工作计划范文|讲课方案(系列14篇)
时间:2022-11-27 作者:工作计划之家讲课方案(系列14篇)。
⏤ 讲课方案 ⏤
借这次我院《落实三年发展规划》调研会之机,面对我院领导干部状况,结合我走上领导干部岗位二十余年的实际,谈一谈如何提高领导方法艺术,当好正职领导干部问题,借以加强法院的领导班子建设,队伍建设,提高队伍整体素质和科学水平。切实带好队伍,努力将我院打造一支,政治坚定,能力过硬,作风优良,公正廉洁的高素质法院队伍,努力实现让人民群众在每一个司法案件中都感受到公平正义这一个工作目标。
领导方法和领导艺术是领导学原理的一个重要组成部分。领导方法是指领导者为实现领导目标在工作中解决实际问题的基本规则和途径。领导方法本质是领导者所遵循和把握的那些实践规律和原则的总结。领导艺术是指在领导方式方法上表现出来创造性和有效性。创造性是真、善、美在领导活动中的自由创造性。“真”是把握规律。在规律中创造升华,升华到艺术界,“善”要符合政治理念。“美”是指领导使人愉悦舒畅。有效性指检验领导艺术的标准是领导活动的实践活动。领导活动的主要内容是解决领导工作中的各种复杂矛盾。领导艺术的主要特征是创造性能够给人以美感的领导才能,也要给人以美感的领导形象。
领导艺术与领导方法有着密切关系。广义上讲领导艺术也是领导方法,狭义上说,领导艺术是领导者熟练地创造性地运用领导方法和特殊才能。一方面领导方法离不开领导艺术,领导方法总是通过领导艺术才能体现出来,另一方面领导艺术也离不开领导方法。领导艺术是以领导方法为前提的,在熟练掌握领导方法之中不断创新,不断发展的
一个单位和部门的正职领导是班子的核心,是带领全体干部完成工作任务、目标的领导者。做为正职领导干部不仅要具有优秀的领导方法和领导艺术、娴熟的业务能力,还要有正确的行使手中的权力。运用正确的领导方法和领导艺术,当好正职,为党和人民掌好权用好权。那么在实践中如何去做呢?我体会要从以下几个方面做起:
(一)正职领导干部要切实注重人格的影响力。领导者的影响力是指领导者在与被领导者的交往中,影响和改变被领导者的心里行为和能力。我们把领导者依靠自身的品格,素质,知识等权力以外的影响力称作人格的影响力。那么领导者如何增强其自身人格的影响力呢?主要我们要把握好四个方面:
第一要树立威信。威信是领导者在领导活动中表现出来的品格才能,学识,情感等方面对被领导群体所产生的一种非权力的影响。人们常把领导者威信视为无言的号召,无声的命令。作为领导者在工作实践中如何树立自己的威信呢?我理解:一是威来源于“德”。就是以德立威。“德”是指领导的道德、品行,作风,特别是政治品格和道德品格。实践证明一个领导者能否得到大家的拥戴,首先是衡量其德行如何,他是建立领导威信的基础,我们讲的“德”首先是政治思想品质,即要有坚定的政治信念,鲜明的政治立场,高度的正职觉悟,高尚的品德,崇高的职业道德,社会公德,家庭美德。还有坚持全心全意为人民服务的宗旨,忠于党忠于人民的高尚情怀。这是最基本的德。其次是思想工作作风,即领导者要以身作则,率先垂范,言行一致。在工作中始终坚持原则,赏罚分明,能深入实际,密切联系群众,多为群众办实事办好事。能认真开展批评和自我批评,做到随时坚持真理,修正错误,去掉不良作风。保持优良作风。再次是道德品质休养。在工作实践和生活中要做到不贪财,不贪权,不贪色,遵守普通人的道德规范。二是威来源于“才”。就是以“才”增威。一个领导者“才”可以直接影响威信的大小。这里的“才”包括领导者广博的知识与卓越的领导能力。知识是人类实践经验的概括和总结,是智慧和力量的象征,是衡量一个领导者的必备条件和起码要求,他直接关系着领导效果和优劣。如果一个领导者精通业务知识,又有丰富的管理知识以及其他的相关知识,就能赢得人们的敬佩。产生巨大的感染力。领导者除了有丰富的知识,渊博的学识外,还要具备较强的能力。荀子曾说:“无能不官”,可见能力对为政者是重要的。一个才疏学浅,优柔寡断,缺乏应有魅力、能力和知识的领导者是很难有威信的,所以一个优秀的领导者必须是有一定能力,在市场经济条件下,领导者应具备驾驭全局能力,善于分析综合的决策能力,知人善任的组织能力,面向未来的预测能力,创造开拓能力,协调能力,应变能力,表达能力等多种能力。三是威来源于“绩”。就是以“绩”壮威。创实绩,留业绩,是干部从政的落脚点是群众评论干部的侧重点,也是领导者品德、知识、才能等的综合体现。那些工作政绩突出,能够改变本地区、本部门、本单位面貌的领导者,自然能在人民群众享有较高的威信。反之,为官整天忙忙碌碌,多年不见政绩,甚至使国家和人民的利益遭受损失的领导者,是不可能获得什么真正威信的。因此,作为一个现代领导者,必须真抓实干,励精图治,为官一任,造福一方,以赢得群众的拥护和信赖。四是威来源于“廉”。就是以“廉”生威。廉洁是领导干部的立身之本,也是群众关心的热点问题。古人云,“廉能生威”。领导干部廉洁,下属会肃然起敬,并仿而效之。XXX与周恩来等老一辈无产阶级革命家一生为政清廉,生活俭约清苦;焦裕禄、孔繁森、等许多优秀干部一生洁身自好,廉洁奉公。这种廉洁榜样的作用是无穷的。因此,领导者要建立自己的威信,必须把廉洁作为自我修养的一个主要方面。坚持艰苦朴素,反对奢侈浪费,不为金钱所惑,不被物欲所误。拒礼贿、戒挥霍,当公仆,全心全意为人民服务。真正经得起市场经济大潮的考验。五是威来源于“勤”。就是以“勤”出威。自古以来,勤奋是成功之本,勤奋精神都是治政的基本原则之一。一个干部有没有威信,也往往决定于勤这一点。勤于行则事治,勤于思则理得,勤于政事能成大业,取信于民。我们要做到,脑勤――善于思考,嘴勤――不耻下问,腿勤――深入实际,手勤――写出更好的文章。
第二要塑造形象。形象是一个人外表或容貌,也是一个人的内在品质的外部反映,它是反映一个人的内在修养的窗口。一个优秀的领导者必须要保持良好的形象。时刻注意自己的仪表、言行。在为人做事处理各种矛盾的事务中要有内涵和修养,积极塑造良好形象,并做出榜样。事事处处感染和带动身边同志。
第三要建立情感。在工作中要与身边工作的人和同志们,真心相处,友情相交,建立深厚同志和兄弟般的感情。要善解人意,善通人情,对下层要施以真诚的关心,关怀,帮助,解决同志们实际困难和问题。关怀成长,激励进步,对有错误同志要注意感化教育,使其温暖,帮助纠正错误,求得进步。要心胸开阔,胸怀若谷,不计较小事,和谐共处,做一个谦虚谨慎,联系群众,作风民主,体察民情,待人热情,和蔼可亲的领导者。
第四要讲诚信。就是诚实信用。做到言必信,行必果。好的领导者对说出的话要承担责任,信守诺言,对表态要做的事一定要做到,不要欺上瞒下,搞阴谋诡计。
(二)正职的领导干部要正确对待权力。
第一,不要把自己手中权力看得过重。正职领导手中都一定有权力。或大或小,不同于一般群众。要时刻认识到你手中的权力是党和人民给的。是用来为人民服务的,不是用来搞特权谋私用的。牢牢记住权力就是责任,要正确运用和行使权力。做到情为民所系,权为民所用,利为民所谋。
第二,头脑要清醒,防止被捧杀。正职是单位一把手,说了算的领导。围绕你身边的人不少,形形色色人物诸多,捧你的人,奉承你的人居然不少,切忌飘飘然,丧失警惕性,千万要保持清醒头脑,不要迷失方向。坚定自如,扎扎实实地做好本质工作。
第三,要客观地对待前任的亲信。正职的前任领导在本单位工作多年,必然有许多信任的下属,这些下属人品如何,能力怎样,需考证和检验。对于接任的正职领导要善于鉴别、考证。不要为流言所惑,切忌拉删头搞小团体。拉派别搞不团结,让有德有才之人有用武之地。
第四,不要偏听偏信。正职领导在工作中要有主见,要有明辨是非,分析判断,处理各种矛盾,解决疑难复杂问题的能力。对来自各方面意见深度思考,去伪存真,去粗取精,为我所用,切记偏听偏信,误了工作,误了事业。
(三)正职领导要切实调动好副职积极性。
第一,要善用副职。副职是正职的助手,是协助正职考虑全盘工作而又负责某一方面或几个方面具体工作的领导者,副职处于重要、特殊而复杂的地位。他既受制于人,又制于人。既被动又主动,既是执行者又是领导者。正职拥有得力助手,路程等于走完一半,如何使用副职,充分调动他们积极性,发挥副职的作用?应当要做到放权、放手、放心、支持、依靠,担过,平衡。
放权――就是将权力交给副职去做。给予完全信任,让他大胆工作。
放手――就是交给副职做的事,由其做主,正职不干预,出现的问题予以追认,承担责任。
放心――充分信任副职,不怀疑、不猜疑,用人不疑,疑人不用,用了就信任。
支持――对于副手承担的工作。千方百计予以支持,包括人力,物力,财力等方面全力支持。
依靠――对于副手分管的工作,在支持同时靠其完成,依靠其打开工作新局面,出成果,出成绩。
担过――对于副职负责的工作,处理问题,正职要承担责任,给副职撑腰,减轻副职工作责任、压力。
平衡――平衡多个副职之间的关系,化解矛盾,清除隔阂,团结和谐共事,打造团结向上的好班子。
此外,还要讲技巧赢得年长副职的拥戴。一要思想上尊重,视年长副职为宝贵财富;二要工作上支持,维护年长副职的威信;三要感情上关心,让年长副职感到自己很重要;四要有所作为,赢得年长副职的真心拥戴和认同。
(四)知人善任用好有能力的干部。
一要注意培养有发展前途的干部,让其有机会历练成长;
二要对年轻有发展的干部肩压重担,给其发展空间;
三要对德才兼备干部委以重任,破格提拔重用;
四要统筹考量每个干部能力,因材施用,用好干部。
(五)对下属要不惜表扬,善用批评。
第一不要吝惜对下属的表扬。表扬是一种领导艺术和方法,好的表扬更能激发下属工作热情和积极性,表扬的方式也能体现领导艺术,对下属表扬一要诚心诚意、实事求是的表扬;二要及时准确表扬;三要注意分寸,讲究方法。通过表扬达到激励下属工作热情,促进下属提高工作效率的目的。
第二批评讲究艺术。在工作中你的下属难免会犯错误,工作上有时会出现瑕疵。给工作带来不利影响。此时批评下属情况会常有发生。在批评问题上讲究艺术和方法,达到教育、改正、提高目的。一是对承受能力比较弱的同志要先“透透风”,让其有思想准备;二是对思想基础比较好的同志要“轻洒毛毛雨”让其知道自己的错误所在;三是对深陷迷途不知返的同志要重打“惊天雷”,让其知错,晓以利害,狠狠击中错误要害,严厉教育,给以警示达到知错必改的目的;四是对挨批后灰心丧气的同志,要及时“充充电”,给其以帮助,让其尽快从苦闷中解脱出来,调整心态,做好工作。
一个单位,一个部门工作绩效与否,事业的成败,关键在班子的战斗力,凝聚力、感召力。就是看班子建设如何,作用发挥怎么样。而班子建设作用的发挥关键在于正职领导示范带动,引领作用。因此正职领导要尽快提高领导艺术,当好班子和队伍的带头人。团结带动一班人齐心协力,不断开拓工作新局面。那么作为一个好的正职领导应该具有哪些优秀特质?如何当好正职领导呢?我的体会是:
一个单位的正职,是在一个领导班子中被党和人民赋予的第一位领导责任的“主官”。因此在领导班子及工作中处于核心和主导地位,对班子建设和事业成败起着举足轻重的关键性作用,作为一个单位和部门的“主官”应具备有较高素质和能力。其一是要有敏锐的政治嗅觉。即讲政治,具有较强的政治洞察力。这是当好“主官”的第一要义。一名优秀的政治领导者,要有明察秋毫的本领。新事物刚萌发、新思想刚形成,就能够敏锐地发现它、抓住它、扶持它。在问题刚出现就能预料他的发展趋势和结果,处理好问题。要讲政治,带领团队思想政治上同党中央保持高度一致,坚决维护党的团结统一;其二要有鲜明的思想观点。在关键时刻或者重要时机,能果断科学的提出正确的思想观点,及时处理好各种矛盾。这样就会有效的统一班子和队伍思想,形成共识,保证干部和群众始终在根本问题上有着相同的方向,进而形成强大的凝聚力,向心力;其三要有独到的科学见解。正职领导遇事能否拿出好主意、好办法,不仅是衡量其是否成熟、称职的尺度,而且检验着其是否有决策力、执行力的标志。除发扬民主听取他人的意见外,正职还要独立思考问题,有独特的主见。能提出符合本单位、部门实际,发挥优势的领导主见,常常给人以计高一筹,耳目一新之感,进而产生钦佩感、信任感;其四要有高超的疏导艺术和核心位置的角色意识。正职领导者工作的一个重要特点,就是要做好人的工作,特别是要做好班子成员的团结工作,而在现实工作中,班子成员性格各异,素质不一,摩擦和矛盾是经常发生的,这就要求正职领导要有疏导和协调本领,善于做思想政治工作,让班子成员统一思想形成合力。从而增强班子“内聚力”,提高班子的整体效能。同时还要要求正职领导要有位高任重全面负责的自重意识;要有大权独揽,小权分散的权力意识;还要有协调化解矛盾、协调众智的主导意识。只有这样才能使领导班子成员在其位、尽其责、避其短、居其长,实现远远超过个体功能之和的最佳系统功能。上面谈的是“主官”的特质和应发挥的核心主导作用,但在实际工作中“主官”又不能主观。而要做到这一点,首要问题是“主官”必须善于超脱,不能贪权、不能主观臆断、不能事无巨细的都管、不能总想一个人包打天下。“主官”的主要职责是谋大局、抓大事、切忌整日被琐事缠身,把自己局限在狭小的范围之中。只有摆脱具体任务才能深入实际,了解实情,在关系全局的问题上才能提出新的思路和举措。为此,“主官”必经坚持集体领导下的分工负责制,根据班子成员的能力和特长,确定其职责和范围,分解工作目标,明确工作任务,实行目标考核,使他们各司其职、各负其责、各尽其力,各展其才。由于“主官”而不主观,班子成员有职、有权、有责,大家工作起来心情舒畅、干劲十足,主动性和创造性自然就会发挥出来了。
在一个领导班子里,主持、决策是正职领导无可替代的首要职责,一个单位和部门的发展方向战略目标的规划与修订,一个阶段内工作的总体思路和指导思想的确定与修整,某项中心工作或重要工作的部署等等,都需要正职领导适时主持班子做出决策。这就需要正职领导不但要敢断,而且要善断。只有善断才能发挥核心作用;只有善断才能使副职与下属方向明、干劲足、紧张而有序的工作;只有善断,才能让自己的一把手的地位不断加以巩固,威信不断得以提升。要善断就要多谋,不多谋、不民主、不了解实情,就易犯主观武断的错误,就会给事业带来损失,要多谋善断就要经常了解上级意图,把握方向,经常与班子成员研究解决所遇到的难题的办法,经常深入基层检验决策行不行。只有这样,才能实事求是,权衡利弊,开拓思路、超越自我、集思广益、自有主见、善断而不武断,始终掌握工作的主动权。
在一个领导班子中,正职领导应统揽全局,但不是包揽一切。所以要学会用辩证法运转班子,处理好统揽而不包揽的问题,把握方向,驾驭全局。如何处理好统揽而不包揽的问题呢?应该注意以下三点:一是正职领导要注意抓全局、抓大事、抓决策性工作;二是要调动班子成员和广大干群的积极性,号召为大家对工作多出主意、多想办法,献计献策,从中汲取有益意见和做法;三是要敢于放权,充分发挥副职作用,明确分工,明确责任,在总的.指导思想下,该谁办的交由谁办,最后按目标要求统一检查验收。
信任能产生感情,信任能产生力量,信任能产生效益。每个人都有受人信任的心理需求,特别是上级对下级的信任。所以,用人先以信为先,实践证明,正职领导对班子成员与下属的信任,本身就是一种激励,这种激励是无形的,但却是非常有力的,这是正职领导的用人之道,此道不仅当今如此,古亦皆然。齐桓公之成霸主,刘邦夺得汉室天下,刘备之定鼎西川,均与信任管仲、韩信、诸葛亮是分不开的。为何一个人受到信任使其愿为群所用呢?恐怕首先是因为人有喜怒哀乐之情,能分辨亲疏、善恶的高级动物,不论口头上怎么说,行为上如何做,其实内心谁都希望得到上级的信任和赏识。因此我们正职领导在工作中要有信任下属的海量,要有宽容大度的胸怀,要做到能容言、顺耳逆言、要兼听则明,能容过,对过失要宽大为怀,不苛求指责,能容嫌,对过去的恩怨宽宏大量,不打击报复,不找小脚、不给小鞋,能容短、扬人之长,不揭人短,平等待人,不小瞧人,能容贤、不妒贤嫉能、对强于自己的人要积极向上推荐,甘为人梯。但作为班子正职领导对下属的信任也不意味着放任。因为人非圣贤,孰能无过,对班子成员或下属的过失不能采取姑息迁就,放任自流的态度,要采取“惩前毖后,治病救人”的方针。一方面根据实际情况做好妥善处理,另一方面要宽容大度,敢于出面为其承担责任,使之晓理动情,这样既达到了弄清思想又达到了团结同志的目的。
(五)练功而不贪功。
做为一个称职的正职领导对其素质的要求是多方面的,但最起码的是做好五个方面的基本功。一是联系群众,练好“知情功”,一个单位的正职领导要知道你的下属领导在想什么,干什么,需要什么,思想工作要跟上;二是深入实际,调查研究,练好“分析功”,要学会善于分析比较掌握思想工作的重点,能通过表面现象看到问题的本质,不被现象所迷惑,能通过个别问题看倾向性问题,对个别问题早抓早治,防止蔓延,形成气候,能通过个别实际问题看到思想问题,增强工作的方针性,防止片面性;三是发扬民主,练好“决策功”,做到敢于决策,善于决策,正确决策;四是运转班子练好“组织功”;五是廉洁自律练好“身教功”。在练好五功的基础上,还要有推功揽过的意识,不能有文过饰非,贪天之功为己有的狭隘意识,只有这样才能得到下属的拥戴、信任,也才能把大家凝聚在自己的周围,干好工作。
作为一个单位正职领导,他的认识能力,概括能力、语言表达能力均应当高一些,这是当然的。但又不能只动口不动手。要有“唱功”,更重要的是要有“做功”。既要善谈又不能空谈,既要出思想,又要抓落实,把务虚和务实有机结合起来。实践证明,正职领导有正确的思想,班子就容易形成一条心,干部、职工就容易形成一股绳,单位就容易形成一个劲。上下就容易形成一盘棋。当然,光说不干、停在嘴上、纸上、会上,那只能是“空谈工程”,那么,正职领导怎样才能做到善谈又不“空谈呢”?我认为要做到“四点”。一是思想上实事求是,不出风头,不搞花点子,不拉花架子,而要把指导思想端正,把工作的着眼点、出发点和落脚点放在见成效上来,使整个领导班子成员明确:看到了问题不等于抓住了问题,必须把工作跟上;抓的办法想到了不等于做好了,必须把劲用到做“功”上;工作安排了,不等于问题解决了,必须把劲儿放在抓落实上;抓过了不等于抓好了,必须把劲儿用到抓反复见成效上。二是决策要“合实”,就是说决策要符合实际,要吃准上头的,摸准下头的,变成自己的,搞好上下结合,并要遵循事物发展规律,形成最佳思路,防止决策上的盲目性和随意性。三是作风上要“扎实”。发现问题就是水平,解决问题就是政绩。在实际工作中,尽量遵循以下几个环节。即:调查研究、拿出主意;搞好试点、趟出路子;检查指导、督促落实;总结经验,巩固提高。四是工作要“落实”。要养成说了就定,定了就干,干就干好的朴实工作作风。不管任何工作,都要在“落实”二字上下功夫,做文章,要“一本经念到底,一件事抓到头”。
总之,作为一个单位或部门的正职领导,要真正做到“想”能想明白,能形成工作思路;“讲”能讲明白,能统一大家的思想;“干”能干明白,能抓出成效来;“写”能写明白,能总结出经验来。能协调明白,搞好上下级及各方面关系,使关系变为生产力,工作动力,促进工作全面发展。同时做好单位和部门的正职领导还要做好九个方面的表率,即:做勤奋好学,学以致用的表率;做心系群众,服务人民的表率;做艰苦奋斗,勤俭节约的表率;做顾全大局,令行禁止的表率;做秉公执法,廉洁自律的表率;做生活正派,情趣健康的表率;做发扬民主团结共事的表率;做勤恳工作,业绩争先的表率;做创新实干,务求实效的表率。如果能做到以上这些,就能把“说”与“做”、“务虚”与“务实”有机结合起来,充分发挥好班子的整体功能,最大限度地调动全体成员的工作积极性,上下团结一心、励精图治,出色地完成党和人民赋予的工作任务。
⏤ 讲课方案 ⏤
她,没有读过一天书,她,也没有教师资格证书,她,没有三尺讲台,她,却是一位坐在轮椅上用顽强的毅力,为我们讲述不屈人生的特殊老师……
初来任润琴老师作文班学写作文,是妈妈的意思。记得刚踏进那间不起眼的教室,我因心情不悦,显得很失礼。尤其是被妈妈说的很神奇的任老师,只不过是一个坐在角落身材瘦小其貌不扬的中年女人。所不同的是在她的身旁立着一副双拐。
任老师并没有对我的不敬有所成见,却是用邻家阿姨一样和蔼的笑脸向我叙说着写作文的要领,并在我完成一篇习作后,还为我做了细心的点评。那柔和甜美的声音,精辟到位的解说,霎时,我被深深的折服了……
之后2年的学习,我的作文水平突飞猛进。作文经常在当地的“晚报”、“校报”发表。这2年来我除了和任老师学写作外,我还从她身上学习到了坚忍不拔、乐观积极的精神,这似乎比知识更为宝贵。
任润琴老师一岁患小儿麻痹症留下了终身残疾,从此只有架双拐才能行走。因身体不便,她没有上过一天学,从十四岁开始自学,十年要完成的课程,凭着她的勤奋努力,仅用了四年时间,就自修完了小学到高中的全部课程,并且还报了“内蒙古广播函授学院”、“鲁迅文学院”、“吉林省作家函授学院”,在她不懈的努力下,她的文章在内蒙古“五月风”、“晚报”及当地各大报刊、电台发表,并多次获奖。当地媒体曾以“山城海迪”多次报告了她的事迹。她成为了许多人学习的楷模。90年还被“小读者”评为了“我眼中的好老师”。并在班里创建了“青少年爱心志愿者”小组,每年假期她都架着双拐带领我们去福利院体验生活、奉献爱心,培养了我们的爱心和社会责任感。
任老师上课永远都坐在那里,而且因为身体的不便,每逢上课,她从来不喝水。
记得那是个酷热难耐的暑假,那天我因有事早早来到了作文班。却发现任老师在晾嗮她椅子上的海绵垫。原来任老师从早上七点不挪弯儿一直到万籁俱寂的深夜。整整十七个小时啊,她身下的坐垫记载下了任老师多少辛苦的汗水啊!看到眼前的情景,不知怎么我的鼻子一阵发酸……
作文不同于其它学科,当天写完的作文,老师都要在同学走后,认真细致地修该批阅,红红的字迹遍布了每一个作文本。第二天再为同学们当面点评。
一次任老师从一名中学生的作文里感觉到了这名学生陷入了早恋的迷茫中。可老师并没有告诉她的家长,而是默默地在她的作文本里用温暖而富有哲理的话语抚慰着她困顿的心灵。那位同学终于被感动了,那晚她跑到老师家,吐出了缠绕在她心头的困惑。经老师语重心长的开导,不久,她很快找回了昔日的自信,走出了青春期的迷惘。所以,任老师也是我们无话不谈的知心朋友。
所有来学作文的学生都说,任老师的作文班是生产快乐的地方。因为我们只要踏进作文班的大门,所有的烦恼都会烟消云散。心境就像被镀上了灿烂的阳光,畅快、靓丽,充满了执着与自信。任润琴老师不仅教我们如何作文,也教会了我们如何做人。
所以,今后无论我身在何处,都永远不会忘记坐在那儿,用灿烂的笑脸,用顽强的毅力为我们讲述不屈人生的特殊老师—一任润琴老师。
⏤ 讲课方案 ⏤
今天,有幸聆听了名师武兴华老师执教的二年级下学期《雷雨》一课。领略了名师的风采,感受了他们对学生、对教育、对生活那深情的爱;感受到了他们身上所透露出来的无穷的知识力量;感受到他们对学生身心发展以及语文教育了解之广、钻研之深。武老师的课扎实而又灵动,充满了情趣,听后受益匪浅。这位名师的确名不虚传,教学素养一流,功底极为扎实,知识面广。她新的理念体现先进的教育教学思想。不同的教学理念,会带来不同的教学设计,取得不同的学习效果。武老师充分尊重学生是学习的主人,教师是学习的组织者、引导者与合作者,使每一位学生都能全面和谐地发展。一堂课下来,学生包括我们这些听课教师可以从他的授课中汲取丰富的知识,感受到他作为一名语文教师素养和能力。知识信手拈来,能力如泉水涓涓。就识字教学来说,武老师运用多种学习方法学习生字。如“垂”字与“睡”字作比较。教学“虹”字则运用传说故事,采用象形识字的方法增强了汉字的趣味性。“乱”字则创设生活情境,说说生活中哪些现象不准怎么做。学生畅所欲言,不准乱扔垃圾。不准把东西乱放?还有顺口溜编儿歌、动作演示等多种方法完成识字写字教学。武老师整节课堂注重识字教学的趣味性,多样性,方法的灵活性。注重书写习惯的养成。并及时给予评价。课堂教学气氛活跃,学生学习的积极性非常高。
教师教育观念转变是有效地进行课堂教学的关键。教师注重激发学生的学习积极性,注重学生语言能力的培养,帮助他们在自主探索和合作交流的过程中真正理解和掌握知识与技能。武老师的教学构思新颖,实用高效的教学思路。同样的教材,同样的学生,同样的40分钟,同样的教师,由于教学设计思路不同,教学效果却大不相同。对戏剧知识的深入研究和高超的筛选能力,使得本堂语文课重点突出。教师较强的表演能力与语言驾御能力,具有极强的冲击力和感染力。阅读教学中,武老师抓住重点词语、重点句段,理解意思,在此基础上指导学生有感情的朗读课文,着力从读好词语、读好句子、读出感情,真正做到了品读领悟。该环节内容的理解、有感情的朗读并不孤立,融为一体。武老师还从细节着手,注重语言能力的培养。在贯穿课文内容的基础上用“越——越——”“——渐渐——”进行说话练习。最后让学生雨后走进大自然,把看到的、听到的、想到的写一写。大大提高了学生语言能力的表达。
在授课过程中武老师自然地传递自己对语文学科的认识和看法,将自己的教学理念旗帜鲜明且富有激情地阐释,不仅是对学生进行教育,也是对我们这些语文教师认识水平的一次提升。
⏤ 讲课方案 ⏤
数学是一门让很多学生头痛的学科,但它也是一门非常重要的学科,无论在学校还是日常生活中都有广泛的应用。为了使数学变得有趣且易于理解,教师需要制定一份生动且具体的讲课教案。本文将详细讨论如何编写一份高质量的数学讲课教案。
一、教案目标:
在编写数学讲课教案之前,教师需要明确自己的目标。例如,教师可能希望学生能够理解和应用某个特定的数学概念,或者希望学生能够解决一类特定的数学问题。明确目标将有助于编写教案的整体结构和内容。
二、引入部分:
在引入部分,教师需要激发学生的兴趣并建立概念的起点。可以通过提问学生的经验和观点来引入课题,并在学生回答中慢慢引导。这将帮助学生建立起对于数学概念的兴趣和理解,为后续的教学做好铺垫。
三、概念讲解:
在概念讲解中,教师需要详细解释数学概念的定义、性质和应用。可以通过图表、实例和讲解来帮助学生理解。同时,教师还可以利用具体的生活场景或实际问题来展示数学在现实中的应用,增强学生对数学的兴趣和认识。
四、案例分析:
案例分析是教案中十分重要的一部分,它能够帮助学生将所学知识转化为实际问题的解决方案。教师可以选取一到两个具体的案例,并引导学生通过所学概念和方法分析和解决问题。在这个过程中,教师需要引导学生思考,在他们解决问题的同时,启发他们的思维方式和解决问题的方法。
五、练习和讨论:
在完成案例分析后,教师需要为学生提供一些练习题,以检验他们对所学知识的掌握程度。练习可以包括选择题、填空题、计算题等,以不同的形式和难度来巩固学生的学习成果。教师还可以组织学生进行小组讨论,让他们分享解决问题的思路和方法,并为他们提供必要的指导和反馈。
六、总结和拓展:
在教学过程的教师需要对本节课的内容进行总结,并与学生一起回顾所学知识和解决问题的方法。同时,教师还可以提供一些拓展资料或挑战题,以进一步激发学生的兴趣和求知欲望,帮助他们在数学领域有更深入的了解。
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一份高质量的数学讲课教案需要有明确的目标、引人入胜的引入部分、清晰的概念讲解、实用的案例分析、巩固性的练习和讨论以及有效的总结和拓展。这些元素的结合将使教学过程生动有趣、易于理解和易于应用。同时,教师还应根据学生的具体情况和需求不断调整教学方法和教学内容,以提高教学效果。
⏤ 讲课方案 ⏤
这天,妈妈做好了所有的工作,正好我百无聊赖,于是她眉开眼笑地看着我说:“儿子,你是不是了解飞机?”我满脸怀疑惑:“对呀,怎么了?”
“要不你讲一下战机和轰炸机有什么区别吧!”
我马上来了精神,放下手头的一切:“好呀!”
我正襟危坐,一本正经地问妈妈想先听战斗机还是轰炸机,妈妈思考了一会儿说:“先听战斗机吧。”
“妈妈你知道战斗机是什么吗?”
“在天上飞着战斗的飞机。”
不愧是我聪明的妈妈,“对!”我竖起了大拇指,接着解释,“美国的战斗机有F-15战机,中国的我可知道五个,有歼-20、歼-11、歼-15、歼-10,还有一个,王伟开过的歼-8战机呢。”一边说着,我一边情不自禁地张开双臂。
妈妈继续问:“那轰炸机和战机是一样的吗?”
“差不多,虽然战机和轰炸机都有炸弹,但是战机的炸弹可以锁定天上的敌人和地上的敌人,而轰炸机的炸弹只能锁定地上的敌人,而且他们炸的范围也不一样,战机炸的范围小,轰炸机炸的大。”
“那中国和美国有哪些轰炸机?”妈妈继续追问。
我像个小老师,继续说:“美国的我知道一个B-2轰炸机,中国的我知道两个,一个是轰-20,一个是歼轰-7……”妈妈听的津津有味,我讲的滔滔不绝……没想到有一天我也能成为家庭小老师,给妈妈上了一课。
我为祖国的强大而自豪,我要继续了解中国的军事知识!
【王岚老师点评】整篇文章是以对话的形式展开,文字朴实有情感。在一问一答中流露出母子之间的亲昵与尊重,更体现出孩子最了不起的一面,小李同学平时是一个内敛的孩子,但是通过这篇文章,大家看到了一个不一样的小李,精通各类“机型”,不仅能成为小大人给妈妈“讲课”,而且在讲课过程中,用词准确、条理清晰,真棒!
⏤ 讲课方案 ⏤
每一个孩子都有独立的人格,都有强烈的求知欲和自尊心,每一个老师都应采用幼儿容易接受的积极的方式与其交往,使幼儿的行为沿着人们期望的方向不断发展。每个班级中都或多或少的有几个“调皮宝”,这些“调皮宝”一般都智力“超常”,爱好广泛,自理能力强;善于“言谈”,爱习“武术”,不但自己不遵守纪律,还“株连”活动室里一大片伙伴“起哄”,往往把教师的教育“艺术”都引出来,还“应付”不了他们。
在我们班午休室里,就有几个“调皮宝”,瞧,涵涵,小床就是她的“攀登架”,“呼”,一会儿朝这头睡,“呼”,一会儿朝那头睡,掉过头来,掉过头去,就是睡不着觉。瞧,査宇诚和顾许程,中间隔着走廊,照样能拨通“电话”,传递信息。瞧,钱政宇和施嘉安,中间隔着一张小床,照样能运输“货物”,橡皮呀、发卡呀、纸屑呀,一会儿运到“河东”,一会儿运到“河西”。
今天,我决定换一种能给幼儿带来积极性的、新的教育方式,使他们安然入睡。涵涵刚上了小床,我便说:“涵涵,我今天怎么觉得你和往日不一样?”“有什么不一样?”“以前,你总是睡不着觉,今天,我怎么看你都能睡着觉,瞧,你今天中午,一上床就躺下了,不是吗?”“对,老师,我今天困了,就想睡觉。”“嗯,我看你今天一定能睡着。”我在屋里转呀转,转到施嘉安的小床前:“安安,老师知道你没睡着,可是,你受到表扬了。你闭着眼睛,不乱看事情;你闭着嘴巴不乱讲话;你手脚都放好了,一动不动,就象真的睡着了一样。你想一想,今天上午我们讲的故事,想着想着你就会真的睡着的”我又转到査宇诚的小床前,我喊了声“査宇诚”,他没吱声,我趁机说:“瞧,诚诚,早已经睡着了,叫都叫不起来,给他贴圆点,他都毫无觉察。照这样下去的话,咱们班的小朋友一定会被评为午休室里的‘乖宝宝’的”。午休室里安静下来,还不时传来打呼噜的声音。
##结束⏤ 讲课方案 ⏤
中国的英文名字叫china,意思就是陶瓷,说起陶瓷,人们就会想到中国。既然我们是中国人,既然幼儿园里的小朋友是祖国未来的希望,何不让这些孩子接触它呢?于是幼儿园在几年前就开设了特色课程——陶艺。
对幼儿陶艺而言,每个孩子都是玩泥高手,一批批的孩子在学习陶艺的过程中都获益良多。
快乐
老师说:“今天,我们要去陶艺……”
话音未落,孩子们拍着双手连忙叫好。
老师问:“为什么这么高兴?”
孩子说:“因为又可以去做陶泥了呀!”一边说还一边傻傻地笑着。
玩泥巴是孩子最开心的一件事。在每一个孩子的眼里,世上的万物只分为好玩与不好玩,而陶艺无疑属于好玩的行列。每当孩子们来到宽敞的陶艺室,通过随意地揉捏、用力地敲打、自由地组合创作了一件件作品之后,他们所享受到的快乐不正是他们所盼望拥有的吗?
自信
当孩子发现自己不会制作的时候,嚷嚷着说:“老师老师,我不会。”老师会亲切地告诉他:“你行的,试试看吧!”
当孩子在制作过程中遇到了不小的麻烦、需要老师帮忙时,老师会主动地伸出大手。
当孩子完成作品时,不管是粗糙还是精细,老师都会对着所有孩子大声地说:“你们看,他的作品完成得真不错!”
学陶艺是手、眼、脑协调互动的过程,不仅可以开发幼儿的智力,还可以发展他们的感知力、观察力和创造力,提高他们的动手能力。陶土是不定型的粘土精灵,任凭孩子怎么捏、揉都会是一件很有特色的作品,而孩子想象力越是丰富,出现的作品就越是充满童趣的美。当孩子看到自己的作品完成后,一定会对自己更有信心。
温馨
老师:“明天,我们将开展亲子陶艺制作比赛。”
孩子们开始议论纷纷。
老师:“记住,先和爸爸妈妈商量制作什么,明天才不会手忙脚乱哦。”
第二天,陶艺室里挤满了大人与小孩,在大手与小手的共同努力下,丰富多彩的陶艺作品出炉啦!
大人们揣着儿时的梦想与孩子一起制作一件陶艺作品的过程是美妙的,而跟孩子共同动手的过程又是亲切的、温馨的。这对亲子关系的促进起着重要的作用。
想到陶就会从心里微笑出来,还会想到莫名其妙的联想:乐陶陶、淘气、桃花、逃之夭夭……都是些可爱的字眼儿,叫人喜欢,我想古人一定也有同样的体会,才会把tao发音的字都造得如此机灵有趣。手指深陷在陶土里,沉浸在陶的世界,享受着陶的感觉,不禁感叹:China,我爱你!
⏤ 讲课方案 ⏤
1、分葡萄。
(1)18个葡萄,如果每盘放6个,可以放几盘呢?抽生上台演示(做成可以拖动的动画。)学生用△代替葡萄先摆一舞台,再用画圆圈代替盘子在作业纸上画一画。
(2)还可以怎样放呢?学生用△代替葡萄,用画圆圈代替盘子在作业纸上画一画,再相互间交流一下不同的分法,检查是否是平均分。
(1)每盘放6串,可以放()盘。(2)每盘放2串,可以放()盘。
(3)每盘放()串,可以放()盘。(4)每盘放()串,可以放()盘。
(3)展示学生不同平均分的作品,教师根据作品进行填表。
2、分铅笔,体会用不同的方法进行平均分。(注重过程的展示)
(1)请小朋友们拿出12根小棒代替12支铅笔,把它们平均分成3份,分好后和同桌说说你是怎样分的。在作业纸上摆一摆。
(2)抽几个学生上台展示分法。(制成可以拖动的动画)展示学生不同平均分的过程和思维方法。
⏤ 讲课方案 ⏤
乌兰县讲课比赛教学设计
主讲:乌兰县第五中学小学部
林红兵
2012-6-20
数学广角—重叠问题教学设计
教学内容:三年级下册数学教科书第108页例1 教学目标:
1.使学生借助直观图,利用集合的思想方法解决简单的实际问题。 2.使学生解决实际问题的过程中体会集合的思想。 3.培养学生善于观察、善于思考,养成良好的学习习惯。
教学重难点:借助直观图,利用集合的思想方法解决简单的实际问题。 教学准备:练习纸、PPT 教学过程及设计意图:
一、课前交流,介绍韦恩图。
1.我们先来猜脑筋急转弯,好吗?请听:
两对父子一起到餐厅吃饭,服务员只给了他们3个饭碗,为什么? 【围绕本课教学内容,让学生猜一个有重叠问题的脑筋急转弯为交流内容,为下面的教学打下基础。】
二、探究新知
(一)巧妙设题,直观感悟
1、上学期我班有8人参加了语文知识竞赛,有9人参加了数学知识竞赛,我班一共有几人参加了语文和数学知识竞赛? 生:8+9=17(人)
师:可实际参加的人数只有14人。这是为什么呢?(产生认知冲突) 请学生描述:
(1)参加语文知识竞赛的有8人。 (2)参加数学知识竞赛的有9人。 (3)既参加语文又参加数学竞赛的有3人。 (4)只参加语文竞赛的有5人。 (5)只参加数学竞赛的有6人。
(二)小组用集合图表示,加深理解 乌兰县讲课比赛教学设计
主讲:乌兰县第五中学小学部
林红兵
2012-6-20 出示PPT
(三)掌握算法
算我班一共有几人参加了语文和数学知识竞赛?你会怎样列式? 1.师:同学们,利用上面这些数据,能列式计算参加了语文和数学知识竞赛的人数吗?
生:列式计算:(1)8+9-3=6(人) (2)6+5+3=14(人)
师生反馈交流,理解各种计算方法的意义(先教师说,再让学生说。)
2、.归纳揭题
师:同学们,今天我们研究的就是数学广角中的一个重叠问题(师板书:数学广角重叠问题)我们可以通过画一画这样的重叠圈,帮助理解。
三、巩固练习: 出示PPT中的练习题。
四、归纳总结
通过这节课的学习,你有什么收获?【 让学生自己总结学到的知识。】
⏤ 讲课方案 ⏤
10月26日到10月30日,我有幸来到临沭县参加了市品生讲课比赛活动。纵观本次讲课比赛,各县区选手的整体实力越来越强,无论是讲课教师的个人素质,还是课的设计理论都有可圈可点之处。尤其是对品生课程生活性和活动性理念的把握都比较准确、到位。个人感觉在充分体现课程理念的同时,以下几个方面还需要我们深入地思考:
每位讲课教师在参赛之前,最先接触的是教材,教材解读的准确与否,直接关系到课的整体设计和课的成败,所以教材的准确把握很重要。
如《爱在我们身边》一课中,教师讲解了生活中父母的爱,老师的爱,社会的爱,层次比较清晰,但是本课最主要的是让学生感受到同学之间的友爱,初步让学生学会关爱、学会感激,体验付出的快乐。对于教材的理解,我们可以充分利用新课程标准和教学用书来把握教材。有时,我们也可以借助同伴的力量,进行教材解读的碰撞和交流,从中,你也会有所收获。
本次参赛的课例,教师都能设计充分的活动,让学生在活动中进行充分地体验,进而形成一定的道德认知。但是个别活动的目的性不强,不能有效地把握教学目标。
如《努力就会有收获》一课中,教师为了让学生形成只有付出艰辛的努力,才会有收获的意识,教师补充了女兵陆海空三军仪仗队训练的录像,录像中一个女兵为了训练,脚都磨破了,为了坚持训练,她竟然把靴子剪了个大洞,她的做法给学生留下了深刻的印象。可以说,这个活动的目的性特别强。接着,教师又让学生亲自进行了“勺子传球”的体验活动,刚刚形成的道德意识及时得到了巩固和提升,在活动中,学生也深刻感受到了努力的重要性。
三、活动体验的生活性
学生在进行活动体验的同时,离不开学生的生活。学生的生活是是宝贵的课程资源,学生良好品德的形成离不开生活。
如《生活真方便》一课中,为了让学生体验到身边周围的设施给生活带来的方便,教师设计了“你言我语说方便”的活动,学生通过微信的方式把自己拍下的设施图片发给教师,教师把它做成课件展示给全体学生,来自于学生真实生活的设施图片,极大地激发了学生汇报的欲望,学生在兴趣盎然的汇报中,学生也切切实实地感受到了生活设施给我们带来的方便。
教师在开展活动时,一定要注重活动的实效性,不能为了活动而活动,让活动流于形式。活动开展前,教师要注重方法的指导;活动开展中,教师要发挥指导者、支持者、合作者的作用,引导学生有效开展活动;活动开展完以后,一定让学生有所感悟,有所收获。同时,教师要注重活动开展中,学生的过程性表现,这些也可以作为课的有效补充,深化巩固学生的道德意识。
如《我在长大》一课中,教师把学生分为衣帽组、玩具组、身高体重组,让学生用自己所带的物品,试一试小时候穿过的衣服、玩一玩小时候的玩具,量一量自己的身高、体重,学生充分地自由活动,在此基础上,学生进行全班汇报。接着,教师让学生展示了自己的本领,并且从懂事和感恩等层面展示了自己的长大。多个角度、层面的展示交流,学生充分意识到了自己已经长大了。如果教师再及时引导学生感受成长的快乐,这样,活动的实效性会更强。
⏤ 讲课方案 ⏤
参加小学数学讲课比赛,已经过去一周的时间了。自己激动的心情一直未能平复,每次打开电脑想写一篇总结,却总是一片空白。
这次讲课,我选了五年级上册《用字母表示数》一课。之所以会选择这节课,是因为关于这节课我存在自己的困惑。
困惑一:在这之前,看过很多设计不同的《用字母表示数》,但是我却发现了一个共同的特点。比如:前几年常用的一个情境,1只青蛙1张嘴.......你能用一句话表示这首儿歌吗?通过观看录像,对这节课进行了调查。发现绝大多数的孩子,找不到方法,即使老师给出了答案,看得出部分学生的眼睛还是一片茫然。我就在想,既然超出了学生理解的范围,我们为什么还要再用这样的情境。我们的目的是什么,我们到底想让学生明白什么呢?
困惑二:
这节课还有一个经典的情境,就是用学生的年龄和老师的年龄关系,先列出众多的式子,让学生明白,像这样的式子怎么也写不完,然后想办法表示出所有的式子。在观课的过程中,真替学生捏一把汗,个人认为这对学生的思维真是一种挑战,我想对于优生,都这么难,对于般生和学困生,理解起来的难度一定特别大。
通过这次讲课比赛,我挑战了自己的困惑,也尝试去突破。对我个人的素养来说,真的是收获多多。在准备的过程中,发现了一些平时自己注意不到的缺点。比如:第一次试讲时,发现自己语言没有激情,过于平淡,对学生的评价不足。回去之后对着电脑一遍遍录音。再然后信心满满地开始了第二次试讲,发现把课堂语言变成了演讲,听课的老师都说感觉非常别扭,显得特别假。我的心情糟到了极点,不知道自己是怎么回事......到了周未我找来了吕健老师、何中秋老师和刘松老师等名师的录像学习......看著名师的课堂,我恍然大悟,这段时间我一直在关注细节,每一句话得怎么说,一些字的发音对不对?太拘泥于细节,没有去宏观地把握这节课的教学目标。找到了方向,我开始扔掉教案,只记住每个环节我的目标是什么,然后像平时上课一样,告诉自己我这一环节想让孩子明白什么,不明白没关系,我们把它学明白。这样的课堂才是真实的,有效的。
虽然在比赛的过程中,我还是有众多的缺点,但是在这次比赛中,我有收获,有成长,感到自己非常的幸福,是一名幸福的选手。
⏤ 讲课方案 ⏤
活动目标:
1、体验用1分钟的时间做事情,感知专注做事的重要性。(重点)
2、学习珍惜时间、做事不拖拉。(难点)
活动准备:
1、1分钟计时器、大钟表。
2、幼儿操作材料:串珠、串线、黑白棋子、筷子、记录表、彩笔、小粘贴、纸盒。
3、教师教学资源《1分钟动画》、《挑战1分钟》、记录表课件。
活动过程:
1、感知1分钟时间的长短。
(1)玩游戏“金鸡独立”,让幼儿感受1分钟的漫长。
今天于老师要和小朋友们玩一个“金鸡独立”的游戏,游戏时我会说:“金鸡独立”当我说到“立”字时,请小朋友们摆出金鸡独立的造型,不准乱动,坚持1分钟。
时间到。停1分钟你有什么感觉?你觉得1分钟是长还是短?为什么?
教师小结:刚才小朋友摆出造型坚持不动,由于我们身体的固定,会带来不舒服的感觉,也就是说我们在等待或痛苦的时候就会觉得时间很长。
(2)播放教师教学资源《1分钟动画》,请幼儿观看,感受1分钟的短暂。
我们一起欣赏一段《1分钟小动画》。刚才我们看的这段动画也是1分钟的时间,那你觉得看动画的这1分钟的时间是长还是短?为什么?
教师总结:在我们高兴、欢快的时候,不自觉时间就会过得很快。
那你知道我们日常生活中用什么记录时间吗?
2、认识时钟,初步感知钟面上1分钟的实长。
师:小朋友你们看这是什么?那谁来说说上面有什么?上面有三根针我们分别来认识一下(时针最短、分针、秒针跑的最快)。那有谁知道秒针走一圈是多长时间呢?那我们现在一起来数一下,秒针不管从哪个位置开始走动,只要再回到原来的位置就是60下,1分钟就是60秒,转动60下。
如果老师给你一分钟时间,你打算干什么?
3、观看视频游戏:《叠杯子》挑战1分钟。
1分钟的时间说长不长说短不短,接下来我们看看视频中阿姨利用1分钟的时间做了什么?观看视频游戏:《叠杯子》挑战1分钟,体验时间的紧迫感,激发幼儿参与游戏的兴趣。
提问:视频中阿姨利用1分钟时间做了什么?她是如何在最短的时间内挑战成功的?
教师小结:1分钟的时间虽然短暂,但是刚才我们通过视频,看见那阿姨在1分钟的时间内,以最快的速度叠放杯子,而且我们可以感觉到时间紧迫,阿姨的速度也在逐渐加快,在叠放杯子时注意力非常集中,特别专注,她做到了别人不可能做到的事情,我们一起为她鼓掌。接下来我也为小朋友准备了闯关游戏。
4、介绍记录表。(棋子、串珠、第一次,第二次,用彩笔记录个数)。
游戏规则:希望小朋友在我规定的时间内以最快的速度完成我的要求,并且要遵守游戏规则,闯关的时间为1分钟,当我说:预备,请小朋友们把手放在膝盖上,开始:你们动手操作。我喊:时间到,请小朋友们就要把手里的东西全部放下,然后小手放在膝盖上坐好。如果违反游戏规则将得不到奖励,即使你夹的棋子再多,成绩也将作废。和对面小朋友用一盒棋子。
5、幼儿闯关游戏。
第一关:夹棋子。请你用筷子以最快的速度,把棋子夹到你的面前,闯关时间为1分钟,看最后谁夹的棋子最多为冠军。
教师发放材料,请幼儿准备闯关材料,闯关准备好了吗?准备:开始。教师巡回观察指导。
时间到。教师询问幼儿:10颗以上的有谁?8颗以上的有谁?这个最多的就是我们的冠军,请你说说你是如何夹这么多棋子的?接下来我请小朋友们都来挑战一下这位冠军,看谁能挑战成功。
第二次:夹棋子。请挑战冠军成功的小朋友起立,说说你夹了多少个?没有挑战成功,但超越自我(第二次比第一次多),挑战自我的小朋友请起立,虽然挑战冠军没成功,但我们挑战了自我,这就是进步,非常棒,鼓掌。
第二关:串珠。请你把珠子穿到线上,时间为1分钟,最后看谁穿的珠子最多就是本次游戏的冠军。游戏规则还是和上次一样。
教师发放闯关材料,询问准备好了吗?喊出:预备,开始。教师巡回指导。
时间到。请幼儿数出串珠的数量并填写记录表。请串的最多个数的小朋友起立,请他说出他是如何串的最多?(集中注意力,专注,不用把珠子穿到最底部,浪费时间)请小朋友来挑战这位冠军,看谁能挑战成功。教师喊出:预备,开始。请挑战冠军成功的小朋友起立。没有挑战成功,但超越自我(第二次比第一次多),挑战自我的小朋友请起立,虽然挑战冠军没成功,但我们挑战了自我,这就是进步,非常棒,鼓掌。
教师小结:1分钟时间虽然很短,但只要我们抓紧时间,集中精力,还是能做很多事情的。今天小朋友就用1分钟时间来串珠、夹棋子,你们表现都很棒,为自己鼓鼓掌。(教师收材料)。
提问:在我们日常生活中,你觉得1分钟还可以做什么事情?(跳绳、拍球、整理书包、叠衣服)
品德教育:今天我们学了《挑战一分钟》,我们知道一分钟的时间可以做很多的事情,那么在平时我们就要养成节约时间、珍惜时间的好习惯,在做事情的时候要认真、专注,做事不拖拉,还要合理安排我们的时间,不浪费一分一秒。
⏤ 讲课方案 ⏤
数学是一门抽象而又具体的学科,对于学生来说往往是一块难以逾越的障碍。在数学教学中,如何编写一份详细具体且生动的教案,成为一项重要的任务。本文将以"数学讲课教案"为标题,详细讲述如何编写一份高质量的数学教案。
一、教案概述
1. 教学目标:明确本节课的教学目标,包括知识目标、思维能力目标和情感态度目标。
2. 教学重点和难点:指出本节课的教学重点和难点,有助于教师把握重点,准备充分。
3. 教学时间:计划本节课的教学时间,包括每个环节的时间分配。
二、教学准备
1. 教学资源:准备所需的教学资源,包括教材、作业、实物模型等。
2. 教学工具:准备所需的教学工具,包括黑板、多媒体设备等。
3. 教学环境:创建一个良好的教学环境,保证学生的学习积极性。
三、教学过程
1. 引入新知:通过生动有趣的方式引入本节课的新知,吸引学生的注意力,激发学习兴趣。
例:通过一个数学游戏,让学生猜一个未知数,并且通过一系列推理和猜测,引出本节课要学习的概念。
2. 概念讲解:在明确教学目标的基础上,对本节课的核心概念进行详细的讲解,充分展示数学的逻辑和内在关系。
例:通过举例说明,引导学生理解概念的内涵和外延,并与已有的知识进行对比和联系,加深理解。
3. 实例演练:给学生提供一些具体的实例,引导他们运用所学知识解决问题,培养解决实际问题的能力。
例:让学生通过画图和计算的方式解决一道与现实生活相关的数学问题,提高学生的实际运用能力和动手解题能力。
4. 错误分析:对学生在解题过程中常见的错误进行分析,解释错误的原因,并指导他们如何避免和改正这些错误。
例:通过向学生展示一些典型错误的解答,引导学生分析错误的原因,并结合相关概念进行讲解和讨论。
5. 深化拓展:为那些掌握较快的学生提供一些拓展的问题,以提高他们的学习兴趣和挑战其解题能力。
例:设计一些更加复杂和高难度的问题,引导学生进一步思考和探究,培养他们的数学思维和创新能力。
6. 课堂对本节课的内容进行总结,强调重点和难点,并与前面的知识进行联系,使学生掌握知识的整体框架。
例:通过简要概括本节课的核心内容,着重强调本节课所学的重要概念和方法,并提出一些关键问题供学生思考。
四、教学评价
1. 评价方式:明确本节课的教学评价方式,包括口头评价、书面评价和作业评价等,确保评价的客观公正。
2. 评价标准:制定明确的评价标准,包括知识的掌握程度、思维能力的发展和情感态度的培养等,有助于学生明确自己的学习目标和要求。
通过编写一份详细具体且生动的数学讲课教案,我们可以为教学提供有力的支持和指导。教案的设计需要充分考虑学生的需求和特点,合理安排教学过程,促进学生主动参与和深入思考,提高他们的学习效果和兴趣。希望本文能对广大教师在编写数学教案时有所帮助。
⏤ 讲课方案 ⏤
实验小学2015年情智课堂——模拟讲课活动方案
结合市教研室本学期的工作要点,基于教师专业成长的需要,“情智课堂”教学比赛作为一项能有效提升学校教学教研水平的活动,本学期持续进行。本学期课堂教学竞赛本着减负、高效、互动的原则,采用模拟讲座的形式。具体方案如下:
一、领导小组
组长:张晓峰
副组长:王瑞芹
组员:梁玉芹、姜冰、卢小霞、王海玉、刘英豪、高峰、一至六年级语数教研组长、综合实践活动及地方与学校课程教研组长、英科社音体美计教研组长。
2、 时间:3月9日-4月9日
三、活动范围:全体任课教师
四、活动过程:
第一阶段(3月2-9日):制定计划,培训全员,召开启动会。
召开启动会,宣布活动计划,举办模拟讲座专题培训活动,组织全员培训。
1培训时间:3月9日4:30-5:00
2.培训地点:多功能厅
3.培训对象:全体教师
4.具体活动安排:
5.具体要求:
(1)请全体教师自带听课笔记,于3月6日下午4:20准时与会签到。
(2)本次专题培训与校本培训相结合,参与校本研修的积分,请及时签到、签退。
第二阶段(3月9日至20日):模拟讲座,人人参与。
小组选择、报告课、备课、模拟讲座准备。
第三阶段(3月23日-4月9日):模拟讲座、校级比赛。
1.比赛时间:
语文:3月25日;
数学:3月26日;
综合实践活动、地方和学校课程:3月27日;
综合课:3月31日。
2.地点:阶梯教室
3.分工:
五、活动要求
1.全体任课教师从所任教学科中,将年级、课题上报各分管主任。
2.各科教师认真研究课标、教材、学情、教法、情智教学等,精心设计教案,模拟课堂,模拟课堂上要关注学生学习习惯的纠正和养成。
3.同学科教师参与模拟讲课比赛的听课,同时自选一节课进行评课,撰写评课稿(不少于),活动结束上交分管主任。无故不参加听课、评教活动或未及时交评时,0分。本学期课堂教学总成绩扣除0%
5分。讲座结束后,交上笔记并检查。
4.听课组评委由分管主任和本学科1-6年级教研组长组成,根据并使用《平度实验小学情智课堂教学评价表》给每位教师量化打分,去掉一个最高分,去掉一个最低分,得出平均分记为教师个人本学期课堂教学成绩。
5.4月6日前各教研组上报材料:模拟讲课教案(人手一份)、评课表、活动总结,迟报扣责任人课堂教学成绩0.5分。
6.各评委小组按照《平度实验小学情智课堂教学评价量表》给每位教师课堂教学赋分时,要求公平公正,按同一讲课组人数的30%、50%、20%的比例评定
一、二、三等奖。
74月9日,分管主任收集整理分管学科的资料,并将本学期教师课堂教学成绩结果上报校长办公室。
温情提示:
1兼职教师可以根据自己的发展方向选择一门学科。
2次活动的节目由即时通讯器发送。会后请教师自行查阅、浏览,不再印发。
平度实验小学教导处
2015年3月9日
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