188万元。虽然基础较好,但却潜伏着相当大的危机,一是业务用房已相对紧缺,原先购置的设备大部分已陈旧或过时即将淘汰;二是职工的组织纪律观念和法制观念淡薄;三是相当一部分职工竞争意识不强,缺乏危机感,上进意识较差;四是人才流失严重,疏忽了人才管理;五是医院环境面貌和办公条件不尽人意,病人和职工不满意;六是护理质量缺乏有效的管理。
经过深入调查研究,他广泛和职工交流意见,召开了座谈会、院务会,在摸清底细的同时结合医院具体实际,大胆进行了改革,并且完善了医院管理体制和运行机制。
在管理体制上,实行了院科两级的分级管理体制,科主任向院长负责,各科职工向科主任负责;财务、总务、行政后勤及管理人员无条件为临床一线服务,明确了全院职工一切为患者健康服务的宗旨。并加强了医院领导班子建设,选准选好了一批学科带头人,举贤任能,将年富力强、医德高尚、技术精湛、具有组织能力和管理能力的专业骨干选拔到了科室领导岗位上,并创造较宽松环境,让他们充分施展才干,发挥最大潜能。
他主持召开院务会讨论并改革了医院内部人事及分配管理方案,建立并健全了一系列规章制度和奖惩措施。为逐步适应实行医药分开核算、分别管理的重大医药体制改革举措,及时采取了转变卫生经济增长方式,走质量效益发展的新路子。首先,从思想上革新,果断地把发展的目光转移到加强内涵质量建设上来,走优质高效、低耗的发展道路;然后在技术和管理方式上紧抓机遇,不断深化改革,走科技兴医的路子,积极引进和开展新技术新项目。同时强化了财务管理制度建设,积极采取增收节支措施,仅20xx-20xx年就节约支出65万余元;实行了院科两级核算分配体制,实行职工工资与个人表现、考勤、工作实绩和贡献挂钩,彻底端掉了“大锅饭”。通过利益关系的调整,极大的调动了广大职工的工作积极性。
为了满足群众日益增长的医疗保健需求,他带领全院职工艰苦创业,采取医院挤出一点、职工集资一点、上面争取一点的办法,多方筹集资金,加快医院的基础设施建设及人才培养的步伐。近几年来,投资新建了妇产科住院楼,装修了医院门诊部,整治了医院内部环境,同时添置了多功能麻醉机、麻醉监护仪、心电监护仪、生化分析仪、移动式X光机、新生儿暖箱、多功能手术床、B超机、血凝仪、血球分析仪等一批设备,投资建立了病理科,开展了病理检查业务,同时充分利用当前的优惠政策,加大招商引资的力度,并率先在全省乡镇一级医院引进了CT设备,极大地提高了医院的诊治水平及病人的治愈好转率。他高度重视人才梯队建设及人才培养工作,每年医院均安排近20人赴广州、上海、南昌、赣州、温州等省市一级医院进修深造及短期培训,从而使医院的人才梯队基本形成,医务人员的技术水平日益提高。同时制订了完善的新技术、新项目的考核奖励机制,极大激励了医务人员求新意识及创新意识,每年医院均开展新技术、新项目10项以上,较好地促进了医院的快速发展。
他积极组织卫生院开展创建文明科室、文明家庭、文明职工等系列的创建活动。他不仅率先以优良的医德风范获得患者及群众的好评,而且要求各科室、各职工紧紧围绕和结合“优质服务、优良作风、优美环境,做人民满意医务工作者”的主题,积极开展“三优一满意”活动,围绕推行“公开办事程序、公开收费依据、公开缴费情况、公开处罚规定、公开服务承诺、公开监督举报电话”为内容的“六公开”公务公示活动,深入开展“加强行风建设,优化服务环境”竞赛活动,及“树江西卫生人员新形象”主题教育活动,进一步提高了工作透明度,强化了工作人员的服务意识,自觉接受社会监督,纠正了行业不正之风,树立了行业新形象。在他及全体职工的努力下,医院于20xx年获“县级文明单位”荣誉称号并被推荐申报市级文明单位,多次在人大组织的评议中,获得优秀的成绩。
作为院长,医院在20xx年以来,药品采购和设备购置费用就达1000余万元,很多企业和个人为了达到自己的目的,有的“明修栈道”,有的“暗度陈仓”。但是,他早就已定下一条“铁规矩”,公事只能到办公室谈,大的项目必须有三位以上院班子成员在场,不管是谁绝对不给开家门。从而节约了医院有限的资金,树立了勤政廉政的优良作风,加快了医院建设和发展。20xx年5月,医院为了采购CT设备,先后让北京、上海、深圳等有关公司的人员到医院洽谈,有的私下许诺给办加拿大移民或到国外旅游或以垂钓相诱,但他不为所动。经过医院班子成员反复对比论证,报请主管局确定,选择了一家实力雄厚、信誉度好的公司,并且在主管局的领导下采取了艰苦的考察,吃快餐,住价廉旅馆,从而没有让对方公司“捆住手脚”,以相对他家医院一半的价格购买到同等质量且年代较新的CT设备。
医院的事业正是在不断的积累过程中进步发展的。但是,该花的钱他绝不吝惜,为解决医院用水严重缺乏、用电不正常的局面,先后投资近20万元,解决了自建院以来一直困扰着医院发展的瓶颈——水电问题;针对以往手术室在夏季因温度高用电扇而影响操作,在冬季因寒冷手术操作人员因生火升温发生一氧化碳中毒等事件影响手术正常进行的情况,投资几万元为手术、产房等安装了空调,从而改善了工作环境,提高了手术质量;同时,解决了医务人员因工作加班误餐的生活实际问题;他大力提倡受的循环,他常说,领导把爱献给职工,职工就把爱献给患者,大家都把爱献给医院,医院就兴旺发展了。
多年的艰辛必将结下累累硕果,在他及同事们的努力下,医院的发展达到有史以来的最快时期,业务收入以年20以上的速度递增,同20xx年相比,业务收入由251万元递增到20xx年的454万元,预计今年将达到530万元,固定资产由188万元增长到390万元,门诊人次则由28134人次增长到38653人次,住院人次由1108人次增长到3610人次。医院则历年来被县主管局评为目标管理先进单位、医疗安全先进单位、防保工作先进单位、院容院貌整治先进单位,被县文明委授予“文明职位”称号;个人则多次被县直机关工委授予“优秀共产党员”称号,被县卫生局评为优秀院长,被县总工会评为“优秀工会积极分子”。
20xx年3月,受命于非常时期的同志在人们担心、期待的目光中任县人民医院院长,此时恰逢全国“非典”疫情大流行。他明明知道,作为县人民医院,在这次抗击“非典”中被确定为定点医院,如果赴任,意味着必然卷入这场残酷的“战争”,极有可能染上病毒。面对安逸和艰苦的决择,面对生与死的考验,他正是凭着一股为党的事业献身的精神,凭着一腔为人民排忧解难的激情,毅然赴任的!“抗击‘非典’,我们责无旁贷,我们时刻准备着。”如是说。正是有这种民族精神作为强大的精神支柱,以更加饱满的激情投入工作,迸发出强劲的活力。以致于在筹建传染病区中遇到资金、工程质量、医疗设备等方面的困难而被他一一排除。他们的做法得到了来该县督查的省、市领导的肯定,认为该院在硬件建设方面属全市县级医院一流水平,同志因此荣获全市卫生系统“防非工作先进个人”称号。
县人民医院虽然是全县最大的综合性医院,但随着医疗市场的进一步开放,同样面临市场竞争。院长深知,既要与时俱进,又要与时俱变,有了新理念才能变了再变。他组织医院领导班子成员认真学习“三个代表”重要思想,进行了深入的理性思考,形成医院发展共识路:医院想在市场中立于不败之地,必须以特色取胜,有特色才有竞争力,有特色才有吸引力,有特色才有生命力,有特色方能有后劲,才能持续发展,做到“人无我有,人有我新,人新我精,人精我特”。
顺着这样的思路,医院出台了几项大举措:一是调整医院收入结构,控制药品收入比例,大力开展技术挖潜,提高工作效率,增加总收入中的“含金量”,提高医疗性收入所占的比例,降低药品费用。从20xx年7月开始,医院采取果断措施,将147个价格高,有普药可替代的新药品种清理出医院药架,使医疗性收入占业务总收入的比例由20xx年的40上升到20xx年的43。二是着力抓好人才梯队建设,做好科技兴院文章。针对我院人才结构不尽合理,人才断档的现象,医院加大了人才梯队建设的力度,重点培养专科人才和学科带头人。医院选送了14位年青医生到上级医院进修,选派了30位医务人员到外地参加短期学习。三是创新服务思路,拓展发展空间。医院今年在以医保科的基础上,调整医院的人力资源,创立集医保、社区服务、健康体检三位一体的社区中心,把医疗服务延伸到社区。以社区为基础,家庭为单位,居民个人为中心,以健康促进为目标,向社区人群提供一体化服务,形成社区中心为医院发掘病人,住院病人康复期转至社区中心的新模式,放大医疗资源。通过社区门诊、家庭出诊、家庭病床、健康讲座、周期性体检、健康咨询等多种方式为广大居民提供预防保健、医疗护理、伤残康复、健康教育等卫生服务,走出了一条既能满足社会需求,又能节省资源的发展道路。20xx年医院被县卫生局评为“目标管理先进单位”。
一年多来,同志带领全院干部职工不仅如期完成了各项工作目标任务,而且使医院的发展驶上了快车道。
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